汽車銷售精英

崗位職責(zé)： 1、制定并執(zhí)行汽車銷售策略，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成； 2、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行銷售績效評估，提供培訓(xùn)與指導(dǎo)； 3、分析市場趨勢，為產(chǎn)品規(guī)劃和營銷策略提供建議； 4、建立并維護(hù)與關(guān)鍵客戶及合作伙伴的良好關(guān)系。 任職要求： 1、具備豐富的汽車銷售與管理經(jīng)驗(yàn)； 2、出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)激勵技巧； 3、強(qiáng)大的市場分析和業(yè)務(wù)拓展能力； 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效處理客戶關(guān)系。

崗位職責(zé)： 1、熱情接待進(jìn)店客戶，提供專業(yè)的車輛咨詢服務(wù)，確保客戶獲得優(yōu)質(zhì)的購車體驗(yàn)； 2、運(yùn)用銷售技巧，有效邀約客戶進(jìn)行試駕，促進(jìn)成交，完成個人及團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)； 3、深入了解公司及競品車型信息，提升自身專業(yè)知識，為客戶提供準(zhǔn)確的產(chǎn)品對比； 4、維護(hù)客戶關(guān)系，定期回訪，收集客戶反饋，提高客戶滿意度及忠誠度； 5、保持銷售展廳的整潔與專業(yè)形象，確保車輛展示效果最佳。 任職要求： 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠與客戶建立良好的互動關(guān)系； 2、具有強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向性和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受銷售壓力； 3、持有有效C1駕駛證，具有至少1年駕齡，駕駛技能熟練； 4、有汽車銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，對新能源汽車有認(rèn)識者更佳； 5、形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有親和力，能夠適應(yīng)靈活的工作時間安排。

崗位職責(zé)： 1、小白也可以接受，有人帶，有話術(shù)本！ 2、線上跟進(jìn)客戶，工作輕松。 3、每天都有固定客戶分配，按時跟進(jìn)好即可。 4、有主管同事協(xié)助開單容易。 崗位福利: 1、薪資構(gòu)成：底薪2000+車輛提成4-7k，人均月收入7-12k。 2、每月安排團(tuán)建一次，月休4-6天，節(jié)假日正常休假。 3、工作氛圍融洽，基本都是00后，期待你的加入！

朝九晚六的工作 工作內(nèi)容：本崗上班輕松、節(jié)假日休息、不用外出！ 任職要求：手機(jī)，回復(fù)客戶消息，促進(jìn)下單 薪資：4000-5000 上班時間：9:00-18:00 公司氛圍濃厚、公司都是00后小哥哥小姐姐

1.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力 2.沒有經(jīng)驗(yàn)，有銷售經(jīng)理帶教 3.挑戰(zhàn)高薪

崗位職責(zé)： 1. 銷售戰(zhàn)略執(zhí)行：根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù)，結(jié)合本店年度目標(biāo)，制定并執(zhí)行完成的年度、月度銷售計(jì)劃，進(jìn)行目標(biāo)分解和落實(shí)； 2. 銷售指標(biāo)落實(shí)：負(fù)責(zé)公司下達(dá)的年度、季度、月度的展廳、渠道、大客戶、數(shù)字化營銷各組的銷量、利潤、客戶滿意度等關(guān)鍵指標(biāo)； 3. 團(tuán)隊(duì)績效考核：制定銷售部門各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)（銷量、保險(xiǎn)、裝潢、上牌率、個貸滲透率等）并對銷售顧問進(jìn)行績效考核； 4. 優(yōu)化業(yè)務(wù)流程：不斷完善管理制度、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，確保部門工作規(guī)范、有序、高效地開展； 5. 經(jīng)營診斷與提高：指導(dǎo)下屬對客戶進(jìn)行規(guī)范化管理，并對各種客戶及銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行系統(tǒng)分析、制定有效的管控措施，從而提高銷售團(tuán)隊(duì)客戶的開拓能力和展廳的成交率； 6.銷售會議召開：負(fù)責(zé)晨夕會、周、月度會議的定期召開，以及臨時性會議的召開及相關(guān)培訓(xùn)； 7.數(shù)字化營銷與庫存：合理安排展廳銷售與數(shù)字化營銷的工作，確保銷售活動的有效進(jìn)行；指導(dǎo)下屬對展車、庫存車進(jìn)行規(guī)范化管理，合理優(yōu)化庫存； 8.滿意度管理：規(guī)范銷售流程的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)J.D.POWER公布SSI管理體系，重點(diǎn)實(shí)現(xiàn)弱項(xiàng)持續(xù)改善，在本區(qū)域內(nèi)提升凱翼汽車客戶滿意度； 9.銷售團(tuán)隊(duì)搭建：參與下屬的招募、培訓(xùn)與績效考核工作，不斷提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力和凝聚力； 10.廠家政策執(zhí)行：配合廠家各項(xiàng)檢查、工作指導(dǎo)，落實(shí)廠家的各項(xiàng)商務(wù)政策，執(zhí)行廠家各項(xiàng)管理工作和任務(wù)。 崗位要求： 1、須具備良好的溝通表達(dá)潛力、較強(qiáng)的親和力;工作效率高;工作認(rèn)真，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 2、接受出差，有C1駕駛證。 2、有汽車行業(yè)推廣、大客戶服務(wù)等相關(guān)工作優(yōu)先錄用。 薪酬待遇： 基本底薪+績效考核+業(yè)務(wù)提成+年終獎金 購買五險(xiǎn)，包中餐

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