——招聘銷售顧問——
一、任職要求:
1、年齡在20-32,外形良好;
2、學(xué)歷背景大?;蛞陨?,銷售經(jīng)驗豐富可適當(dāng)放寬;
3、思路活躍,具備創(chuàng)新思維,能適應(yīng)工作變化,有一定抗壓能力;
4、責(zé)任心強,有團隊精神,對銷售工作富有激情,有較強的溝通能力;
二、崗位職責(zé):
1.接待進店客戶,了解客戶需求并達成銷售目標(biāo);
2.按要求維護好區(qū)域衛(wèi)生、商品陳列,維護門店形象;
3.做好客戶關(guān)系維護,增加客戶粘性,提高復(fù)購率;
三、薪酬福利:
福利:五險、年休假、節(jié)日禮物、生日禮、團隊拓展和能力提升培訓(xùn)等
綜合薪資:5000-10000+ 上不封頂
——招聘銷售顧問——
一、任職要求:
1、年齡在20-32,外形良好;
2、學(xué)歷背景大?;蛞陨希N售經(jīng)驗豐富可適當(dāng)放寬;
3、思路活躍,具備創(chuàng)新思維,能適應(yīng)工作變化,有一定抗壓能力;
4、責(zé)任心強,有團隊精神,對銷售工作富有激情,有較強的溝通能力;
二、崗位職責(zé):
1.接待進店客戶,了解客戶需求并達成銷售目標(biāo);
2.按要求維護好區(qū)域衛(wèi)生、商品陳列,維護門店形象;
3.做好客戶關(guān)系維護,增加客戶粘性,提高復(fù)購率;
三、薪酬福利:
福利:五險、年休假、節(jié)日禮物、生日禮、團隊拓展和能力提升培訓(xùn)等
綜合薪資:6000-10000+ 上不封頂
——招聘銷售顧問——
一、任職要求:
1、年齡在20-32,外形良好;
2、學(xué)歷背景大?;蛞陨?,銷售經(jīng)驗豐富可適當(dāng)放寬;
3、思路活躍,具備創(chuàng)新思維,能適應(yīng)工作變化,有一定抗壓能力;
4、責(zé)任心強,有團隊精神,對銷售工作富有激情,有較強的溝通能力;
二、崗位職責(zé):
1.接待進店客戶,了解客戶需求并達成銷售目標(biāo);
2.按要求維護好區(qū)域衛(wèi)生、商品陳列,維護門店形象;
3.做好客戶關(guān)系維護,增加客戶粘性,提高復(fù)購率;
三、薪酬福利:
福利:五險、年休假、節(jié)日禮物、生日禮、團隊拓展和能力提升培訓(xùn)等
綜合薪資:5000-10000+ 上不封頂
2024-10-26
吳振軍
對別墅群到訪銷售 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 個人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗? 面銷/陌拜經(jīng)驗 · 該職位屬于哪類行業(yè)? …… 其他產(chǎn)品/服務(wù)、招商/商戶拓展類服務(wù) · 該職位主要運用哪種銷售方式? 門店/柜臺銷售、面銷/陌拜
2024-10-22
梁女士
【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司制定的整體工作計劃確定招商目標(biāo)、招商計劃、拓展渠道關(guān)系,合理調(diào)整業(yè)態(tài)規(guī)劃,按照產(chǎn)業(yè)定位開展招商工作; 2、組織項目市場調(diào)研,收集信息資料,分析行業(yè)結(jié)構(gòu)不斷完善招商目標(biāo)清單并形成報告 …… 任職資格要求】 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具備招商經(jīng)驗,熟悉各行業(yè)招商資源; 3、具有敏銳的信息捕捉、市場調(diào)研和預(yù)判分析能力,資源整合能力強; 4、具有較強的目標(biāo)管理、溝通協(xié)調(diào)和人際交往能力,擅長于客戶跟蹤談判
約 5 個崗位
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欽州 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 12%
    2K
  • 27%
    3K
  • 18.3%
    4K
  • 24.5%
    5K
  • 10.4%
    6K-8K
  • 4.1%
    8K-1W
  • 3.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
欽州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.8%。
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