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欽州經(jīng)營招聘

桂聘提供2025年11月欽州經(jīng)營最新招聘,欽南區(qū)48條欽北區(qū)4條,有五險等,更多經(jīng)營經(jīng)營經(jīng)營分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
欽州-欽南區(qū) 1人 稅務(wù) 咨詢 瀏覽:6
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
2025-11-17
龐春宇
【崗位職責(zé)】
1、結(jié)合總部工作計劃,在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)工作,提供規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的會計
核算和財務(wù)管理服務(wù);
2、定期進行財務(wù)報表分析,成本核算分析,為公司經(jīng)營管理決策提供詳實依據(jù);
3、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的經(jīng)濟活動,并及時向總經(jīng)理報告,提出有效措施;
4、負(fù)責(zé)安排財稅顧問及客戶財務(wù)服務(wù)組的日常工作,并定期審核記賬過程,確保賬務(wù)準(zhǔn)確無誤,檢查并督促外勤部
辦理外勤事宜;
5、輔助會計部解決客戶公司的專業(yè)財稅問題,陪同銷售部出訪重要意向客戶,促成簽單;
6、負(fù)責(zé)員工財務(wù)知識的培訓(xùn)、考核工作,提高財務(wù)、銷售人員的專業(yè)領(lǐng)域知識;
7、不斷學(xué)習(xí)稅法內(nèi)容,確保稅務(wù)知識與時俱進,并積極有效培養(yǎng)團隊成員,為公司儲備人才;
【任職要求】
1、最優(yōu)選擇員工類型:
1)要求:代理記賬行業(yè)或會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗3年以上,以及企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗3年以上,精通稅法。
財務(wù)類相關(guān)專業(yè),持有中級及以上會計職業(yè)資格證書;
2)優(yōu)劣:對公司運營發(fā)展快速熟悉;
3)會計經(jīng)理崗位,分公司根據(jù)健康度模型設(shè)定,必須符合相關(guān)要求,且具有強烈的責(zé)任心和高度的執(zhí)行力,個
人目標(biāo)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)相一致,充分認(rèn)同公司。
【薪酬福利】
1、薪酬:底薪4500至6000+提成+績效獎金+年終獎勵
【晉升空間】
1、崗位晉升:會計經(jīng)理——分公司合伙人——區(qū)域財務(wù)總監(jiān)
2025-11-17
龐春宇
崗位職責(zé):
1、 結(jié)合總部工作計劃,在區(qū)域總監(jiān)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)管轄公司的財務(wù)工作,提供規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的代理記賬和財務(wù)管理指導(dǎo);
2、 配合總部的審計工作,確保戰(zhàn)區(qū)內(nèi)客戶賬務(wù)準(zhǔn)確無誤,檢查并督促外勤部辦理外勤事宜;
3、 定期進行財務(wù)報表分析,成本核算分析,為區(qū)域經(jīng)營管理決策提供詳實依據(jù);
4、 監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的經(jīng)濟活動,并及時向區(qū)域總監(jiān)報告,提出有效措施;
5、 執(zhí)行總部的財務(wù)各項規(guī)章制度、流程及標(biāo)準(zhǔn)并落實至分公司;
6、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶交流會的整體實施,并負(fù)責(zé)宣講工作;
7、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)部財務(wù)人員的甄選,遠程面試,并定期組織員工財務(wù)知識的培訓(xùn)及考核;
8、 不斷學(xué)習(xí)稅法內(nèi)容,確保稅務(wù)知識與時俱進,并積極有效培養(yǎng)團隊成員,為公司儲備人才;
9、輔助區(qū)域內(nèi)各分公司工作推進,必要時到當(dāng)?shù)胤止局笇?dǎo)工作;
任職要求:
1、 代理記賬行業(yè)或會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗3年以上,大型知名企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、 大專及以上學(xué)歷,財務(wù)類相關(guān)專業(yè),持有中級及以上會計職業(yè)資格、稅務(wù)師證書等優(yōu)先;
3、 精通國家稅務(wù)及相關(guān)法律,熟練使用財務(wù)軟件,同時掌握各類辦公軟件;
4、 普通話良好,溝通能力強,具有強烈的責(zé)任心和高度的執(zhí)行力,有良好的集體榮譽感;
薪資待遇:
薪酬:底薪8000至12000元 +績效獎金+五險一金
工作時間:
周一至周五,周末雙休,享有國家法定節(jié)假日,09:00-12:00 14:00-18:00

總賬會計

6000-7000元
欽州-欽南區(qū) 1人 鑄造 瀏覽:4
2025-11-16
晏三明
財務(wù)管理或會計、審計專業(yè),本科以上學(xué)歷,3年以上制造業(yè)總賬會計或主辦會計等相同崗位工作經(jīng)驗,熟悉用友U8或金蝶系統(tǒng),CPA、ACCA優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、 審核公司各類支出。
2、 審核會計憑證。
3、 出具財務(wù)報表及經(jīng)營分析報告。
4、 提供企業(yè)貸款資料、項目申報資料及其他各種對外資料。
公司提供食宿,買五險,單休,不能接受單休者勿擾。
2025-11-16
李萬得
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域物業(yè)公司日常管理工作,完成年度經(jīng)營和管理指標(biāo)。 2、制定區(qū)域物業(yè)公司管理編制、管理方案、費用測算等工作。 3、完成物業(yè)項目服務(wù)品質(zhì)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的達標(biāo)。

總經(jīng)理

15000-18000元
2025-11-16
1、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作; 2、領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)公司員工隊伍建設(shè),對員工進行有效的考核與激勵; 4、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方案,處理公司重大突發(fā)事件等
2025-11-16
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)、成本、預(yù)算、會計核算等工作; 2.掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果、和資金變動情況; 3.負(fù)責(zé)各項稅費計算與申報繳納工作等 任職要求: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,具備全面的財務(wù)專業(yè)知識
2025-11-16
趙衛(wèi)式
公司經(jīng)營產(chǎn)品:王者榮耀/和平精英 任職要求: 1. 熟練電腦操作,具備出色的溝通技巧,能夠有效解決客戶疑問 2. 能夠在團隊環(huán)境中發(fā)揮作用,與團隊成員協(xié)作 3.
欽州-欽南區(qū)-奧林財富中心 1人 瀏覽:6
2025-11-16
陳友貴
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)銀行網(wǎng)點經(jīng)營與客戶維護,促成業(yè)績達成 2、制定銷售策略,與銀行網(wǎng)點協(xié)同舉辦客戶活動,提升市場競爭力,簽單促成業(yè)績 3、維護客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1、具備出色的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和商務(wù)談判技巧
2025-11-16
陳建廷
1、對接客戶量房 2、設(shè)計衣柜效果圖 3、做預(yù)算報價 4、開料生產(chǎn) 5、安裝對接
2025-11-16
林家濱
確保完成公司下達的各類經(jīng)營指標(biāo),包括整車、精品等銷售收入、利潤和成本控制。?監(jiān)督并授權(quán)所有交易和訂單流程,確保合規(guī)性和目標(biāo)達成率。 …… 4.及時關(guān)注市場動態(tài),調(diào)整銷售策略和獎勵機制,以適應(yīng)市場變化,保證公司的經(jīng)營業(yè)績。
2025-11-16
肖金生
職位描述: 1、協(xié)調(diào)上級做好客戶接待工作 2、負(fù)責(zé)店面車輛維修施工質(zhì)量工作 3、協(xié)調(diào)上級安排的店面營運工作 4、服從管理,愿意學(xué)習(xí)技術(shù)培訓(xùn)
2025-11-16
肖金生
職位描述: 1、協(xié)調(diào)上級做好客戶接待工作 2、負(fù)責(zé)店面車車輛洗美施工質(zhì)量工作 3、協(xié)調(diào)上級安排的店面營運工作 4、服從管理,愿意學(xué)習(xí)技術(shù)培訓(xùn)
崗位職責(zé): 1、參與制定設(shè)備部工作規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,并根據(jù)事業(yè)部規(guī)劃合理制定設(shè)備部門年度工作目標(biāo)、規(guī)劃、年度預(yù)算等,并對年度工作目標(biāo)進行合理的階段性目標(biāo)分解及任務(wù)分配; 2、優(yōu)化組織職能及編制,強化設(shè)備團隊人員的任職能力
崗位職責(zé): 1、參與制定設(shè)備部工作規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,并根據(jù)事業(yè)部規(guī)劃合理制定設(shè)備部門年度工作目標(biāo)、規(guī)劃、年度預(yù)算等,并對年度工作目標(biāo)進行合理的階段性目標(biāo)分解及任務(wù)分配; 2、優(yōu)化組織職能及編制,強化設(shè)備團隊人員的任職能力
2025-11-16
王會省
協(xié)助公司經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促,檢查落實貫徹執(zhí)行情況。 3. 負(fù)責(zé)辦公文件的分類呈送 4. 負(fù)責(zé)經(jīng)理交待的其他事項。 任職要求: 1. 20-40歲以內(nèi),大專以及本科以上學(xué)歷。
約 58 個崗位

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