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永福工程師招聘

桂聘提供2026年1月永福工程師最新招聘,有五險(xiǎn)等,更多工程師IT工程師工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-45歲 大專以上 電子 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:138
  • 五險(xiǎn)
  • 接受畢業(yè)生
2026-01-06
周明
人資主管
1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進(jìn)度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計(jì)分析,;
2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作;
3、部門相關(guān)實(shí)驗(yàn)、測試數(shù)據(jù)的整理及分析;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計(jì)劃;
5、及時(shí)完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
理工類學(xué)校畢業(yè)(機(jī)械制造)優(yōu)先

164 焊接工程師

5500-7500元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 18-40歲 大專以上 人力資源 瀏覽:12
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2026-01-05
戴先生
HR
20-40歲,機(jī)械工程、材料科學(xué)、焊接技術(shù)等相關(guān)專業(yè),熟悉焊接原理、焊接工藝、金屬材料學(xué)、焊接設(shè)備操作等相關(guān)專業(yè)知識,能夠進(jìn)行焊接設(shè)備的操作、焊接工藝的實(shí)施、焊接質(zhì)量檢驗(yàn)等
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

164 暖通工程師

5500-8000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 大專以上 人力資源 瀏覽:35
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2026-01-05
戴先生
HR
25-40歲,暖通專業(yè),熟悉相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范、制圖軟件,精通制冷系統(tǒng)等設(shè)備,具備良好的溝通能力
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
2026-01-05
招聘專員
崗位概述:負(fù)責(zé)采購生產(chǎn)物料及其供應(yīng)商的審核、開發(fā)、提升和管理工作,以確保采購生產(chǎn)物料的質(zhì)量問題能夠快速響應(yīng)、遏制、跟蹤、記錄、驗(yàn)證;及時(shí)對所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)外三包索賠復(fù)議判定,負(fù)責(zé)委托采購部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開發(fā)進(jìn)度管理工作,保障所屬業(yè)務(wù)模塊內(nèi)的采購件產(chǎn)品質(zhì)量滿足公司要求。 專業(yè)知識:熟悉機(jī)械類、汽車工程類,具有較強(qiáng)的管理能力 計(jì)算機(jī)能力:熟練使用辦公操作軟件及簡單的畫圖軟件 崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件及供應(yīng)商的開發(fā)、管理、提升、淘汰工作; 2) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 模塊內(nèi)采購件現(xiàn)場質(zhì)量問題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等; 3) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績效評...

車身工程師

4000-5000元
2026-01-05
招聘專員
崗位概述: 負(fù)責(zé)客車車身產(chǎn)品新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)、質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客車車身新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)、質(zhì)量改進(jìn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改和技術(shù)措施的評審、指令編制與發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)技術(shù)接口管理及對部門外的技術(shù)協(xié)調(diào); 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品潛在供應(yīng)商推薦和技術(shù)評審; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理及質(zhì)量整改; 6、參與產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)。 教育學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷 學(xué)習(xí)專業(yè):車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動化等相關(guān)專業(yè) 資格證書:畢業(yè)證、學(xué)位證 專業(yè)培訓(xùn):熟悉車輛基本結(jié)構(gòu)和原理。 行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn):有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 10人 18-40歲 高中以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:38
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2026-01-04
戴先生
HR
男女不限?18-40歲 按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作;? 有專人帶教,操作自動化設(shè)備;? 通過顯微鏡進(jìn)行輔助類工作; 工作環(huán)境舒適,全年恒溫;? 上班時(shí)間:兩班倒8:30-21:00、21:00-8:30。? 【薪資待遇】 1、計(jì)時(shí)工資:第一個(gè)月2500元/月+加班費(fèi);第二個(gè)月3000元/月+加班費(fèi)(加班費(fèi)12元/小時(shí),夜班補(bǔ)貼25元/晚,綜合薪資4500-5500) 2、轉(zhuǎn)正工資:3200?加班費(fèi)(18/小時(shí))?夜班補(bǔ)貼25/晚 食堂:中餐1小時(shí)(4元/餐)、 晚餐半個(gè)時(shí)(免費(fèi))、先吃后扣 3、月休4天 4、轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招...

64 研發(fā)工程師

12000-15000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 2年以上 24-40歲 本科以上 人力資源 瀏覽:8
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 有直通車
  • 享受法定假日
2026-01-04
戴先生
HR
負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的所有技術(shù)與樣品制作事項(xiàng),確保新產(chǎn)品的制程能力能夠滿足以后正常生產(chǎn) 的需求 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

04 研發(fā)工程師

5000-10000元
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 6人 22-40歲 本科以上 人力資源 瀏覽:19
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2026-01-04
戴先生
HR
1、半導(dǎo)體陶瓷新材料配方開發(fā)與持續(xù)改善; 2、功率型NTC新型產(chǎn)品、新應(yīng)用開發(fā) 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)度。

機(jī)械維修工

3800-6500元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 2人 能源 投遞:4人 瀏覽:172
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2026-01-03
楊先生
機(jī)修工
1、會電路、會焊接、會機(jī)修; 2、思維活躍,做事牢靠; 3、進(jìn)行設(shè)備安裝與操作,維修、保養(yǎng); 4、培訓(xùn)操作員操作設(shè)備機(jī)械,并監(jiān)督其正確操作與保養(yǎng); 5、對生產(chǎn)中設(shè)備發(fā)生異常的管控,及時(shí)分析,找出解決方案,從而避免同樣錯(cuò)誤再次發(fā)生。 6、機(jī)修外,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

設(shè)備維修工

5000-8000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 初中以上 食品 投遞:7人 瀏覽:165
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2026-01-01
于女士
人力行政
崗位職責(zé): 1. 維護(hù)保養(yǎng)工程機(jī)械,確保設(shè)備正常運(yùn)行。 2. 操作檢測設(shè)備,判斷并排除工程機(jī)械的各類故障,包括發(fā)動機(jī)、底盤、液壓及電氣系統(tǒng)、工作裝置等總成和零部件的故障。 3. 負(fù)責(zé)拆卸和裝配需維修的工程機(jī)械主機(jī)、總成和部件。 4. 操作設(shè)備,進(jìn)行維修和保養(yǎng)工作,確保零部件質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 5. 執(zhí)行電焊操作,按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)完成工作。 任職要求: 1.具備扎實(shí)機(jī)械維修核心能力,擅長各類生產(chǎn)設(shè)備拆機(jī)、檢修、組裝、調(diào)試,動手實(shí)操能力突出,能快速定位機(jī)械故障并高效解決。 2. 掌握系統(tǒng)的機(jī)械基礎(chǔ)理論知識,熟知傳動、軸承、齒輪等核心部件的構(gòu)造、原理及維保邏輯,能結(jié)合理論指導(dǎo)實(shí)際維修作業(yè)。 3...

164 IT工程師

6500-9500元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 22-45歲 大專以上 人力資源 瀏覽:10
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-12-31
戴先生
HR
25-45歲,熟悉移動端適配方案(如vw/rem、Flex/Grid布局),熟悉命名約定、注釋規(guī)范及設(shè)計(jì)模式,有敏捷開發(fā)(Scrum/Kanban)經(jīng)驗(yàn) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
約 11 個(gè)崗位

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