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玉林績效主管招聘

共找到 5條 玉林 績效主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
20小時前
陳澤
【招聘崗位】人事經(jīng)理/主管
【薪資待遇】5~8k ,節(jié)假日福利,旅游團(tuán)建福利!
*實(shí)際4~5K底薪+1~3K考核,1~3個月試用期
【任職要求】
1、5~10年人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,在人資6大模塊中至少深入3個以上模塊
2、大專以上學(xué)歷
3、年齡35歲以上
【崗位職責(zé)】
1.制定并實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,支持公司整體目標(biāo)的達(dá)成。
2.負(fù)責(zé)人才招聘與配置,優(yōu)化招聘流程,確保招聘質(zhì)量與效率。
3.設(shè)計并執(zhí)行績效管理體系,提升員工績效與團(tuán)隊效能。
4.推動員工發(fā)展與培訓(xùn)計劃,建立人才梯隊,促進(jìn)員工職業(yè)成長。
5.維護(hù)良好的員工關(guān)系,處理員工關(guān)系問題,營造積極的組織文化。
6.監(jiān)控人力資源各項法規(guī)的遵守情況,降低企業(yè)運(yùn)營風(fēng)險。
【企業(yè)介紹】
2019年7月,為打通社區(qū)乳品市場最后一公里,“別提多美”步入蒙牛雅士利營養(yǎng)品事業(yè)的航道,別提多美社區(qū)乳品專營項目應(yīng)運(yùn)而生。筑夢重慶,布局全國,致力打造中國社區(qū)乳品專賣領(lǐng)導(dǎo)品牌。
5年來,別提多美始終秉承”為十萬人搭建可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)平臺,為一億家庭提供專業(yè)有效的營養(yǎng)健康方案”的企業(yè)愿景,走蒙牛路,做要強(qiáng)人,以守正創(chuàng)新的踐行與決心,與合作伙伴一起合作共贏,引領(lǐng)行業(yè)健康發(fā)展,為國人的營養(yǎng)健康與美好生活創(chuàng)造更多價值!
本次招聘廣西玉林運(yùn)營中心人資經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)玉林區(qū)域人資工作。

電話銷售

6000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-10-25
陳海明
崗位職責(zé)
  公司提供客戶資源,通過電話或者微信了解客戶的需求,介紹公司產(chǎn)品以及服務(wù),邀約客戶到店,成交跟進(jìn),售后客情維護(hù)
  任職資格(要會說玉林話)
  1、普通話標(biāo)準(zhǔn),會本地話更好;
  2、有過電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,溝通表達(dá)能力強(qiáng),口齒清楚
  3、可以和同事融洽相處,穩(wěn)定性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),我們不需要頻繁跳槽玻璃心的小伙伴哈~
  4、銷售就是搞錢,打雞血一樣。
  5、喜歡電話銷售工作。
  福利!!!!
  1、關(guān)于薪資:有競爭力的薪酬,無責(zé)底薪+高額提成+績效+獎金,絕對是高于業(yè)內(nèi)薪酬,我們愿意用高薪留住有能力的人,年底大型年會抽獎和年終福利。
  2、關(guān)于工作時間和假期:一天八小時工作制,彈性上班時間,8.30-12.00+13.30-18:00
  3、關(guān)于晉升機(jī)制:電話銷售→電銷主管→電銷經(jīng)理,能力優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)咨詢師崗位
  4、關(guān)于公司氛圍:公司全是90,00后,創(chuàng)始人也是80后,非常開明,只要你進(jìn)來了,我們都會寵你,大家都是一家人。

線上口腔咨詢師

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-10-25
陳海明
崗位職責(zé)
  公司提供客戶資源,通過電話或者微信了解客戶的需求,介紹公司產(chǎn)品以及服務(wù),邀約客戶到店,成交跟進(jìn),售后客情維護(hù)
  任職資格(要會說玉林話)
  1、普通話標(biāo)準(zhǔn),會本地話更好;
  2、有過電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,溝通表達(dá)能力強(qiáng),口齒清楚
  3、可以和同事融洽相處,穩(wěn)定性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),我們不需要頻繁跳槽玻璃心的小伙伴哈~
  4、銷售就是搞錢,打雞血一樣。
  5、喜歡電話銷售工作。
  福利!!!!
  1、關(guān)于薪資:有競爭力的薪酬,無責(zé)底薪+高額提成+績效+獎金,絕對是高于業(yè)內(nèi)薪酬,我們愿意用高薪留住有能力的人,年底大型年會抽獎和年終福利。
  2、關(guān)于工作時間和假期:一天八小時工作制,彈性上班時間,8.30-12.00+13.30-18:00
  3、關(guān)于晉升機(jī)制:電話銷售→電銷主管→電銷經(jīng)理,能力優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)咨詢師崗位
  4、關(guān)于公司氛圍:公司全是90,00后,創(chuàng)始人也是80后,非常開明,只要你進(jìn)來了,我們都會寵你,大家都是一家人。
2024-10-25
楊生
品控部主管 人數(shù):1人 ,28-45歲,大專(含)以上學(xué)歷 ,食品、生物相關(guān)專業(yè),3年以上工作年限,工作地點(diǎn)-玉林,全職。 …… 6、負(fù)責(zé)下屬人員績效數(shù)據(jù)收集、評估工作 。 月休天數(shù):4天;法定節(jié)假日放假。 薪資待遇:4000-6000元/月,包吃包住。
2024-10-20
陳威
3、負(fù)責(zé)員?及主管的招聘及保留。   4、負(fù)責(zé)維持損益表中可控制部分的各項?在預(yù)算之內(nèi)。   5、負(fù)責(zé)店內(nèi)全體管理組的發(fā)展計劃。   6、完成餐廳管理組的排班表。    …… 7、主持主管會議。   8、確保員?福利計劃正確執(zhí)?。   9、執(zhí)?LSM活動,然后并配合地區(qū)與全國性的促銷活動在店內(nèi)執(zhí)?。    …… 13、雇傭、訓(xùn)練維護(hù)?員,并給予?作績效評估。   14、查證銀?是否在正確的時間內(nèi)收到所有正確數(shù)量的存款。   15、確保餐廳遵守安全操作程序。   
約 5 個崗位

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玉林 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 15.1%
    2K
  • 33.7%
    3K
  • 30.2%
    4K
  • 7%
    5K
  • 9.3%
    6K-8K
  • 3.5%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
玉林薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
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