職位描述

OPPO手機(jī)中高層管理人才梯隊(duì)儲(chǔ)備
負(fù)責(zé)OPPO手機(jī)梧州地區(qū)運(yùn)營(yíng)維護(hù),銷售回款,品牌建設(shè)、團(tuán)隊(duì)打造等工作

公司簡(jiǎn)介

公司介紹
一流的企業(yè),創(chuàng)一流的團(tuán)隊(duì),銷一流的產(chǎn)品
一)企業(yè)概況
OPPO(中國(guó))公司成立于2004年,生產(chǎn)基地位于世界制造名城——東莞。作為一個(gè)年輕的探索者,我們從一開始就不甘心做一個(gè)平凡的品牌。懷著探索未知的強(qiáng)烈好奇心,OPPO在中國(guó)先后成功推出MP3)MP4播放器,并于2008年5月,正式推出手機(jī)產(chǎn)品,志在打造手機(jī)行業(yè)的一流品牌。如今OPPO產(chǎn)品和服務(wù)已覆蓋中國(guó))美國(guó))俄羅斯)歐洲)東南亞(泰國(guó))越南)印度)印尼等)等廣大市場(chǎng), OPPO作為一家全球性的智能終端和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)公司,一直秉承著“至美,所品不凡”的品牌精髓,傳達(dá)對(duì)極致精美的追求和達(dá)到至善至美的決心。
梧州鑫君達(dá)電子有限公司作為OPPO在廣西代理的公司之一,是一家專注于品牌落地的銷售型公司,主要負(fù)責(zé)OPPO產(chǎn)品在廣西梧州地區(qū)的品牌營(yíng)銷推廣及渠道管理工作。公司現(xiàn)有員工上百人,平均年齡在23-28歲,是一個(gè)既充滿活力又朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì),更是一個(gè)充滿夢(mèng)想)熱情)創(chuàng)意的團(tuán)隊(duì)。我們秉承著“以誠(chéng)為本,信譽(yù)是本份”的理念為客戶提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù),為經(jīng)銷商提供公平合理的銷售制度,為員工提供良好的工作氛圍和極具競(jìng)爭(zhēng)力的發(fā)展平臺(tái)。在此,我們誠(chéng)摯的邀請(qǐng)能以精益求精的工作態(tài)度實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的你加入!
二)企業(yè)文化
愿景:成為更健康)更長(zhǎng)久的企業(yè)
使命:讓不凡的心盡享至美科技
核心價(jià)值觀:信念比技能重要)團(tuán)隊(duì)比個(gè)人重要)家的感覺比公司重要)贏的感覺比賺錢重要

OPPO是夢(mèng)想:因夢(mèng)心動(dòng),因想行動(dòng),因?yàn)閴?mèng)想而偉大,未來因?yàn)閴?mèng)想而開花
OPPO是戰(zhàn)士:堅(jiān)毅頑強(qiáng),勇敢無畏,花開花落中閱盡風(fēng)云!一騎當(dāng)千,永不言棄,潮起潮落間橫掃千軍!
OPPO是堅(jiān)守:手機(jī)--至美不凡;用戶--服務(wù)至上;市場(chǎng)--本分開放。OPPO堅(jiān)守著自己的理念,做精美產(chǎn)品,完善服務(wù),是我們亙古不變的追求。
OPPO是團(tuán)隊(duì):優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)沒有失敗者;失敗的團(tuán)隊(duì)沒有成功者;OPPO之所以能夠在智能機(jī)大潮中繼續(xù)挺立前行,因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)懷揣共同夢(mèng)想的團(tuán)隊(duì)!
如果你是勇者,歡迎進(jìn)入OPPO!我們?yōu)槟愦罱▽?shí)現(xiàn)夢(mèng)想的平臺(tái)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 梧州 長(zhǎng)洲區(qū) 梅西生活廣場(chǎng) 查看上班路線

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梧州-龍圩區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)形體形象品牌推廣活動(dòng)的策劃與執(zhí)行 2.開展地面推廣活動(dòng),提升品牌知名度 3.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為產(chǎn)品和服務(wù)推廣提供支持 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作能力 2.能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力 3.對(duì)市場(chǎng)推廣有濃厚興趣,能夠適應(yīng)變化,靈活應(yīng)對(duì)
2026-01-06
聶碧芳
梧州-龍圩區(qū)-龍湖春天
公司位于藤縣東山路,專業(yè)從事法律咨詢,金融法務(wù),協(xié)商調(diào)解,債務(wù)重組!市場(chǎng)專員主要負(fù)責(zé)線上推廣,線下接待,工作輕松,不加班,工作8小時(shí)不到,無責(zé)底薪!上班時(shí)間8.30-12.00、13:0.30-18.00
2026-01-06
梁志寧
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)和渠道拓展,2、協(xié)助店面活動(dòng)開展。
2026-01-06
陳雪月
梧州-萬秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)酒店大客戶的開發(fā)、維護(hù)、管理及客戶服務(wù)。 2、負(fù)責(zé)酒店的政策和營(yíng)銷策劃活動(dòng)方案。 3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷部門的業(yè)務(wù)規(guī)范、流程的建立,并對(duì)制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。 4、負(fù)責(zé)酒店銷售計(jì)劃的整體管理,包括:銷售計(jì)劃的制定、銷售進(jìn)度和銷售預(yù)算的控制。 5、負(fù)責(zé)酒店的全面管理,包括:市場(chǎng)推廣、業(yè)務(wù)公關(guān)、項(xiàng)目跟進(jìn)、實(shí)施、商務(wù)談判、合同簽訂。
2026-01-06
陳明航
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
1,針對(duì)我公司代理的產(chǎn)品設(shè)備開展線下商戶/個(gè)人推廣,點(diǎn)位鋪設(shè)。 2,負(fù)責(zé)對(duì)已經(jīng)簽約商戶/個(gè)人上門安裝設(shè)備調(diào)試,對(duì)商戶端培訓(xùn)。 3,維護(hù)已安裝的設(shè)備,處理售后問題。 4,薪資待遇,底薪3.5K+補(bǔ)貼+提成+五險(xiǎn)一金綜合工資7k-15k。 5,不定期組織團(tuán)建活動(dòng)。法定節(jié)假日休息。 培養(yǎng)計(jì)劃 1.90天一個(gè)晉升階段 2.由專業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師指導(dǎo)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)
2026-01-06
農(nóng)長(zhǎng)發(fā)
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售推廣 2、對(duì)客戶進(jìn)行跟進(jìn)銷售 3、管理負(fù)責(zé)片區(qū)活動(dòng)推進(jìn) 崗位要求: 1.有一定的工作經(jīng)驗(yàn)、服從工作安排、吃苦耐勞! 2、對(duì)市場(chǎng)有一定分析運(yùn)營(yíng)能力 3、對(duì)公司忠誠(chéng)度強(qiáng),集體榮譽(yù)感強(qiáng)
2026-01-02
吳鳳英
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
**一、市場(chǎng)戰(zhàn)略與規(guī)劃** 1. **制定市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃** - 根據(jù)品牌戰(zhàn)略目標(biāo),研究新能源汽車市場(chǎng)趨勢(shì)(如滲透率、競(jìng)爭(zhēng)格局等),制定年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃及預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行。 - 結(jié)合東風(fēng)奕派產(chǎn)品線(如eπ007、eπ008)的技術(shù)優(yōu)勢(shì)(如量子架構(gòu)、智能座艙等),策劃差異化市場(chǎng)定位策略,提升品牌知名度。 2. **行業(yè)與競(jìng)品分析** - 持續(xù)跟蹤新能源車市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、政策變化及競(jìng)品動(dòng)向(如價(jià)格戰(zhàn)、技術(shù)迭代等),提交分析報(bào)告以支持決策。 - 挖掘客戶需求,推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn)建議,優(yōu)化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 --- ### **二、品牌推廣與活動(dòng)策劃** 1. **品牌形象建設(shè)** - 策劃線上線下品牌推廣活動(dòng),包括大型車展、試駕會(huì)、媒體發(fā)布會(huì)等,突出東風(fēng)奕派的“科技、品位、信賴”核心價(jià)值。 - 管理官網(wǎng)、社交媒體及宣傳物料的內(nèi)容輸出,強(qiáng)化品牌調(diào)性。 --- ### **三、渠道管理與區(qū)域拓展** 1. **經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)建設(shè)** - 協(xié)助招募、培訓(xùn)和管理經(jīng)銷商,推動(dòng)銷售網(wǎng)絡(luò)快速覆蓋目標(biāo)區(qū)域(如參考長(zhǎng)沙城北體驗(yàn)中心模式)。 - 制定區(qū)域市場(chǎng)活動(dòng)方案,支持經(jīng)銷商提升終端銷售轉(zhuǎn)化率。 2. **客戶關(guān)系維護(hù)** - 建立客戶數(shù)據(jù)庫(kù),分析用戶畫像,策劃精準(zhǔn)營(yíng)銷活動(dòng)(如增程式車型推廣、家庭用戶定向服務(wù))。 - 推動(dòng)售后服務(wù)體系優(yōu)化,提升客戶滿意度及復(fù)購(gòu)率。 --- ### **四、團(tuán)隊(duì)管理與執(zhí)行** 1. **跨部門協(xié)作** - 聯(lián)動(dòng)銷售、研發(fā)、售后部門,確保市場(chǎng)策略與產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢(shì)(如馬赫E動(dòng)力)有效結(jié)合。 - 指導(dǎo)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)完成活動(dòng)執(zhí)行、數(shù)據(jù)收集及效果評(píng)估。 2. **團(tuán)隊(duì)建設(shè)與考核** - 負(fù)責(zé)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、績(jī)效考核及人才梯隊(duì)建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。 --- ### **五、預(yù)算與成本控制** - 合理分配市場(chǎng)費(fèi)用(如廣告投放、活動(dòng)預(yù)算),監(jiān)控執(zhí)行效果并優(yōu)化投入產(chǎn)出比。 - 定期匯報(bào)市場(chǎng)投入與銷售轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),支持高層決策。 --- ### **核心能力要求** - **行業(yè)經(jīng)驗(yàn)**:5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),熟悉新能源汽車市場(chǎng)及技術(shù)趨勢(shì)。 - **技能要求**:具備市場(chǎng)分析、品牌策劃、團(tuán)隊(duì)管理能力,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具。 - **資源整合**:擁有媒體、渠道或行業(yè)資源者優(yōu)先。
2026-01-02
張志恒
梧州-龍圩區(qū)
1、組建團(tuán)隊(duì)客戶,銷售景區(qū)門票 2、負(fù)責(zé)推廣開拓梧州周邊市場(chǎng)(梧州市區(qū)、岑溪、蒙山、藤縣等地方) 3、負(fù)責(zé)維系公司重要客戶尋求再次合作機(jī)會(huì) 要求: 態(tài)度積極有責(zé)任心,吃苦耐勞,有從事過導(dǎo)游、旅游業(yè)相關(guān)工作優(yōu)先錄取。
2026-01-02
霍鴻升
梧州-蒙山縣
蒙山縣玖蒙商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
當(dāng)經(jīng)理,陪養(yǎng)銷售員,
2026-01-02
閉長(zhǎng)蕭
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
崗位職責(zé): 1、與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 任職資格: 1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 工作時(shí)間:上午8:50-12:00,下午2:00-6:00
2026-01-02
鄧小姐
梧州鑫君達(dá)電子有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
梧州鑫君達(dá)電子有限公司
所在行業(yè) 電子
成立時(shí)間 5年(2020年12月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

體驗(yàn)顧問

¥3000-4000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

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¥3000-4000元

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