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桂聘提供2025年11月玉林檔案整理最新招聘,玉州區(qū)3條北流市1條,更多檔案整理檔案整理檔案整理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客服主管

4000-6000元
2025-11-18
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對(duì)接生產(chǎn)部門與客戶,精準(zhǔn)傳達(dá)客戶訂單需求(如規(guī)格、數(shù)量、交貨期、印刷要求等),確保生產(chǎn)環(huán)節(jié)準(zhǔn)確匹配客戶訴求;
2.跟蹤訂單生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)向客戶反饋生產(chǎn)狀態(tài)、物流信息,解答客戶關(guān)于生產(chǎn)流程、產(chǎn)品質(zhì)量的咨詢;
3.處理客戶售后問題(如產(chǎn)品瑕疵、交貨延遲等),協(xié)調(diào)生產(chǎn)、質(zhì)檢等部門妥善解決,維護(hù)客戶關(guān)系;
4.整理訂單資料、客戶溝通記錄,建立健全客戶服務(wù)檔案,定期匯總客戶反饋并提交優(yōu)化建議;協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)完成訂單跟進(jìn)、回款提醒等輔助工作
任職要求
1.年齡 22-35 歲,中專及以上學(xué)歷,不限專業(yè),有制造業(yè)客服、訂單跟進(jìn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具備良好的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力及問題解決能力,能耐心對(duì)接客戶與內(nèi)部部門;
3.熟悉辦公軟件(Word、Excel),具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)整理和文檔處理能力;
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的責(zé)任心和客戶服務(wù)意識(shí),能承受一定的工作壓力;
5.了解編織袋產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)者(如材質(zhì)、規(guī)格、生產(chǎn)工藝)優(yōu)先錄用。

策劃主管

5000-10000元
2025-11-16
錢俊任
商業(yè)策劃主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司房產(chǎn)項(xiàng)目、活動(dòng)等方案的策劃與文案撰寫;
2、撰寫策劃方案,完成項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提案等;
3、協(xié)助同事完成企劃活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)落地相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)部門各類檔案和其他相關(guān)資料的的收集與整理。
5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目企劃工作的全面掌控。包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體活動(dòng)計(jì)劃的審定,完成公司營(yíng)銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與規(guī)劃,并指導(dǎo)專案策劃與設(shè)計(jì),配合完成日常推廣宣傳工作;
6、參與公司發(fā)展目標(biāo)戰(zhàn)略研究,承擔(dān)企業(yè)中長(zhǎng)遠(yuǎn)的形象規(guī)劃和實(shí)施。負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作,建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化。
7、全面管理公司標(biāo)識(shí)系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設(shè)計(jì)和實(shí)施規(guī)劃;執(zhí)行公司營(yíng)運(yùn)方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實(shí)施的大型企劃方案,檢查和監(jiān)督方案的落實(shí)。
8、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)所需材料核算、工程驗(yàn)收核算等,并嚴(yán)格按照公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行好統(tǒng)計(jì)核算管理規(guī)定工作。
9、按時(shí)保質(zhì)保量的完成部門內(nèi)部報(bào)表和各種表格的填制,參與公司成立的各領(lǐng)導(dǎo)小組,匯同有關(guān)部門起草各種活動(dòng)方案。
10、積極帶領(lǐng)本部們?nèi)藛T,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)一心,為公司企業(yè)管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,多培養(yǎng)出年輕的優(yōu)秀管理人才。
11、抓好部門內(nèi)部管理,搞好休班輪休制,搞好全面管理工作。負(fù)責(zé)全公司企劃的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo);
12、制定企劃的組織架構(gòu)、下屬崗位職責(zé)、部門發(fā)展計(jì)劃,負(fù)責(zé)企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦;
13、負(fù)責(zé)企劃部的日常工作管理及企劃部與其他部門的協(xié)調(diào);

人事專員

2000-3000元
2025-11-16
蘇榮路
1、負(fù)責(zé)行政制度、檔案的整理工作,做好歸檔管理;
2、員工活動(dòng)的開展,含方案的建議、組織員工參加等;
3、負(fù)責(zé)公司員工考勤統(tǒng)計(jì)、薪資核算;
4、辦理員工的入職及離職手續(xù)
5、進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約等招聘工作;
6、負(fù)責(zé)公司開票工作;
7、上級(jí)安排的其它工作。
2025-11-14
盧小姐
崗位要求: 1、年齡20-36周歲,吃苦耐勞,保持良好的工作積極性,有駕駛證會(huì)開車,有無(wú)汽車銷售經(jīng)驗(yàn)均可; 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和承壓能力; 3、主動(dòng)開發(fā)新客戶,整理客戶材料 …… ,建立客戶信息檔案,完成客戶的洽談、簽訂合同、跟單和后期維護(hù)工作 薪資福利: 1、底薪+提成+獎(jiǎng)金 2、節(jié)日禮品(端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等)、包吃午餐、團(tuán)建聚餐、年終紅包等
2025-11-11
李小慧
每日工作: 1、負(fù)責(zé)辦公用品辦公設(shè)施設(shè)備的管理工作: 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)員工考勤及社保公積金等: 3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的盤點(diǎn),合同檔案整理,歸檔、保存: 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)福利活動(dòng)的策劃統(tǒng)籌與執(zhí)行; 任職要求
約 5 個(gè)崗位
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