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梧州vp招聘

桂聘提供2026年1月梧州vp最新招聘,萬(wàn)秀區(qū)2條長(zhǎng)洲區(qū)2條,更多vpvp財(cái)務(wù)總監(jiān)/VP招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-27
孔惠賢
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,確保物業(yè)管理服務(wù)的持續(xù)改進(jìn)與創(chuàng)新;
2、有一定的招商經(jīng)驗(yàn),本公司主要負(fù)責(zé)的是商鋪招商工作;
3、負(fù)責(zé)物業(yè)團(tuán)隊(duì)的日常管理,優(yōu)化資源配置,提高運(yùn)營(yíng)效率;
4、推動(dòng)社區(qū)文化建設(shè),增強(qiáng)業(yè)主之間的互動(dòng)與歸屬感;
5、處理突發(fā)事件,確保物業(yè)服務(wù)的連續(xù)性和安全性;
6、熟悉物業(yè)管理的各項(xiàng)工作,提升服務(wù)質(zhì)量和租戶滿意度;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備5年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年為中高層管理崗位;
3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
4、優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí),能夠處理復(fù)雜問(wèn)題,維護(hù)公司形象;
5、具有創(chuàng)新思維和招商能力,能夠推動(dòng)物業(yè)服務(wù)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型和智能化管理。
2025-12-27
張可仁
崗位職責(zé):
(1) 組織公司財(cái)務(wù)管理,成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)、等方面工作,做到降低成本、提高效益;
(2) 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定公司戰(zhàn)略,掌握公司財(cái)務(wù)狀況和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向上級(jí)報(bào)告;
(3) 協(xié)調(diào)公司和銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系,切實(shí)維護(hù)公司利益;
(4) 負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開(kāi)支預(yù)算和成本標(biāo)準(zhǔn);制定財(cái)務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行;
(5) 審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。
2025-12-22
崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)體系搭建、預(yù)算管理、成本控制與資金規(guī)劃;
2、建立健全財(cái)務(wù)制度及流程,確保合規(guī)運(yùn)營(yíng);
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表分析、稅務(wù)籌劃及審計(jì)對(duì)接;
4、參與經(jīng)營(yíng)決策,提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;
5、管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),提升部門專業(yè)效能。
任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),持有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;
2、5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有商超、零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、精通財(cái)稅法規(guī)及財(cái)務(wù)軟件,具備出色的分析與管理能力;
4、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),具備戰(zhàn)略思維與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。
薪酬福利:1、年薪15萬(wàn)元;2、五險(xiǎn)一金、節(jié)假日福利
崗位職責(zé):1、制定運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)連鎖門店的日常運(yùn)營(yíng)管理; 2、監(jiān)督門店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行,提升服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度; 3、優(yōu)化供應(yīng)鏈與庫(kù)存管理,控制損耗,提升毛利率;4、推動(dòng)門店業(yè)績(jī)達(dá)成,完成公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo); 5、培養(yǎng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),搭建店長(zhǎng)及后備人才梯隊(duì)。 任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,5年以上水果生鮮或連鎖零售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉門店運(yùn)營(yíng)、供應(yīng)鏈管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè); 3、具備出色的數(shù)據(jù)分析、執(zhí)行力與領(lǐng)導(dǎo)能力; 4、能適應(yīng)快速發(fā)展的工作環(huán)境,結(jié)果導(dǎo)向。 薪酬福利:1、月薪8000元;2、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利;
約 4 個(gè)崗位
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