藤縣職場(chǎng)問答

13*******01 2020-10-21

這個(gè)假期員工可以每天有一定的時(shí)間離崗，但是每個(gè)人的情況不一樣，時(shí)間要求也可能不一樣。
針對(duì)這樣的情況，可以要求在一段時(shí)間內(nèi)簽批一次，固定時(shí)間休息，并將休息表在保安室保存，出入時(shí)進(jìn)行標(biāo)記即可~~這樣對(duì)于員工就只有簽批一次的要求，對(duì)于門衛(wèi)增加了記錄的職能，需要批假部門和門衛(wèi)有信息交流（也可以在審批后第一次出門時(shí)由員工將相關(guān)資料帶門衛(wèi)處）。一次簽批較長(zhǎng)期有效，便于管理且方便員工。
13*******14 2020-10-21

哺乳假是指媽媽在寶寶出生后的一年，在工作日內(nèi)，每天有兩次0.5小時(shí)的授乳時(shí)間，每天合共1小時(shí)，兩次可一起用，也可以分開用。每天1個(gè)小時(shí)的哺乳假視為工作時(shí)間，工資不會(huì)減少正常發(fā)放，而且不影響晉級(jí)、調(diào)整工資并計(jì)算工齡
18*******67 2020-10-21

哺乳假是勞動(dòng)法里面明確規(guī)定的，在寶寶一歲之前。媽媽都會(huì)有一個(gè)小時(shí)的哺乳假，這個(gè)假期只需要寫哺乳假就可以了。