田林房地產(chǎn)經(jīng)理招聘

工作職責(zé)：
1、參加工程的銷售策略和推廣方案的執(zhí)行,擬定銷售規(guī)劃,執(zhí)行并反
應(yīng);
2、制定銷售規(guī)劃,監(jiān)視治理工程的銷售進(jìn)度,確保完成公司要求達(dá)成
的銷售目標(biāo);
3、全面監(jiān)視銷售中心工作人員的行為標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行相關(guān)治理?xiàng)l例,完善
銷售治理制度;掌握并治理部門的整體業(yè)務(wù)進(jìn)展,并對(duì)現(xiàn)場售樓處進(jìn)展治
理;
4、開展銷售人員的專業(yè)力量培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo):
5、反應(yīng)市場信息,定期分析評(píng)估銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料,提交銷售
報(bào)告;
6、維護(hù)并開拓客戶,建立常常性聯(lián)系渠道。
任職要求:
1、大專以上閱歷,房地產(chǎn)及經(jīng)營治理、市場營銷、治理類優(yōu)先;
2、2年以上房地產(chǎn)案場治理閱歷;
3、熟識(shí)房地產(chǎn)專業(yè)學(xué)問及相關(guān)政策法規(guī);
4、對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、客戶和媒體有較深刻的理解和掌握力量
福利薪資：
1：包吃
2：薪資：10000+

職責(zé)描述：
1、全面負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目前期策劃、規(guī)劃設(shè)計(jì)（市場發(fā)展趨勢(shì)和投資方向，樓盤的市場定位、產(chǎn)品定位、客戶群定位）及市場現(xiàn)狀進(jìn)行科學(xué)地調(diào)查與分析。
2、擬定擬建項(xiàng)目的建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)要求方案。
3、對(duì)開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行收益評(píng)估、市場營銷策劃，房地產(chǎn)市場信息的收集整理及研究。
4、根據(jù)公司要求制定銷售計(jì)劃，完成銷售任務(wù)，做好相關(guān)客戶服務(wù)工作，并向公司提供市場及客戶反饋信息。
任職要求：
1、男女不限，品行端正，吃苦耐勞。
2、具有本科及以上學(xué)歷，營銷策劃相關(guān)專業(yè)；
3、三年以上房地產(chǎn)營銷策劃行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、 通曉（營銷策劃、調(diào)研評(píng)估、設(shè)計(jì)定位、廣告文案）基本知識(shí)及管理經(jīng)驗(yàn)，具備基本計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)；
5、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際交往能力、溝通能力、策劃、推廣與執(zhí)行能力。
薪資待遇：6000-8000

崗位職責(zé)：
1、參與銷售考核政策的制定；
2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的銷售策略和推廣方案的執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)制定銷售任務(wù)，監(jiān)督管理項(xiàng)目的銷售進(jìn)度，確保完成公司要求達(dá)成的銷售目標(biāo)；
4、全面監(jiān)督銷售中心工作人員的行為規(guī)范，執(zhí)行相關(guān)管理?xiàng)l例，完善銷售管理制度；
5、 協(xié)調(diào)各部門與公司其他部門之間的工作；
6、 負(fù)責(zé)對(duì)銷售中心的日常管理工作進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn)，定期召開業(yè)務(wù)和管理會(huì)議；
7、 監(jiān)督和考評(píng)銷售主管和銷售人員的業(yè)績搜集其他競爭項(xiàng)目相關(guān)信息，為項(xiàng)目下一步銷售目標(biāo)做準(zhǔn)備；
8、組織銷售團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)公司、部門制度、房地產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)及本項(xiàng)目其他后來確定的相關(guān)銷售資料等。
任職要求：
1、男女不限，市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳；
2、 具備3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上的同級(jí)銷售經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)；
3、 熟悉房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)及相關(guān)政策法規(guī)；
4、 責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦，具有較強(qiáng)的組織、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得過優(yōu)異成績者。
薪資待遇：6000-8000

職責(zé)描述： 1、完成業(yè)務(wù)現(xiàn)場銷售各環(huán)節(jié)支持、服務(wù)工作； 2、與銷售部、策劃部等部門密切合作，實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成； 3、 銀行對(duì)接：與銷售人員及信貸經(jīng)理緊密溝通，保證按揭貸款的放款速度及貸款在途過程中的跟進(jìn) …… 任職要求： 1、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、有房地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉地產(chǎn)政策； 4、有豐富的一線房地產(chǎn)銷售客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資待遇：4000+提成

職責(zé)描述： 1、完成業(yè)務(wù)現(xiàn)場銷售各環(huán)節(jié)支持、服務(wù)工作； 2、與銷售部、策劃部等部門密切合作，實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成； 3、 銀行對(duì)接：與銷售人員及信貸經(jīng)理緊密溝通，保證按揭貸款的放款速度及貸款在途過程中的跟進(jìn) …… 任職要求： 1、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、有房地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉地產(chǎn)政策； 4、有豐富的一線房地產(chǎn)銷售客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資待遇：4000+提成

年齡35歲-55歲，工民建相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持高級(jí)工程師證; 2、有8年以上住宅地產(chǎn)、文旅地產(chǎn)總經(jīng)理獨(dú)立操作項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備投資經(jīng)營思維，善于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，成本控制能力; 4、具備房地產(chǎn)項(xiàng)目前期籌備 …… 擅長土地拓展、可行性分析，項(xiàng)目定位、投資測算及項(xiàng)目運(yùn)作策劃能力; 5、具備獨(dú)立決策和全面主持項(xiàng)目工程建設(shè)各項(xiàng)工作，對(duì)設(shè)計(jì)、報(bào)建、安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、銷售、合同、資金管理等進(jìn)行統(tǒng)籌管理能力; 6、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律 …… 前期物業(yè)管理等項(xiàng)目全流程工作，確保項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施、竣工和交付使用; (5)、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)各階段的產(chǎn)品研發(fā)、品牌定位、營銷策劃等工作; (6)、協(xié)調(diào)房地產(chǎn)公司各類涉外公共關(guān)系方面的事務(wù)，維護(hù)公司對(duì)外形象; (7)、深入了解房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展和市場需求 …… ，對(duì)項(xiàng)目的市場定位、全面規(guī)劃、營銷策略、施工進(jìn)展具有全局性的指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)作用; (8)、及時(shí)了解房地產(chǎn)相關(guān)市場信息、業(yè)內(nèi)動(dòng)態(tài)，為集團(tuán)公司決策提供建議。

6、負(fù)責(zé)客服工作的培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)管理工作 任職要求 1、熟悉客服工作流程和規(guī)范及房地產(chǎn)法律法規(guī)和基本建筑知識(shí); 2、有3年以上房地產(chǎn)公司客服工作經(jīng)驗(yàn)，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);