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職位描述

工資福利：基本工資+績效工資+其他補(bǔ)貼    周末雙休

要求：

1、安排日常行政人力事務(wù)，完善公司行政和人事管理的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、負(fù)責(zé)公司工商營業(yè)執(zhí)照，資質(zhì)證書等相關(guān)年檢和辦理工作，以及員工社保辦理和相關(guān)問題處理；

3、根據(jù)公司的發(fā)展及工作的需求，進(jìn)行員工招聘、培訓(xùn)等工作；熟悉勘察設(shè)計(jì)類公司招聘流程及有相關(guān)招聘人脈優(yōu)先；

4、組織制定并實(shí)施適合公司得薪酬激勵(lì)方案，充分激勵(lì)核心員工，有效控制人力成本；

5、協(xié)調(diào)員工關(guān)系，加強(qiáng)員工的溝通和協(xié)作，處理員工各種疑問；

6、負(fù)責(zé)登記管理公司各類資產(chǎn)，完善公司資產(chǎn)的各項(xiàng)管理規(guī)章制度；

7、總經(jīng)理交辦得其他工作；

8、工作地點(diǎn)：南寧市、欽州市

公司簡介

廣西金科勘測規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司成立于2012年6月, 地址位于廣西欽州市永福西大街10號時(shí)代名城南樓16樓，南寧辦事處位于南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道82號萬和大廈10樓，是經(jīng)廣西欽州市工商行政管理局注冊登記，注冊資本為人民幣捌佰伍拾萬圓整的一家集不動(dòng)產(chǎn)登記代理及咨詢、不動(dòng)產(chǎn)測繪、房產(chǎn)測繪、地籍測繪、工程測量，土地及礦山開發(fā)設(shè)計(jì)管理等專業(yè)型技術(shù)公司。公司于2014年通過廣西不動(dòng)產(chǎn)登記代理人協(xié)會(huì)審核批準(zhǔn)，獲得了自治區(qū)級土地登記代理資質(zhì)，2015年通過廣西自治區(qū)測繪局審核批準(zhǔn)，獲得了丙級測繪資質(zhì)，同年通過國土部門審核，取得了礦山儲量核實(shí)，開采設(shè)計(jì)等多項(xiàng)技術(shù)服務(wù)資質(zhì)。2016年，通過欽州市不動(dòng)產(chǎn)局和欽州市房產(chǎn)局審核備案，取得不動(dòng)產(chǎn)測繪業(yè)務(wù)和房產(chǎn)測繪業(yè)務(wù)資格，成為欽州市第一家具備不動(dòng)產(chǎn)和房產(chǎn)雙項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理資格的公司。
      我公司擁有一支具備專業(yè)知識、技能精湛、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的員工隊(duì)伍，并聘請了多位擁有豐富經(jīng)驗(yàn)的專家擔(dān)綱公司顧問，定時(shí)給與這支隊(duì)伍進(jìn)行技能水平提升的培訓(xùn)。我公司現(xiàn)有精英員工30余人，其中多人擁有高級、中級、助理工程師和技術(shù)員職稱，并且長期和南方測繪公司深入合作，裝備了一批先進(jìn)的南方測繪儀器，銀河系列RTK、NTS系列全站儀、NL系列水準(zhǔn)儀、S系列GPS接收機(jī)、TD系列手持測距儀等，以及數(shù)十臺軟件配套的計(jì)算機(jī)等。
主營業(yè)務(wù)范圍：
    1、礦山采選技術(shù)服務(wù)，編制礦產(chǎn)資源儲量核實(shí)報(bào)告，礦山開發(fā)利用方案，礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理與土地復(fù)墾方案，水土保持方案等涉及采礦權(quán)審批的技術(shù)方案。
    2、礦山安全技術(shù)服務(wù)，編制礦山初步設(shè)計(jì)報(bào)告，安全預(yù)評價(jià)報(bào)告，安全設(shè)施設(shè)計(jì)報(bào)告，安全現(xiàn)狀評價(jià)報(bào)告，安全驗(yàn)收評價(jià)報(bào)告等涉及安全生產(chǎn)監(jiān)管的技術(shù)方案。  
3、生態(tài)環(huán)境技術(shù)服務(wù)，包含環(huán)保工程設(shè)計(jì)、施工、安裝、調(diào)試、運(yùn)營、維護(hù)等，環(huán)評報(bào)告方案編制，環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案編制，環(huán)保驗(yàn)收方案編制，環(huán)保檢測等涉及環(huán)保部門監(jiān)管等相關(guān)業(yè)務(wù)。
4、不動(dòng)產(chǎn)技術(shù)服務(wù)，不動(dòng)產(chǎn)測繪（包含房產(chǎn)、土地、礦山等），權(quán)籍調(diào)查服務(wù)，不動(dòng)產(chǎn)登記代理及咨詢等涉及不動(dòng)產(chǎn)登記部門管理的相關(guān)業(yè)務(wù)。
     目前公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，擁有眾多項(xiàng)目，發(fā)展前景廣闊，公司憑借在測繪領(lǐng)域的專業(yè)水平和成熟的技術(shù)，在不動(dòng)產(chǎn)測繪領(lǐng)域迅速壯大；本著認(rèn)真、負(fù)責(zé)、高效、求精的態(tài)度，依靠質(zhì)量誠信求發(fā)展，不斷為用戶提供滿意的服務(wù)，是我們始終不變的追求。金科員工奉行“進(jìn)取 求實(shí) 嚴(yán)謹(jǐn) 團(tuán)結(jié)”的宗旨，不斷開拓創(chuàng)新，以技術(shù)為核心、視質(zhì)量為生命，竭誠為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù)。
下轄檢測公司：
     廣西澤順檢測服務(wù)有限公司位于欽州市高新區(qū)明月園，是具有獨(dú)立法人資格和完全民事責(zé)任能力的第三方檢測服務(wù)機(jī)構(gòu)，注冊資本伍佰萬圓人民幣。檢測中心設(shè)備先進(jìn)、配套齊全，擁有一批經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)熟練、創(chuàng)新能力強(qiáng)的技術(shù)人員。在欽州市政府的支持下，我公司全力打造欽州市最具權(quán)威、專業(yè)、全方位的第三方公共檢測服務(wù)平臺。
    為響應(yīng)國家加強(qiáng)科技基礎(chǔ)條件平臺建設(shè)，推動(dòng)大型科學(xué)儀器協(xié)作共用的倡議，我公司作為綜合性、專業(yè)性檢測機(jī)構(gòu)，將通過測試、分析和咨詢等服務(wù)形式，促進(jìn)科研能力和企業(yè)技術(shù)水平的提升；同時(shí)憑借著先進(jìn)的技術(shù)和卓越的服務(wù)理念及領(lǐng)先時(shí)代的洞察力和堅(jiān)定的信念，不斷確立和鞏固行業(yè)技術(shù)領(lǐng)先水平立足欽州、輻射周邊，為企業(yè)提供精準(zhǔn)、高效、專業(yè)的檢測技術(shù)服務(wù)；立志在檢測行業(yè)發(fā)揮其行業(yè)骨干和先導(dǎo)作用，為社會(huì)提供準(zhǔn)確率高、公信力強(qiáng)的檢測數(shù)據(jù)。
    我公司秉承公正、規(guī)范、準(zhǔn)確、高效的質(zhì)量方針，始終致力于為各領(lǐng)域客戶提供一站式環(huán)境檢測、消防檢測、職業(yè)衛(wèi)生檢測服務(wù)和解決方案；致力于成為受業(yè)界尊敬、客戶可持續(xù)信任的環(huán)境檢測服務(wù)機(jī)構(gòu)。
   公司經(jīng)營范圍：作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測與評估、現(xiàn)狀評價(jià)、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、控制效果評價(jià)、環(huán)境檢測與評價(jià)、環(huán)保科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢和技術(shù)服務(wù)；廢水、廢氣、塵埃、固體廢棄物治理的咨詢設(shè)計(jì)與工程，噪聲治理、清潔生產(chǎn)評定、公共衛(wèi)生檢測、技術(shù)服務(wù)等。
下轄職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校：
      南寧市晟興職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校位于南寧市科園大道82號萬和大廈10樓，經(jīng)南寧市行政審批局批準(zhǔn)設(shè)立民辦非企業(yè)單位，主管部門為南寧市人力資源社會(huì)保障局，并頒發(fā)民辦辦學(xué)許可證。學(xué)校占地面積1300多平，配備有多個(gè)理論教室、實(shí)操教室、多功能教室、教室辦公區(qū)、會(huì)議室等，可同時(shí)容納400人學(xué)校辦公。學(xué)校具備優(yōu)秀教室在工種等級上均為一級技師且擁有非常豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
      學(xué)校開設(shè)的工種培訓(xùn)有：初、中級：鉗工；初、中、高級電工；四、三級：人力資源管理師、電子商務(wù)師；SYB（創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)）等職業(yè)技能培訓(xùn)。辦學(xué)理念：以就業(yè)為導(dǎo)向、以質(zhì)量求生存、以特色謀發(fā)展、以愛心促和諧。培養(yǎng)目標(biāo)：創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)型人才！

上班地點(diǎn)

工作地址：欽州市永福西大街１０號時(shí)代名城南樓１６１９號查看上班路線

可能感興趣的職位: 人力行政主管
6000-11000元

欽州-欽南區(qū)

廣西自貿(mào)區(qū)鐵運(yùn)物流有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司人力資源和行政事務(wù)的整體規(guī)劃與管理，確保各項(xiàng)流程高效運(yùn)行； 2、組織實(shí)施招聘、培訓(xùn)、績效考核等人力資源核心模塊工作，提升團(tuán)隊(duì)效能； 3、完善和優(yōu)化公司行政管理制度，提升辦公環(huán)境和行政效率； 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，處理員工關(guān)系問題，營造良好的工作氛圍； 5、支持公司戰(zhàn)略實(shí)施，參與組織變革與文化建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。 6、中歐鐵運(yùn)集團(tuán)在全國計(jì)劃發(fā)展三十個(gè)分子公司，欽州公司作為集團(tuán)未來操作、行政、財(cái)務(wù)中心組建30個(gè)人以上的團(tuán)隊(duì)。欽州作為集團(tuán)人才黃埔軍校培養(yǎng)基地，源源不斷向全國分子機(jī)構(gòu)輸送人才。需要強(qiáng)有力的行政人事加入，招聘更多人才。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具備5年以上人力資源及行政管理經(jīng)驗(yàn)，有物流行業(yè)背景者優(yōu)先； 3、熟悉國家勞動(dòng)法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力與人際溝通能力； 4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)； 5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。 6、有國際貨運(yùn)代理相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

9小時(shí)前; 人力資源經(jīng)理/主管
3000-5000元

欽州-欽南區(qū)

廣西恒筑房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)人力資源部門的日常管理工作，確保部門運(yùn)作高效； 2、參與制定和優(yōu)化人力資源政策和流程，提升人力資源管理效率和質(zhì)量； 3、監(jiān)督和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，確保人力資源相關(guān)任務(wù)的完成。崗位要求： 1、具備人力資源管理相關(guān)知識和技能； 2、能夠獨(dú)立處理和解決人力資源相關(guān)問題； 3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

9小時(shí)前; 人力助理
3000-4000元

欽州-欽北區(qū)-欽州碧桂園

欽州市碧桂園海豚灣房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位要求： 1、人力資源、心理學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛人力資源工作； 3、熟悉各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力高； 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓能力； 5、熟練操作各類辦公軟件，如word、excel、powerpoint等。豐富的福利待遇 1、休假：月休4.5-5.5天；正式員工享受帶薪年休假；已婚有孩職工六一兒童享半天假；正式員工生日享半天假期； 2、薪酬補(bǔ)貼：享受行業(yè)內(nèi)富有競爭力和上升空間的薪資、年度調(diào)薪機(jī)制；部分崗位提供（工資外）油費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、崗位津貼、開盤津貼、年終獎(jiǎng)等； 3、福利設(shè)定：五險(xiǎn)一金、年度體檢、生日關(guān)懷、正式員工結(jié)婚、生育享公司賀儀等；提供員工、食堂；

9小時(shí)前

章經(jīng)理; 人事專員
4000-5000元

欽州-欽南區(qū)

上海大犀牛建設(shè)有限公司

建筑與工程

【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，包括會(huì)議紀(jì)要、文件管理等； - 協(xié)助處理員工入職、離職手續(xù)，維護(hù)人事檔案； - 負(fù)責(zé)勞保用品的申購、入庫、發(fā)放、歸還回收； - 管理辦公用品庫存，控制成本開支； -負(fù)責(zé)宿舍管理、水電費(fèi)收??； -負(fù)責(zé)員工三級教育安排； -負(fù)責(zé)報(bào)銷單據(jù)的整理提交； -負(fù)責(zé)部分考勤的整理； - 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。【任職要求】 - 中專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源、倉庫管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； - 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； - 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致耐心，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力； - 熟悉辦公軟件操作，具備一定的文字功底； - 具有良好的服務(wù)意識，能夠?yàn)楣咎峁└咝АI(yè)的行政支持； -有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)和人事行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

9小時(shí)前

廣西壯族自治區(qū)欽州市欽州港區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海豚路1號華誼基地; 行政人事專員
4000-5000元

欽州-欽南區(qū)

廣西揚(yáng)帆酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé): 1.設(shè)計(jì)并實(shí)施全面的培訓(xùn)計(jì)劃，確保員工技能和知識的提升。 2.組織和協(xié)調(diào)培訓(xùn)資源，包括內(nèi)部講師和外部培訓(xùn)。 3.監(jiān)控培訓(xùn)效果，通過反饋調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容以滿足公司發(fā)展需求。 4.維護(hù)培訓(xùn)日歷，確保培訓(xùn)活動(dòng)和資源的有效管理。 5.其他工作：會(huì)議紀(jì)要、人事檔案、社保、考勤、OA流程、質(zhì)檢工作等任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員和管理層溝通。 2.擁有良好的組織和規(guī)劃能力，能夠獨(dú)立管理培訓(xùn)項(xiàng)目。 3.辦公軟件純熟。

2025-11-16

魯靖; 人事專員
2000-3000元

欽州-欽南區(qū)

欽州南國鼎峰裝飾工程有限公司

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)安排應(yīng)聘人員的面試； 2、發(fā)布招聘信息，通知來應(yīng)聘人員的面試電話； 3、員工考勤考核制度以及底薪核算 4、社保公積金繳納以及對接稅務(wù)局崗位要求： 1、本科人力資源管理專業(yè) 有同崗經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、熟悉人力資源六大模塊擅長員工考核 3、具有招聘、溝通技巧，熟練使用辦公軟件 4、溝通能力、語言表達(dá)能力、統(tǒng)籌安排能力 5、著規(guī)定制服，并注意發(fā)型和妝面， 6、親切笑容、和藹語言及換位思考的方法展現(xiàn)成熟、信服、專業(yè)。

2025-11-16

羅司平; 人事專員
4000-5000元

欽州-欽南區(qū)

廣西揚(yáng)帆酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助人事招聘工作； 2.負(fù)責(zé)員工各類保險(xiǎn)公積金等福利的賬戶管理及增減員、請款手續(xù)辦理工作； 3.負(fù)責(zé)公司員工入轉(zhuǎn)離調(diào)手續(xù)辦理； 4.負(fù)責(zé)員工各類保險(xiǎn)、公積金等福利的賬戶管理及增減變動(dòng)、請款手續(xù)辦理工作； 5.參與公司月度-年度績效考評執(zhí)行工作，跟蹤各部門績效考評情況，做好績效統(tǒng)計(jì)及績效輔導(dǎo)落地； 6.負(fù)責(zé)外部機(jī)構(gòu)對接，包括人社局/醫(yī)保局/勞動(dòng)局/稅局等機(jī)構(gòu)的渠道順暢對接。

2025-11-16

魯靖; 人力資源經(jīng)理
8000-13000元

欽州-欽南區(qū)-北部灣國際建材商貿(mào)城

欽州市欽南區(qū)好萊客家具銷售中心

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

招聘員工人才計(jì)劃新人培訓(xùn) 行政管理

2025-11-16

陳春鳳; 人事專員
4000-5000元

欽州-欽南區(qū)

廣西鑫德利科技有限責(zé)任公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

1，大專畢業(yè)，人力資源管理或企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司人力招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事規(guī)章制度； 3、負(fù)責(zé)、認(rèn)真核查全體人員的考勤，每周公布1次考勤異常，每月統(tǒng)計(jì)考勤匯總； 4、對面試合格人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，并做好新員工培訓(xùn)記錄； 5、每月統(tǒng)計(jì)各部獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分； 6、負(fù)責(zé)員工入、離職手續(xù)的辦理、簽訂勞動(dòng)合同，在職人員續(xù)簽勞動(dòng)合同等工作。工作地：深圳公明

2025-11-16

黃主管; 人事主管
4000-5000元

欽州-欽南區(qū)

廣西禹鼎新材料科技有限公司

批發(fā)/零售

任職要求： 1、勤奮、踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)。 2、較強(qiáng)的親和感染力、主動(dòng)學(xué)習(xí)意識強(qiáng)，能熟練掌握基本的辦公操作軟件。 3、有一定的工作抗壓能力及自我調(diào)節(jié)能力。 4、熟悉人力資源管理體系、方法，有招聘管理、培訓(xùn)發(fā)展等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 5、有一定的文書寫作能力和文化活動(dòng)組織能力。 6、具備良好的職業(yè)道德、踏實(shí)穩(wěn)重、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。職位描述： 1、負(fù)責(zé)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度。 2、負(fù)責(zé)員工檔案管理及維護(hù)，員工合同的管理，人事表格、資料的制作、收集整理。 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)，結(jié)合企業(yè)文化，負(fù)責(zé)員工活動(dòng)的不定期策劃、執(zhí)行、及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 4、負(fù)責(zé)體系的管理、維護(hù)。 5、負(fù)責(zé)員工入職、離職異動(dòng)等人事手續(xù)的辦理以及負(fù)責(zé)考勤管理等。 6、熟悉國家和當(dāng)?shù)貐^(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

2025-11-16

鐘永貴