玉林安全管理招聘
桂聘提供2025年11月玉林安全管理最新招聘,玉州區(qū)263條北流市58條,有五險(xiǎn)等,更多安全管理職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)師生產(chǎn)安全員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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食堂/酒店主管
5000-10000元2025-11-16
張洋崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)食堂和酒店的日常管理與運(yùn)營(yíng)
2. 確保服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求
3. 監(jiān)督并提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2. 能夠有效管理資源,確保運(yùn)營(yíng)順暢
3. 具有持續(xù)改進(jìn)工作流程的能力
上班地點(diǎn):南寧 -
生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
4000-5000元2025-11-16
鐘思明崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線日常管理,確保生產(chǎn)流程順暢高效;
2、監(jiān)督生產(chǎn)線員工操作規(guī)范,提高生產(chǎn)質(zhì)量和效率;
3、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,保障生產(chǎn)進(jìn)度;
4、參與生產(chǎn)計(jì)劃的制定與執(zhí)行,優(yōu)化生產(chǎn)流程;
5、與團(tuán)隊(duì)成員保持良好溝通,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率。
任職要求:
1、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作流程,具備相關(guān)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力;
3、良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和溝通技巧;
4、責(zé)任心強(qiáng),能夠承受工作壓力,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境;
5、對(duì)生產(chǎn)管理有濃厚興趣,愿意在制造業(yè)領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。 -
抖音運(yùn)營(yíng)
3000-5000元2025-11-16
劉秋琳崗位職責(zé):
1、抖音店鋪運(yùn)營(yíng): 負(fù)責(zé)抖音小店的日常運(yùn)營(yíng)與管理,包括商品上架、詳情頁(yè)優(yōu)化、活動(dòng)策劃、訂單與數(shù)據(jù)跟蹤等。
2、內(nèi)容策劃與剪輯: 獨(dú)立完成短視頻的策劃、腳本撰寫(xiě)、拍攝協(xié)調(diào)及后期剪輯工作,產(chǎn)出高質(zhì)量、高傳播度的創(chuàng)意短視頻內(nèi)容。
3、流量與粉絲增長(zhǎng): 精通抖音平臺(tái)推薦機(jī)制,運(yùn)用各種運(yùn)營(yíng)策略提升賬號(hào)曝光度,實(shí)現(xiàn)粉絲快速增長(zhǎng)。
4、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: 定期監(jiān)控并分析賬號(hào)數(shù)據(jù)(播放量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等),基于數(shù)據(jù)反饋不斷調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略與運(yùn)營(yíng)動(dòng)作。
任職要求:
1、有1年以上抖音運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有短視頻剪輯經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
薪資待遇:
上班時(shí)間:8:30-12:00 13:30-18:00(休3)
薪資:3-5k(五險(xiǎn)) -
電商設(shè)計(jì)師
3000-4000元2025-11-16
溫基福工作內(nèi)容 1、根據(jù)電商活動(dòng)的主題和內(nèi)容,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)相應(yīng)的平面視覺(jué)表現(xiàn); 2、根據(jù)公司要求的品牌形象,控制品牌推廣過(guò)程中的視覺(jué)表現(xiàn); 3、管理推廣設(shè)計(jì)和物料供方資源。 -
跨境電商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
2000-5000元2025-11-16
溫基福負(fù)責(zé)公司跨境電商平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理 2. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保電商活動(dòng)的順利執(zhí)行和效果評(píng)估 3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升用戶體驗(yàn)和銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 任職要求: 1. -
寵物飼養(yǎng)員
3000-5000元2025-11-16
陳美伶”獎(jiǎng)杯,圍繞廣西人力資源創(chuàng)就業(yè)扶持政策,積極響應(yīng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的號(hào)召,支持想進(jìn)入寵物行業(yè)的創(chuàng)就業(yè)者,提供免費(fèi)的培訓(xùn)并且發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼,公司建立了寵物行業(yè)創(chuàng)就業(yè)孵化平臺(tái),為創(chuàng)就業(yè)者提供場(chǎng)地、技術(shù)、市場(chǎng)推廣和管理咨詢等一站式服務(wù) -
銷(xiāo)售工程師
3500-20000元2025-11-16
楊添杰根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的\'收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 -
電子廠技術(shù)主管
5000-8000元2025-11-16
張?zhí)烊?/div>崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的整體規(guī)劃與管理,確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與公司戰(zhàn)略一致; 2、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)項(xiàng)目的實(shí)施,從需求分析到交付,全程把控項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量; 3、推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新,優(yōu)化現(xiàn)有技術(shù)架構(gòu),提升產(chǎn)品性能和用戶體驗(yàn)工藝員,編程,工裝設(shè)計(jì)
4000-9000元2025-11-16
嚴(yán)群崗位描述: 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)全過(guò)程,制定產(chǎn)品的各種技術(shù)文件及過(guò)程控制文件等 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)文件的管理,外來(lái)技術(shù)類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)和文件的控制; 3.參與合同評(píng)審和重大不合格品的評(píng)審及參與工藝驗(yàn)證; …… 4.負(fù)責(zé)公司除工位器具、生產(chǎn)中使用的工具外的各類(lèi)工裝的驗(yàn)收、管理、檢查、大修、報(bào)廢、更新、改造和考核; 5.負(fù)責(zé)制定工藝文件,工裝設(shè)計(jì)、工藝驗(yàn)證、工藝更改; 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)主播助理
3000-8000元2025-11-16
陸振直播過(guò)程中負(fù)責(zé)互動(dòng)管理,提升觀眾參與度和觀看體驗(yàn); 3. 直播結(jié)束后整理資料,進(jìn)行內(nèi)容回顧與數(shù)據(jù)分析; 4. 協(xié)助處理直播間的日常事務(wù),確保直播流程順暢; 5.機(jī)械設(shè)計(jì)員
4000-8000元2025-11-16
嚴(yán)群崗位職責(zé) 1.負(fù)麥產(chǎn)品制造設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)全過(guò)程,制走產(chǎn)品的各種技術(shù)文件及過(guò)程控制文件等 2.負(fù)麥產(chǎn)品技術(shù)文件的管理,外來(lái)技術(shù)類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)和文件的控制:3.參與合同評(píng)審和重大不合格品的評(píng)審及參與工藝驗(yàn)證;4.負(fù)責(zé)公司除工位器具 …… 、生產(chǎn)中使用的工具外的各類(lèi)工裝的驗(yàn)收、管理、檢查、大修、報(bào)廢、更新、改造和考核;5.負(fù)麥制定工藝文件,工裝設(shè)計(jì)、工藝驗(yàn)證、工藝更改:質(zhì)量管理組長(zhǎng)
4000-6000元2025-11-16
嚴(yán)群1.質(zhì)量管理體系執(zhí)行,標(biāo)準(zhǔn)貫徹,文件管理; 2.質(zhì)量過(guò)程控制,三檢制相關(guān)首件檢驗(yàn)監(jiān)督,巡檢監(jiān)督,末件檢驗(yàn)監(jiān)督; 3.質(zhì)檢員管理與培訓(xùn),人員安排,績(jī)效評(píng)估,培訓(xùn)提升; 4.不定時(shí)抽檢加工件的尺寸精度 …… 、形位公差、表面粗糙度是否符合圖紙要求; 5.分析加工不良原因(如刀具磨損、編程錯(cuò)誤),推動(dòng)工藝改進(jìn); 6.管理加工過(guò)程不合格品標(biāo)識(shí)、隔離與處置; 7.協(xié)調(diào)檢驗(yàn)室對(duì)關(guān)鍵工序進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢測(cè)(如三坐標(biāo)測(cè)量廣西陸川-市場(chǎng)督導(dǎo)
3000-7000元2025-11-16
肖銳禮二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)終端門(mén)店導(dǎo)購(gòu)日常管理及銷(xiāo)售技巧培訓(xùn); 2、監(jiān)督終端門(mén)店各項(xiàng)工作流程和制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào),并根據(jù)反饋及時(shí)解決; 3、定期巡查所轄店鋪,對(duì)店鋪形象、陳列、商品、人員 …… 年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有奶粉行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或者醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,具有親和力; 4、良好的客戶服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 5、有奶粉行業(yè)導(dǎo)購(gòu)員管理國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)
5000-10000元2025-11-16
譚交主要負(fù)責(zé)抖音電商運(yùn)營(yíng)工作,抖店及直播間運(yùn)營(yíng)管理,品類(lèi)為水果私域運(yùn)營(yíng)
5000-10000元2025-11-16
譚交水果店私域流量運(yùn)營(yíng),主要做微信私域流量運(yùn)營(yíng)、管理、開(kāi)拓。 要求有成功案例,工資按能力按效果提升,有提成玉林相關(guān)熱門(mén)崗位
職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)師生產(chǎn)安全員檢驗(yàn)員供應(yīng)商品質(zhì)管理品質(zhì)體系工程師品質(zhì)測(cè)試員質(zhì)檢員質(zhì)檢化驗(yàn)檢驗(yàn)工驗(yàn)貨員品檢員質(zhì)量管理部長(zhǎng)質(zhì)量管理/測(cè)試工程師檢驗(yàn)檢測(cè)員質(zhì)量體系文員檢驗(yàn)工程師品質(zhì)管理工程師檢測(cè)專(zhuān)員qc化驗(yàn)員oqc組長(zhǎng)oqc檢驗(yàn)員oqc質(zhì)檢員品控組長(zhǎng)qa組長(zhǎng)qc品檢員品檢員qc品檢qcqc品檢電子質(zhì)量工程師中級(jí)質(zhì)量工程師軟件質(zhì)量工程師售后質(zhì)量工程師設(shè)計(jì)質(zhì)量工程師產(chǎn)品質(zhì)量經(jīng)理軟件質(zhì)量經(jīng)理質(zhì)量檢測(cè)專(zhuān)員可靠性工程師驗(yàn)證工程師機(jī)加工質(zhì)檢員用APP更方便掃碼下載桂聘APP在線聊,入職快
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