玉林安保人員招聘
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人事行政專員
5000-6000元2025-12-29
嚴(yán)育梁崗位職責(zé):
人力資源:
1.負(fù)責(zé)工廠人員的招聘、培訓(xùn)相關(guān)人事工作;
2.工廠員工入離職、社保相關(guān)工作,自己釘釘后臺管理;
3.工廠員工考勤、薪酬,負(fù)責(zé)考勤的統(tǒng)計與核對,協(xié)助工廠員工的工資核算;
4.員工關(guān)系,處理工廠員工日常咨詢及投訴等;
5.工廠員工檔案、花名冊管理。
行政:
1.物資管理:勞保、工裝管理,辦公用品申請、采購、發(fā)放以及庫存管理;
2.后勤管理:宿舍、安保、食堂、保潔日常管理;
3.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有工廠工作優(yōu)先;
2.具備良好的溝通表達(dá)能力,服務(wù)意識和責(zé)任心,適應(yīng)工廠環(huán)境,具備處理突發(fā)情況的能力。 -
保安員
4000-5000元2025-12-28
【崗位職責(zé)】
一、執(zhí)勤管理
1.對來訪人員、進(jìn)出車輛進(jìn)行檢查登記,核對有效證件,禮貌詢問來訪事由,向被訪人確認(rèn)后放行,禁止無關(guān)人員進(jìn)入;
2.對出廠物資嚴(yán)格核實(shí)物資放行條及人員簽字并對照物資清單仔細(xì)盤點(diǎn),確認(rèn)無誤后簽字放行;
3.疏導(dǎo)廠區(qū)車輛,指引有序停放,確保道路通暢; 4.熟練操作監(jiān)控設(shè)備,密切關(guān)注外圍管網(wǎng)監(jiān)控,記錄各種異常情況,保證監(jiān)控視頻內(nèi)有異常事件及時匯報,未經(jīng)部門主管許可,嚴(yán)禁任何人員拷貝、復(fù)制監(jiān)控視頻;
5.維護(hù)我司施工現(xiàn)場秩序,禁止無關(guān)人員進(jìn)入,確保正常施工。
二、安全管理
1.負(fù)責(zé)公司物資、設(shè)備、辦公場所的安全守護(hù),防止被盜、損壞或非法占用;
2.熟悉廠區(qū)治安環(huán)境情況,熟練使用安保、消防器材,具備相關(guān)技能;
3.負(fù)責(zé)維護(hù)廠區(qū)秩序與安全,監(jiān)管廠區(qū)施工和衛(wèi)生情況。
4.發(fā)現(xiàn)可疑行為(如盜竊、破壞設(shè)施)及時制止并立即上報領(lǐng)班,使用執(zhí)法記錄儀拍攝現(xiàn)場,采取相應(yīng)的防范措施;
5.處置突發(fā)事件(如沖突、火災(zāi)),立即上報領(lǐng)班,使用執(zhí)法記錄儀拍攝現(xiàn)場,采取隔離、疏散等防范措施。
三、外圍管網(wǎng)巡邏
1.每兩小時對我司紅線外外圍管網(wǎng)主管道(取水管道、廢水外排管道、廢水收集管網(wǎng)、供汽管網(wǎng))、取水泵站、排水口巡查,檢查管道情況;
2.嚴(yán)格按照固定線路巡邏,不得私自減少巡邏點(diǎn)位及巡邏頻次;
3.做好巡檢記錄并拍照上傳,發(fā)現(xiàn)漏水、漏汽等異常及時上報領(lǐng)班;
4.及時阻止他人在我司管網(wǎng)區(qū)域內(nèi)違規(guī)作業(yè)(如亂挖管網(wǎng)、傾倒建筑垃圾等)。
四、其他
1.配合其他部門完成臨時任務(wù);
2.負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
【任職要求】
1.不限專業(yè)。
2.不限工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具有較好的溝通能力。
【公司福利】
五險一金、帶薪年假、年度體檢、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、食宿補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼。 -
街區(qū)活動策劃專員
4000-5000元2025-12-26
崗位職責(zé)
1.獨(dú)立完成街區(qū)主題活動(市集/音樂節(jié)/燈光秀/非遺展演)的創(chuàng)意提案,撰寫執(zhí)行方案及預(yù)算表。
2.結(jié)合節(jié)假日、熱點(diǎn)事件設(shè)計主題,輸出《活動日歷》并匹配商戶資源形成聯(lián)動營銷。
3.統(tǒng)籌場地搭建、設(shè)備調(diào)試、人員分工,按甘特圖推進(jìn)進(jìn)度,確?;顒訙?zhǔn)時落地。
4.處理突發(fā)狀況(天氣突變/設(shè)備故障/人流擁堵),動態(tài)優(yōu)化應(yīng)急預(yù)案。
5.統(tǒng)計客流轉(zhuǎn)化率/銷售額/媒體曝光量,對比KPI生成結(jié)案報告,提出改進(jìn)建議。
6.建立商戶滿意度評分體系,收集反饋優(yōu)化合作模式。
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、新聞傳播相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.3年以上活動策劃經(jīng)驗(yàn),有商業(yè)地產(chǎn)/文旅景區(qū)/快消行業(yè)案例者加分。
3.熟練使用PS/AI/PR/剪映進(jìn)行視覺設(shè)計,掌握Excel數(shù)據(jù)透視表及PPT美化技巧。
4.具備強(qiáng)創(chuàng)意能力,能將傳統(tǒng)文化元素轉(zhuǎn)化為年輕化表達(dá)(如國潮市集)。
5.優(yōu)秀的跨部門協(xié)作意識,擅長協(xié)調(diào)設(shè)計/工程/安保/商戶多方資源。
6.抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)周末/節(jié)假日加班及高強(qiáng)度執(zhí)行節(jié)奏。
約 3 個崗位
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