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欽州信息收集招聘

桂聘提供2025年11月欽州信息收集最新招聘,欽南區(qū)21條欽北區(qū)3條,更多信息收集信息收集推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-21
崗位職責(zé):
1、有市政園林綠化養(yǎng)護(hù)資料相關(guān)工作經(jīng)驗,能獨立勝任;
2、負(fù)責(zé)查閱對應(yīng)網(wǎng)站的信息并收集、整理;
3、負(fù)責(zé)收集施工圖片,存檔,協(xié)助編輯相關(guān)資料并歸檔;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行日常信息溝通及工作協(xié)調(diào),參加部門會議;
5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守工作紀(jì)律,完成上級交給的各項工作任務(wù)。
任職要求:
1、熟練使用各類辦公軟件,有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,中專及以上學(xué)歷;
2、具備掌握高效的工作方法,具備良好的協(xié)調(diào)能力,具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心;
3、工作嚴(yán)謹(jǐn),善于分析思考問題,有責(zé)任心,有較強(qiáng)的組織溝通能力。
福利待遇:包食宿、單雙休、國家法定節(jié)假日休息、社保等福利。
薪資:3000-3500元/月
2025-11-21
guangxiHR3@cngrgf.com.cn
招聘要求:
1、本科,化工或工科相關(guān)專業(yè)。
2、有同行(三元前驅(qū)體)或8年化工/冶金/大型車企行業(yè)的制程質(zhì)量管理經(jīng)驗;
3、精通QC七大手法、五大工具;
4、 熟悉IATF16949質(zhì)量體系、具內(nèi)審員資格證書;
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)審核并優(yōu)化質(zhì)量管理制度、流程和操作規(guī)范,確保其符合集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈的質(zhì)量控制,大宗原材料的取制樣檢測,結(jié)算,督導(dǎo)供應(yīng)商和外協(xié)商的質(zhì)量管理工作
3、負(fù)責(zé)組織召開重大質(zhì)量問題專題會議,協(xié)調(diào)各部門推動重大質(zhì)量解決問題并提出改善方案。
4、負(fù)責(zé)重大質(zhì)量風(fēng)險評估與事故處理,制定應(yīng)急預(yù)案,確保重大質(zhì)量事件得到有效控制。
5、負(fù)責(zé)組織并跟蹤各類質(zhì)量審核工作(包括第三方審核、客戶審核等),確保審核工作的全面性和有效性。
6、負(fù)責(zé)質(zhì)量異常改善,通過數(shù)據(jù)分析和反饋機(jī)制,跟蹤改進(jìn)措施的落實效果并驗證其有效性。
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外質(zhì)量信息的收集、分析和反饋,實施從試生產(chǎn)到售后服務(wù)全過程的質(zhì)量控制。
8、落實評審8D報告、CP、MSA、SPC等質(zhì)量工具和檢驗規(guī)范,組織處理客戶投訴和質(zhì)量反饋。
9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
2025-11-21
謝冰
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)收集、整理和分析數(shù)據(jù),確保信息的準(zhǔn)確性和有效性。
2、運用統(tǒng)計方法和工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理,提供數(shù)據(jù)支持和建議。
3、參與統(tǒng)計報告的編制,為決策提供依據(jù)。
主要從事財務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)工作
職位要求:
1、具備良好的數(shù)據(jù)敏感性和分析能力;
2、熟悉統(tǒng)計軟件和工具的使用;
3、能夠獨立完成統(tǒng)計任務(wù)‘;
4、財務(wù),會計,經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;具有財會統(tǒng)計工作經(jīng)驗。。
工作時間:9-12:00 下午14-18:00 周末雙休 法定假期,集體生日會,戶外拓展,辦公環(huán)境良好。
欽州-欽南區(qū) 1人 物流 瀏覽:5
2025-11-21
陳鑫睿
業(yè)務(wù)經(jīng)理 1:收集分析相關(guān)客戶信息,積極拓展開發(fā)客戶,推廣公司優(yōu)勢產(chǎn)品。 2.有效落實客戶需求,善于與客戶溝通,定期拜訪客戶,建立與維護(hù)客戶良好關(guān)系。 …… 4.對公司內(nèi)部客戶提供市場價格趨勢等必要的信息支持,對外推廣優(yōu)勢航線。

置業(yè)顧問

5000-10000元
2025-11-21
客戶接待與咨詢:熱情接待來訪客戶或接聽咨詢電話,了解客戶購房需求,詳細(xì)介紹項目信息,解答客戶疑問。 2.? …… 信息傳遞與反饋:及時向客戶傳達(dá)樓盤最新動態(tài)(如促銷活動、政策變動等),同時收集客戶意見和市場反饋,上報給上級領(lǐng)導(dǎo)。 6.?
2025-11-21
廣西壯族自治區(qū)欽州市欽州港區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海豚路1號華誼基地
大、中、小修計劃和執(zhí)行的技術(shù)支持,包括維護(hù)和維修信息收集、工作文件的準(zhǔn)備、備件和材料準(zhǔn)備、維修期間的安全管理、技術(shù)指導(dǎo)、維修后的驗收及交接。

市場專員

5000-10000元
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-11-21
廖勇
3.對活動效果進(jìn)行跟蹤與評估,收集相關(guān)數(shù)據(jù)和反饋信息,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),為后續(xù)活動策劃提供參考依據(jù)。 4.協(xié)助團(tuán)隊進(jìn)行市場調(diào)研,了解同行業(yè)的營銷動態(tài)和活動形式,挖掘潛在的市場機(jī)會。

銷售專員

3000-8000元
欽州-欽北區(qū) 1人 門診部 瀏覽:3
2025-11-21
2.商超、社區(qū)、小區(qū)、合作單位風(fēng)駐點拓客,收集客戶信息。 3.開發(fā)拓客渠道,組織開展各類口腔活動。 4.邀約客戶到店,完成業(yè)績指標(biāo)。

養(yǎng)戶管理員

8000-11000元
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-11-21
谷龍春
減少浪費; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)養(yǎng)戶與公司之間的關(guān)系,積極反映養(yǎng)戶意見和傳達(dá)公司指示; 4、負(fù)責(zé)豬群健康狀況的跟蹤,監(jiān)督和指導(dǎo)養(yǎng)戶落實肉豬飼養(yǎng)的技術(shù)及疾病防治的措施;并協(xié)助養(yǎng)殖戶處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題,收集疾病信息或生產(chǎn)中碰到的各種問題

銷售顧問

5000-6000元
欽州-欽南區(qū)-奧林財富中心 1人 稅務(wù) 咨詢 瀏覽:18
2025-11-17
龐春宇
銷售顧問(雙休+高提成) 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)開拓,通過電話銷售和上門拜訪相結(jié)合的方式推廣公司業(yè)務(wù) 2、收集與整理客戶信息,以及進(jìn)行業(yè)務(wù)擴(kuò)展 3、學(xué)習(xí)企業(yè)及公司業(yè)務(wù)知識,提升業(yè)務(wù)能力與話術(shù)技巧
2025-11-16
曾井生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接待來訪客戶,了解客戶需求并提供專業(yè)的家居建材產(chǎn)品咨詢; 2、根據(jù)客戶需求推薦合適的產(chǎn)品,完成銷售目標(biāo); 3、維護(hù)客戶關(guān)系,跟進(jìn)售后服務(wù),提升客戶滿意度; 4、參與市場調(diào)研,收集行業(yè)信息

市場/營銷專員

3000-4000元
欽州-欽南區(qū) 1人 軟件 瀏覽:3
2025-11-16
崖楚
收集市場同行業(yè)信息,參與策劃有關(guān)公司產(chǎn)品的發(fā)布、展會等活動。
2025-11-16
林含美
定期電話溝通或上門拜訪客戶,隨時了解客戶動態(tài); 3、測算采銷成本,制定銷售方案,對接需求客戶,洽談銷售細(xì)節(jié); 4、到貨和送貨物流環(huán)節(jié)的跟蹤,協(xié)調(diào),及異常問題處理; 5、合理安排發(fā)貨并催款,保證訂單按合同執(zhí)行; 6、收集并分析行業(yè)相關(guān)政策和信息
2025-11-16
施少杰
通過定期巡店的方式,對公司門店進(jìn)行現(xiàn)場運營管理,提升門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量; 9、通過產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、促銷活動以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門店進(jìn)行人員基礎(chǔ)能力建設(shè); 10、定期進(jìn)行市場調(diào)研,收集分析門店周邊商圈市場數(shù)據(jù) …… 、行業(yè)異動、友商發(fā)展等環(huán)境信息,優(yōu)化經(jīng)營策略;
2025-11-16
施少杰
【崗位職責(zé) 】 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊組建和管理,激勵團(tuán)隊不斷提升服務(wù)質(zhì)量,打造高績效團(tuán)隊; 2、負(fù)責(zé)電話營銷相關(guān)制度規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對團(tuán)隊階段工作的達(dá)成狀況舉行督導(dǎo); 4、深化了解行業(yè)信息 …… ,定期對數(shù)據(jù)來源和質(zhì)量舉行有效分析及反饋、定期更新話術(shù); 5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓(xùn)及產(chǎn)品創(chuàng)新等提供依據(jù); 【職位要求:】 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求
約 27 個崗位
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