職位描述

負責車間的生產(chǎn)、人事等全面管理工作。 

公司簡介

公司是一家按現(xiàn)代化企業(yè)管理制度建立的民營科技型企業(yè)。系主要從事引用先進技術(shù)、選用特種塑料和紙為原材料,專門生產(chǎn)農(nóng)林科技新產(chǎn)品的生產(chǎn)和經(jīng)營的專業(yè)性公司。公司廠房占地面積4000多平方米,自1996年建廠以來,現(xiàn)有職工80多名,專業(yè)技術(shù)人才10名,管理人員8名,技術(shù)力量雄厚,管理水平先進,產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝在同行業(yè)始終保持品牌一流的先進水平。本公司引進國內(nèi)外先進技術(shù)和先進設備,生產(chǎn)出系列產(chǎn)品—水果保鮮袋和水果紙?zhí)状⑺芰咸状?、水果蔬菜塑料筐。用于鮮果蔬菜的保鮮和農(nóng)業(yè)綠色產(chǎn)品水果套袋。保鮮起著色彩鮮艷,防止水分丟失,防腐爛等作用;果實套袋具有防寒、防蟲、防病、防藥劑污染的作用,能促進果實生長,提高產(chǎn)量等作用,塑料筐用于運輸包裝等作用。公司產(chǎn)品暢銷全國各地,供不應求。我們秉承“質(zhì)量第一,用戶至上”的宗旨,確保用可靠的質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,永遠奉獻于廣大果農(nóng)和客商。桂林興安靈渠保鮮包裝制品有限公司位于廣西桂林市興安縣興安鎮(zhèn)迎賓路西環(huán)路口,距桂林61公里,交通便利。

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可能感興趣的職位

生產(chǎn)主管
8000-12000元
桂林-平樂縣
高中以上
5年以上
28-40歲
上海富源康品牌管理有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1. 制定生產(chǎn)計劃,優(yōu)化生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品按時、保質(zhì)、保量交付。 2. 落實相關法律法規(guī),建立和完善質(zhì)量控制體系,處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常,確保產(chǎn)品符合食品安全標準。 3. 組織和實施生產(chǎn)安全管理,包括安全培訓與檢查,以消除生產(chǎn)隱患。 4. 規(guī)劃和實施設備維護及升級,提升設備效能,降低維護成本。 5. 組建和培訓生產(chǎn)團隊,制定考核激勵制度,激發(fā)員工積極性,提升團隊效率。 6. 與采購、銷售等部門進行跨部門協(xié)作,解決生產(chǎn)過程中的問題,提高運營效率。 7. 引入新技術(shù)、新工藝,不斷改進生產(chǎn)流程,增強產(chǎn)品的市場競爭力。 任職要求: 1. 食品工程、工商管理等相關專業(yè)大專及以上學歷優(yōu)先。 2. 具備5年以上食品生產(chǎn)管理經(jīng)驗,3年以上生產(chǎn)主管或相關崗位經(jīng)驗。 3. 熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量及安全管理,能夠獨立處理和解決生產(chǎn)過程中的問題。 4. 具備優(yōu)秀的組織、決策、溝通及問題解決能力,能夠承受工作壓力。
2025-11-19
林女士
人事經(jīng)理
車間主任
5000-7000元
桂林-靈川縣
大專以上
4年以上
30-45歲
桂林唐潮家居用品集團有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
1、生產(chǎn)管理:負責執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務按時完成,并保證產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶標準和企業(yè)要求。 2、人員管理:負責車間員工的培訓、考核和激勵,確保員工隊伍穩(wěn)定,提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 3、安全管理:嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),制定和落實公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保車間生產(chǎn)安全無事故發(fā)生。 4、設備管理:負責車間設備的維護和管理,確保設備正常運行,提高設備稼動率,落實設備保全,消除日常設備微停和故障。 5、成本管理:合理控制生產(chǎn)定額,不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費用,提高原材料利用率,降低損耗。 6、品質(zhì)管理:監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品品質(zhì),處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問題。 7、現(xiàn)場管理:保持車間良好的生產(chǎn)秩序和工作環(huán)境,認真推進6S(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全)等現(xiàn)場管理活動。 8、工藝改進:優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本。 9、協(xié)調(diào)溝通:與公司其他部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行。
2025-11-19
曹女士
桂林-雁山區(qū)-奇峰創(chuàng)業(yè)園
大專以上
3年以上
25-40歲
桂林市金粟食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(工作內(nèi)容): 1.生產(chǎn)計劃與執(zhí)行: 根據(jù)公司下達的生產(chǎn)計劃,合理調(diào)配人員和設備,組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督生產(chǎn)線日常運作,確保生產(chǎn)任務按時、按量完成。 2.現(xiàn)場管理: 全面負責生產(chǎn)現(xiàn)場的6S管理、人員紀律、安全生產(chǎn)及秩序維護,打造整潔、高效、安全的生產(chǎn)環(huán)境。 3.品質(zhì)管控: 深入理解產(chǎn)品工藝標準,對桂花干生產(chǎn)過程中的清洗、篩選、烘干、包裝等關鍵工序進行重點監(jiān)控,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可控;及時處理生產(chǎn)過程中的品質(zhì)異常。 4.設備管理: 督導操作人員按照規(guī)程使用和維護生產(chǎn)設備,協(xié)助設備部門進行定期保養(yǎng)和簡單故障的排查,確保設備正常運行。 5.團隊建設: 負責班組員工的日常管理、工作指導、技能培訓與績效考核,激發(fā)團隊士氣,提升員工多技能水平和生產(chǎn)效率。 6.持續(xù)改進: 協(xié)同質(zhì)量、技術(shù)等部門,參與生產(chǎn)工藝的優(yōu)化與改進,推動降本增效。 任職要求: 1.學歷專業(yè): 大專及以上學歷,食品、生物工程相關專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗: 2.1具備3年以上食品行業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗,熟悉食品生產(chǎn)規(guī)范及衛(wèi)生要求。 2.2有代用茶、干制果蔬(如茶葉、桂花干等)相關行業(yè)經(jīng)驗者尤佳。 3.核心能力: 3.1精通現(xiàn)場管理: 熟練掌握生產(chǎn)流程、計劃排產(chǎn)、效率分析和6S管理等工具方法。 3.2熟悉品質(zhì)要點: 具備強烈的質(zhì)量意識,能精準識別并管控生產(chǎn)過程中的品質(zhì)風險點。 3.3懂設備基礎: 了解常用生產(chǎn)設備的工作原理,具備基本的機械或電氣知識,能與維修人員進行有效溝通。
2025-11-19
李經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-英才科技園
大專以上
10年以上
40歲以下
1、負責生產(chǎn)調(diào)度工作 2、解決產(chǎn)品或服務在使用過程中的問題,提供可靠解決方案,確認使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象,分析排查故障原因,根據(jù)維修方案,完成故障解決 3、提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓方案 4、大專以上學歷,機械、電子類專業(yè); 5、有機械裝配、電子電氣裝配經(jīng)驗。 6、具有高級技工證及技師、高級技師待遇可面談。 7、能接受出差任務。
2025-11-19
鮑先生
人力資源部經(jīng)理
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn)
大專以上
3年以上
桂林貢芋仙食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1、編制生產(chǎn)計劃和物料需求計劃,并負責組織生產(chǎn),保質(zhì)保量完成生產(chǎn)計劃; 2、生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制、質(zhì)量問題和異常問題的處理,組織進行生產(chǎn)過程中各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析; 3、生產(chǎn)設備的管理、維護公司安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,理工科專業(yè),35歲以下,2年以上食品廠生產(chǎn)相關工作管理經(jīng)驗;
2025-11-18
于女士
人力行政經(jīng)理
桂林-靈川縣-八里物流園
高中以上
3年以上
廣西嘉美莉新材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
1、生產(chǎn)管理和質(zhì)量控制?:負責水包砂、水包水,需要組織實施生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)訂單保質(zhì)保量按時完成。需要跟蹤生產(chǎn)進度,監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標準?。對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,負責每天生產(chǎn)工程單,各負責人簽字交回總工。 2、?人員管理和團隊建設?:負責車間人員的管理和團隊建設。協(xié)調(diào)和管理車間人員,新員工培訓,提升員工的安全、質(zhì)量意識及工作技能?。同時,還需要處理車間的突發(fā)事件,確保車間的穩(wěn)定運行?。 3、?成本控制和安全管理?:需要控制生產(chǎn)成本,優(yōu)化原輔材料的使用,確保在提高產(chǎn)量的同時降低生產(chǎn),以及人工成本?。 4、負責車間的安全管理,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全,推進“6S”管理,即整理、整頓、清掃、清潔、安全和素養(yǎng)?。 5、?協(xié)調(diào)溝通和解決問題?:協(xié)調(diào)車間與各部門之間的工作,解決生產(chǎn)過程中遇到的問題,確保生產(chǎn)的順利進行?。與相關部門溝通,確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行?。 6、負責組織制定生產(chǎn)車間的各項管理制度及流程,并統(tǒng)籌實施。 7、根據(jù)部門職能完成部門組織人員架構(gòu)及崗位職責和考核方案
2025-11-15
文經(jīng)理
人力資源負責人
車間主管
5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場
大專以上
1年以上
車間主管 崗位職責: 1、負責分解車間工作目標及計劃; 2、負責日常業(yè)績進程及維修進度的管控,進行適時評價并制定對策; 3、負責協(xié)助車輛維修方案制訂; 4、負責對維修車輛配件單審核定損; 5、負責車間日常管理(服務意識、服務態(tài)度、服務質(zhì)量、操作流程)及人員崗位能力提升; 6、負責解決技術(shù)疑難問題,不定期組織技術(shù)交流與討論; 7、負責制定車間月度業(yè)務技術(shù)培訓計劃、落實及考核跟進; 8、負責維修質(zhì)量的客訴處理; 9、負責廠家技術(shù)質(zhì)量方面反饋及跟進; 10、負責參加廠家技術(shù)交流會,并進行店內(nèi)轉(zhuǎn)化; 11、完成上級委派的其他臨時性工作 任職要求: 具有扎實的汽車方面的專業(yè)知識,本品牌車輛知識,汽車維修與服務市場,熟悉汽車維修與服務相關業(yè)務工作流程及其他的相關知識 薪資待遇: 薪酬:6-8k+,五險+一金 福利 ◆伙食補貼:提供高標準的伙食,提供午餐。 ◆評優(yōu)評先:每月/年度評選優(yōu)秀員工,發(fā)放獎勵。 ◆慰問金:生育、生病等情形公司給予一定金額進行慰問。 ◆保險公積金:提供社會五險和住房公積金。
2025-11-14
胡女士
人力總監(jiān)
生產(chǎn)車間主任
4000-8000元·13薪
桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
1、根據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排生產(chǎn),負責生產(chǎn)過程的監(jiān)督,指導,同時進行生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量,確保生產(chǎn)進度; 2、負責產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的分析,并制定采取糾正,預防,改進等措施; 3、負責工藝,技術(shù)在生產(chǎn)過程中的實施,確保產(chǎn)量、質(zhì)量達預期要求; 4、負責檢查監(jiān)督生產(chǎn)過程中的自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序; 5、負責建立制定生產(chǎn)現(xiàn)場管理制度和生產(chǎn)工藝管理制度,并指導培訓員工現(xiàn)場管理知識和現(xiàn)場管理的實施; 6、組織召開質(zhì)量分析會,分析生產(chǎn)質(zhì)量情況,提出解決生產(chǎn)問題的辦法和措施; 7、定期組織生產(chǎn)員工進行生產(chǎn)過程生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)安全、衛(wèi)生標準操作等知識培訓; 8、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先; 9、能力高者直面Boss談薪資!
2025-11-12
金女士
綜合辦主任
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園
大專以上
5年以上
28-45歲
桂林有聯(lián)電子有限公司
電子技術(shù)/半導體/集成電路
1、負責相關崗位生產(chǎn)、進度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負責生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領導安排的各項臨時性工作。 理工類學校畢業(yè)(機械制造)優(yōu)先
2025-11-05
周明
人資主管
桂林興安靈渠保鮮包裝制品有限公司招聘:公司標志 logo
桂林興安靈渠保鮮包裝制品有限公司
所在行業(yè) 包裝
成立時間 13年(2011年11月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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