梧州推廣助理招聘
桂聘提供2026年1月梧州推廣助理最新招聘,萬(wàn)秀區(qū)1條長(zhǎng)洲區(qū)1條,更多推廣助理網(wǎng)絡(luò)推廣專員外貿(mào)網(wǎng)絡(luò)推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店員/營(yíng)業(yè)員
3000-8000元2026-01-04
黎銘喜熙文化娛樂招聘助理
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行日常運(yùn)營(yíng)管理。
? 包括但不限于酒吧內(nèi)物品的陳列與整理,確保環(huán)境整潔有序。
? 協(xié)助管理庫(kù)存,定期盤點(diǎn)精釀啤酒、酒杯、小吃等各類物品,記錄庫(kù)存變動(dòng)情況,及時(shí)匯報(bào)缺貨情況。
2. 顧客服務(wù)相關(guān)工作。
? 熱情接待顧客,引導(dǎo)顧客就座,解答顧客關(guān)于精釀啤酒種類、口味、特色等基本問題。
? 收集顧客反饋,及時(shí)傳達(dá)給酒吧工作人員,以提升顧客體驗(yàn)。
3. 活動(dòng)支持。
? 在酒吧舉辦精釀啤酒品鑒會(huì)、主題派對(duì)等活動(dòng)時(shí),協(xié)助進(jìn)行場(chǎng)地布置、活動(dòng)宣傳推廣以及現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)。
任職要求:
1. 有1 - 2年酒吧或餐飲奶茶棋牌室行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 熱愛精釀啤酒文化,對(duì)精釀啤酒有一定了解(熟悉不同風(fēng)格精釀啤酒的特點(diǎn)更佳)。
3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
4. 能夠適應(yīng)酒吧的工作時(shí)間,包括晚間和周末。
福利待遇:
1. 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,包含基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金(與酒吧的營(yíng)業(yè)額和顧客滿意度掛鉤)。
2. 員工可享受內(nèi)部折扣購(gòu)買精釀啤酒。
3. 提供在職培訓(xùn),有機(jī)會(huì)深入學(xué)習(xí)精釀啤酒知識(shí)和酒吧管理技能。 -
外貿(mào)銷售
5000-10000元2026-01-02
梁女士業(yè)務(wù)經(jīng)理一、工作內(nèi)容
1. 利用阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣,及時(shí)處理分配的客戶詢盤;
2. 熟練操作阿里國(guó)際站平臺(tái),起草信保訂單、發(fā)貨,客戶接待等;
3.利用阿里國(guó)際網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展;
4.及時(shí)跟進(jìn)自己負(fù)責(zé)客人的交易進(jìn)展情況,為客戶提供***的售后服務(wù),提高客戶滿意度;
5.及時(shí)收集整理客戶相關(guān)信息并建檔立案;
6.及時(shí)了解和搜集網(wǎng)上各同行競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息。
二、任職要求
1. 本科以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者可放寬要求至大專,市場(chǎng)營(yíng)銷或外貿(mào)英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備一定的英語(yǔ)基礎(chǔ),良好的人際交往、商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,注重團(tuán)隊(duì)合作;能熟練運(yùn)用英語(yǔ)或具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者,具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先;
3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng),熟練掌握各種辦公軟件,具備網(wǎng)頁(yè)制作及網(wǎng)頁(yè)維護(hù)能力者優(yōu)先;
4. 工作主動(dòng)性強(qiáng),積極向上,有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。
三、公司福利及其他:
(一)薪資及工作時(shí)間
薪資:無(wú)責(zé)任底薪+補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)金,3年年薪20-30W,按季度晉升
工作時(shí)間:月休5天,每月最后一周為雙休;周一至周六9:00-18:00。
(二)福利
五險(xiǎn):社會(huì)保險(xiǎn)(按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)足額繳納)。
(三)休假
公休假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定休假、轉(zhuǎn)正員工每年享受帶薪年假和全薪病假。
(四)員工關(guān)懷
員工月度生日會(huì)、員工戶外拓展/聚餐/旅游、公司年會(huì)等;員工每年定期享受一次全面的身體檢查。
五、培訓(xùn)與發(fā)展
培訓(xùn):公司有完善的培訓(xùn)體系、為員工提供適應(yīng)全新業(yè)務(wù)模式的系統(tǒng)培訓(xùn);
晉升空間:業(yè)務(wù)專員—業(yè)務(wù)主管—助理經(jīng)理—業(yè)務(wù)經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理
約 2 個(gè)崗位
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