玉林it培訓(xùn)招聘 logo

玉林it培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年11月玉林it培訓(xùn)最新招聘,玉州區(qū)172條北流市18條,有項(xiàng)目提成等,更多it培訓(xùn)it培訓(xùn)it培訓(xùn)講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
薪資待遇:
無(wú)責(zé)任底薪+績(jī) 效+豐厚獎(jiǎng)金,綜合收入在5000--10000 上不封頂
上班時(shí)間:早上9:00--中午12:00,下午1:30--下午6:30 周末固定休息一天
崗位職責(zé):
1.通過社交軟件渠道與客戶溝通;
2.通過優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度,促進(jìn)客戶二次購(gòu)買和口碑傳播
3.定期回訪已成交客戶,了解客戶使用產(chǎn)品或服務(wù)的體驗(yàn)與感受,解決客戶在使用過程中遇到的問題。
任職要求:
1.18--26歲之間
2.對(duì)電商行業(yè)感興趣
3.有一定的學(xué)習(xí)能力
崗位福利:
1.搭建完善的晉升渠道,晉升機(jī)制公開透明,只要您有能力、有業(yè)績(jī),就能在公司的平臺(tái)上不斷向上攀登,開啟職業(yè)發(fā)展新篇章。
2.提供全方位免費(fèi)培訓(xùn),從入職起便有專人帶教,更有系統(tǒng)培訓(xùn)班以及外出交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),助力您快速成長(zhǎng),掌握行業(yè)前沿知識(shí)與銷售技巧。
3.營(yíng)造和諧有愛辦公環(huán)境,同事間互幫互助,形成積極向上的工作氛圍,特別適合追求自由、創(chuàng)新的00后開啟職場(chǎng)之旅,在溫馨的團(tuán)隊(duì)中收獲成長(zhǎng)與友誼
崗位職責(zé):
2025-11-16
梁敏
1.臨床診斷:臨床檢查、儀器診斷、化驗(yàn)與分析;
2.臨床操作:保定與***、手術(shù)操作;
3.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防各類差錯(cuò)醫(yī)療事故的發(fā)生;
4.參與門急診醫(yī)療工作,確保正確處方,合理用藥;
5.參與院內(nèi)、外技術(shù)交流,崗位培訓(xùn)及考核;
6.協(xié)助完善醫(yī)院診療流程優(yōu)化,醫(yī)院內(nèi)部各項(xiàng)制度制訂,服務(wù)流程梳理、改進(jìn);
7.協(xié)助提高醫(yī)院醫(yī)療相關(guān)客戶滿意度;
8.根據(jù)公司和醫(yī)院要求開展培訓(xùn)指帶教工作。
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-11-16
黃勇藝
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店大堂的整體運(yùn)營(yíng),確保提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù);
2、管理和培訓(xùn)前臺(tái)及禮賓團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)效率和質(zhì)量;
3、處理客戶投訴和建議,維護(hù)酒店形象,增強(qiáng)客戶滿意度;
4、協(xié)調(diào)各部門工作,確保酒店運(yùn)營(yíng)順暢,提升整體服務(wù)水平;
5、監(jiān)督大堂區(qū)域的安全、衛(wèi)生和秩序,創(chuàng)造舒適的環(huán)境。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠處理各種客戶問題;
2、有酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程;
3、具有團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)效能;
4、良好的解決問題能力,能夠在壓力下保持冷靜,做出有效決策;
5、形象氣質(zhì)佳,具有高度的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心。
2025-11-16
蘇鋒華
薪資范圍:6000-10000元/月 底薪:4000元/月 社保類型:五險(xiǎn)一金 提成方式:按單提成; 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:餐補(bǔ),交通補(bǔ)助,話補(bǔ),加費(fèi),年終獎(jiǎng),績(jī)效獎(jiǎng)金,全勤獎(jiǎng),工齡獎(jiǎng) 職位詳情 公司培訓(xùn)
4、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)(免費(fèi)培訓(xùn)兩三天即可上手)、工作環(huán)境氛圍感好、小伙伴之間很好相處。 5、招良性合作團(tuán)隊(duì),提供精準(zhǔn)客戶!!!
2025-11-16
蘇鋒華
4、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)(免費(fèi)培訓(xùn)兩三天即可上手)、工作環(huán)境氛圍感好、小伙伴之間很好相處。 5、招良性合作團(tuán)隊(duì),提供精準(zhǔn)客戶!!!
2025-11-16
陸敏榮
語(yǔ)文閱讀培訓(xùn)服務(wù):①設(shè)計(jì)和實(shí)施語(yǔ)文閱讀培訓(xùn)課程;②為客戶提供個(gè)性化的培訓(xùn)方案,滿足不同需求;③跟蹤培訓(xùn)效果,不斷改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容和方法。 4. …… 其他工作:①完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展做出貢獻(xiàn);②協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員完成相關(guān)工作,提高工作效率;③ 參與公司內(nèi)部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),提升自身能力。
1.按公司流程完成客戶訴求,優(yōu)質(zhì)快速完成施工 2.具備與客戶交際維系能力優(yōu)先 3.有資格證書、電工證者優(yōu)先 4.具備市場(chǎng)營(yíng)銷能力者優(yōu)先 5.新能源維修肯吃苦耐勞者公司會(huì)安排專項(xiàng)培訓(xùn)及職責(zé)規(guī)劃
2025-11-16
陳明明
任職要求:能高效處理客戶投訴,協(xié)調(diào)跨部門資源解決問題; 能制定培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識(shí);熟練使用Excel等工具分析客服數(shù)據(jù)(如響應(yīng)時(shí)長(zhǎng)、滿意度、投訴率等),優(yōu)化服務(wù)流程。 …… 接受過客戶服務(wù)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)或溝通技巧培訓(xùn)者優(yōu)先 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 崗位經(jīng)驗(yàn): 熟悉客服流程(售前、售中、售后)及行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)(如電商、金融、教育等特定行業(yè)經(jīng)驗(yàn)可能加分
2025-11-16
樊鷹豪
積極進(jìn)行弱項(xiàng)改進(jìn);協(xié)同銷售部進(jìn)行新車交付,增強(qiáng)客戶信心,提高首保率 16、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),信息反饋等報(bào)表的制作和上報(bào) 17、 積極主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí),新政策,努力提高自身業(yè)務(wù)水平;按時(shí)參加公司安排的培訓(xùn)
2025-11-16
翁利輝
一、工作內(nèi)容 1、主要負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)的組建,以招聘為主; 2、負(fù)責(zé)新入職員工的培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事項(xiàng); 3、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作
2025-11-16
顧和
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司的質(zhì)量管理體系,確保生產(chǎn)流程符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī); 2、組織實(shí)施質(zhì)量檢驗(yàn)和控制,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)處理質(zhì)量問題; 3、領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量團(tuán)隊(duì),組織質(zhì)量培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體質(zhì)量意識(shí)和技能
2025-11-16
王彥杰
按照途虎服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)好每一位客戶按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施基礎(chǔ)輪保,常規(guī)保養(yǎng),更換變速箱油等項(xiàng)目施工,確保工作安全和維修效率,按時(shí)交車; 對(duì)工具設(shè)備定期維護(hù),發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)修;積極參加各類培訓(xùn),全面提升技術(shù)能力
通過不同的渠道開發(fā)用戶,注冊(cè)平臺(tái),提高平臺(tái)人氣; 2、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)的推廣以及用戶維護(hù),達(dá)到增粉要求; 3、協(xié)助增加粉絲量、曝光率,轉(zhuǎn)換有效的用戶; 任職要求: 1、接受應(yīng)屆生,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供完善的上崗培訓(xùn) …… 2、手把手帶薪培訓(xùn),初級(jí)運(yùn)營(yíng)-中級(jí)運(yùn)營(yíng)+小組長(zhǎng)+組長(zhǎng)(有能力者晉升空間無(wú)限) 3、公司福利=(員工可享受生日聚會(huì)、員工party、定期團(tuán)建等) 4、接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生,可蓋章 面試地點(diǎn):玉州區(qū)玉東大道華泰城小區(qū)
2025-11-16
徐新偉
養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo) - 為養(yǎng)殖人員提供專業(yè)的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),包括養(yǎng)殖動(dòng)物的飼養(yǎng)管理、繁殖技術(shù)、疫病防治、飼料配方等。 …… 人員招聘與培訓(xùn) - 根據(jù)養(yǎng)殖生產(chǎn)的需要,招聘合適的養(yǎng)殖技術(shù)人員和養(yǎng)殖工人。 - 組織開展新員工入職培訓(xùn)和在職員工的崗位技能培訓(xùn),提高員工的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。 2.?
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