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玉林辦公設(shè)備公司招聘

共找到 179條 玉林 招聘 職位。好工作,上桂聘
玉林-玉州區(qū) 2人 20-30歲 大專以上 辦公設(shè)備 電子 電器
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
郭秋連
人事經(jīng)理
薪資待遇:底薪(3-5K)+提成(訂單提成+交付提成+達(dá)量激勵,約800-1000元/臺左右)+銷冠激勵+團隊活動獎勵+全勤+其他,綜合月收入6k—10k+
職位福利:五險、團建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內(nèi)購等
專業(yè)培訓(xùn):入職即參與新人入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn);
晉升渠道:PS-OA-店長-運營主管-運營經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理
上班地址:玉林南興廣場一樓華為授權(quán)體驗店
上班時間:早晚班,每周休息一天,排班輪休
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)華為新能源汽車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及客戶維系工作
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
5、試乘試駕,完成展廳車輛維護工作等。
崗位要求:
1.20-30歲,大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可以放寬),性格開朗,有親和力形象氣質(zhì)佳,青春活力;
2.認(rèn)同華為企業(yè)文化,要有較好的成長潛力,具有良好的判斷能力和溝通表達(dá)能力;
3.有駕照且開車熟練,對銷售有熱情,喜歡汽車,溝通表達(dá)能力強,有無經(jīng)驗均可;
4.有汽車銷售經(jīng)驗或汽車相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。
9小時前
陶億如
工作地點:玉林市區(qū)、陸川、博白 、北流、容縣、興業(yè)
1、25-45歲;
2、本科學(xué)歷;
3、2年以上快消品業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗;
4、執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù);
5、能妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
崗位職責(zé):
人事行政主管/經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,有人力資源管理、行政管理等相關(guān)經(jīng)驗;
2. 熟悉人力資源管理流程和制度;
3. 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團隊合作精神;
4. 具備較強的分析和解決問題的能力,能夠獨立承擔(dān)工作任務(wù);
5. 熟練掌握Office辦公軟件,熟悉人力資源管理軟件優(yōu)先考慮。
以上是人事行政經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求,希望符合條件的人才能夠加入我們的團隊,共同為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
9小時前
陶億如
崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)貨物的整理、揀選、配貨、包裝、復(fù)核與物資的交接、驗收、整理、堆放 2、核對物資的品種、數(shù)量、規(guī)格、等級等 3、按照憑照單上的內(nèi)容揀選貨物 4、按物資的運輸方式、流向和收獲地點將出庫物資進行分類整理、通知運輸部門提貨 5、按時完成上級主管交辦的其他任務(wù) 職位要求: 23—40周歲 工作時間: 8:10-12:30 14:00-18:00 公司介紹 公司成立于2003年,是一家從事批發(fā)銷售休閑食品及網(wǎng)絡(luò)配送的商貿(mào)公司,現(xiàn)代理有達(dá)利園、洽洽、香飄飄、嘉士利、億家馨、衛(wèi)龍、路路、乖媳婦、好日子等40多家知名品牌, 2000多種休閑食品,銷售網(wǎng)絡(luò)遍及玉林地區(qū)五...
9小時前
陶億如
1.通過學(xué)習(xí)熟悉和掌握公司的產(chǎn)品,掌握產(chǎn)品的市場情況; 2.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理積極開展業(yè)務(wù),聯(lián)系和維護客戶; 3.進行市場調(diào)研及維護客戶; 4.協(xié)助出貨流程操作 5.根據(jù)采購合同要求、貨物品質(zhì)和交貨期等要求; 6.根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理的要求完成相關(guān)工作。
9小時前
陶億如
工作地點:北流、陸川、博白 (可選) 1.通過學(xué)習(xí)熟悉和掌握公司的產(chǎn)品,掌握產(chǎn)品的市場情況; 2.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理積極開展業(yè)務(wù),聯(lián)系和維護客戶; 3.進行市場調(diào)研及維護客戶; 4.協(xié)助出貨流程操作 5.根據(jù)采購合同要求、貨物品質(zhì)和交貨期等要求; 6.根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理的要求完成相關(guān)工作。
9小時前
陶億如
1、負(fù)責(zé)保障商品銷售供應(yīng),及時清理端架、堆頭和貨架并補充貨源陳列到位 2、按公司及廠家陳列要求碼放排面,做到排面整齊美觀、貨架豐滿 3、保證銷售區(qū)內(nèi)的每種商品都有正確的條形碼和正確的價格牌 4、整理庫存區(qū),記錄所經(jīng)營商品的缺貨情況,上報補貨計劃 5、所有商品必須遵循先進先出原則,并定期檢查質(zhì)保期 6、會查看商品有效期,防止過期商品上架銷售 7、整理負(fù)責(zé)需要退貨的商品,辦理好退貨手續(xù) 8、能吃苦耐勞,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù),做到及時、準(zhǔn)確、高效; 9、工作地點:市區(qū)商超,容縣,博白地區(qū)可選。 10、年齡23—40周歲,經(jīng)驗熟練可放寬年齡和學(xué)歷。 薪資福利:2-4k;發(fā)...
1.通過學(xué)習(xí)熟悉和掌握公司的產(chǎn)品,掌握產(chǎn)品的市場情況; 2.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理積極開展業(yè)務(wù),聯(lián)系和維護客戶; 3.進行市場調(diào)研及維護客戶; 4.協(xié)助出貨流程操作; 5.根據(jù)采購合同要求、貨物品質(zhì)和交貨期等要求; 6.根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理的要求完成相關(guān)工作;
9小時前
陶億如
1.通過學(xué)習(xí)熟悉和掌握公司的產(chǎn)品,及產(chǎn)品的市場情況; 2.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理積極開展業(yè)務(wù),聯(lián)系和維護客戶; 3.進行市場調(diào)研及開發(fā)客戶; 4.根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理的要求完成相關(guān)工作。 5.肯吃苦,會開車,能下鄉(xiāng)。 6.有快消品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
9小時前
鐘昌炎
負(fù)責(zé)制定公司信息化戰(zhàn)略并實施:制定公司制度和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)為客戶提供專業(yè)的售前技術(shù)支持,確保技術(shù)方案滿足項目需求。 2、參與智慧城市信息化項目和農(nóng)業(yè)信息化項目的技術(shù)方案設(shè)計與實施。 3、與團隊合作,協(xié)助完成系統(tǒng)的功能設(shè)計及數(shù)據(jù)庫設(shè)計,確保項目質(zhì)量。 任職要求 1、精通Java編程語言,具備扎實的編程能力和良好的代碼習(xí)慣。 2、熟悉常用數(shù)據(jù)庫技術(shù),具備高效的SQL編程能力。 3、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠快速定位并解決技術(shù)問題。
廣告平面設(shè)計、制作及其它圖文處理 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣告/公關(guān)/會展
2024-11-14
羅麗先
參與公司客戶室內(nèi)裝飾項目的設(shè)計管理,為客戶提供室內(nèi)設(shè)計意見和方案
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)組織公司項目的需求、技術(shù)方案編寫。標(biāo)書的準(zhǔn)備、講解及用戶答疑等工作2、配合商務(wù)部門完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、應(yīng)用系統(tǒng)演示等工作3、配合相關(guān)部門做好用戶溝通、資料共享、技術(shù)協(xié)調(diào)等工作任職要求1、本科以上學(xué)歷,計算機、通訊及相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生3、熟悉IT基礎(chǔ)架構(gòu)相關(guān)理論與技術(shù)4、具有良好的文檔編寫及口頭表達(dá)能力6、有較強的自我學(xué)習(xí)能力
玉林-玉州區(qū) 2人 3年以上 22-38歲 中專以上 辦公設(shè)備 電子 電器
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-12
盤女士
HRBP
薪資待遇:底薪(6-7K)+提成(訂單提成+交付提成+達(dá)量激勵)+全勤+其他,綜合薪資 10k—15k+ 職位福利:五險、團建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內(nèi)購、員工旅游等 專業(yè)培訓(xùn):入職即參與新人入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn); 晉升渠道:PS-OA-店長-運營主管-運營經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理 上班地址:玉林市玉州區(qū)玉林南興廣場一樓華為授權(quán)體驗店 上班時間:早晚班,排班輪休 崗位職責(zé): 1.帶領(lǐng)團隊制定及達(dá)成展廳(華為新能源汽車)的銷售目標(biāo)。 2.為顧客提供優(yōu)雅的購車環(huán)境和良好的服務(wù),維護展廳、展車及試乘試駕車達(dá)到最佳狀態(tài)。 3.對銷售顧問進行日??己?,通過培訓(xùn)和工作指導(dǎo)提升銷...
玉林-玉州區(qū) 3人 20-35歲 辦公設(shè)備 電子 電器
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 節(jié)日福利
  • 績效補貼
2024-11-12
盤女士
HRBP
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)華為新能源汽車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核; 5、完成展廳車輛維護工作等。 崗位要求: 1.35歲以下,男女不限,大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可以放寬學(xué)歷),形象氣質(zhì)佳; 2.認(rèn)同華為企業(yè)文化,要有較好的成長潛力,具有良好的判斷能力和溝通表達(dá)能力; 3.有駕照且開車熟練,有一年以上銷售經(jīng)驗; 4.有汽車銷售經(jīng)驗或汽車相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 薪資待遇:底薪(3-5K)+提成(訂單提成+交付提成+達(dá)量激勵,約1K/臺左右)+銷冠...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)總經(jīng)理的指示編制整理經(jīng)營計劃,并負(fù)責(zé)各項經(jīng)營計劃的貫徹落實,上傳下達(dá); 2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程安排,及時提醒,匯報; 3、負(fù)責(zé)日常展廳接待和商業(yè)洽談參觀工作; 4、督促、檢查公司各項重點工作的具體落實情況,及時匯報; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。 任職要求: 1、年齡40周歲以下,具有C1以上駕照,有實際駕駛車輛經(jīng)驗; 2、品行端正,忠誠負(fù)責(zé),無不良記錄; 3、懂商務(wù)接待禮儀,具有一定的服務(wù)意識; 4、保密意識強,責(zé)任心強,能適應(yīng)加班; 5、本科以上學(xué)歷,邏輯思維能力較強,具有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力。
崗位職責(zé): 具備信息系統(tǒng)、安防系統(tǒng)集成項目的基礎(chǔ)知識體系,具有管理信息系統(tǒng)、安防系統(tǒng)項目集成的能力,主要從事信息系統(tǒng)集成項目的方案設(shè)計、標(biāo)書制作、項目實施、項目管理、系統(tǒng)調(diào)試及培訓(xùn)驗收等工作。 1、負(fù)責(zé)投標(biāo)階段投標(biāo)書制作,包括設(shè)備詢價、成本核算、標(biāo)書技術(shù)方案擬制,以及開標(biāo)時的述標(biāo)、答疑等工作; 2、負(fù)責(zé)與用戶對接需求,根據(jù)項目實際制訂可行的項目實施規(guī)劃和管理計劃; 3、負(fù)責(zé)中標(biāo)后的深化方案設(shè)計、施工圖紙繪制出圖; 4、負(fù)責(zé)項目實施全過程管理,包括設(shè)備采購技術(shù)確認(rèn)、周期確認(rèn)、施工人員指導(dǎo)管理、施工現(xiàn)場管理、驗收材料準(zhǔn)備; 崗位要求: 1、計算機應(yīng)用、電子信息工程等專業(yè),本科及以上學(xué)...
職責(zé)描述: 1、參與公司制定戰(zhàn)略計劃,制定銷售部門的戰(zhàn)略發(fā)展和實施計劃,協(xié)調(diào)各相關(guān)所屬部門的工作,提出營銷戰(zhàn)略規(guī)劃方案; 2、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)市場營銷部門的工作,協(xié)調(diào)、平衡市場與銷售之間的工作,確保公司產(chǎn)品滿足市場需求; 3、根據(jù)公司下達(dá)的年度工作任務(wù),組織制定年度整體計劃,包括產(chǎn)品銷量、回款額、地區(qū)銷售、渠道銷售、重點產(chǎn)品銷售、新產(chǎn)品推廣、財務(wù)指標(biāo)、市場建設(shè)、隊伍建設(shè)等各項指標(biāo)負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度營銷戰(zhàn)略,優(yōu)化銷售管理制度,編制總體年度經(jīng)營工作目標(biāo),指導(dǎo)銷售部落實完成銷售任務(wù)的執(zhí)行落地; 5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣,包括開拓渠道,發(fā)展并建立完善的客戶管理體系,提升公司的市場占有率...
2024-11-12
李井驅(qū)
我司提供本地生活服務(wù)平臺,自主研發(fā)系統(tǒng)、與實體店和供應(yīng)商進行聯(lián)合經(jīng)營周邊社區(qū)的農(nóng)產(chǎn)品、康養(yǎng)、家政、生活用品等服務(wù),誠招社區(qū)推廣站站長(駐店運營者)以合伙人的方式進入到平臺社區(qū)服務(wù)聯(lián)合店進行運營管理工作 崗位職責(zé):對小區(qū)商城進行后臺管理;對到店顧客(業(yè)主)引導(dǎo)系統(tǒng)下單和培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員引導(dǎo)消費工作,并引導(dǎo)用戶進入店群聊、對接供應(yīng)商進行商品交接、入庫和銷售管理;進行線上線下售前售后客服工作;配合平臺運營方案進行服務(wù)工作 任職要求:按時到店,跟其他店成員打好友好的關(guān)系,對店物品和人員合理的安排和管理,定期跟平臺提交運營情況和運營提案 崗位福利:按業(yè)績獲得底薪保障、訂單設(shè)定的傭金(核銷秒到)、年終獎...
約 179 個崗位

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