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餐飲店長
4000-5000元2024-10-26孫九鶴工作內容
- 負責餐飲店的日常管理,包括但不限于員工培訓、業(yè)績管理和訂貨管理
- 監(jiān)督和確保餐飲店的運營符合連鎖餐飲店的標準和規(guī)定
- 提供優(yōu)質的客戶服務,保持店面整潔和衛(wèi)生
任職要求
- 具備餐飲店長經(jīng)驗,熟悉餐飲行業(yè)的運營流程和管理規(guī)范
- 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效地管理和激勵員工
- 具備較強的服務意識和責任心,能夠為客戶提供優(yōu)質的餐飲體驗 -
酒店前廳經(jīng)理
6000-10000元2024-10-26魯靖拉昆塔溫德姆酒店-前廳經(jīng)理
崗位職責:
1. 全面負責前廳部相應管理工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。
2. 掌握客房預訂情況,向總經(jīng)理報告重要團體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負責VIP接待工作的落實。
3. 能及時處理前臺工作中的賬務差錯,有效處理賓客有關投訴。
4. 制定員工培訓計劃,確保培訓計劃貫徹落實。
5. 建立良好的賓客關系,努力增加客房銷售。
崗位要求
1. 大專及以上學歷,有同等崗位工作經(jīng)驗2年以上。
2. 有良好的團隊領導精神及執(zhí)行力。工作認真負責,作風正派。
3. 熟練掌握前廳部工作的各個環(huán)節(jié)和程序。
4. 身體健康,品貌端正,氣質高雅。
5. 掌握酒店管理基礎知識,善于同賓客交往、溝通,能獨立處理各種投訴。 -
零售主管
4000-8000元2024-10-26施少杰【銷售管理】
1、每月根據(jù)公司制定的銷售計劃及發(fā)展戰(zhàn)略,進行銷售數(shù)據(jù)分析,制定銷售策略及激勵方案,輔助及推動門店完成終端銷售目標,保證終端門店良性運作;
2、定期跟進銷售進度,追蹤目標達成情況,對問題門店進行有效分析并制定改善方案,協(xié)調資源進行解決;
3、關注產(chǎn)品銷售走勢、資源情況和終端政策,作出相應的市場預測和規(guī)劃,協(xié)助區(qū)域管理,實現(xiàn)目標達成;
【市場活動】
4、基于公司及市場情況,根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷售節(jié)點制定促銷活動方案、政策,推動促銷活動的有效實施;
5、?定期對經(jīng)營目標、計劃、銷量進行核查分析,及時調整終端促銷活動策劃,確保完成零售目標;
6、尋找更多異業(yè)合作資源,結合門店活動計劃,開展多種形式的促銷活動
7、評估促銷活動的效果,完善促銷管理流程,不斷調整及提升活動的質量,以保證促銷政策的真正實行;
【門店支撐】
8、通過定期巡店的方式,對公司門店進行現(xiàn)場運營管理,提升門店銷售流程標準化水平與顧客接待服務質量;
9、通過產(chǎn)品培訓、銷售技巧培訓、促銷活動以戰(zhàn)代訓等方式協(xié)助門店進行人員基礎能力建設;
10、定期進行市場調研,收集分析門店周邊商圈市場數(shù)據(jù)、行業(yè)異動、友商發(fā)展等環(huán)境信息,優(yōu)化經(jīng)營策略; -
儲備店長
4000-8000元2024-10-26施少杰2、學習移動業(yè)務知識、手機銷售的專業(yè)性,要求在規(guī)定時間內完成儲備店長銷售業(yè)績指標; 3、接受公司安排的培訓(學習目標管理、人員管理、日常引流管理、現(xiàn)場管理、店面兩會管理等門店管理技能),要求在規(guī)定時間內 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2024-10-26林昌業(yè)指導下屬對客戶進行規(guī)范化管理,并對各種客戶及銷售數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析、制定有效的管控措施,從而提高銷售團隊客戶的開拓能力和展廳的成交率; 6.銷售會議召開:負責晨夕會、周、月度會議的定期召開,以及臨時性會議的召開及相關培訓 …… ,合理優(yōu)化庫存; 8.滿意度管理:規(guī)范銷售流程的執(zhí)行標準,根據(jù) J.D.POWER公布SSI管理體系,重點實現(xiàn)弱項持續(xù)改善,在本區(qū)域內提升凱翼汽車客戶滿意度; 9.銷售團隊搭建:參與下屬的招募、培訓與績效考核工作 -
汽車銷售經(jīng)理
5000-10000元2024-10-26林昌業(yè)指導下屬對客戶進行規(guī)范化管理,并對各種客戶及銷售數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析、制定有效的管控措施,從而提高銷售團隊客戶的開拓能力和展廳的成交率; 6.銷售會議召開:負責晨夕會、周、月度會議的定期召開,以及臨時性會議的召開及相關培訓 …… ,合理優(yōu)化庫存; 8.滿意度管理:規(guī)范銷售流程的執(zhí)行標準,根據(jù) J.D.POWER公布SSI管理體系,重點實現(xiàn)弱項持續(xù)改善,在本區(qū)域內提升凱翼汽車客戶滿意度; 9.銷售團隊搭建:參與下屬的招募、培訓與績效考核工作 -
商務經(jīng)理
3000-8000元2024-10-26梁滔【工作內容】 1.負責市場門店維護,完成工作安排,拜訪開拓,簽約,培訓及后續(xù)銷售額提升 2.結合公司銷售策略和工具,提搞業(yè)績,達成目標 3.58安居客產(chǎn)品維護解決優(yōu)化客戶問題 4.負責區(qū)域門店宣傳工作 -
餐飲門店店長
8000-13000元2024-10-26甘懷福自身受過系統(tǒng)專業(yè)的培訓,有多年的餐飲管理經(jīng)驗,在一線城市有多年的工作經(jīng)驗。全面負責門店日常事務管理,負責各部門員工管理和培訓,負責整店團隊建設,完善所有規(guī)章制度和工作流程,建立完整的績效考核制度。 -
餐飲店長
4000-5000元2024-10-26梁斌接待.點單.銷售.運營.管理.培訓.年齡30-35歲.身高165以上 -
抖音營銷顧問
2000-4000元2024-10-26李志藝三、薪資福利: 1、待遇:無責浮動底薪(2800-6000)+社保+提成 轉正年薪可達8-10萬+(上不封頂) 2、國家節(jié)假日照常放假; 3、免費培訓:崗前培訓+技能培訓(營銷、管理) -
抖音廣告銷售代表
2000-4000元2024-10-26李志藝三、薪資福利: 1、待遇:無責底薪(2500-3000)+社保+提成 轉正年薪上不封頂 2、國家節(jié)假日照常放假; 3、免費培訓:崗前培訓+技能培訓(營銷、管理)+職業(yè)擴展訓練(優(yōu)秀員工有機會派往分公司學習 -
中醫(yī)培訓師義診師講師
6000-11000元2024-10-26李佳欣培訓資格: 1、有藥學專業(yè)及中醫(yī)醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗基礎,有藥品行業(yè)培訓授課經(jīng)驗優(yōu)先;開展學術會,小型圓桌培訓,大型千人培訓,都能面對。 …… 2、熟悉藥品相關業(yè)務,熟練使用現(xiàn)代培訓工具,具備較強的分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講及普通話能力; 3、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷; 4、熟練使用辦公軟件 -
醫(yī)藥定點專員
3000-4000元2024-10-26李佳欣1.負責多家門店的產(chǎn)品促銷工作; 2.完成公司交代的日常任務: 3.門店店員的貼柜培訓,老板客情的維護,產(chǎn)品庫存的跟蹤管理。 任職要求; 1.男女不限,學歷不限。 -
汽車美容技師
3000-5000元2024-10-26龍光耀1、清洗車輛,負責拋光打蠟、清洗發(fā)動機,清洗內室,鍍膜,鍍晶,等美容項目的施工; (學徒可培訓) 2、負責對美容施工所需設備的保管及保養(yǎng); 3、配合工作,相互配合、相互幫助其他員工完成相關工作; -
產(chǎn)品經(jīng)理
6000-11000元2024-10-26龍光耀6、負責產(chǎn)品層面的培訓計劃。 7、負責產(chǎn)品推廣和實施計劃,推廣策略。 8、 負責產(chǎn)品的宣傳手冊。 9、負責定制化的產(chǎn)品項目建議書和產(chǎn)品解決方案PPT。 -
汽車主播
3000-6000元2024-10-26林家濱月休4天 包吃中餐 繳五險 有年假 上班時間:早上8:30 下午5:30(夏季下午6:00) 公司福利: 五險、意外險、年資、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補貼、員工生日會 外出培訓、團體旅旅游、晉升平臺 -
4s店售后服務顧問
3000-8000元2024-10-26林家濱5、男女不限,包培訓,優(yōu)秀者保送比亞迪工廠提升培訓進修。 公司福利: 五險、意外險、年資、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補貼、員工生日會 外出培訓、團體旅旅游、晉升平臺、團建活動 -
4s店汽車銷售顧問
3000-8000元2024-10-26林家濱靈山比亞迪4S店 招聘精兵強將 銷售顧問 薪資:3000-12000上不封頂 月休4天 包吃中餐 繳五險 有年假 包培訓 上班時間:早上8:30 下午6:00 公司福利: 五險、意外險、年資 …… 、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補貼、員工生日會 外出培訓、團體旅旅游、晉升平臺、團建活動 崗位要求: 1.大專以上學歷,男女不限,擁有良好個人形象;溝通協(xié)調能力交強,;有C1駕照并能熟練駕駛。 -
電話客服
5000-10000元2024-10-26陸荒經(jīng)理崗位經(jīng)驗:有半個月培訓時間,輕輕松松就能勝任這份工作。 -
醫(yī)藥學術推廣經(jīng)理
10000-15000元2024-10-26黃水旺1.負責眼科項目三終端市場學術會議課件的優(yōu)化; 2.負責眼科項目三終端客戶及動銷人員的培訓; 3.負責眼科項目患者教育課件的開發(fā); 4.負責眼科三終端客戶微信群里患者微信群的維護; 5.保值保量完成領導交辦的臨時性工作
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