欽州行政招聘
桂聘提供2026年1月欽州行政最新招聘,欽南區(qū)32條欽北區(qū)5條,更多行政行政行政前臺(tái)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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置業(yè)顧問(wèn)
5000-10000元2026-01-04
謝興連高薪誠(chéng)聘若干人/學(xué)歷不限/經(jīng)驗(yàn)不限/薪資5000-20000
1.負(fù)責(zé)客戶接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房產(chǎn)咨詢服務(wù)
2.反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力
3.年齡不限,只要有想挑戰(zhàn)高薪的,歡迎加入工作時(shí)間:行政班,讓你賺到錢的同時(shí)又能照顧到家 -
人事行政總監(jiān)
5000-7000元2026-01-04
趙衛(wèi)式崗位職責(zé):
1、制定并實(shí)施公司人事行政管理戰(zhàn)略,確保與公司整體發(fā)展目標(biāo)一致;
2、優(yōu)化公司工作流程,提升部門運(yùn)作效率;
3、建立健全的人才發(fā)展體系,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等;
4、營(yíng)造健康的企業(yè)文化,維護(hù)良好的員工關(guān)系,提升員工滿意度;
5、負(fù)責(zé)行政日常事務(wù)的監(jiān)督與管理,確保辦公環(huán)境安全與高效。
任職要求:
1、擁有豐富的人事行政管理經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)法律法規(guī);
2、具備卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃能力和執(zhí)行力,能夠引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);
3、出色的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠處理復(fù)雜的人事問(wèn)題;
4、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和決策力,能夠在變化中快速調(diào)整策略;
5、注重細(xì)節(jié),具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力。 -
總經(jīng)理
15000-20000元2026-01-04
黃水旺職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、銷售、行政、財(cái)務(wù)等管理,對(duì)銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé);
2、制定公司相關(guān)業(yè)務(wù)流程,制度規(guī)范;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售和招商及團(tuán)隊(duì)管理;
4、組織好團(tuán)隊(duì)人員,發(fā)掘和對(duì)接客戶相關(guān)問(wèn)題,做好客戶維護(hù)工作;
5、完成公司產(chǎn)品市場(chǎng)部署和年度目標(biāo)任務(wù)達(dá)成。
6、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理;
7、建立公司高效的組織和工作體系;
8、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
9、具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)45周歲;
2、專業(yè)不限,醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、醫(yī)藥行業(yè)10年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)藥行業(yè)控銷、商控、商銷特點(diǎn)并具有不低于3年以上藥企行業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn);
4、知名企業(yè)或同等工作經(jīng)歷優(yōu)先。 -
網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)專員
3000-4000元2026-01-04
肖經(jīng)理三、上班時(shí)間:行政班,上午8:30-12:00下午14:00-18:00,超長(zhǎng)年假20天 ,不定時(shí)下午茶、運(yùn)動(dòng)會(huì)、公司團(tuán)建、節(jié)日福利等等 四、要求:性格開(kāi)朗、溝通能力好,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),入職有主管帶,有專業(yè)培訓(xùn) -
會(huì)計(jì)
3000-5000元2026-01-04
陳棋峰銀行變更以及稅務(wù)異常處理等事務(wù)以及與稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò); 6、負(fù)責(zé)擔(dān)任記賬公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人; 7、熟悉使用財(cái)務(wù)軟件,能夠?qū)ω?cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并提出合理化建議; 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作及事務(wù)性工作; 9、協(xié)助處理廣西本地行政日常工作及固定資產(chǎn)盤點(diǎn)等 -
行政助理
5000-9000元2026-01-04
王麗玲崗位職責(zé): 1. 協(xié)助處理日常行政事務(wù),確保辦公室運(yùn)作順暢; 2. 負(fù)責(zé)文件管理,包括分類、歸檔及保密工作; 3. 支持團(tuán)隊(duì)會(huì)議安排,包括場(chǎng)地預(yù)訂、資料準(zhǔn)備及會(huì)后整理; 4. 管理辦公用品的采購(gòu)與庫(kù)存,保障辦公資源充足; 任職要求: 具備房地產(chǎn)或房地產(chǎn)銷售公司經(jīng)驗(yàn) 熟悉整個(gè)流程 1. 具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理多任務(wù); 2. 熟練使用辦公軟件,如Word、Excel和PowerPoint; 3. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí),對(duì)待工作細(xì)致認(rèn)真; 4. 優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與各部門保持良好的工作關(guān)系。 -
新能源商用車行政
5000-10000元2026-01-04
裴劍惠1、學(xué)習(xí)媒體相關(guān)專業(yè),有傳統(tǒng)媒體經(jīng)驗(yàn)! 2、對(duì)于汽車行業(yè),產(chǎn)品,銷售鏈路有充分興趣,有文案思路 3、有過(guò)其他銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 4.性格開(kāi)朗! -
行政及人力資源主管
3000-5000元2026-01-04
溫春平熟悉管理、有一定的行政后勤管理及人力資源管理經(jīng)驗(yàn)、有一定的文字功底、熟悉撰寫樓盤文案,廣告推廣等。 -
商務(wù)助理
3000-6000元2026-01-04
龐凱升工作: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的順暢運(yùn)行; 3、參與公司內(nèi)部會(huì)議的組織和記錄工作; 4、執(zhí)行所吩咐的工作要求,輔助管理公司人員,往管理層去培養(yǎng) -
行政助理
3000-6000元2026-01-04
龐凱升工作: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的順暢運(yùn)行; 3、參與公司內(nèi)部會(huì)議的組織和記錄工作; 4、執(zhí)行所吩咐的工作要求,輔助管理公司人員,往管理層去培養(yǎng) -
銷售助理
3000-5000元2026-01-04
3110162332@qq.com6.35歲及以下,開(kāi)朗大方,形象氣質(zhì)佳; 崗位職責(zé): 1.協(xié)助公司建立和發(fā)展與相關(guān)行政、事業(yè)單位、企業(yè)單位的良好關(guān)系; 2.協(xié)助總監(jiān)處理公司相關(guān)的對(duì)外公關(guān)、商務(wù) 接待、客戶維護(hù)和開(kāi)拓工作; 3. -
行政人事專員
4000-5000元2026-01-04
魯靖崗位職責(zé): 1.設(shè)計(jì)并實(shí)施全面的培訓(xùn)計(jì)劃,確保員工技能和知識(shí)的提升。 2.組織和協(xié)調(diào)培訓(xùn)資源,包括內(nèi)部講師和外部培訓(xùn)。 3.監(jiān)控培訓(xùn)效果,通過(guò)反饋調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容以滿足公司發(fā)展需求。 4.維護(hù)培訓(xùn)日歷,確保培訓(xùn)活動(dòng)和資源的有效管理。 5.其他工作:會(huì)議紀(jì)要、人事檔案、社保、考勤、OA流程、質(zhì)檢工作等 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員和管理層溝通。 2.擁有良好的組織和規(guī)劃能力,能夠獨(dú)立管理培訓(xùn)項(xiàng)目。 3.辦公軟件純熟。 -
行政專員/助理
2000-3000元2026-01-04
黃營(yíng)學(xué)歷不限制 有耐心 細(xì)心 -
人事行政專員
3000-6000元2026-01-04
鄭小勇崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司人事管理流程,包括但不限于員工招聘、入職、離職及員工關(guān)系維護(hù)。 2. 設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,以提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和服務(wù)質(zhì)量。 3. 參與制定和優(yōu)化公司的員工福利政策,以提高員工的滿意度和歸屬感。 4. 管理員工的職業(yè)發(fā)展和績(jī)效評(píng)估體系。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效處理員工關(guān)系及行政事務(wù)。 2. 熟悉人力資源管理的核心知識(shí),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 熟練掌握辦公軟件的使用,具備基本的數(shù)據(jù)分析和文檔管理技能。 4. 具有良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮協(xié)作作用。 5. 對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,能夠適應(yīng)工作壓力... -
助理銷售行政專員
3000-8000元2026-01-04
黃金花熟悉各種辦公軟件,負(fù)責(zé)整理公司銷售和采購(gòu)合同,負(fù)責(zé)客戶銷售訂單的跟蹤,統(tǒng)計(jì)訂單銷售和金額核對(duì)結(jié)算,對(duì)接客戶和聯(lián)系運(yùn)輸確保訂單的正常操作執(zhí)行和運(yùn)送,負(fù)責(zé)公司日常采購(gòu)等等。 主要負(fù)責(zé)對(duì)接客戶,接收訂單和款項(xiàng)問(wèn)題,統(tǒng)計(jì)訂單和金額應(yīng)收賬款,協(xié)助維護(hù)客戶,對(duì)接訂單的執(zhí)行跟蹤至結(jié)算完畢,整理銷售采購(gòu)合同等!
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