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欽州員工培訓(xùn)招聘

桂聘提供2026年1月欽州員工培訓(xùn)最新招聘，欽南區(qū)54條靈山縣7條，有五險(xiǎn)等，更多員工培訓(xùn)員工培訓(xùn)培訓(xùn)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2026-01-04
黃錦艷
工崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司提供的客戶信息跟客戶進(jìn)行溝通，開發(fā)精準(zhǔn)意向客戶
2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系
任職要求：
1、不限學(xué)歷，不限專業(yè)，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、善于溝通，富有責(zé)任心，工作積極主動(dòng)，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和獨(dú)立開展工作能力；
3、能承受工作壓力，愿意和公司共同發(fā)展成長(zhǎng)的
4、形象氣質(zhì)佳，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
5、歡迎應(yīng)屆生投遞簡(jiǎn)歷
崗位待遇：
1、薪資：無(wú)責(zé)底薪2200元/月+代理記賬新客戶提成+工商注冊(cè)及線下業(yè)務(wù)提成（綜合工資4000-8000，具體面談）；
2、五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、員工生日會(huì)，員工聚會(huì)團(tuán)建，重要節(jié)日發(fā)放過(guò)節(jié)福利；
3、周末雙休，按國(guó)家法定節(jié)假日休假；
4、發(fā)展：崗前培訓(xùn)，每個(gè)季度都有一次晉升機(jī)會(huì)，90%的管理職位從內(nèi)部提拔。
5、上班時(shí)間：上午9：00-12:00，下午14:00-18:00
負(fù)責(zé)汽車展廳的日常銷售管理工作，員工培訓(xùn)等
2026-01-04
黃小姐
（一）崗位職責(zé)
1.每天創(chuàng)作輸出1-2條抖音短視頻(兩微一抖)
2.負(fù)責(zé)公司專題片等項(xiàng)目的拍攝、剪輯等工作；
3.參與公司組織的展會(huì)等推廣活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行拍攝、后期編輯。
（二）崗位要求
1.懂內(nèi)容創(chuàng)作，影視相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.有較強(qiáng)的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，思維活躍，腦洞大，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)熱詞熱點(diǎn)。
3.熟練使用電腦端、手機(jī)端剪輯軟件，能把控各類短視頻的剪輯技巧，具備獨(dú)立剪輯出片的能力。
4.愿意鉆研、學(xué)習(xí)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則。
5.具備快速的學(xué)習(xí)和創(chuàng)意改編能力。
（三）我們能提供的
1.工資待遇構(gòu)成：底薪?績(jī)效?五險(xiǎn)?年終獎(jiǎng)，綜合薪資3K-4K，有才華有能力者公司給予破格高薪。
2.總經(jīng)理親自帶隊(duì)，見證團(tuán)隊(duì)從零起步成長(zhǎng)發(fā)展壯大。
3.完整的培訓(xùn)體系，為員工提供通暢的晉升通道。
2026-01-04
鄧雄燕
福利待遇： - 底薪：2000元/月； - 餐補(bǔ)：300元/月； - 全勤獎(jiǎng)：200元/月； - 出鏡補(bǔ)貼：500元/月（針對(duì)參與線上宣傳或直播銷售的員工）； - 銷售提成：根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)享受銷售提成獎(jiǎng)勵(lì) …… ； - 工作時(shí)間：實(shí)行8小時(shí)工作制，每月享有4天休息時(shí)間； - 我們還提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及定期的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，幫助你快速融入團(tuán)隊(duì)并實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 …… 我們提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇、完善的培訓(xùn)體系以及廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。如果你熱愛珠寶行業(yè)，渴望在一個(gè)積極向上的環(huán)境中成長(zhǎng)和發(fā)展，我們期待著你的加入，共同創(chuàng)造美好未來(lái)！
3、解決客戶的基本口腔問(wèn)題，解答客戶疑慮；（無(wú)經(jīng)驗(yàn)入職帶薪培訓(xùn)，一對(duì)一帶教。） 4、對(duì)重點(diǎn)客戶進(jìn)行電話、微信邀約，陪同客戶檢查面診，協(xié)助看牙客戶做決策（部門主管可全流程指導(dǎo)，陪同接待。） …… 任職要求： 1、具有良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定的抗壓力，追求高薪； 3、有地推、市場(chǎng)銷售、咨詢相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 職位福利：五險(xiǎn)、員工生日福利、年假
2026-01-04
2、解決客戶的基本口腔問(wèn)題，解答客戶疑慮；（無(wú)經(jīng)驗(yàn)入職帶薪培訓(xùn)，一對(duì)一帶教。） 3、邀約客戶到店，完成月度業(yè)績(jī)指標(biāo)。（部門主管可全流程指導(dǎo)，陪同接待。） …… 任職要求： 1、具有良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)、護(hù)理、醫(yī)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定的抗壓力，追求高薪； 3、有銷售、市場(chǎng)、咨詢相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 職位福利：五險(xiǎn)、員工生日福利
2026-01-04
黃創(chuàng)
tips:1.有快餐行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.有健康證優(yōu)先 工作職責(zé)： 1.學(xué)習(xí)崗位知識(shí)、區(qū)域管理、值班管理、基本餐廳營(yíng)運(yùn)知識(shí)； 2.全面執(zhí)行餐廳的食品安全標(biāo)準(zhǔn)及參與餐廳的活動(dòng)推廣； 3.確保員工和顧客 …… 經(jīng)驗(yàn)豐富的管理者親身傳授工作經(jīng)驗(yàn)和工作技能； 3.良好的工作平臺(tái)和上升空間，表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員將快速獲得晉升機(jī)會(huì)：餐廳見習(xí)經(jīng)理---餐廳第二副理---餐廳第一副理---餐廳餐廳店長(zhǎng) 4.全面而實(shí)用的在職培訓(xùn)
2026-01-04
朱芙榮
可以接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白，不要求法學(xué)專業(yè)跟同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn)，入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 …… 9:00-12:00，中午休息2小時(shí)，14:00-18:00大小周休息(月休6-8天)，法定節(jié)假日休息 薪資：有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績(jī)提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k （試用期跟正式員工薪資一致
2026-01-04
蔣旭
3.做好門店各個(gè)部門的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 6.負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育
2026-01-04
魯靖
任職要求： 1.有高級(jí)清潔設(shè)備培訓(xùn)能力，能親自傳授、教導(dǎo)員工使用清潔設(shè)備； 2.無(wú)職業(yè)病、體力良好。
2026-01-04
何日梅
主動(dòng)向住店賓客提供主動(dòng)、熱情、周到、真誠(chéng)的服務(wù)，使客人感到愉快; 3、將整理房間過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的.客人遺留品包括貴重物品、現(xiàn)金等情況及時(shí)通知領(lǐng)班，并送交辦公室登記、備案; 4、注意留意觀察所有在樓層閑逛的陌生人及非酒店員工 …… 負(fù)責(zé)清潔并保持服務(wù)區(qū)域、樓道及客梯間的衛(wèi)生和整齊; 6、做好工作記錄，對(duì)客房?jī)?nèi)所有設(shè)備、設(shè)施中存在的問(wèn)題要及時(shí)匯報(bào)處理，記錄并匯報(bào)客房差異; 7、負(fù)責(zé)將工作之后的***清理好，送往***房; 8、積極參加培訓(xùn)

門店店長(zhǎng)

3000-5000元
欽州-欽北區(qū)-皇馬工業(yè)區(qū) 1人 瀏覽:7
2026-01-04
王偉英
3.做好門店各個(gè)部門的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 6.負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育 …… 【薪資福利】 固定工資+提成工資+五險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)+員工內(nèi)購(gòu)，公司直營(yíng)，可晉升管理層
2026-01-04
車春
2、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)客房部的員工嚴(yán)格遵守酒店和部門的各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格按照崗位工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施服務(wù)，以確保能夠取得最佳的工作效果，保持客房部管理、服務(wù)及衛(wèi)生等工作的最佳狀態(tài)。 …… 3、督促、指導(dǎo)、檢查、培訓(xùn)客房部、洗衣房、倉(cāng)管、公共區(qū)域(PA)人員執(zhí)行崗位責(zé)任制和落實(shí)各項(xiàng)方針、政策與計(jì)劃的情況，并定期向主管提出干部任免和員工獎(jiǎng)懲方面的意見與建議。 職位招聘1人

店長(zhǎng)

5000-10000元
欽州-欽南區(qū)-北部灣國(guó)際建材商貿(mào)城 1人 批發(fā) 陶瓷 零售 瀏覽:1
2026-01-04
廖魁
崗位職責(zé)及要求： 1、培訓(xùn)及管理所有員工。 2、顧客意見、建議及投訴的處理。 3、根據(jù)市場(chǎng)需求，提出建議促銷策略。 4、監(jiān)察全店銷售工作，達(dá)成每月的銷售目標(biāo)。 …… 5、提高下屬員工的團(tuán)隊(duì)的凝聚力和對(duì)企業(yè)向心力。 6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
2026-01-04
甘懷福
自身受過(guò)系統(tǒng)專業(yè)的培訓(xùn)，有多年的餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，在一線城市有多年的工作經(jīng)驗(yàn)。全面負(fù)責(zé)門店日常事務(wù)管理，負(fù)責(zé)各部門員工管理和培訓(xùn)，負(fù)責(zé)整店團(tuán)隊(duì)建設(shè)，完善所有規(guī)章制度和工作流程，建立完整的績(jī)效考核制度。
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