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梧州車(chē)間管理招聘

桂聘提供2025年11月梧州車(chē)間管理最新招聘,岑溪市4條蒼梧縣4條,平均工資約為7533元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多車(chē)間管理生產(chǎn)主管/車(chē)間主任生產(chǎn)車(chē)間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-20
鄧曉生
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)員工的工作安排;
2、負(fù)責(zé)控制各項(xiàng)生產(chǎn)消耗、杜絕浪費(fèi)、充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮班組員工的積極性,不斷降低成本和提高勞動(dòng)效率;
3、遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和安全消防管理制度,不違章指揮,不違章操作;
4、在生產(chǎn)過(guò)程中無(wú)論發(fā)生任何重大問(wèn)題,應(yīng)立即采取有效措施積極處理應(yīng)對(duì),并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)如實(shí)匯報(bào);
5、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)品統(tǒng)計(jì);
5.維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序及環(huán)境秩序,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)正確的指揮,服從管理,嚴(yán)格遵守管理規(guī)范的要

7、掌握各崗位工序操作技能和技巧并對(duì)各崗位新員工和轉(zhuǎn)崗員工進(jìn)行崗位職責(zé)、操作技能、作業(yè)規(guī)范的培訓(xùn);
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助總經(jīng)理(生產(chǎn)廠長(zhǎng))處理日常管理事務(wù),確保生產(chǎn)流程的順暢執(zhí)行。
2. 參與組織公司重要會(huì)議及活動(dòng),保障會(huì)議記錄的準(zhǔn)確性和后續(xù)行動(dòng)的有效性。
3. 作為總經(jīng)理與各部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)者,維護(hù)良好的工作關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作。
任職要求:
1. 具備出色的溝通技巧,能夠高效地與各類(lèi)人員進(jìn)行互動(dòng)。
2. 能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持專(zhuān)注,確保任務(wù)的及時(shí)完成。
3. 具有良好的組織能力,能夠處理多任務(wù)并保持工作秩序。
4.具有工廠車(chē)間(實(shí)體)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-11-19
潘國(guó)良
釉線(xiàn)主管
工作要求:
1.有豐富的仿古磚生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。
2.精通陶瓷施釉車(chē)間工藝流程,釉料參數(shù)。
3.擅長(zhǎng)陶瓷生產(chǎn)技術(shù)管理。
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)仿古磚釉料的管理。
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)指導(dǎo)生產(chǎn),降低缺陷提高產(chǎn)量及優(yōu)等率。
薪資待遇:底薪+績(jī)效,***
福利:
1.繳納社保
2.包吃住
3.高溫、粉塵等補(bǔ)貼,有工齡獎(jiǎng)
2025-11-19
毛小姐
、參與機(jī)加設(shè)備方案評(píng)審、通用設(shè)備選型,給出反饋建議; 2、配合加工相關(guān)設(shè)備的安裝調(diào)試,提供技術(shù)與資源支持; 3、參與加工相關(guān)設(shè)備驗(yàn)收,含廠家預(yù)驗(yàn)收、開(kāi)箱驗(yàn)收、終驗(yàn)收,輸出驗(yàn)收?qǐng)?bào)告; 4、支持加工車(chē)間開(kāi)展生產(chǎn)準(zhǔn)備 …… ; 5、負(fù)責(zé)加工區(qū)域設(shè)備的日常保養(yǎng); 6、負(fù)責(zé)加工相關(guān)設(shè)備的備件管理; 7、負(fù)責(zé)加工區(qū)域設(shè)備維修&改進(jìn)&標(biāo)準(zhǔn)化,設(shè)備的全生命周期管理。
梧州-岑溪市 1人 瀏覽:6
2025-11-15
柳朝陽(yáng)
任職要求: 1、年齡35-45歲,本科學(xué)歷以上,熱能與動(dòng)力工程、硅酸鹽等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、從事10年以上大型陶瓷企業(yè)生產(chǎn)全面管理及3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、精通建筑陶瓷企業(yè)運(yùn)作、生產(chǎn)工藝及質(zhì)量安全管理 …… ; 4、具備精益生產(chǎn)理念及豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 5、掌握ISO質(zhì)量管理體系和6S現(xiàn)場(chǎng)管理; 6、熟悉建筑陶瓷生產(chǎn)設(shè)備及設(shè)備管理。 …… 提高生產(chǎn)效率; 4、指導(dǎo)、組織處理生產(chǎn)異常問(wèn)題; 5、根據(jù)公司成本要求,組織開(kāi)展產(chǎn)品成本分析; 6、提出成本優(yōu)化建議,制定生產(chǎn)成本管控計(jì)劃并實(shí)施; 7、組織建立和完善公司品質(zhì)管理體系; 8、監(jiān)控車(chē)間質(zhì)量達(dá)成情況
2025-11-15
梁女士
三:具備團(tuán)隊(duì)管理技能,能夠激勵(lì)員工,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率。 工作能力 一:具有一定年限的設(shè)備制造車(chē)間管理經(jīng)驗(yàn),熟悉車(chē)間生產(chǎn)流程和設(shè)備操作。
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 服裝 瀏覽:7
2025-11-15
蘇生
生產(chǎn)總管 崗位職責(zé): 1、車(chē)間生產(chǎn)排單,跟進(jìn)產(chǎn)量和質(zhì)量,根據(jù)需要合理調(diào)配車(chē)間人手; 2、制定生產(chǎn)計(jì)劃,確保訂單按時(shí)按質(zhì)交付; 3、做好產(chǎn)品品質(zhì)的管理,確保產(chǎn)品品質(zhì)達(dá)到公司及客人要求; 4、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè) …… ,營(yíng)造和諧的工作氛圍,激發(fā)員工的士氣,提高工作效率; 5、不斷創(chuàng)新,改進(jìn)工作效率,提高生產(chǎn)產(chǎn)量; 6、做好團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)工作,不斷地提升團(tuán)隊(duì)員工的能力; 7、負(fù)責(zé)本部門(mén)成本的管理和控制; 8、完成上級(jí)交待的其它事項(xiàng) …… 2、 熟悉制衣技術(shù),優(yōu)秀的車(chē)間管理能力。 3、 有10年以上服裝行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),具備戶(hù)外服生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

服裝生產(chǎn)總管

12000-20000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 服裝 瀏覽:4
2025-11-15
蘇生
生產(chǎn)總管 崗位職責(zé): 1、車(chē)間生產(chǎn)排單,跟進(jìn)產(chǎn)量和質(zhì)量,根據(jù)需要合理調(diào)配車(chē)間人手; 2、制定生產(chǎn)計(jì)劃,確保訂單按時(shí)按質(zhì)交付; 3、做好產(chǎn)品品質(zhì)的管理,確保產(chǎn)品品質(zhì)達(dá)到公司及客人要求; 4、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè) …… ,營(yíng)造和諧的工作氛圍,激發(fā)員工的士氣,提高工作效率; 5、不斷創(chuàng)新,改進(jìn)工作效率,提高生產(chǎn)產(chǎn)量; 6、做好團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)工作,不斷地提升團(tuán)隊(duì)員工的能力; 7、負(fù)責(zé)本部門(mén)成本的管理和控制; 8、完成上級(jí)交待的其它事項(xiàng) …… 2、 熟悉制衣技術(shù),優(yōu)秀的車(chē)間管理能力。 3、 有10年以上服裝行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),具備戶(hù)外服生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-11-15
冼女士
職位描述: 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理,精益生產(chǎn),掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保證生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成; 2、熟悉生產(chǎn)成本控制,能有效提高勞動(dòng)效率及經(jīng)濟(jì)效益,積極參與車(chē)間成本核算和員工工時(shí)核算; 3、研究解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題 …… 4、負(fù)責(zé)崗位技能培訓(xùn),嚴(yán)格按工藝流程操作,確保車(chē)間的產(chǎn)品質(zhì)量。 …… 任職要求: 1、從事現(xiàn)場(chǎng)管理8年以上,有家具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、精通家具產(chǎn)品制造流程管理、品質(zhì)管控、物料管控、成本控制、能夠獨(dú)立運(yùn)作生產(chǎn)部門(mén); 3、具有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力與組織管理能力。
梧州-岑溪市 1人 瀏覽:4
2025-11-15
柳朝陽(yáng)
、年齡35-45歲,大專(zhuān)學(xué)歷以上,熱能與動(dòng)力工程、硅酸鹽等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、從事10年以上陶瓷企業(yè)生產(chǎn)管理及3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練操作office等辦公軟件; 4、了解陶瓷企業(yè)各生產(chǎn)車(chē)間各項(xiàng)工作流程與操作 …… 崗位職責(zé): 1、根據(jù)銷(xiāo)售預(yù)期需求與生產(chǎn)目標(biāo),制定生產(chǎn)計(jì)劃,分解部門(mén)生產(chǎn)指標(biāo); 2、制定并優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率; 3、協(xié)助生產(chǎn)總經(jīng)理跟進(jìn)、處理生產(chǎn)異常問(wèn)題; 4、監(jiān)督各車(chē)間各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)成情況 …… ,及時(shí)糾正生產(chǎn)偏差,確保公司目標(biāo)的達(dá)成; 5、提出成本優(yōu)化建議,制定生產(chǎn)成本管控計(jì)劃并實(shí)施; 6、監(jiān)控物料損耗情況,指導(dǎo)開(kāi)展工序改良與優(yōu)化工作;監(jiān)控車(chē)間質(zhì)量達(dá)成情況,指導(dǎo)解決質(zhì)量異常情況; 7、制定 …… 、完善生產(chǎn)管理相關(guān)流程與制度,并督導(dǎo)生產(chǎn)管理流程與制度執(zhí)行監(jiān)督檢查車(chē)間的設(shè)備、安全的執(zhí)行情況,并處理異常情況; 8、制定生產(chǎn)部的管理培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施培訓(xùn); 9、指導(dǎo)技術(shù)部、品質(zhì)部的工作,為生產(chǎn)提供良好的品質(zhì)和技術(shù)支持

機(jī)電主任

15000-23000元
梧州-岑溪市 1人 瀏覽:10
2025-11-15
柳朝陽(yáng)
組織制定設(shè)備規(guī)范操作指導(dǎo)書(shū)、生產(chǎn)設(shè)備保養(yǎng)制度及檢修制度; 7、每月巡查全廠設(shè)備,及時(shí)下發(fā)問(wèn)題的設(shè)備整改通知書(shū),并全程跟蹤落實(shí); 8、定期抽檢下屬維修記錄,指導(dǎo)規(guī)范填寫(xiě)維修記錄; 9、督導(dǎo)下屬執(zhí)行維修管理區(qū)域內(nèi)的 …… 10、審核各類(lèi)設(shè)備的申購(gòu)申請(qǐng)以及本部門(mén)的備品備件的領(lǐng)用記錄; 11、協(xié)助車(chē)間開(kāi)展設(shè)備使用及安全培訓(xùn); 12、組織重大設(shè)備缺陷的隱患排查工作以及實(shí)施技術(shù)改造項(xiàng)目。 13、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
2025-11-15
鄧曉生
崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門(mén)主管管理生產(chǎn),制定部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃,跟蹤物料情況; 2、解決品質(zhì)異常問(wèn)題,確保品質(zhì)合格; 3、新員工培訓(xùn)工作,輔導(dǎo)新員工完成車(chē)間級(jí)的培訓(xùn)。
2025-11-15
王小姐
1.在生產(chǎn)部經(jīng)理與設(shè)備組長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,具體實(shí)施各部門(mén)各車(chē)間設(shè)備普查。 2.建立完善設(shè)備臺(tái)賬與各類(lèi)設(shè)備資料工作。 3.按照設(shè)備資料管理規(guī)定統(tǒng)計(jì)核實(shí)公司所有生產(chǎn)設(shè)備及其他設(shè)備情況。
2025-11-10
梁經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)門(mén)店售后前臺(tái)、索賠、維修、配件等業(yè)務(wù)管理工作,完善維修系統(tǒng)各項(xiàng)管理,健全并持續(xù)改進(jìn)維修系統(tǒng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程實(shí)施有效地監(jiān)督、指導(dǎo); 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的月度、季度、年度任務(wù)。 …… 3、保證公司售后的工作全面遵循標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程展開(kāi),努力做到客戶(hù)滿(mǎn)意度最大化; 4、負(fù)責(zé)制訂每年售后車(chē)間人員的培訓(xùn)計(jì)劃并做設(shè)備、人員儲(chǔ)備計(jì)劃。 …… 5、要求有2年以上汽車(chē)行業(yè)售后管理經(jīng)驗(yàn); 6、熟悉售后服務(wù)和索賠流程,有汽車(chē)綜合修理廠、汽車(chē)4S店等的維修車(chē)間、服務(wù)經(jīng)理、配件經(jīng)理等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 7、具有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 能源 瀏覽:4
2025-11-10
薛建冬
負(fù)責(zé)車(chē)間的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成。 2. 監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 3. 管理車(chē)間團(tuán)隊(duì),包括人員調(diào)度、培訓(xùn)及績(jī)效評(píng)估,營(yíng)造積極的工作氛圍。 4. …… 協(xié)調(diào)車(chē)間與其他部門(mén)之間的溝通與合作,保障生產(chǎn)流程的順暢。 5. 維護(hù)車(chē)間設(shè)備及工具,確保其正常運(yùn)行,及時(shí)處理故障。 任職要求: 1. 具備相關(guān)制造行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉車(chē)間運(yùn)作流程。 2.
約 15 個(gè)崗位
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梧州車(chē)間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 50K,最多人拿:6K-8K
  • 20.8%
    3K
  • 4.2%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 37.5%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 16.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州車(chē)間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州車(chē)間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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