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梧州分公司經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年11月梧州分公司經(jīng)理最新招聘,萬(wàn)秀區(qū)1條長(zhǎng)洲區(qū)1條,平均工資約為7928元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多分公司經(jīng)理分公司經(jīng)理區(qū)域管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-20
麥茵棋
人事專(zhuān)員
職位描述:
1、根據(jù)公司匹配的客戶(hù)資源,推廣公司業(yè)務(wù),聯(lián)系企業(yè)老板促成合作;
2、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握售前技能及技巧;
3、定期與合作客戶(hù)溝通,管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,尋求更多轉(zhuǎn)介紹客戶(hù),建立良好的合作關(guān)系;
4、通過(guò)電話(huà)、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶(hù),了解客戶(hù)需求,增強(qiáng)客戶(hù)粘性
崗位要求:
1、不限專(zhuān)業(yè);
2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、思維敏捷,擁有良好的溝通能力。
福利待遇:
1、基本薪資:
無(wú)責(zé)底薪 + 職級(jí)獎(jiǎng)金 + 提成 + 疊加獎(jiǎng)金
綜合月薪:(4000-6000)上不封頂
2、購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)、提供帶薪年休假、話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼,享有婚假、產(chǎn)假、節(jié)假日福利等員工福利;
2、入職安排0基礎(chǔ)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容:會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、技巧;
3、公平的晉升空間 :商務(wù)顧問(wèn) - 商務(wù)主管 - 商務(wù)經(jīng)理- 商務(wù)總監(jiān) - 分公司經(jīng)理 - 無(wú)限可能;
4、上班時(shí)間早九晚六,9:00-12:00;14:00-18:00
周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假
5、成熟完善的管理體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容;
6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門(mén)聚餐活動(dòng)等。
梧州-萬(wàn)秀區(qū)-梧州學(xué)院 1人 瀏覽:8
2025-11-15
周承有
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)策略,推廣公司產(chǎn)品
2. 管理和優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提升品牌知名度和市場(chǎng)份額
3. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為產(chǎn)品銷(xiāo)售提供策略支持
任職要求:
1. 具備出色的市場(chǎng)洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力
2. 能夠獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)
3. 擁有良好的商業(yè)談判和客戶(hù)關(guān)系管理技能
任職要求:
約 2 個(gè)崗位
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梧州區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 12.5%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 12.5%
    6K-8K
  • 18.8%
    8K-1W
  • 25%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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