梧州行政經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年11月梧州行政經(jīng)理最新招聘，萬秀區(qū)3條長洲區(qū)3條，平均工資約為4440元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多行政經(jīng)理人事行政經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政主管
4000-7000元
13小時前
莫宇麗政主管一名 月薪3500到6800
工資結構；底薪+績效+提成+獎金+社保+福利
月休四天；每天8小時
條件；行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉辦公軟件，本科學歷，懂財務管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
配套工
4000-6000元
2025-11-23
主要工作：負責芯板配套工序。
要求：吃苦耐勞，服從管理。
待遇：常白班，計件工資，熟練后綜合收入4千以上，包午餐、住宿。
兩人一組，上班時間靈活，上手容易，年齡55歲以下皆可。 -
行政主管
4000-9000元
2025-11-19
岑學杰工作內(nèi)容：
1、負責公司行政日常事務的統(tǒng)籌與管理；
2、參與公司行政政策的制定與執(zhí)行；
3、監(jiān)督管理公司行政團隊，確保行政服務質(zhì)量。
崗位要求：
1、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力；
2、熟悉行政管理流程及相關法律法規(guī)；
3、具有較強的溝通能力和服務意識。 -
人力行政經(jīng)理
6000-8000元
2025-11-15
（1）編制公司的規(guī)章制度、員工手冊，并協(xié)助副總進行部門職責和崗位職責的設置與調(diào)整； （2）根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務需求，制定每年人力行政的預算、人員編制； （3）協(xié)調(diào)公司與外部相關單位（如政府、公安、社保等）的工作關系，維護公司外部形象，代表公司參加商務活動； （4）參與公司重大人事決策，提供建議和支持； （5）監(jiān)督公司人力行政費用的使用情況，有效控制成本支出； （6）負責本部門所有員工日?；A工作的管理、指導、稽查，確保部門工作的高效運行以及和外部部門之間的溝通協(xié)調(diào)； （7）負責配合總經(jīng)理對公司目標進行分解，建立部門的考核目標，制定相關考核制度； （8）向總經(jīng)理提供各種人力資源、行政... -
行政經(jīng)理
5000-8000元
2025-11-15
張育棟1.人事管理 2.員工培訓與發(fā)展 3.行政事務管理 4.政策與制度執(zhí)行 5.公司文化建設 工作內(nèi)容： 1、負責公司行政日常事務的規(guī)劃與執(zhí)行，確保辦公環(huán)境和行政服務的高效運轉(zhuǎn)； 2、管理并優(yōu)化行政流程，提升工作效率，保障公司運營的順暢； 崗位要求： 1、具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠處理多任務并解決問題； 2、擁有良好的溝通技巧，能夠與團隊和外部合作伙伴有效合作； 3、能夠獨立完成任務，具有高度的責任心和保密意識。 -
行政人事經(jīng)理
8000-10000元
2025-11-15
徐志謙崗位職責： 1、根據(jù)公司發(fā)展狀況，制定或優(yōu)化公司人事管理制度及監(jiān)督流程的執(zhí)行。 2、負責制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度，對公司的招聘計劃、薪酬福利制度、績效管理、培訓、員工關系等方面進行統(tǒng)籌管理； 3、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要，制定合理人才招聘及儲備方案以滿足公司業(yè)務發(fā)展的業(yè)務； 4、根據(jù)工作需要全面負責公司在崗人員的工作調(diào)動、崗位任免、招聘程序； 5、定期收集及對比市場人才水平，提高企業(yè)人才競爭力； 6、組織開展企業(yè)文化建設活動，促進企業(yè)優(yōu)秀文化的形成； 7、適應公司快速發(fā)展的需求，及時調(diào)整工作計劃，做好人事行政工作的服務功能； 8、負責員工關系的維護，包括員工合同管理、人... -
行政主管
4000-6000元
2025-11-15
（1）了解并執(zhí)行部門行政工作計劃、目標和任務； （2）遵守公司行政管理規(guī)章制度開展工作； （3）在經(jīng)理指導下進行對內(nèi)對外聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，與相關政府部門協(xié)調(diào)相關事務，公司來賓的接待安排，組織、承辦公司內(nèi)外的重大活動； （4）公司行政文件的管理，做好文件及合同的收發(fā)、分類、登記、簽轉(zhuǎn)、催辦、歸檔、立卷、保管等工作； （5）在上級領導的安排下辦理公司營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證和車輛的審核年檢，公司法人注冊及變更，以及公司印信管理； （6）公司固定資產(chǎn)進行登記造冊、分類管理，每半年做一次盤點； （7）協(xié)助公司做好員工福利及辦公用品的采購、發(fā)放管理； （8）參加部門管理會議并做好會議紀要，提前準... -
人力行政經(jīng)理
5000-7000元
2025-11-11
賴振華崗位職責： 1、統(tǒng)籌管理人力行政工作，及對分子公司、項目人資工作總體指導與管控； 2、建立成熟招聘渠道， 完善招聘體系，提升組織識人能力，提高面試效率； 3、建立公司績效體系，圍繞績效評估節(jié)點，開展各項績效管理活動、績效反饋等。 4、完善薪酬體系制度，預算編制、預算薪酬管控。 5、負責員工關系相關制度執(zhí)行及內(nèi)對外重要公文、制度的撰寫、審核工作； 6、負責組織、安排公司的內(nèi)部會議、年會、接待活動等； 7、協(xié)助制定各部門的權責手冊，明確各項授權、審批流程； 8、負責建立和完善人力源六大模塊相關工作流程。 崗位要求： 1、具有三年行政或以上人力行政綜合內(nèi)勤同崗工作經(jīng)驗； 2、熟...
約 8 個崗位
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梧州行政專員/助理招聘工資
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4440
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K，最多人拿：3K
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8%5K
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8%6K-8K
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1.3%8K-1W
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5.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
梧州行政專員/助理招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
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物業(yè)管理；搬家運輸服務；清潔服務；家庭服務；水電安裝；建筑裝飾工程、綠化工程設計、施工；家用電器維修；冷氣設備安裝及維修；社會經(jīng)濟信息咨詢服務；日用品批發(fā)、零售；勞務派遣（勞務派遣經(jīng)營許可證有效期知2020年3月19日）；會議服務；貨物裝卸、搬運服務；企業(yè)管理服務；汽車代駕服務；房屋修繕；餐飲服務；汽車租賃服務；勞務承包、外包；停車場經(jīng)營管理；餐飲管理；餐飲配送服務；職業(yè)中介服務（培訓服務除外）；公共就業(yè)服務；人力資源管理咨詢；人力資源外包服務；普通貨運；貨物道路運輸；公路旅客運輸。
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一般項目：企業(yè)管理；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；非居住房地產(chǎn)租賃；住房租賃；項目策劃與公關服務；禮儀服務；市場營銷策劃；企業(yè)形象策劃；體育賽事策劃；攝影擴印服務；攝像及視頻制作服務；組織文化藝術交流活動；物業(yè)管理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：軟木制品制造；家具制造；人造板制造；木材加工；樓梯制造；地板制造；專業(yè)設計服務；門窗制造加工（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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物業(yè)
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物業(yè)服務、家政服務、社會經(jīng)濟信息咨詢服務；網(wǎng)站建設與維護；利用互聯(lián)網(wǎng)銷售：日用品、農(nóng)產(chǎn)品、預包裝食品、服裝、鞋帽、建筑材料；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。
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