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職位描述

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)設(shè)備工藝流程創(chuàng)新改造和設(shè)備自動(dòng)化提升的可行性分析、立項(xiàng)提報(bào)；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案的設(shè)計(jì)、統(tǒng)籌，以及整體項(xiàng)目的跟蹤落實(shí)，設(shè)備的選型。

要求：

1、熟悉各生產(chǎn)設(shè)備的工作原理，會(huì)識(shí)圖及熟練操作制圖軟件。

2、熟練使用辦公軟件及制圖軟件，熟悉工程圖紙和工程技術(shù)文件。

上班時(shí)間：09：00-17:30  雙休

待遇：入職即買五險(xiǎn)、包吃，提供住宿、年終獎(jiǎng)金、享受法定節(jié)假日、節(jié)假日福利、生日福利、市內(nèi)專車接送上下班等。

公司簡(jiǎn)介

廣西豐業(yè)投資（集團(tuán)）有限公司是一家以房地產(chǎn)開發(fā)和建筑、塑料建材和能源電池的制造、醫(yī)藥和食品的生產(chǎn)加工銷售為主營的投資企業(yè)集團(tuán)。豐業(yè)集團(tuán)的前身是廣西梧州豐業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司，成立于1998年1月。2008年成立了豐業(yè)投資（集團(tuán)）有限公司。

14年來，公司通過不斷的收購、重組及對(duì)外投資，發(fā)展成為了跨地區(qū)、多元化經(jīng)營的企業(yè)集團(tuán)。形成了凸顯高科技、高效率、高成長的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，構(gòu)筑了以塑料建材和能源電池制造業(yè)為核心主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，房地產(chǎn)開發(fā)為成熟基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，輔以醫(yī)藥食品加工銷售、物業(yè)管理及自有資金投資參股等多頭并進(jìn)、健康持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營架構(gòu)，開始了企業(yè)發(fā)展的新征程、新跨越。營業(yè)收入、利潤、稅收等各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)每年以50%的速度遞增。豐業(yè)集團(tuán)在高速發(fā)展的同時(shí)，已形成了具有豐業(yè)特點(diǎn)和較強(qiáng)凝聚力的企業(yè)文化，經(jīng)過14年的用心經(jīng)營，各項(xiàng)業(yè)務(wù)均呈良性發(fā)展態(tài)勢(shì)。

上班地點(diǎn)

工作地址：梧州市星泰路18號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 安全部長
8000-9000元

梧州-龍圩區(qū)

廣西智慧鑫源新材料科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、編制、完善和執(zhí)行公司職業(yè)安全健康制度和操作流程； 2、進(jìn)行環(huán)境安全管理，安全檢查和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估； 3、應(yīng)急處置和事故調(diào)查分析； 4、及時(shí)上報(bào)各類安全事件并配合相關(guān)部門處理等工作； 5、具備相關(guān)安全管理的制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷，持有安全工程師證； 6、熟悉國家和地方相關(guān)安全法律法規(guī)，具備一定的安全技術(shù)知識(shí)，了解常見的安全事故類型和應(yīng)急處理方法； 7、具備良好的溝通能力，與員工、領(lǐng)導(dǎo)、施工方保持有效的溝通和協(xié)調(diào)。具備一定的抗壓能力，能夠在工作中處理緊急情況和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。

2024-11-02; 智家工程師（岑溪）
3000-6000元

梧州-長洲區(qū)

中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司梧州市分公司

通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)寬帶維護(hù)，落實(shí)營裝維一體工作；配合承包商小區(qū)園區(qū)光纜故障處理、隱患整治及小區(qū)智慧家庭網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品應(yīng)用推廣等工作。應(yīng)聘條件： 1.身體健康，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)觀念和服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行能力強(qiáng)，能吃苦耐勞,服從組織分配。 2.具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過通信網(wǎng)絡(luò)維護(hù)等相關(guān)工作的優(yōu)先。 3、持有電工作業(yè)操作證和高處作業(yè)操作證優(yōu)先。其他： 1、輪休制，月休4天，法定節(jié)假日按國家政策實(shí)行，年薪4-10萬。 2、工作地點(diǎn)：岑溪市 3、注：入職后簽第三方勞務(wù)合同。

2024-11-02

田小姐; 智家工程師（蒼梧縣）
3000-6000元

梧州-長洲區(qū)

中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司梧州市分公司

通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)寬帶維護(hù)，落實(shí)營裝維一體工作；配合承包商小區(qū)園區(qū)光纜故障處理、隱患整治及小區(qū)智慧家庭網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品應(yīng)用推廣等工作。應(yīng)聘條件： 1.身體健康，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)觀念和服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行能力強(qiáng)，能吃苦耐勞,服從組織分配。 2.具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過通信網(wǎng)絡(luò)維護(hù)等相關(guān)工作的優(yōu)先。 3、持有電工作業(yè)操作證和高處作業(yè)操作證優(yōu)先。其他： 1、輪休制，月休4天，法定節(jié)假日按國家政策實(shí)行，年薪4-10萬。 2、工作地點(diǎn)：蒼梧縣。 3、注：入職后簽第三方勞務(wù)合同。

2024-11-02

田小姐; 智家工程師（藤北）
3000-6000元

梧州-長洲區(qū)

中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司梧州市分公司

通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)寬帶維護(hù)，落實(shí)營裝維一體工作；配合承包商小區(qū)園區(qū)光纜故障處理、隱患整治及小區(qū)智慧家庭網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品應(yīng)用推廣等工作。應(yīng)聘條件： 1.身體健康，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)觀念和服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行能力強(qiáng)，能吃苦耐勞,服從組織分配。 2.具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過通信網(wǎng)絡(luò)維護(hù)等相關(guān)工作的優(yōu)先。 3、持有電工作業(yè)操作證和高處作業(yè)操作證優(yōu)先。其他： 1、輪休制，月休4天，法定節(jié)假日按國家政策實(shí)行，年薪4-10萬。 2、工作地點(diǎn)：藤縣太平鎮(zhèn)或大黎鎮(zhèn)。 3、注：入職后簽第三方勞務(wù)合同。

2024-11-02

田小姐; 智家工程師（長洲區(qū)）
3000-6000元

梧州-長洲區(qū)

中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司梧州市分公司

通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)寬帶維護(hù)，落實(shí)營裝維一體工作；配合承包商小區(qū)園區(qū)光纜故障處理、隱患整治及小區(qū)智慧家庭網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品應(yīng)用推廣等工作。應(yīng)聘條件： 1.身體健康，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)觀念和服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行能力強(qiáng)，能吃苦耐勞,服從組織分配。 2.具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過通信網(wǎng)絡(luò)維護(hù)等相關(guān)工作的優(yōu)先。 3、持有電工作業(yè)操作證和高處作業(yè)操作證優(yōu)先。其他： 1、輪休制，月休4天，法定節(jié)假日按國家政策實(shí)行，年薪4-10萬。 2、注：入職后簽第三方勞務(wù)合同。

2024-11-02

田小姐; 智家工程師（萬秀區(qū)）
4000-6000元

梧州-長洲區(qū)

中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司梧州市分公司

通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)

一、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)寬帶維護(hù),落實(shí)營裝維一體工作；配合承包小區(qū)園區(qū)光纜故障處理、隱患整治及小區(qū)智慧家庭網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品應(yīng)用推廣等工作。二、職位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷可放寬至中專或高中。 2、有良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心。 3、具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和持有電工作業(yè)操作證、高處作業(yè)操作證的優(yōu)先。三、薪酬待遇：年薪4-10萬元，績(jī)效獎(jiǎng)金、話費(fèi)補(bǔ)貼等。四、工作地點(diǎn)：萬秀區(qū) 注：入職后簽訂第三方勞務(wù)合同。

2024-11-02

田小姐; 水處理工程師-滲濾液（7-9K）
7000-9000元

梧州-藤縣

藤縣中科環(huán)境科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

學(xué)歷背景：原則上要求最高學(xué)歷在大專及以上，特別優(yōu)秀者可酌情放寬；化學(xué)、環(huán)境、水處理相關(guān)專業(yè)背景。專業(yè)資質(zhì)：中級(jí)工程師及以上職稱，特別優(yōu)秀者可酌情放寬。工作經(jīng)驗(yàn)：具備5年及以上較大規(guī)模電力或環(huán)保行業(yè)水處理工作經(jīng)驗(yàn)。能力素質(zhì)：具有學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力、執(zhí)行能力、崗位專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

2024-11-02

周女士

行政人力主管; 汽機(jī)工程師（7-9K）
7000-9000元

梧州-藤縣

藤縣中科環(huán)境科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

學(xué)歷背景：原則上要求最高學(xué)歷在大專及以上，特別優(yōu)秀者可酌情放寬；熱能與動(dòng)力工程、汽機(jī)相關(guān)專業(yè)背景。專業(yè)資質(zhì)：中級(jí)工程師及以上職稱，特別優(yōu)秀者可酌情放寬。工作經(jīng)驗(yàn)：具備5年及以上較大規(guī)模電力或環(huán)保行業(yè)汽機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)。能力素質(zhì)：具有學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力、執(zhí)行能力、崗位專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

2024-11-02

周女士

行政人力主管; 熱控工程師（7-9K）
7000-9000元

梧州-藤縣

藤縣中科環(huán)境科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

學(xué)歷背景：原則上要求最高學(xué)歷在大專及以上，特別優(yōu)秀者可酌情放寬；熱控相關(guān)專業(yè)背景。專業(yè)資質(zhì)：中級(jí)工程師及以上職稱，特別優(yōu)秀者可酌情放寬。工作經(jīng)驗(yàn)：具備5年及以上較大規(guī)模電力或環(huán)保行業(yè)熱控工作經(jīng)驗(yàn)。能力素質(zhì)：具有學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力、執(zhí)行能力、崗位專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

2024-11-02

周女士

行政人力主管; 工程總監(jiān)
15000-20000元

梧州-萬秀區(qū)

廣西梧州市萬寶達(dá)置業(yè)有限公司

中介服務(wù)

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的節(jié)點(diǎn)要求，編制項(xiàng)目的季度、月度工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)； 2、負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全施工等管理工作 3、統(tǒng)籌設(shè)計(jì)策劃、招標(biāo)采購、工程管理、成本管控等項(xiàng)目全流程管理和運(yùn)營； 4、組織監(jiān)督工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全施工，參與各類安全技術(shù)交底工作，負(fù)責(zé)建立質(zhì)量和安全管理體系、施工協(xié)調(diào)工作，組織處理現(xiàn)場(chǎng)工程計(jì)量和經(jīng)濟(jì)簽證等日常事務(wù)； 5、負(fù)責(zé)及協(xié)助項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)及施工單位處理政府單位等外聯(lián)關(guān)系處理； 6、負(fù)責(zé)巡視、檢查、評(píng)定在建項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理及文明施工工作，參與各分部分項(xiàng)工程、單體工程及竣工的驗(yàn)收工作； 7、根據(jù)項(xiàng)目的開發(fā)計(jì)劃及進(jìn)度，完成項(xiàng)目前期、建設(shè)、驗(yàn)收等各階段所需的政府相關(guān)部門審批的報(bào)批、報(bào)建及配套工程手續(xù)、相關(guān)證照辦理； 8、對(duì)項(xiàng)目小組員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、評(píng)價(jià)與考核，根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)展情況進(jìn)行人員調(diào)配。 9、施工管理過程中的簽證，聯(lián)系單等有嚴(yán)格仔細(xì)的記錄檔案。任職條件： 1、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，特別是具有完整的高端商業(yè)綜合體項(xiàng)目的工程管理經(jīng)驗(yàn)； 2、本科以上學(xué)歷，工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)； 3、具備高級(jí)工程師職稱 4、具有良好的安全、成本、質(zhì)量、工期的控制能力； 5、熟悉現(xiàn)行的國家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、政策要求； 6、對(duì)品質(zhì)、質(zhì)量要有嚴(yán)格的控制經(jīng)驗(yàn)和手段，對(duì)總分包協(xié)調(diào)管理有豐富的經(jīng)驗(yàn)。

2024-11-02

周生

人事行政經(jīng)理