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職位描述

工作內(nèi)容：

從基層做起，全面學(xué)習(xí)民宿酒店運(yùn)營(yíng)，且不限于線上和線下。

學(xué)習(xí)協(xié)調(diào)各部門之間的運(yùn)作和配合。

查房并處理民宿日常經(jīng)營(yíng)的基本問題。

工作時(shí)間：彈***制

任職要求：

年齡20-30歲，男女不限。

最好有一定的市場(chǎng)或者服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

與人友善，微笑常伴，并有志在民宿行業(yè)發(fā)展。

薪資待遇：4000底薪+提成+全勤獎(jiǎng)+節(jié)假日補(bǔ)貼

      提成：按照入住客單數(shù)提成（500-2000元） 按照好評(píng)提成 全勤獎(jiǎng)：300元 包吃住，團(tuán)建生日，年終獎(jiǎng)金等

公司簡(jiǎn)介

我們都是90后年輕人，民宿酒店從業(yè)多年，看起來很好說話，但對(duì)人對(duì)事都比較苛刻，與其說是招聘，不如說是尋找工作上的戰(zhàn)友，所以希望和我們民宿一起進(jìn)步，一起成長(zhǎng)～

上班地點(diǎn)

工作地址：陽朔縣白沙鎮(zhèn)舊縣村委夏棠寨村86號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 酒店銷售
3000-6000元

桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園
大專以上
2年以上

桂林海得酒店管理有限公司

酒店/旅游

該崗位需要外出擴(kuò)展客戶，介意者勿擾崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店房間及餐飲的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò)，發(fā)掘潛在客戶，開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、充分了解掌握酒店的經(jīng)營(yíng)政策、價(jià)格體系，及對(duì)外銷售制度，積極開展對(duì)外銷售工作; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有酒店前臺(tái)和銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí); 上班時(shí)間：9：00～17：30，單休

5小時(shí)前

何女士

人事主管; 酒店專職銷售
3000-8000元

桂林-秀峰區(qū)
大專以上
2年以上
25-45歲

桂林中隱國(guó)際酒店有限公司

酒店/旅游

1、熟悉OTA平臺(tái)（如攜程、去哪兒等）及抖音等新媒體營(yíng)銷方式。 2、擁有酒店或相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠獨(dú)立開發(fā)客戶并維護(hù)良好關(guān)系。 4、熟悉會(huì)議及活動(dòng)場(chǎng)地布置流程. 5、薪資待遇：3000+

2024-11-14

劉女士

人力資源部; 值班經(jīng)理（夜班）
4000-5500元

桂林-陽朔縣
大專以上
3年以上
28-45歲

廣西陽朔縣世熙天悅酒店有限公司

酒店/旅游

負(fù)責(zé)處理夜間客訴等工作，協(xié)調(diào)酒店對(duì)客服務(wù)，發(fā)掘和滿足客人需求，記錄和反饋客人意見和建議，不斷促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高，確保賓客獲得滿意的服務(wù)。

2024-11-14

李女士

HR; 酒店店助
5000-7000元

桂林-象山區(qū)-臨江府
大專以上
5年以上
28-40歲

桂林帝球村酒店管理有限公司

酒店/旅游

1 運(yùn)用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理； 2 結(jié)合公司的運(yùn)營(yíng)房間指標(biāo)數(shù)，通過發(fā)展區(qū)域麗家會(huì)成員，保證酒店的銷售指標(biāo)和高效運(yùn)營(yíng)； 3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)； 4 根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷工作策略，并組織實(shí)施和有效控制； 5 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效； 7 負(fù)責(zé)做好酒店公關(guān)關(guān)系的維護(hù)，提升企業(yè)品牌知名度和影響力。

2024-11-13

余女士

人事; 酒店會(huì)議銷售
3000-8000元

桂林-秀峰區(qū)
高中以上
2年以上

桂林中隱國(guó)際酒店有限公司

酒店/旅游

工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)銷售酒店客房，接待會(huì)議等。 2、有自己的客源，熟悉酒店銷售渠道；正確運(yùn)用和選擇各種銷售渠道，不斷擴(kuò)大銷售網(wǎng)絡(luò)，爭(zhēng)取的營(yíng)業(yè)效益。 3、根據(jù)部門制定的市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，具體執(zhí)行爭(zhēng)取商務(wù)、散客及團(tuán)體的銷售工作。做好銷售工作，收集、反饋、跟進(jìn)客人住店意見，增加酒店收益。 4、制定銷售計(jì)劃，確定銷售目標(biāo)、銷售重點(diǎn)和行動(dòng)方案;并對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃中所負(fù)責(zé)部分在執(zhí)行中所存在的問題提出改進(jìn)意見。 5、挖掘新客戶，維護(hù)老客戶，為客戶提供適合的服務(wù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

2024-11-12

劉女士

人力資源部; 酒店店長(zhǎng)
8000-15000元

桂林-陽朔縣

陽朔芒果旅宿民宿管理有限公司

酒店/旅游

1.全面負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng)管理及營(yíng)銷工作，人才培養(yǎng)帶教。 2.建立民宿酒店管理標(biāo)準(zhǔn)，完善民宿運(yùn)營(yíng)體系，成本管理。 3.處理門店日常工作事務(wù)及客訴。 4.連鎖酒店/星級(jí)酒店/民宿運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2024-11-12

宋陽; 酒店客房保潔
3000-4000元

桂林-臨桂區(qū)

桂林瀾湖酒店管理有限公司

酒店/旅游

打掃衛(wèi)生，更換布草。

2024-11-12

朱曉靜; 實(shí)習(xí)生（酒店）
2000元

桂林-陽朔縣-陽朔西街

廣西陽朔縣益田步行街商業(yè)管理有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

工作地點(diǎn)：桂林市陽朔縣酒店管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷實(shí)習(xí)生，需要年滿18周歲或以上（以身份證年齡為準(zhǔn)），能實(shí)習(xí)6個(gè)月或以上。 * 前臺(tái)實(shí)習(xí)生要求：形象氣質(zhì)佳，健談，有服務(wù)意識(shí)。 * 客房實(shí)習(xí)生要求：能吃苦耐勞，有服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行力好。

2024-11-12

黃女士; 酒店P(guān)A技工
2000-3000元

桂林-臨桂區(qū)

臨桂區(qū)太陽大酒店有限公司

酒店/旅游

工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)酒店公區(qū)衛(wèi)生，地毯保養(yǎng)、大理石保養(yǎng)，有工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可放寬。職位招聘2人

2024-11-10

劉女士; 酒店店長(zhǎng)
7000-12000元

桂林-象山區(qū)

廣西甜心酒店管理有限公司

酒店/旅游

管理一家店大小事物運(yùn)營(yíng)有獨(dú)立的運(yùn)營(yíng)部財(cái)務(wù)人事配齊店長(zhǎng)只要抓好評(píng) 抓內(nèi)務(wù)，開好早、周會(huì) 帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)氛圍每月都有專業(yè)培訓(xùn) 年終獎(jiǎng)金 12-36w

2024-11-09

朱總

總經(jīng)理