梧州保險(xiǎn)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年11月梧州保險(xiǎn)經(jīng)理最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)77條萬(wàn)秀區(qū)40條,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)
3000-5000元2025-11-15
陳志權(quán)1.日常銷(xiāo)售賬務(wù)隨時(shí)記賬入帳。
2.客戶退貨隨時(shí)入庫(kù)銷(xiāo)賬。
3.根據(jù)制定銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)和獎(jiǎng)罰機(jī)制核算工資。
4.核算店里每月進(jìn)銷(xiāo)存?zhèn)€成本費(fèi)用。
5.以圖表和數(shù)據(jù)形式做好各種財(cái)務(wù)表格。
6.核對(duì)確認(rèn)每次各個(gè)環(huán)節(jié)產(chǎn)生的費(fèi)用,是否真實(shí)有效,符合實(shí)際情況,必須有總經(jīng)理或經(jīng)理簽字,鈺以報(bào)賬。
7.統(tǒng)計(jì)好各項(xiàng)庫(kù)存,和倉(cāng)庫(kù)每周核對(duì)庫(kù)存盤(pán)庫(kù),保證出庫(kù)入庫(kù)準(zhǔn)確無(wú)誤。
8.對(duì)接各種外部調(diào)貨。 -
生產(chǎn)經(jīng)理
40000-60000元2025-11-15
柳朝陽(yáng)任職要求:
1、年齡35-45歲,大專學(xué)歷以上,熱能與動(dòng)力工程、硅酸鹽等相關(guān)專業(yè);
2、從事10年以上陶瓷企業(yè)生產(chǎn)管理及3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練操作office等辦公軟件;
4、了解陶瓷企業(yè)各生產(chǎn)車(chē)間各項(xiàng)工作流程與操作;
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,根據(jù)生產(chǎn)目標(biāo)開(kāi)展生產(chǎn)數(shù)據(jù)收集,并對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析判斷。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)銷(xiāo)售預(yù)期需求與生產(chǎn)目標(biāo),制定生產(chǎn)計(jì)劃,分解部門(mén)生產(chǎn)指標(biāo);
2、制定并優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率;
3、協(xié)助生產(chǎn)總經(jīng)理跟進(jìn)、處理生產(chǎn)異常問(wèn)題;
4、監(jiān)督各車(chē)間各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)成情況,及時(shí)糾正生產(chǎn)偏差,確保公司目標(biāo)的達(dá)成;
5、提出成本優(yōu)化建議,制定生產(chǎn)成本管控計(jì)劃并實(shí)施;
6、監(jiān)控物料損耗情況,指導(dǎo)開(kāi)展工序改良與優(yōu)化工作;監(jiān)控車(chē)間質(zhì)量達(dá)成情況,指導(dǎo)解決質(zhì)量異常情況;
7、制定、完善生產(chǎn)管理相關(guān)流程與制度,并督導(dǎo)生產(chǎn)管理流程與制度執(zhí)行監(jiān)督檢查車(chē)間的設(shè)備、安全的執(zhí)行情況,并處理異常情況;
8、制定生產(chǎn)部的管理培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施培訓(xùn);
9、指導(dǎo)技術(shù)部、品質(zhì)部的工作,為生產(chǎn)提供良好的品質(zhì)和技術(shù)支持;
10、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 -
總經(jīng)理助理
5000-8000元2025-11-15
蘇生1.切實(shí)貫徹落實(shí)總經(jīng)理的指示,并跟蹤各指示的完成情況以及時(shí)匯報(bào)總經(jīng)理;
2.協(xié)調(diào)及監(jiān)督公司內(nèi)部各部門(mén)工作,努力提高各部門(mén)的統(tǒng)一性、協(xié)調(diào)性及其工作績(jī)效;
3.了解公司內(nèi)部出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題、重大問(wèn)題并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告,協(xié)調(diào)、解決有關(guān)部門(mén)的問(wèn)題;
4.傳達(dá)和貫徹總經(jīng)理和公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神,發(fā)布總經(jīng)理授權(quán)的最新工作動(dòng)態(tài);
5.對(duì)公司運(yùn)營(yíng)情況作出分析,匯報(bào)總經(jīng)理;
6.完成總經(jīng)理安排的其他工作。 -
銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-8000元2025-11-15
封敏管理銷(xiāo)售部日常操作,協(xié)助市場(chǎng)部完成任務(wù) -
外貿(mào)主管外貿(mào)經(jīng)理
3000-7000元2025-11-15
石志雄1.熟悉阿里巴巴國(guó)際站或亞馬遜等平臺(tái)操作,2.具有良好外語(yǔ)的聽(tīng)說(shuō)能力,外貿(mào)英語(yǔ)或國(guó)際貿(mào)易專業(yè)等優(yōu)先。 3.具有良好的溝通能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有上進(jìn)心。 您要覺(jué)得您適合我們公司,請(qǐng)聯(lián)系我們,我們將會(huì)給您一個(gè)良好的發(fā)展空間。 -
銷(xiāo)售經(jīng)理
8000-13000元2025-11-15
宋治強(qiáng)按照公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售策略,管理公司日常運(yùn)營(yíng) -
采購(gòu)經(jīng)理
10000-15000元2025-11-15
江先生崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,完善采購(gòu)體系建設(shè); 2.優(yōu)化供應(yīng)鏈管理,做好供應(yīng)商管理; 3.制定采購(gòu)計(jì)劃,編制采購(gòu)預(yù)算,控制采購(gòu)成本; 4.監(jiān)管重點(diǎn)和大宗采購(gòu)項(xiàng)目的談判、簽約及合同的交付執(zhí)行,管控項(xiàng)目的進(jìn)度、交付、質(zhì)量、成本和風(fēng)險(xiǎn); 5.負(fù)責(zé)采購(gòu)部門(mén)內(nèi)部管理,包括采購(gòu)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、人員的分工發(fā)展、工作流程的優(yōu)化,部門(mén)考核,及與公司其他部門(mén)的溝通協(xié)作管理等工作。 職位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;具備5年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)、3年以上同等職位管理工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理能力; 2.精通采購(gòu)原理及成本控制,熟悉招標(biāo)和采購(gòu)流程; 3.熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核方案,熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)... -
物業(yè)主管
4000-6000元2025-11-15
1.協(xié)助經(jīng)理制定、完善各項(xiàng)物業(yè)管理制度及工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn); 2.協(xié)助經(jīng)理做好巡查街區(qū)秩序管理,保障項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)秩序不受干擾; 3.建立各公共設(shè)備設(shè)施的承包商、相關(guān)維修保養(yǎng)的供應(yīng)商、安保及保潔相關(guān)合作公司的資源庫(kù) …… 9.根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理費(fèi)用,制定物業(yè)公司費(fèi)用預(yù)算; 10.協(xié)助經(jīng)理制定物業(yè)各類(lèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)各物業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí); 11.協(xié)助經(jīng)理維護(hù)與供電、供水、公安、消防、衛(wèi)生,園林,城管政府等各關(guān)系單位的公共關(guān)系 -
人力行政經(jīng)理
6000-8000元2025-11-15
(1)編制公司的規(guī)章制度、員工手冊(cè),并協(xié)助副總進(jìn)行部門(mén)職責(zé)和崗位職責(zé)的設(shè)置與調(diào)整; (2)根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求,制定每年人力行政的預(yù)算、人員編制; (3)協(xié)調(diào)公司與外部相關(guān)單位(如政府、公安、社保等)的工作關(guān)系,維護(hù)公司外部形象,代表公司參加商務(wù)活動(dòng); (4)參與公司重大人事決策,提供建議和支持; (5)監(jiān)督公司人力行政費(fèi)用的使用情況,有效控制成本支出; (6)負(fù)責(zé)本部門(mén)所有員工日?;A(chǔ)工作的管理、指導(dǎo)、稽查,確保部門(mén)工作的高效運(yùn)行以及和外部部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào); (7)負(fù)責(zé)配合總經(jīng)理對(duì)公司目標(biāo)進(jìn)行分解,建立部門(mén)的考核目標(biāo),制定相關(guān)考核制度; (8)向總經(jīng)理提供各種人力資源、行政... -
策劃經(jīng)理
6000-8000元2025-11-15
1根據(jù)公司項(xiàng)目發(fā)展經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃,制訂年度整合營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃,并落實(shí)到季度、月度的營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃實(shí)施當(dāng)中,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)部門(mén)考核目標(biāo); 2參與公司項(xiàng)目整體宣傳推廣及整體業(yè)態(tài)規(guī)劃會(huì)議,并提出合理化建議; 3組織相關(guān)部門(mén)對(duì)年度、季度營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和單項(xiàng)大、中型活動(dòng)方案及預(yù)算進(jìn)行會(huì)議提報(bào),通過(guò)后安排實(shí)施; 4負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)完成項(xiàng)目的全年商業(yè)任務(wù); 5參與擬定招商宣傳推廣費(fèi)用、營(yíng)銷(xiāo)推廣費(fèi)用等標(biāo)準(zhǔn),包括品牌推廣所發(fā)生的其它費(fèi)用及不可預(yù)見(jiàn)費(fèi)用報(bào)公司審批后實(shí)施; 6負(fù)責(zé)整合公司宣傳媒介、新媒體矩陣,并合理使用新媒體資源; 7完善及維護(hù)公司形象,建立、培養(yǎng)與策劃推廣關(guān)系相關(guān)的對(duì)外公共關(guān)系,... -
工程經(jīng)理
7000-10000元2025-11-15
職責(zé): 一、設(shè)備設(shè)施管理: 1、負(fù)責(zé)年度工程維保、能源預(yù)算編制,控制成本,合理使用資金; 2、負(fù)責(zé)設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)管理; 3、負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃的審定 4、負(fù)責(zé)外委設(shè)備的維護(hù)維修的跟進(jìn) 二、物業(yè)接管驗(yàn)收與交付管理: 1、負(fù)責(zé)物管前期介入對(duì)工程安裝的跟進(jìn)管理 2、負(fù)責(zé)對(duì)工程設(shè)計(jì)施工提出建議 3、負(fù)責(zé)商業(yè)物業(yè)的接管驗(yàn)收管理 4、負(fù)責(zé)對(duì)工程遺留問(wèn)題進(jìn)行整改(合同委托內(nèi)的項(xiàng)目) 5、負(fù)責(zé)物業(yè)交付中工程遺留問(wèn)題的整改跟進(jìn) 三、維修服務(wù): 1、負(fù)責(zé)對(duì)有償維修服務(wù)的管理 2、負(fù)責(zé)對(duì)公共部分的維修管理 3、負(fù)責(zé)對(duì)維修效果、工程質(zhì)量的回訪、驗(yàn)證 4、負(fù)責(zé)對(duì)委托整改的工程遺留... -
人力資源經(jīng)理
6000-8000元2025-11-15
張老師1.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及內(nèi)外部需求,建立人力資源發(fā)展規(guī)劃。 2.根據(jù)內(nèi)外形勢(shì)不斷修改建立人力資源管理系統(tǒng)。 3.根據(jù)市場(chǎng)的發(fā)展,定期評(píng)估企業(yè)架構(gòu)、部門(mén)職能和工作流程。 4.根據(jù)公司短期和長(zhǎng)期發(fā)展需求,及時(shí)進(jìn)行人員招聘和人才儲(chǔ)備。 5.負(fù)責(zé)公司勞資管理,并按績(jī)效考核情況實(shí)施獎(jiǎng)罰。 6.擬定并定期修改工作分析、績(jī)效考評(píng)系統(tǒng)、福利制度、員工升遷規(guī)定等。 7.負(fù)責(zé)員工檔案的掛靠管理,處理員工勞動(dòng)關(guān)系。 8.負(fù)責(zé)制訂員工計(jì)劃并實(shí)施。 9.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)的開(kāi)展和推進(jìn)。 10.完成公司交付的其他任務(wù)。 -
客戶經(jīng)理(管理類(lèi))
10000-15000元2025-11-15
李經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組建和培育客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì),擔(dān)任所組建團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人; 2.負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理的招募和育成,壯大團(tuán)隊(duì)人力規(guī)模; 3.負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括組織客戶經(jīng)理的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、績(jī)效考核、等級(jí)評(píng)定等工作; 4.策劃和組織各類(lèi)宣傳推廣、客戶開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品銷(xiāo)售活動(dòng); 5.指導(dǎo)、陪同展業(yè)類(lèi)客戶經(jīng)理展業(yè); 6.展業(yè)類(lèi)客戶經(jīng)理的各項(xiàng)職責(zé)。 -
行政人事經(jīng)理
8000-10000元2025-11-15
徐志謙崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展?fàn)顩r,制定或優(yōu)化公司人事管理制度及監(jiān)督流程的執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度,對(duì)公司的招聘計(jì)劃、薪酬福利制度、績(jī)效管理、培訓(xùn)、員工關(guān)系等方面進(jìn)行統(tǒng)籌管理; 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,制定合理人才招聘及儲(chǔ)備方案以滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的業(yè)務(wù); 4、根據(jù)工作需要全面負(fù)責(zé)公司在崗人員的工作調(diào)動(dòng)、崗位任免、招聘程序; 5、定期收集及對(duì)比市場(chǎng)人才水平,提高企業(yè)人才競(jìng)爭(zhēng)力; 6、組織開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)優(yōu)秀文化的形成; 7、適應(yīng)公司快速發(fā)展的需求,及時(shí)調(diào)整工作計(jì)劃,做好人事行政工作的服務(wù)功能; 8、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的維護(hù),包括員工合同管理、人... -
外貿(mào)經(jīng)理
5000-10000元2025-11-15
倪生1、開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng),尋求訂單。 2、外貿(mào)訂單的洽談、簽訂、審核、管理、運(yùn)輸、報(bào)關(guān)、收匯。 3、外貿(mào)業(yè)務(wù)流程的風(fēng)險(xiǎn)管控與應(yīng)急處理。 4、客戶及客戶資料的管理。 5、培養(yǎng)、指導(dǎo)下屬業(yè)務(wù)員。 6、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。
梧州相關(guān)熱門(mén)崗位
保險(xiǎn)經(jīng)理高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理證券保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)專員安全保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)出單員保險(xiǎn)助理保險(xiǎn)銷(xiāo)售主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)銷(xiāo)售人員保險(xiǎn)銷(xiāo)售顧問(wèn)保險(xiǎn)銷(xiāo)售專員保險(xiǎn)銷(xiāo)售助理保險(xiǎn)內(nèi)勤保險(xiǎn)銷(xiāo)售代表車(chē)險(xiǎn)保險(xiǎn)產(chǎn)品專員保險(xiǎn)推銷(xiāo)員保險(xiǎn)銷(xiāo)售員綜合金融期貨理財(cái)顧問(wèn)信用卡投資顧問(wèn)保險(xiǎn)理財(cái)顧問(wèn)保險(xiǎn)續(xù)保專員保險(xiǎn)售后服務(wù)經(jīng)理續(xù)保專員汽車(chē)?yán)m(xù)保專員保險(xiǎn)規(guī)劃師基金銷(xiāo)售信用卡銷(xiāo)售保險(xiǎn)顧問(wèn)車(chē)險(xiǎn)專員分析師金融研究理財(cái)服務(wù)銀行推廣
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邱先生投遞了 廣西行知教育科技有限公司 的 人力資源經(jīng)理 職位2025-11-03
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