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梧州薪資招聘

桂聘提供2025年11月梧州薪資最新招聘,長洲區(qū)63條萬秀區(qū)37條,平均工資約為5772元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多薪資薪資薪資經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
▲大專以上學歷,1年以上崗位經(jīng)驗;
▲對信息化、智能化、弱電系統(tǒng)集成行業(yè)有較深的了解,熟悉系統(tǒng)集成公司運作,具備系統(tǒng)集成類型項目實施經(jīng)驗,能夠獨立快速完成方案制作,有一定的行業(yè)經(jīng)驗與資源;
崗位要求描述:
1、 配合業(yè)務(wù)人員負責項目的售前講解,根據(jù)客戶需求設(shè)計制作詳細解決方案及方案宣講、產(chǎn)品演示等;
2、 與客戶相關(guān)人員溝通,分析用戶需求,制定相應(yīng)的解決方案;維護客戶關(guān)系,及時與客戶溝通項目進度;
3、薪金待遇:2200 元基本工資、項目提成(視個人能力與勤勞有關(guān))、繳納社會保險、每周雙休、享受國家法定節(jié)假日、年底獎金;晉升資深項目經(jīng)理基本工資3200;晉升項目總監(jiān)基本工資4000。
4、福利:不定期舉辦各種娛樂、聚會活動??茖W的績效考核和崗位晉升機制,為員工提供公平公正的崗位晉升與薪資晉升機會;
5、招2到4人,年齡不限。
▲大專以上學歷,1年以上崗位經(jīng)驗;
▲對信息化、智能化、弱電系統(tǒng)集成行業(yè)有較深的了解,熟悉系統(tǒng)集成公司運作,具備系統(tǒng)集成類型項目實施經(jīng)驗,能夠獨立快速完成方案制作,有一定的行業(yè)經(jīng)驗與資源;
崗位要求描述:
1、 配合業(yè)務(wù)人員負責項目的售前講解,根據(jù)客戶需求設(shè)計制作詳細解決方案及方案宣講、產(chǎn)品演示等;
2、 與客戶相關(guān)人員溝通,分析用戶需求,制定相應(yīng)的解決方案;維護客戶關(guān)系,及時與客戶溝通項目進度;
3、薪金待遇:2200 元基本工資、項目提成(視個人能力與勤勞有關(guān))、繳納社會保險、每周雙休、享受國家法定節(jié)假日、年底獎金;晉升資深項目經(jīng)理基本工資3200;晉升項目總監(jiān)基本工資4000。
4、福利:不定期舉辦各種娛樂、聚會活動??茖W的績效考核和崗位晉升機制,為員工提供公平公正的崗位晉升與薪資晉升機會;
5、招2到4人,年齡不限。
2025-11-15
徐玉娟
**高薪誠聘 | 食品飲料銷售總監(jiān),帶你玩轉(zhuǎn)快消品市場!**
**職位名稱**:食品飲料銷售總監(jiān)
**工作地點**:廣西(可接受全國優(yōu)秀人才)
**薪資待遇**:年薪25W-60W+(底薪+績效+年終獎,上不封頂!)
---
**我們是誰?**
我們是一家快速成長的食品飲料企業(yè),專注于健康、創(chuàng)新和高品質(zhì)的產(chǎn)品,致力于為消費者帶來美味與健康的雙重體驗。現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴展,急需一位銷售大咖加入,帶領(lǐng)團隊開疆拓土!
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**崗位職責:**
1. 制定并執(zhí)行公司銷售戰(zhàn)略,完成年度銷售目標;
2. 負責全國市場的開拓與管理,建立并維護客戶關(guān)系;
3. 帶領(lǐng)銷售團隊,提升團隊整體業(yè)績和能力;
4. 分析市場趨勢和競爭對手動態(tài),制定針對性銷售策略;
5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,推動產(chǎn)品優(yōu)化和市場推廣活動;
6. 定期匯報銷售數(shù)據(jù),提出改進建議并落地執(zhí)行。
---
**我們希望你:**
1. 本科及以上學歷,市場營銷、管理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 5年以上食品飲料行業(yè)銷售經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗;
3. 熟悉快消品市場運作模式,有豐富的客戶資源和渠道資源;
4. 具備出色的市場分析能力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力;
5. 強大的團隊領(lǐng)導力和溝通協(xié)調(diào)能力;
6. 結(jié)果導向,抗壓能力強,愿意接受挑戰(zhàn)。
---
**期待與你一起,打造下一個爆款產(chǎn)品!**
2025-11-15
梁女士
薪資待遇:6000-8000元/月+提成 公司福利:五險+意外險+提供工作餐+話費補貼+節(jié)日福利+生日福利+年度體檢等等。
薪資待遇】有責底薪3000+豐厚提成+個人銷冠獎+團隊銷冠獎+優(yōu)秀員工獎+年終獎+ 綜合月工資5000到8000【地址】廣西省崇左市江州區(qū)大新花園商業(yè)廣場電話:*****
2025-11-15
盧金麗
**我們提供:** - 90后年輕團隊,扁平化管理,結(jié)果導向; - 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+目標達成獎金; - 工作時間:9:00-18:00(大小周),目標達成即可雙休加額外獎勵 **期待你:*
2025-11-15
吳凡
薪資結(jié)構(gòu)】 1、無責底薪3000+提成+全勤; 2、綜合薪資3000~10000+,上不封頂,多勞多得。

服裝督導

8000-13000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-11-15
周岳鋒
待遇:試用期購買五險一金 ,帶薪年假 ,月休6天;綜合薪資8k-15K,具體面談

水利水電工程師

4000-8000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-11-15
黃勁
薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效+證書補貼+工齡,購買社保 2.

渠道銷售

4000-9000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-11-15
肖劍峰
薪資待遇: 績效、業(yè)績提成:上不封頂!根據(jù)銷售業(yè)績和個人貢獻獲得豐厚提成,收入與努力直接掛鉤。 綜合收入:勤奮努力的員工,綜合收入潛力巨大。

現(xiàn)場管理員

5000-10000元
梧州-藤縣 1人 瀏覽:3
2025-11-15
車小旗
要求:年齡22至50,必須有以下電力工程熟練工作經(jīng)驗(有駕照,熟練使用CAD,能夠協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場、設(shè)計變更、工程簽證、青賠、停電等等)薪資:5000元以上 。 2、資料文員2名。 …… 要求:年齡22至40歲,熟練使用Word、Excel等辦公基礎(chǔ)軟件,有一年以上資料方面文員 工作經(jīng)驗,薪資3000元/月。 以上崗位均包食宿,簽勞動合同購買社保,單休,國定假期。

電工 兼職

2500元/月
2025-11-15
陳思渝
培訓考核過程: 1.通過驛公里組織的常識培訓、技術(shù)培訓、服務(wù)培訓、管理培訓的相關(guān)考核 2.通過進網(wǎng)電工操作證 工作地點及薪資待遇: 1.保底不低于2500-4000 2.工作地點 岑溪6臺設(shè)備
2025-11-15
梁女士
業(yè)務(wù)經(jīng)理
三、公司福利及其他: (一)薪資及工作時間 薪資:無責任底薪+補貼+業(yè)務(wù)提成+年終獎金,3年年薪20-30W,按季度晉升 工作時間:月休5天,每月最后一周為雙休;周一至周六9:00-18:00。
2025-11-15
梁京文
通過對用戶行為的分析,有針對性的策劃運營方案,提升活躍度; 崗位要求: 1、了解移動互聯(lián)網(wǎng)短視頻的內(nèi)容運營方式; 2、對內(nèi)容的敏感度高,有創(chuàng)意和極強的執(zhí)行力; 3、能夠悉心策劃出有影響力的內(nèi)容專題; 薪資待遇

德邦快遞員

3000-8000元
2025-11-15
李凰群
二、薪酬福利: 薪資:補貼+提成+獎金。綜合3500-8000元左右,計件工資,多勞多得上不封頂; 三、崗位職責: 1.在規(guī)定時效內(nèi)完成收派,保證客戶快件不受損失。
約 117 個崗位

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梧州薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 9.8%
    2K
  • 22%
    3K
  • 14.6%
    4K
  • 12.2%
    5K
  • 24.4%
    6K-8K
  • 9.8%
    8K-1W
  • 14.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
梧州薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
梧州薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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