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欽州財務(wù)內(nèi)賬招聘

共找到 3條 欽州 財務(wù)內(nèi)賬 招聘 職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
2024-10-26
楊秀廷
負(fù)責(zé) 賬目清晰。日銷存審核。開支做賬。工資表。
每天:財務(wù) 負(fù)責(zé) 賬目明細(xì)核對 日銷存核對 工資核算 出錯登記 主做內(nèi)賬 早上8點(diǎn)-18中午有一小時午餐時間。工資 試用期 工資 第一個月 4000元 ()第二個月4000 第三個月 4500元以上不包吃住。
2024-10-26
黃水旺
崗位職責(zé)
1、完善會計核算制度及財務(wù)管理體系;
2、組織編制并審核各項(xiàng)財務(wù)收支及資金計劃,落實(shí)計劃并檢查其執(zhí)行情況,定期對執(zhí)行情況進(jìn)行分析并對總經(jīng)理匯報;
3、編制財務(wù)預(yù)算并將其匯總,上報領(lǐng)導(dǎo)審批通過后確定實(shí)行;
4、匯報公司預(yù)算的執(zhí)行情況,審核各部門的費(fèi)用及支出,根據(jù)公司的運(yùn)營情況,適時提出成本控制方案并監(jiān)督實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)組織公司的經(jīng)濟(jì)核算工作,組織編制和審核會計報表;
6、負(fù)責(zé)組織會計人員做好會計核算工作,正確、及時、完整地記賬、算帳、報帳,及時、準(zhǔn)確地提供公計核算資料:
7、定期或不定期組織財務(wù)分析,提交總經(jīng)理,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù);
8.參與公司重大財務(wù)問題決策,提出意見或建議;
負(fù)責(zé)財務(wù)人員隊伍的建設(shè)、選拔和配備工作,并組織對部門員工進(jìn)行財務(wù)知識培訓(xùn)。
崗位經(jīng)驗(yàn)
1、績效核算:負(fù)責(zé)公司的績效核算工作,與各部門配合,確??冃?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性,并提供相關(guān)報表和分析結(jié)果,幫助管理層評估企業(yè)的運(yùn)營狀況和效益。
2、重建賬套:重新建立和調(diào)整財務(wù)賬套,能夠順利地進(jìn)行財務(wù)管理和報賬工作。
3、賬務(wù)更正:與相關(guān)人員配合,對以前的錯賬進(jìn)行調(diào)整和更正。
4、風(fēng)險管控:制定年度、季度財務(wù)計劃,做好財務(wù)風(fēng)險的管控,審核各類單據(jù),處理會計憑證。
5、訂單審核:審核銷售部門提交的銷售訂單,確保訂單的完整性、 準(zhǔn)確性和合規(guī)性,核對客戶信息、產(chǎn)品信息、數(shù)量、價格以及相關(guān)條款,確保訂單符合公司的政策和流程。
6、出庫審核:審核出庫單據(jù),核對產(chǎn)品信息和數(shù)量,確認(rèn)與銷售訂單的一致性,保證出庫手續(xù)的合規(guī)性。
7、開具發(fā)票:根據(jù)銷售訂單和出庫單據(jù),開具相應(yīng)的銷售發(fā)票,并確保發(fā)票的準(zhǔn)確性、及時性和合規(guī)性
8、進(jìn)項(xiàng)勾選:核對和勾選對進(jìn)項(xiàng)發(fā)票,將符合稅務(wù)規(guī)定的進(jìn)項(xiàng)發(fā)票與銷售發(fā)票進(jìn)行核銷和抵扣,確保企業(yè)合規(guī)繳稅,并最大限度地減少稅負(fù)。
9、客戶對賬:定期與客戶進(jìn)行對賬工作,核對銷售額、收款情況以及賬期等信息,及時發(fā)現(xiàn)并解決賬款異常情況,確保賬目清晰準(zhǔn)確。
10、銷售分析:分析銷售數(shù)據(jù),包括銷售額,銷售成本、毛利潤等方面的分析,為管理層提供銷售業(yè)績和趨勢分析報告,支持業(yè)務(wù)決策和市場營銷策略的制定。
10、賬戶管理:管理本公司及平臺公司的銀行賬戶,包括開立、注銷、變更、查詢等操作,確保所有賬戶的信息和操作記錄的準(zhǔn)確性和安全性。
11、報表編制:獨(dú)立完成公司資金流水的周報、月報編制,輸出財務(wù)報表,定期向上級匯報資金情況。
12、賬目核對:登記公司的收付情況、 微信和銀行存款日記賬,定期完成財務(wù)系統(tǒng)對賬、結(jié)賬工作,賬證相符。
13、憑證管理:按照公司財務(wù)制度,審核各類報銷單據(jù)的真實(shí)性及準(zhǔn)確性,保管相關(guān)付款原始憑證并做好整理工作,定期打印并整理回單和對賬單。
14、現(xiàn)金收付:接收客戶及供應(yīng)商支付的現(xiàn)金、支票、以及向員工發(fā)放工資報銷等現(xiàn)金付款確保
付款及入賬及時、準(zhǔn)確。
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

商務(wù)專員

3000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-18
彭秋年
1、訂單數(shù)據(jù)監(jiān)控:每日督導(dǎo)、審核業(yè)務(wù)應(yīng)收付數(shù)據(jù)的系統(tǒng)錄入,確保前端數(shù)據(jù)錄入及時、準(zhǔn)確、有效,且賬實(shí)相符;
2、賬務(wù)管理:做好各項(xiàng)收付賬務(wù)跟進(jìn)、監(jiān)督,及時完成各項(xiàng)應(yīng)收賬單并督導(dǎo)發(fā)客戶確認(rèn)及催款,確保應(yīng)付款賬單審核準(zhǔn)確,收款及時;
3、收付款進(jìn)度管理:及時跟進(jìn)各訂單的應(yīng)收進(jìn)度,各項(xiàng)收付及時、準(zhǔn)確;
4、合同管理:協(xié)助做好各車隊、客戶的合同簽訂、整理及電子存檔;
5、數(shù)據(jù)分析:協(xié)助定期定量做好各費(fèi)用項(xiàng)目數(shù)據(jù)分析,及時反饋異常問題,并提出改進(jìn)建議。
財務(wù)及電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮。
約 3 個崗位

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欽州 會計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 13.6%
    2K
  • 34.8%
    3K
  • 26.6%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 8.7%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.5%
  • 本科
    0.5%
欽州會計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,中專占0.5%,大專占0.5%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
欽州會計招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。

行業(yè)招聘

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