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梧州汽車公司售前技術(shù)支持招聘

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售后增效運營官

10000-14000元
2025-11-20
梁經(jīng)理
崗位職責:
一、客群提升:負責整體保有客戶的售后服務運營與管理,指定服務策略與關(guān)懷活動來維護客戶關(guān)系,提升客戶粘性,實現(xiàn)客戶價值最大化;
二、保險提升:負責品牌保險業(yè)務管理及相關(guān)指標運營提升,開發(fā)客戶品牌保險產(chǎn)品,與主流保司進行總對總合作,制定品牌保險業(yè)務商務政策及開展續(xù)保活動,幫助銷售店提升保費規(guī)模及事故收益;
三、衍生業(yè)務:負責車輛美容,改裝及精品流程運營,推進衍生服務業(yè)務標準搭建及產(chǎn)品導入,制定聯(lián)動促銷及客戶專屬方案,通過優(yōu)化服務體驗與產(chǎn)品組合,提升衍生服務。
任職要求:
1、具備新勢力或者豪華汽車品牌售后管理層工作經(jīng)驗,有售后巡回工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、具備良好的口頭和書面溝通能力
3、較強的落實執(zhí)行能力,確保各項措施快速落地,能快速融入團隊,積極與同事協(xié)作;
4、思維善于思考,并熟練運用PDCA工具方法解決問題;
5、強大的數(shù)據(jù)分析及邏輯思維能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)課題。
6、需要通過廠家面試通過后入職上崗
2025-11-20
韋乾賢
懂維修技術(shù),有管理經(jīng)驗
2025-11-20
粟合歡
崗位職責
1) 定期向總經(jīng)理匯報工作,制定維修服務的年度預算規(guī)劃;
2) 統(tǒng)領(lǐng)、管理、培訓、激勵員工完成銷售目標到達預定規(guī)劃;
3) 執(zhí)行并完成廠家的服務目標,這些目標包括服務忠誠度,維修車間銷售額以及不斷提高的客戶關(guān)懷質(zhì)量;
4) 安排維修部員工培訓,提高員工工作技能;
5) 計劃并檢查維修車間的設備,所用資源及工具,確保員工遵守工作安全事故預防規(guī)定;
6) 調(diào)節(jié)客戶投訴,提供技術(shù)支持,對嚴重的投訴事件,向總經(jīng)理或廠家匯報;
7) 組織、監(jiān)督并評估經(jīng)銷店內(nèi)部服務的關(guān)鍵數(shù)據(jù)、指標;
8) 委托供應商提供外部服務,并監(jiān)督進度和質(zhì)量情況;
9) 制定工作進度表和休假時間表,在服務部門內(nèi)協(xié)助人事部與工作成績掛鉤的獎金體系;
10)控制維修部日常運營費用,包括工具及設備;
11)具有團隊工作能力及良好的客戶溝通技巧。
崗位任職要求
1) 汽車相關(guān)專業(yè)??苹蛞陨蠈W歷;
2) 汽車維修服務范圍或相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗:3年以上管理工作經(jīng)驗;
3) 能夠掌握機械和汽車知識者將會優(yōu)先考慮;
4) 了解競爭對手并在當?shù)負碛辛己玫纳鐣P(guān)系;
5) 良好的電腦運用知識;
6)擁有有效的駕駛執(zhí)照;
我們的希望:
年輕、有活力、有朝氣、有激情、有夢想、意愿強烈、積極向上、熱情主動、真誠友善、善于學習、勤奮努力、執(zhí)行力強、敢擔當、敢負責,對個人有良好規(guī)劃,愿意和團隊一起工作,以團隊貢獻為榮,那么,我們,期待著與您同行,歡迎您的加入!
約 3 個崗位
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