梧州長(zhǎng)洲區(qū)餐飲公司媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘 logo

梧州長(zhǎng)洲區(qū)餐飲公司媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘

共找到 1條 梧州 長(zhǎng)洲區(qū) 媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-12
陳俊良
新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/品牌合伙人
職位信息
1、負(fù)責(zé)新媒體板塊運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌,熟知平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,流量趨勢(shì),發(fā)布規(guī)范;
2、負(fù)責(zé)抖音、小紅書、微信等新媒體平臺(tái)的賬號(hào)內(nèi)容運(yùn)營(yíng),高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性;
3、負(fù)責(zé)公司的短視頻素質(zhì)編輯,快速反應(yīng)新聞熱點(diǎn)爆點(diǎn),吸引眼球;
4、負(fù)責(zé)公司品牌項(xiàng)目在短視頻平臺(tái)的宣傳策劃,提高品牌曝光率、知名度;
5、具備一定的策劃、文案、組織協(xié)調(diào)能力。善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件、話題,能開腦洞、有創(chuàng)意、懂話題營(yíng)銷、事件營(yíng)銷,對(duì)用戶運(yùn)營(yíng)、社交媒體傳播有獨(dú)特見解;
6、組織策劃抖音賬號(hào)內(nèi)容,大膽挖掘選題,對(duì)各類短視頻平臺(tái)熱點(diǎn)的追蹤研究,輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有1年以上的新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);具有抖音個(gè)人或商業(yè)成功作品者優(yōu)先;有餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、有獨(dú)立負(fù)責(zé)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)技術(shù)方面的認(rèn)知;
3、抖音重度用戶,有強(qiáng)烈的創(chuàng)作欲望,審美良好,有創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn),可提供相應(yīng)作品;
4、有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇:
1、提供業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;能力突出有機(jī)會(huì)成為公司合伙人。
2、良好的工作環(huán)境,享受全勤獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、不定期團(tuán)建、帶薪年假等;
3、公司所有產(chǎn)品均為員工提供內(nèi)部?jī)?yōu)惠價(jià);
約 1 個(gè)崗位
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梧州長(zhǎng)洲區(qū) 新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 6%
    2K
  • 40%
    3K
  • 28%
    4K
  • 16%
    5K
  • 10%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州長(zhǎng)洲區(qū)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州長(zhǎng)洲區(qū)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

行業(yè)招聘

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