玉林管理招聘
桂聘提供2025年11月玉林管理最新招聘,玉州區(qū)318條北流市66條,平均工資約為3857元,有提供住房等,更多管理招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工藝員,編程,工裝設(shè)計
4000-9000元2025-11-16
嚴群崗位描述:
1.負責(zé)產(chǎn)品制造設(shè)計和開發(fā)全過程,制定產(chǎn)品的各種技術(shù)文件及過程控制文件等
2.負責(zé)產(chǎn)品技術(shù)文件的管理,外來技術(shù)類標準和文件的控制;
3.參與合同評審和重大不合格品的評審及參與工藝驗證;
4.負責(zé)公司除工位器具、生產(chǎn)中使用的工具外的各類工裝的驗收、管理、檢查、大修、報廢、更新、改造和考核;
5.負責(zé)制定工藝文件,工裝設(shè)計、工藝驗證、工藝更改;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè)
2、2年以上機械行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上工藝崗位經(jīng)驗
3、認真負責(zé),有團隊合作經(jīng)驗 -
質(zhì)量管理組長
4000-6000元2025-11-16
嚴群核心職責(zé):確保機加工車間過程質(zhì)量。
1.質(zhì)量管理體系執(zhí)行,標準貫徹,文件管理;
2.質(zhì)量過程控制,三檢制相關(guān)首件檢驗監(jiān)督,巡檢監(jiān)督,末件檢驗監(jiān)督;
3.質(zhì)檢員管理與培訓(xùn),人員安排,績效評估,培訓(xùn)提升;
4.不定時抽檢加工件的尺寸精度、形位公差、表面粗糙度是否符合圖紙要求;
5.分析加工不良原因(如刀具磨損、編程錯誤),推動工藝改進;
6.管理加工過程不合格品標識、隔離與處置;
7.協(xié)調(diào)檢驗室對關(guān)鍵工序進行專項檢測(如三坐標測量);
8.質(zhì)量問題處理,原因分析,措施實施;
9.協(xié)助部長跟進質(zhì)量管理工作任務(wù)完成情況;
10.跨部門協(xié)作,與生產(chǎn)部門協(xié)作,與技術(shù)部門協(xié)作。 -
汽車維修服務(wù)顧問
2000-7000元2025-11-16
1.前臺接待
2.品牌售后
3.客戶管理維系
4.維修工單閉環(huán)
5.客戶滿意度
崗位福利:
底薪加提成,免費中餐 -
質(zhì)量管理/測試工程師
5000-8000元2025-11-16
陳先生人事崗位職責(zé): 1.檢驗文件編制、檢驗所需檢測設(shè)備的提報、現(xiàn)場質(zhì)量問題調(diào)查處理和客戶反饋的處理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;負責(zé)PPAP、APQP中質(zhì)量部分的材料提供; 2.負責(zé)組織主管產(chǎn)品的質(zhì)量問題討論會議、編制下發(fā)會議紀要并落實會議決議完成情況; 3.負責(zé)產(chǎn)品審核工作,參與其它質(zhì)量管理、質(zhì)量體系審核工作; 4.負責(zé)組織質(zhì)量部例會、編制下發(fā)會議紀要并落實會議決議完成情況; 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,機械,機電類專業(yè); 2、5年以上同行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件,熟悉質(zhì)量管理的各項操作流程; 4、精通產(chǎn)品的技術(shù)要求,熟練的應(yīng)用質(zhì)量管理操作流程,策劃質(zhì)量改進和質(zhì)量提升活動,處... -
CNC電氣工程師
5000-8000元2025-11-16
陳先生人事配合車間主任做好電氣設(shè)備、數(shù)控設(shè)備的檢修搶修工作,做好現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo),解決各種問題; 5、嚴格按照操作規(guī)程及維護規(guī)程使用與維護,確保設(shè)備的運行環(huán)境,監(jiān)視運行狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,做好技術(shù)資料及備件管理 -
生產(chǎn)安全員
4000-5000元2025-11-16
陳先生人事熟悉國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及行業(yè)標準,具備安全管理相關(guān)知識; 2. 具有較強的風(fēng)險識別與評估能力,能夠獨立處理生產(chǎn)安全事務(wù); 3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效推動安全改進措施的實施; 4. -
新媒體運營
4000-8000元2025-11-16
王曉飛負責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營管理 2. 提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度 3. 監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運營策略 任職要求: 1. 具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧 2. -
倉庫文員
3000-4000元2025-11-16
林濠明二、掌握和跟進物料到廠時間,跟進物料物品卸貨及入庫,負責(zé)物料物品出庫入庫的記錄與管理。 三、負責(zé)倉庫單據(jù)建檔、收集、登記管理。 四、負責(zé)各分庫物品、資料的收集審核工作。 -
設(shè)備車間管理主任
5000-10000元2025-11-16
楊添杰崗位職責(zé):1、制定合理的生產(chǎn)計劃,確保交貨期和質(zhì)量要求;2、制定科學(xué)合理的績效考核制度,對員工的工作進行管理;3、管理生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程,確保生產(chǎn)過程平穩(wěn)進行。 -
策劃主管
5000-10000元2025-11-16
錢俊任負責(zé)公司品牌推廣、企劃工作,建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化。 …… 7、全面管理公司標識系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設(shè)計和實施規(guī)劃;執(zhí)行公司營運方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實施的大型企劃方案,檢查和監(jiān)督方案的落實。 …… 8、負責(zé)公司活動所需材料核算、工程驗收核算等,并嚴格按照公司規(guī)定標準,執(zhí)行好統(tǒng)計核算管理規(guī)定工作。 …… 負責(zé)全公司企劃的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo); 12、制定企劃的組織架構(gòu)、下屬崗位職責(zé)、部門發(fā)展計劃,負責(zé)企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦; 13、負責(zé)企劃部的日常工作管理及企劃部與其他部門的協(xié)調(diào); -
網(wǎng)申信用卡線上推廣專員
5000-10000元2025-11-16
蘇鋒華薪資范圍:10000-15000元/月 底薪:3000元/月 提成方式:按單提成; 獎金:分紅+管理獎 職位詳情 招聘啟事:負責(zé)公司提供的意向客戶的業(yè)務(wù)收單,客戶資源公司提供,也就是你不用找客戶 -
主播助理
3000-8000元2025-11-16
陸振直播過程中負責(zé)互動管理,提升觀眾參與度和觀看體驗; 3. 直播結(jié)束后整理資料,進行內(nèi)容回顧與數(shù)據(jù)分析; 4. 協(xié)助處理直播間的日常事務(wù),確保直播流程順暢; 5. -
新能源銷售顧問
5000-9000元2025-11-16
陳陽崗位職責(zé): 1.為客戶提供專業(yè)的新能源車銷售與咨詢服務(wù); 2.管理和更新客戶關(guān)系及銷售數(shù)據(jù); 4.激發(fā)客戶興趣,提升產(chǎn)品認知度和市場占有率; 5.維護良好的客戶服務(wù)關(guān)系,確保顧客滿意度。 -
國內(nèi)電商運營
5000-10000元2025-11-16
譚交主要負責(zé)抖音電商運營工作,抖店及直播間運營管理,品類為水果 -
私域運營
5000-10000元2025-11-16
譚交水果店私域流量運營,主要做微信私域流量運營、管理、開拓。 要求有成功案例,工資按能力按效果提升,有提成
玉林相關(guān)熱門崗位
招聘管理招聘主管招聘專員招聘經(jīng)理管理安全管理保險管理公司管理運營管理客戶管理培訓(xùn)管理計劃管理產(chǎn)品管理酒店管理團隊運營管理質(zhì)量安全管理業(yè)務(wù)管理人員管理營銷管理需求管理信息安全管理現(xiàn)場管理餐飲管理庫存管理區(qū)域管理質(zhì)量管理采購管理資料管理門店管理倉庫管理綜合管理車間管理市場營銷管理品牌運營管理預(yù)算管理稅務(wù)管理用戶管理客戶關(guān)系管理質(zhì)量管理體系工程師績效管理抖音運營管理質(zhì)量管理/測試工程管理主管人員it顧問人事實習(xí)生主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管人才人事主管人事專員人力資源專員/人力資源助理/hrbp人事hr人資專員hr人事主管/人事主管專員/助理助理/專員專業(yè)經(jīng)理hr助理助理/人事助理邀約專員辦公室文員人事專員/主管高端人事專員專員文員助理主管/hrbp經(jīng)理/總監(jiān)高級主管招聘
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