田東行業(yè)數據分析招聘 logo

田東行業(yè)數據分析招聘

共找到 5條 田東 行業(yè)數據分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-26
黃鳳娟
公司簡介:
我們是一家新近成立的現代化醫(yī)院,致力于提供高品質、人性化的醫(yī)療服務。為塑造獨特的品牌形象,提升患者就醫(yī)體驗,現面向社會誠邀一位資深平面設計師兼新媒體視覺創(chuàng)意總監(jiān)加入我們的團隊。您將是醫(yī)院品牌形象建設的核心力量,負責設計并優(yōu)化醫(yī)院的整體視覺識別系統(tǒng)(VI),同時引領我們的視頻與新媒體內容創(chuàng)作,推動醫(yī)院在數字化時代的品牌影響力。
崗位職責:
VI設計與實施:
設計并完善醫(yī)院的視覺識別系統(tǒng)(VI),包括Logo、標準色、輔助圖形、字體規(guī)范等,確保品牌形象的一致性和專業(yè)性。
指導并監(jiān)督VI系統(tǒng)在醫(yī)院內部環(huán)境(如導視系統(tǒng)、宣傳物料、員工制服等)及外部宣傳中的準確應用。
根據醫(yī)院文化和服務理念,設計各類宣傳海報、宣傳冊、展板等平面物料,提升品牌形象傳播效果。
新媒體視覺創(chuàng)意:
負責醫(yī)院官網、社交媒體平臺(如微信、微博、抖音等)的視覺風格設計,打造符合醫(yī)院品牌形象且吸引目標受眾的視覺內容。
策劃并執(zhí)行視頻內容創(chuàng)作項目,包括但不限于醫(yī)院介紹、健康科普、患者故事等,運用創(chuàng)意手法提升視頻的傳播力和影響力。
監(jiān)控并分析新媒體平臺的視覺表現數據,持續(xù)優(yōu)化設計策略,提升用戶互動性和轉化率。
團隊管理與指導:
領導并管理設計團隊,指導團隊成員進行項目設計,確保項目按時按質完成。
培養(yǎng)和激發(fā)團隊成員的創(chuàng)意潛能,營造積極向上的工作氛圍。
與市場、運營等部門緊密合作,確保設計作品符合醫(yī)院整體營銷策略。
趨勢研究與創(chuàng)新:
關注并研究醫(yī)療行業(yè)及設計領域的最新趨勢、技術和材料,為醫(yī)院品牌形象的升級提供創(chuàng)意建議。
不斷探索新的設計表現手法和媒介形式,保持醫(yī)院品牌形象的現代感和前瞻性。
任職要求:
本科及以上學歷,美術、設計或相關專業(yè)背景,具備5年以上平面設計及新媒體視覺創(chuàng)意相關工作經驗。
精通Photoshop、Illustrator、InDesign等設計軟件,熟悉視頻剪輯軟件(如Premiere、AE等)者優(yōu)先。
具備深厚的美術功底和創(chuàng)意能力,能獨立完成高質量的設計作品。
熟悉VI系統(tǒng)設計與實施流程,有成功打造品牌形象的案例者優(yōu)先。
具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠跨部門協(xié)作完成項目。
對醫(yī)療行業(yè)有一定的了解或興趣,能夠快速融入醫(yī)院文化。
我們提供:
競爭力的薪酬待遇和福利體系;
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和個性化職業(yè)規(guī)劃;
和諧的工作氛圍與積極向上的企業(yè)文化;
不斷學習和成長的機會,與行業(yè)頂尖人才共事。
如果您熱愛設計,渴望在醫(yī)療領域發(fā)揮您的創(chuàng)意才華,歡迎加入我們,共同創(chuàng)造美好的未來!
加分項
有以下行業(yè)經驗:廣播/影視·廣告/公關/會展·醫(yī)療服務
1、學歷/年齡等要求:高中以上文化,28-45歲,男女不限
2、崗位職能職責:負責麥肯基門店(主要經營西式快餐)的日常運營管理,執(zhí)行公司的管理制度,按公司年度要求,落實部署各個門店完成業(yè)績;
3、行業(yè)經驗要求:有三年以上獨立管理餐廳運營工作經驗或新店開業(yè)籌備經驗;具備較強的責任心和語言溝通能力、組織協(xié)調能力、觀察判斷能力、以及分析解決能力和人際交往能力、培訓員工能力;對數據敏感,有較強的數據化管理能力,有強烈的責任感及快速果斷的執(zhí)行力。能敏銳的對市場環(huán)境做出分析及應對措施。
4、薪資待遇:3000元/月-5000元/月(年度業(yè)績達成獎金,按考核指標完成)
1、學歷/年齡要求:大專以上文化,22-35歲,男女不限;
2、技能要求:精通日常辦公軟件及數據制作分析模型,會使用CAD、coreIDRAW、Photoshop等設計常用軟件;
3、行業(yè)經驗要求:兩年以上百貨零售業(yè)經驗,具備較好的文字組織和語言表達能力,良好的溝通談判能力,有零售百貨及餐飲、娛樂、農貿市場等品牌資源優(yōu)先;
4、崗位職能職責:根據招商總監(jiān)安排,負責公司精百品牌的招商、談判、引進、維護等工作,與合作客戶、潛在客戶保持日常溝通聯系;
5、薪資:5000+;另有話費及生活補貼+年度業(yè)績獎金;
6、福利:法定節(jié)假日、帶薪年假;提供外出考察學習培訓機會、年度旅游等;
7、日常辦公地點:平果;
8、外派分店:田東、田陽、浦北。
9、出差范圍:廣西各市縣、北上廣深等地考察。
10、其它要求:無不良嗜好、不良債務,有小汽車駕駛證,能適應經常出差。
11、有潛質但資歷欠缺的211大學以上畢業(yè)生,可優(yōu)先錄用為招商主管進行培養(yǎng)。

銷售運營

6000-11000元
2024-10-26
黃鳳娟
一、工作內容: 1、負責達成醫(yī)院經營目標,搭建運營體系,組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關的各項管理制度、流程; 2、負責為醫(yī)院重大決策提供數據支持和專項研究報告,定期提交醫(yī)院經營狀況分析和前景預測報告 …… 二、任職要求: 1、市場敏銳度高,頭腦靈活,溝通表達能力強; 2、有5年以上醫(yī)療行業(yè)運營管理經驗,精神科行業(yè)經驗者優(yōu)先; 3、熟悉醫(yī)療行業(yè)業(yè)態(tài)、有與當地政府部門溝通經驗者優(yōu)先; 4、有8年以上市場營銷或醫(yī)療機構運營經驗者亦可
2024-10-26
黃鳳娟
一、工作內容: 1、負責達成醫(yī)院經營目標,搭建運營體系,組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關的各項管理制度、流程; 2、負責為醫(yī)院重大決策提供數據支持和專項研究報告,定期提交醫(yī)院經營狀況分析和前景預測報告 …… 二、任職要求: 1、市場敏銳度高,頭腦靈活,溝通表達能力強; 2、有5年以上醫(yī)療行業(yè)運營管理經驗,精神科行業(yè)經驗者優(yōu)先; 3、熟悉醫(yī)療行業(yè)業(yè)態(tài)、有與當地政府部門溝通經驗者優(yōu)先; 4、有8年以上市場營銷或醫(yī)療機構運營經驗者亦可
約 5 個崗位
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