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梧州人力/行政/法務(wù)招聘

桂聘提供2025年11月梧州人力/行政/法務(wù)最新招聘,長洲區(qū)672條萬秀區(qū)532條,平均工資約為3933元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多人力/行政/法務(wù)管理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-15
黎女士
工作職責(zé):
1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬,盤清庫存現(xiàn)金,保證庫存現(xiàn)金安全;
2、根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度和有關(guān)規(guī)定及管理辦法與要求,進(jìn)行各項(xiàng)費(fèi)用的審核報(bào)銷工作;
崗位要求:
1、會計(jì)財(cái)務(wù)類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用財(cái)務(wù)、excel等辦公軟件;

經(jīng)理助理

4000-6000元
梧州-龍圩區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-11-15
李惠儀
需要有工作熱情:開拓市場,積極進(jìn)取心態(tài)
2025-11-15
廖清華
對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪人員
梧州-萬秀區(qū) 1人 服裝 瀏覽:6
2025-11-15
蘇生
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人員招聘及轉(zhuǎn)正; 2、新員工入職培訓(xùn); 3、勞動(dòng)合同管理及檔案管理; 4、員工的考勤管理,制作和提交考勤報(bào)表,操作和維護(hù)考勤系統(tǒng); 3.員工調(diào)職、離職等相關(guān)事務(wù),包括離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì),以及每月匯總調(diào)職報(bào)表。 崗位要求: 1、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 2、大專及以上學(xué)歷,工商、行政及人力資源專業(yè); 3、熟練掌握辦公軟件,如Excel、PPT,會PS,剪視頻優(yōu)先錄用。

人力行政專員

3000-5000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 服裝 瀏覽:13
2025-11-15
蘇生
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司人員的招聘工作,以及新員工的入職培訓(xùn),確保人才引進(jìn)和員工融入。 2.負(fù)責(zé)全廠員工的考勤管理,制作和提交考勤報(bào)表,操作和維護(hù)考勤系統(tǒng),處理打卡記錄異常,以及曠工和自動(dòng)離職人員的通告處理。 3.員工調(diào)職、離職等相關(guān)事務(wù),包括離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì),以及每月匯總調(diào)職報(bào)表, 4.負(fù)責(zé)員工報(bào)餐、餐費(fèi)報(bào)表統(tǒng)計(jì),檢查食堂設(shè)施和衛(wèi)生,確保餐飲服務(wù)質(zhì)量。 5.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作, 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或工商管理專業(yè)者優(yōu)先。 2.具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、良好的溝通表達(dá)能力。 3.熟悉人力資源管理基礎(chǔ)知識,了解國家和地方的法律法規(guī)。 4...
2025-11-15
覃仲文
工作內(nèi)容,跟單審計(jì),入帳出帳,打單

銷管文員

3000-5000元
2025-11-15
陳志權(quán)
工作內(nèi)容:熟練辦公軟件,日月報(bào)表/認(rèn)真仔細(xì),頭腦靈活,負(fù)責(zé)銷售單跟進(jìn),銷售助理、客戶售后跟蹤及反饋,師傅上門安裝安排。 職位要求:中專以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生
2025-11-15
石志雄
專業(yè)做賬會計(jì),必須有兩年經(jīng)驗(yàn)以上。

財(cái)務(wù)主管

10000-15000元
梧州-岑溪市 1人 投遞:1人 瀏覽:12
2025-11-15
蘇可茵
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)建立和完善規(guī)范印染工廠的會計(jì)核算體系,組織財(cái)務(wù)人員每月做好會計(jì)憑證的編制及結(jié)賬工作,檢查業(yè)務(wù)單據(jù)的準(zhǔn)確、真實(shí)、完整,審核會計(jì)主管編制的記賬憑證; 2. 負(fù)責(zé)向公司管理層及業(yè)務(wù)部門編報(bào)月度、季度、年度財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)分析報(bào)表,并根據(jù)分析數(shù)據(jù)反映出來的信息和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行及時(shí)有效的溝通,讓業(yè)務(wù)部門了解有關(guān)業(yè)務(wù)管理上存在的問題及風(fēng)險(xiǎn),并從財(cái)務(wù)角度提出建議,支撐業(yè)務(wù)改善經(jīng)營,提升公司管理效益; 3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌印染工廠的全面成本管理工作,包括成本概算、核算及分析管控工作,有效控制各項(xiàng)經(jīng)營成本,促進(jìn)各獨(dú)立核算工廠實(shí)現(xiàn)盈利,保障公司年度經(jīng)營利潤目標(biāo)的達(dá)成。 4. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員做好各產(chǎn)...

外貿(mào)文員

3000-4000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 珠寶 瀏覽:2
2025-11-15
黃春林
負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品上架,統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品的銷量數(shù)據(jù),產(chǎn)品目錄等

工業(yè)會計(jì)

9000-12000元
梧州-岑溪市 1人 投遞:1人 瀏覽:9
2025-11-15
徐志謙
崗位職責(zé): 1、全面組織管理財(cái)務(wù)部的日常工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定; 2、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理,每月按時(shí)編制會計(jì)報(bào)表、管理報(bào)表、項(xiàng)目分析表; 3、銷售及采購合同的審核,合同管理表的編制; 4、負(fù)責(zé)與往來供應(yīng)商的帳務(wù)結(jié)算與統(tǒng)計(jì); 5、審核公司的費(fèi)用報(bào)銷、付款申請等單據(jù); 6、負(fù)責(zé)成本核算管理; 7、負(fù)責(zé)倉庫盤點(diǎn)及賬務(wù)的核對; 8、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的核算及定期盤點(diǎn); 9、納稅申報(bào)、稅務(wù)、高新企業(yè)申請的配合等相關(guān)工作; 10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作; 崗位要求: 1、大?;蛞陨舷嚓P(guān)專業(yè)學(xué)歷,有3年以上工業(yè)會計(jì)工作經(jīng)歷者; 2、熟練操作office辦公軟件及金...
2025-11-15
盧文宇
財(cái)務(wù)總管,稅務(wù)籌劃,成本核算。我司已依法取得藤縣經(jīng)營性公墓地塊進(jìn)行開發(fā)。
2025-11-15
(1)了解并執(zhí)行部門行政工作計(jì)劃、目標(biāo)和任務(wù); (2)遵守公司行政管理規(guī)章制度開展工作; (3)在經(jīng)理指導(dǎo)下進(jìn)行對內(nèi)對外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào),與相關(guān)政府部門協(xié)調(diào)相關(guān)事務(wù),公司來賓的接待安排,組織、承辦公司內(nèi)外的重大活動(dòng); (4)公司行政文件的管理,做好文件及合同的收發(fā)、分類、登記、簽轉(zhuǎn)、催辦、歸檔、立卷、保管等工作; (5)在上級領(lǐng)導(dǎo)的安排下辦理公司營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證和車輛的審核年檢,公司法人注冊及變更,以及公司印信管理; (6)公司固定資產(chǎn)進(jìn)行登記造冊、分類管理,每半年做一次盤點(diǎn); (7)協(xié)助公司做好員工福利及辦公用品的采購、發(fā)放管理; (8)參加部門管理會議并做好會議紀(jì)要,提前準(zhǔn)...

前臺文員

3000-4000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 服裝 投遞:2人 瀏覽:31
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
2025-11-15
蘇生
工作職責(zé): 1、接待客戶,收發(fā)信件、包裹等; 2、整理部門檔案,保管行政物品; 3、統(tǒng)計(jì)部門各項(xiàng)報(bào)表等。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 工作要求: 1、大專及以上學(xué)歷,協(xié)調(diào)溝通能力好; 2、 粵語、國語流利,有一定英語讀寫能力; 3、熟悉使用辦公軟件。 薪酬待遇: 購買五險(xiǎn),包住,伙食補(bǔ)貼等。

紙樣師

6000-8000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 服裝 瀏覽:22
2025-11-15
蘇生
工作職責(zé)和要求: 1、懂制衣工藝,3年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、能看圖開版,熟練操作CAD軟件; 2、獨(dú)立完成制作紙樣,并跟進(jìn)紙樣是否符合生產(chǎn)要求。 薪酬待遇: 購買五險(xiǎn),帶薪年假,有薪假期,享受法定假期,廠車接送,住宿免費(fèi),伙食補(bǔ)貼等。
約 194 個(gè)崗位

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梧州人力/行政/法務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 35K,最多人拿:3K
  • 0.1%
    小于2K
  • 17.1%
    2K
  • 43.6%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 10%
    5K
  • 7.8%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W
  • 3.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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