陽(yáng)朔投資公司前臺(tái)招聘(有提供住房)
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陽(yáng)朔 前臺(tái) 招聘
(有提供住房)職位。好工作,上桂聘
按商圈:
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前臺(tái)接待(陽(yáng)朔華美達(dá)度假酒店)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前曾主管人力資源經(jīng)理1、負(fù)責(zé)酒店客人入住、離店手續(xù)辦理;
2、負(fù)責(zé)來(lái)訪電話咨詢解答及辦理預(yù)訂;
3、負(fù)責(zé)處理客人簡(jiǎn)單投訴等。
1、中專以上學(xué)歷,旅游、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、形象良好,電腦操作熟練,普通話標(biāo)準(zhǔn),會(huì)基本英語(yǔ)會(huì)話;
3、具有良好服務(wù)意識(shí),身體健康,能適應(yīng)倒班工作;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
前臺(tái)主管
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
6小時(shí)前曾主管人力資源經(jīng)理1.負(fù)責(zé)對(duì)前廳員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)、交叉培訓(xùn)和重復(fù)培訓(xùn)。
2.負(fù)責(zé)對(duì)前廳員工的工作表現(xiàn)作評(píng)估。
3.協(xié)調(diào)與其他部門(mén)進(jìn)行溝通保持工作聯(lián)系。
4.督導(dǎo)前廳部各分部門(mén)日常運(yùn)營(yíng)。
5.執(zhí)行并努力完成部門(mén)經(jīng)營(yíng)預(yù)算。
6.處理賓客投訴。
7.收集賓客意見(jiàn)最大限度提高賓客滿意度。
8.最大限度增加回頭客人數(shù)量。
9.保證并不斷提高酒店前廳部服務(wù)水平。
約 2 個(gè)崗位
陽(yáng)朔相關(guān)熱門(mén)崗位
陽(yáng)朔投資公司前臺(tái)招聘(有提供住房)最新投遞
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蘇小姐2024-10-26
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潘小姐2024-10-11
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潘先生投遞了 陽(yáng)朔尚麒酒店管理有限公司 的 前臺(tái)主管 職位2024-10-02
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唐女士投遞了 陽(yáng)朔尚麒酒店管理有限公司 的 前臺(tái)主管 職位2024-09-26
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桂林陽(yáng)朔縣 前臺(tái)招聘工資
¥
2924
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
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27.3%2K
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54.5%3K
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18.2%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.9%
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高中3%
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大專3%
桂林陽(yáng)朔縣前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.9%,高中占3%,大專占3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)90.9%
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1-3年9.1%
桂林陽(yáng)朔縣前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占90.9%,1-3年占9.1%。