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七天內(nèi)不能重復(fù)投遞
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24小時(shí)內(nèi)不能重復(fù)投遞
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七天內(nèi)內(nèi)不能重復(fù)投遞
職位描述
職位描述
1、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)(包括抖音、快手、微博、小視頻等平臺(tái))日常運(yùn)營及推廣工作;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,對推廣內(nèi)容進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)整和更新;
3、進(jìn)行公司經(jīng)營品牌直播講解,并執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)營銷線上日?;顒?dòng),編輯、推送相應(yīng)內(nèi)容;
4、挖掘和分析粉絲客戶在線的問題,反饋及服務(wù)體驗(yàn)感受,與用戶進(jìn)行互動(dòng)。
任職要求
1、高中以上學(xué)歷;
2、活潑開;開朗,熱愛活動(dòng)策劃工作;
3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力;
4、有創(chuàng)意,思維敏捷,洞察力強(qiáng),文字功底扎實(shí),語言表達(dá)能力強(qiáng)。
5、接受應(yīng)屆畢業(yè)生,生手有專人帶
上班地點(diǎn)
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梧州 查看上班路線
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新媒體運(yùn)營專員4000-5000元梧州-蒼梧縣廣西梧州趙百科食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、大專及以上學(xué)歷,2-3年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。性格開朗,不懼溝通,認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛學(xué)習(xí)與挑戰(zhàn)。 2、有過媒體平臺(tái)的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。 3、 擅長拍攝、扎實(shí)的文筆,擅長品牌稿、自媒體軟文、能夠準(zhǔn)確提煉品牌價(jià)值或亮點(diǎn)。 4、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、抖音、視頻號(hào)等新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營,包括內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、用戶互動(dòng)及品牌形象維護(hù)。 5、熟練使用辦公軟件、設(shè)計(jì)軟件、視頻剪輯軟件等... 6、配合各部門完成品牌宣傳及活動(dòng)推廣的工作。2026-01-06
趙百科聊一聊 -
新媒體運(yùn)營專員3000-5000元梧州市愛住客酒店管理有限公司酒店/旅游1.會(huì)做線上運(yùn)營 2.抖音小紅書各種公域推廣精通 3.會(huì)軟文引流 4.能運(yùn)用各種獲客渠道2026-01-06
石燦梅聊一聊 -
新媒體運(yùn)營3000-6000元梧州-長洲區(qū)梧州泰便利貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口職位詳情 1.熟練微單等專業(yè)攝影設(shè)備,攝影燈光布置。 2.參與劇本分鏡頭腳本編制,擅長拍攝、扎實(shí)的文筆,擅長品牌稿、自媒體軟文能夠準(zhǔn)確提煉品牌價(jià)值或亮點(diǎn)。 3.視頻剪輯,優(yōu)化視覺效果,提升觀看體驗(yàn)。 任職要求和福利 1.大專及以上學(xué)歷,1-2年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。 2.思維敏捷,洞察力強(qiáng),活潑開朗,認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛學(xué)習(xí)與挑戰(zhàn)。 3.周日休息,法定節(jié)假日安排休息。 4.不定期下午茶,小點(diǎn)心,水果和冷飲。 工作時(shí)間:上午9:00-18:00,中午12:30-14:00休息2026-01-06
馮世勃聊一聊 -
2026-01-04
黃思煥聊一聊 -
自媒體運(yùn)營專員4000-9000元梧州-岑溪市自媒體專員主要負(fù)責(zé)管理和運(yùn)營公司的自媒體平臺(tái)(如微信公眾號(hào)、微博、抖音、快手、小紅書等),通過優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容創(chuàng)作和推廣策略,提升品牌知名度和用戶粘性,實(shí)現(xiàn)粉絲增長和轉(zhuǎn)化目標(biāo)。 主要職責(zé): 1. 內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:根據(jù)公司品牌調(diào)性和目標(biāo)受眾,策劃并創(chuàng)作高質(zhì)量的圖文、視頻等自媒體內(nèi)容,確保內(nèi)容符合平臺(tái)規(guī)則和用戶需求。 2. 平臺(tái)運(yùn)營與管理:負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營,包括內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)、數(shù)據(jù)分析等,提升平臺(tái)活躍度和用戶參與度。 3. 用戶增長與維護(hù):通過有效的推廣策略,吸引新用戶關(guān)注,同時(shí)維護(hù)現(xiàn)有用戶關(guān)系,提升用戶忠誠度和轉(zhuǎn)化率。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:利用數(shù)據(jù)分析工具,對自媒體平臺(tái)的運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整內(nèi)容策略和運(yùn)營方向。 5. 合作與資源整合:與其他自媒體賬號(hào)、網(wǎng)紅或行業(yè)KOL進(jìn)行合作,整合資源,擴(kuò)大品牌影響力。 6. 趨勢洞察與創(chuàng)新:持續(xù)關(guān)注自媒體行業(yè)趨勢和競品動(dòng)態(tài),不斷嘗試新的內(nèi)容和運(yùn)營方式,保持品牌的創(chuàng)新性和競爭力。 任職要求: 1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,新聞、廣告、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn):具有1年以上自媒體運(yùn)營或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉自媒體平臺(tái)的操作規(guī)則和玩法。 3. 專業(yè)技能:具備優(yōu)秀的文案撰寫能力、創(chuàng)意能力和數(shù)據(jù)分析能力;熟練掌握自媒體內(nèi)容創(chuàng)作和發(fā)布流程;了解基本的SEO和SEM知識(shí)。 4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作:具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作,共同完成任務(wù)。 5. 工作態(tài)度:積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力;對自媒體行業(yè)充滿熱情,愿意不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。 我們提供: 職業(yè)發(fā)展:提供完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)會(huì),助力員工職業(yè)發(fā)展。 工作氛圍:開放、包容的工作氛圍,鼓勵(lì)員工創(chuàng)新和挑戰(zhàn)自我。 福利待遇:節(jié)日福利、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等。2026-01-04
陳俊良聊一聊 -
新媒體運(yùn)營總監(jiān)5000-10000元梧州-長洲區(qū)梧州市長洲區(qū)臣熙蛋糕店餐飲業(yè)新媒體運(yùn)營總監(jiān)/品牌合伙人 職位信息 1、負(fù)責(zé)新媒體板塊運(yùn)營統(tǒng)籌,熟知平臺(tái)運(yùn)營規(guī)則,流量趨勢,發(fā)布規(guī)范; 2、負(fù)責(zé)抖音、小紅書、微信等新媒體平臺(tái)的賬號(hào)內(nèi)容運(yùn)營,高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性; 3、負(fù)責(zé)公司的短視頻素質(zhì)編輯,快速反應(yīng)新聞熱點(diǎn)爆點(diǎn),吸引眼球; 4、負(fù)責(zé)公司品牌項(xiàng)目在短視頻平臺(tái)的宣傳策劃,提高品牌曝光率、知名度; 5、具備一定的策劃、文案、組織協(xié)調(diào)能力。善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件、話題,能開腦洞、有創(chuàng)意、懂話題營銷、事件營銷,對用戶運(yùn)營、社交媒體傳播有獨(dú)特見解; 6、組織策劃抖音賬號(hào)內(nèi)容,大膽挖掘選題,對各類短視頻平臺(tái)熱點(diǎn)的追蹤研究,輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有1年以上的新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);具有抖音個(gè)人或商業(yè)成功作品者優(yōu)先;有餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、有獨(dú)立負(fù)責(zé)平臺(tái)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)技術(shù)方面的認(rèn)知; 3、抖音重度用戶,有強(qiáng)烈的創(chuàng)作欲望,審美良好,有創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn),可提供相應(yīng)作品; 4、有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇: 1、提供業(yè)內(nèi)富有競爭力的薪酬;能力突出有機(jī)會(huì)成為公司合伙人。 2、良好的工作環(huán)境,享受全勤獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、不定期團(tuán)建、帶薪年假等; 3、公司所有產(chǎn)品均為員工提供內(nèi)部優(yōu)惠價(jià);2026-01-04
陳俊良聊一聊 -
新媒體運(yùn)營經(jīng)理5000-6000元梧州-長洲區(qū)梧州早辰文化創(chuàng)意有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)通過多種渠道招募和管理優(yōu)秀主播,包括但不限于線上招募和線下面試; 2.對主播進(jìn)行日常管理和新人培訓(xùn),確保主播能夠適應(yīng)直播環(huán)境; 3.制定和執(zhí)行短視頻內(nèi)容策略,以提升觀看率和互動(dòng)率; 4.與主播進(jìn)行有效溝通,及時(shí)了解他們的需求和心理狀態(tài); 5.監(jiān)控短視頻和直播運(yùn)營數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運(yùn)營策略。 任職要求: 1.具有較強(qiáng)的溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.對新媒體運(yùn)營有濃厚興趣,能夠快速適應(yīng)不斷變化的直播環(huán)境; 3.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作和策劃能力,能夠獨(dú)立完成內(nèi)容創(chuàng)作; 4.對數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析來優(yōu)化運(yùn)營策略; 5.了解短視頻平臺(tái)特性,能夠根據(jù)平臺(tái)特性調(diào)整內(nèi)容策略。2026-01-02
蘇寧聊一聊 -
新媒體運(yùn)營總監(jiān)8000-9000元梧州-長洲區(qū)廣西梧州瑞辰汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、制定并執(zhí)行公司新媒體運(yùn)營策略,提升品牌影響力和用戶粘性; 2、管理并指導(dǎo)新媒體團(tuán)隊(duì),確保內(nèi)容質(zhì)量和發(fā)布頻率,增強(qiáng)用戶互動(dòng); 3、分析新媒體數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營效果,及時(shí)調(diào)整推廣策略; 4、探索新興媒體渠道,拓展品牌在新媒體領(lǐng)域的布局與影響力。 任職要求: 1、具有豐富的新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉各大社交媒體平臺(tái)運(yùn)作機(jī)制; 2、具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo); 3、對數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)內(nèi)容創(chuàng)作與運(yùn)營決策; 4、創(chuàng)新思維強(qiáng),能夠快速響應(yīng)市場變化并轉(zhuǎn)化為運(yùn)營策略。2026-01-02
粟合歡聊一聊 -
2026-01-02
粟合歡聊一聊 -
新媒體運(yùn)營專員5000-6000元梧州-長洲區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營管理 2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運(yùn)營策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心 3. 持續(xù)關(guān)注新媒體趨勢,具備良好的學(xué)習(xí)能力2026-01-02
唐憧聊一聊
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行業(yè)招聘
- 梧州市桂搏汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 4S店
- 成立時(shí)間 5年(2020年3月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下
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該公司其他職位
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新能源汽車產(chǎn)品專家
¥8000-12000元
梧州-長洲區(qū) -
汽車銷售
¥5000-10000元
梧州-長洲區(qū) -
視頻主播
¥3000-6000元
梧州-長洲區(qū)