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梧州大區(qū)總監(jiān)招聘

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2026-01-04
代麗霞
基本平均工資都是日入過千的,空白市場,竭誠歡迎有能之士加入我們!
1.該職位為渠道經(jīng)理,面向各區(qū)域招募。
2.負(fù)責(zé)本地區(qū)的兒童穿戴設(shè)備贈送以及卡的激活辦理。
3.負(fù)責(zé)本區(qū)域的團隊建設(shè)、市場拓展和日常管理。
崗位要求
1.擁有較強的進取心,具備抗壓能力。
2.真正做事情的人有志向,具備一定談判能力和團隊建設(shè)的能力。
3.職位描述,尋找潛在的周邊資源,進行洽談與簽約。
4.對區(qū)域銷售人員進行培訓(xùn),對地區(qū)市場進行調(diào)研反饋,
5.新鮮事物有興趣,具有市場敏感度,外部溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行能力強。
6.適應(yīng)不定時出差及外派執(zhí)行公司對區(qū)域市場的營銷規(guī)劃,完成營銷任務(wù)。
7.負(fù)責(zé)轄區(qū)智能穿戴設(shè)備品牌的推廣渠道開發(fā)與維護,完成各項指標(biāo),管理當(dāng)?shù)厍郎?,建立完善的渠道商管理體系。
8.積極擴展不同渠道,地產(chǎn)商、早教機構(gòu)、游樂場、商超等,增加市場占有率,以幫助公司以及個人獲取更多利潤。
9.能獨立為渠道客戶和高端用戶提供服務(wù),產(chǎn)品培訓(xùn)、項目對接、業(yè)務(wù)推廣。
你好,我們這邊是聯(lián)合三大運營商推出的防兒童走丟公益計劃,贈送智能兒童手表,贈送給家長或者聯(lián)合一些場所做活動推廣,手表配有卡,完成業(yè)績指標(biāo)即可獲取到100到140左右的提成,以及后期續(xù)業(yè)績的提成,另外贈送出去的任務(wù)公司額外獎勵每單業(yè)務(wù)的提成,需要去開括市場,區(qū)域不限,感興趣的話,可以投一份簡歷
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汽車銷售

9000-10000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:11
2026-01-02
陸麗芬
崗位概述:
我們致力于為客戶提供高品質(zhì)的購車體驗,尋找熱情、專業(yè)且具備創(chuàng)新思維的銷售人才加入團隊。作為汽車銷售顧問,您將直接參與客戶開發(fā)、需求分析、產(chǎn)品推介及售后服務(wù)全流程,助力客戶實現(xiàn)理想座駕選擇,同時推動公司銷量與品牌口碑的雙重增長。
崗位職責(zé):
客戶需求分析與產(chǎn)品推介
深入了解客戶購車需求(如車型偏好、預(yù)算、用途等),精準(zhǔn)推薦新能源車/燃油車/智能車型;
熟練掌握汽車技術(shù)參數(shù)、性能優(yōu)勢及售后服務(wù)政策,提供專業(yè)購車方案;
結(jié)合行業(yè)動態(tài)(如自動駕駛、電池技術(shù)),向客戶傳遞前沿汽車科技價值。
銷售流程執(zhí)行
開展展廳接待、試駕安排及訂單跟進,完成銷售目標(biāo);
協(xié)助客戶辦理貸款、保險、上牌等手續(xù),確保交易高效落地;
主動回訪客戶,維護長期關(guān)系并挖掘二次銷售機會。
數(shù)字化營銷與市場拓展
運用CRM系統(tǒng)、社交媒體及短視頻平臺進行客戶開發(fā)與維護;
參與線上線下車展、推廣活動,提升品牌曝光度;
分析市場競品動態(tài),提供銷售策略優(yōu)化建議。
團隊協(xié)作與培訓(xùn)
配合市場部完成促銷活動策劃與執(zhí)行;
定期分享銷售經(jīng)驗,參與新員工帶教工作。
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任職要求
教育背景:汽車工程、市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
專業(yè)技能:
熟悉主流品牌車型(尤其新能源領(lǐng)域),持有C1及以上駕照;
掌握基礎(chǔ)汽車維修知識,能解答客戶技術(shù)疑問;
熟練使用辦公軟件及銷售管理系統(tǒng)(如SAP、DMS)。
個人素質(zhì):
具備優(yōu)秀的溝通能力與談判技巧,抗壓能力強;
服務(wù)意識強,注重客戶體驗與滿意度;
對汽車行業(yè)有熱情,愿意持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)與營銷模式。
經(jīng)驗要求:1年以上汽車銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,有新能源車銷售背景者加分。
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薪資福利
薪酬結(jié)構(gòu):底薪 + 高提成(階梯式獎勵機制,上不封頂);
福利保障:五險一金、帶薪年假、節(jié)日禮金、員工購車補貼;
培訓(xùn)體系:定期產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售技巧提升課程、新能源技術(shù)認(rèn)證支持;
職業(yè)發(fā)展:清晰的晉升通道(銷售主管→區(qū)域經(jīng)理→大區(qū)總監(jiān))。
?工作地點
城市:廣西省梧州市(核心商圈/汽車城);
工作時間:彈性工作制(含周末輪班),單休,適應(yīng)快節(jié)奏銷售環(huán)境。
我們期待您具備
對汽車行業(yè)未來趨勢的洞察力,例如智能化、共享化、低碳化方向;
能夠快速掌握數(shù)字化工具(如VR試駕系統(tǒng)、直播賣車技巧);
具備跨部門協(xié)作能力,推動銷售與售后服務(wù)的無縫銜接。
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應(yīng)聘方式:請將簡歷發(fā)送至,郵件標(biāo)題注明“姓名+應(yīng)聘崗位”。
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:4
2026-01-02
楊緒開
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃與執(zhí)行
2、維護和拓展客戶關(guān)系,提升品牌影響力
3、監(jiān)控市場動態(tài),為產(chǎn)品銷售提供策略支持
任職要求:
1、具備出色的商務(wù)談判和客戶管理能力
2、能夠獨立開展工作,具有較強的市場洞察力
3、積極主動,具有良好的團隊合作精神
2026-01-02
莫添程
梧州市區(qū)范圍內(nèi)客戶的維護與開發(fā) 每天按路線拜訪客戶 推廣產(chǎn)品
2026-01-02
姚磊
職位描述 1、負(fù)責(zé)二手車評估,根據(jù)訂單要求,對進行評估的車輛信息做出準(zhǔn)確判斷; 2、檢測完成后要負(fù)責(zé)車輛和手續(xù)的交接工作。 職位要求 1、熟悉二手車市場環(huán)境狀況,具備汽車修理,汽車鈑金,汽車油漆,車輛評估相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熱愛汽車行業(yè),為人正直,能吃苦耐勞,目標(biāo)感強,能夠按照公司制定的流程標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)并提出改進建議; 3、可以接受專業(yè)能力欠缺,但執(zhí)行力必須強; 4、30周歲以內(nèi); 5、可以長期接受外派學(xué)習(xí)工作分配任務(wù)。 額外補貼: 如果可以選拔擔(dān)任儲備區(qū)域?qū)迂?fù)責(zé)人,享受額外4000元/月補貼

區(qū)域經(jīng)理

13000-18000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 瀏覽:3
2026-01-01
齊杏敬
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的運營管理,確保門店運作順暢。 2. 負(fù)責(zé)總部政策落地執(zhí)行,推動達成業(yè)績目標(biāo)。 3. 負(fù)責(zé)地級市下級門店的招商,區(qū)域管理和門店幫扶等賦能工作。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與團隊和客戶進行交流。 2. 建材行業(yè)2年以上一線市場經(jīng)驗,有防水輔材行業(yè)經(jīng)驗更佳。 3. 有較好的市場招商及資源拓展能力。 4. 能適應(yīng)跨區(qū)域出差。 此崗位底薪1萬,優(yōu)秀者有晉升為大區(qū)管理的機會,或成為公司的區(qū)域合伙人,公司支持資源政策做區(qū)域代理。
2025-12-31
陳清
中餐,西餐,奶茶原料,有經(jīng)驗優(yōu)先。
約 7 個崗位
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