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全州培訓(xùn)招聘（有培訓(xùn)提升）

共找到 8條 全州 培訓(xùn) 招聘 （有培訓(xùn)提升）職位。好工作，上桂聘
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-06
廖主管
經(jīng)理
臨桂華為深科技招聘正式工，臨時(shí)工，16歲以上?。?000-6000元/月）
男女不限16-45歲
1、小時(shí)工:19/小時(shí)，月薪5500左右
2、正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)
平時(shí)加班17.3元，
周末加班23.8元，
節(jié)假日加班34元，
加績(jī)效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000，月綜合工資4500~6000元/月，購買五險(xiǎn)一金。
2、主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測(cè).貼標(biāo)簽崗位等簡(jiǎn)單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好，
桂林-全州縣 3人 大專以上 傳媒 廣告
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-11-06
胡力坡
總經(jīng)理
1、收集、整理桂林全州縣域內(nèi)目標(biāo)學(xué)員的相關(guān)信息
2、組建桂林全州縣需要考普通話證書人員的客戶微信群，接待進(jìn)公司微信群的學(xué)員，通過主動(dòng)溝通，分析學(xué)員潛在需求，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，推介教學(xué)課程，提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務(wù)
3、根據(jù)學(xué)員需要促成簽單，達(dá)成銷售目標(biāo)與任務(wù)，跟進(jìn)課程費(fèi)用的支付流程，與學(xué)員建立良好的關(guān)系
4、定期回訪，收集學(xué)員反饋，提高滿意度，爭(zhēng)取學(xué)員續(xù)讀與轉(zhuǎn)介紹 ，高提成
桂林-全州縣 99人 18-46歲 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-06
楊主管
招聘主管
手機(jī)廠大量招聘小時(shí)工，寒假工，免費(fèi)體檢
主要做；倉管，包裝，組裝，插件，QC質(zhì)檢，維修，測(cè)試，物料，STM操作員，
注塑，CNC數(shù)控，等崗位，晉升空間大
【臨時(shí)工純工價(jià)19塊一個(gè)小時(shí)】綜合薪資4500~6000
正式工：綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ)+廠齡補(bǔ)貼0-200元/月，星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月+夜班補(bǔ)貼20元/晚
平時(shí)加班17/小時(shí)
周末加班22/小時(shí)
假節(jié)日加班35/小時(shí)
綜合月薪 4000-5000 正式入職后購買五險(xiǎn)一金
首月180餐補(bǔ)跟工資發(fā)放 次月的10號(hào)前打入飯卡 每餐可消費(fèi)6-8元
6人間宿舍.每月減免30元水電費(fèi)辦理住宿需要拿15元現(xiàn)金 培訓(xùn)完后發(fā)了廠牌去宿管中心退回押金
崗位輕松，管理人性化。
上六休一，八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn)，每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。
[住宿事項(xiàng)]住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋
面試時(shí)間；上午10.00下午2.00帶上身份證原件+2張身份證復(fù)印件+2張1寸照片

顯示器包吃住

5600-7000元
桂林-全州縣 10人 46歲以下 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-06
盧女士
人事
1、男女不限，16-45歲 2、空調(diào)車間，穿普通工衣 3、空調(diào)宿舍，熱水獨(dú)衛(wèi)一應(yīng)俱全，水電費(fèi)平攤 4、入職即可憑飯卡吃飯，不用自己掏錢，吃起從工資里扣

食品車間主任

4000-6000元
桂林-全州縣 1人 3年以上 大專以上 農(nóng)業(yè) 食品
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-05
伍先生
人事經(jīng)理
1、車間主任工作對(duì)生產(chǎn)廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)組織車間生產(chǎn)管理，確保高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù)，車間工藝的優(yōu)化、成熟等 2、負(fù)責(zé)安全、質(zhì)量管理，保質(zhì)保量、安全生產(chǎn) 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備各產(chǎn)品間的協(xié)調(diào)工作 4、負(fù)責(zé)車間的工藝、安全、勞動(dòng)紀(jì)律、文明衛(wèi)生的績(jī)效考核工作;搞好技術(shù)學(xué)習(xí)和崗位練兵，結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)狀提出改進(jìn)工藝、設(shè)備和管理的合理化建議 5、熟練掌握本車間的操作規(guī)程和安全防護(hù)措施;處理車間突發(fā)性事故 6、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng) 7、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度;組織車間成員學(xué)習(xí)，提高操作技能 8、及時(shí)參加、召開車間各會(huì)議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、通報(bào)公司各項(xiàng)政策和決定 9、協(xié)調(diào)與本車間生產(chǎn)相關(guān)的各部門，保證生產(chǎn)進(jìn)度 10、...
桂林-全州縣 14人 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-28
遲老師
總經(jīng)理
3、每月有資深督導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。 …… 二、其他福利待遇： 1、各項(xiàng)員工福利：區(qū)內(nèi)外學(xué)習(xí)培訓(xùn)、定期團(tuán)隊(duì)建設(shè)等一系列豐厚的員工福利； 2、健全的員工成長(zhǎng)、晉升體制：機(jī)構(gòu)結(jié)合員工成長(zhǎng)情況，支持員工不斷學(xué)習(xí)，穩(wěn)健成長(zhǎng)。
桂林-全州縣 3人 物業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-23
鄧主任
辦公室主任
1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式，及時(shí)解決客戶問題，有效反饋溝通，提升用戶滿意度 2、催收物業(yè)費(fèi)。保安保潔工作監(jiān)督 3、收集整理用戶的反饋信息，做好信息統(tǒng)計(jì)及分析 4、進(jìn)行客戶回訪，處理客戶投訴 5、建立售后客服工單并跟進(jìn)解決工單客訴 上班時(shí)間：8:30-12：00 14:30-17:30 月休4 每月都有員工生日會(huì)
桂林-全州縣 1人 1年以上 旅游 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-23
唐麗萍
招培專員
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)范圍內(nèi)水電、一般維修工作正常開展； 2.輔助班長(zhǎng)處理維修組工作，處理小區(qū)各項(xiàng)維修事務(wù)； 3.負(fù)責(zé)維修組資料的收集、整理，匯總與上報(bào)。 職位要求：掌握水電安裝基本知識(shí)、熟悉小區(qū)設(shè)施設(shè)備運(yùn)行原理，熟悉各機(jī)械維修知識(shí)，至少1年同崗位經(jīng)驗(yàn)，持有相關(guān)證件。 工作時(shí)間：8:30-17:30 月休4天
約 8 個(gè)崗位
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桂林 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
  • 5.1%
    2K
  • 15.4%
    3K
  • 30.8%
    4K
  • 20.5%
    5K
  • 17.9%
    6K-8K
  • 5.1%
    8K-1W
  • 5.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    56.4%
  • 高中
    2.6%
  • 中專
    5.1%
  • 大專
    30.8%
  • 本科
    5.1%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占56.4%，高中占2.6%，中專占5.1%，大專占30.8%，本科占5.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    69.2%
  • 1-3年
    23.1%
  • 3-5年
    5.1%
  • 5-10年
    2.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占69.2%，1-3年占23.1%，3-5年占5.1%，5-10年占2.6%。

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  • 全州永澳企業(yè)管理有限公司
    一般項(xiàng)目:企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;遠(yuǎn)程健康管理服務(wù);健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）;會(huì)議及展覽服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;建筑裝飾材料銷售;家用電器銷售;玩具銷售;辦公用品銷售;電子產(chǎn)品銷售;針紡織品及原料銷售;日用雜品銷售;儀器儀表銷售;塑料制品銷售;廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā);體育用品及器材零售;五金產(chǎn)品零售;工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;服裝服飾零售;鞋帽零售;化妝品零售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
  • 桂林鑫晶琳食品有限公司
    其他糧食(谷物粉類)加工、制作、銷售;大米生產(chǎn)、加工、銷售及附屬產(chǎn)品(含米糠)銷售;糧食購銷;食品的研發(fā)、生產(chǎn)、加工、銷售;速凍調(diào)制食品加工、制作、銷售;芋圓加工、制作、銷售;進(jìn)出口貿(mào)易。
  • 全州交昱影院管理有限公司
    電影放映；食品銷售；室內(nèi)娛樂活動(dòng)；國(guó)內(nèi)各類廣告制作、發(fā)布（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）。
  • 全州萊士單采血漿站(有限公司)
    采集原料血漿用于生產(chǎn)血液制品：人血白蛋白、免疫球蛋白、凝血因子、纖維蛋白原、凝血酶原復(fù)合物等。
  • 全州縣創(chuàng)意廣告裝飾有限公司
    廣告發(fā)布、廣告制作等
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