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欽州CEO招聘

桂聘提供2025年11月欽州CEO最新招聘,欽南區(qū)5條欽北區(qū)1條,平均工資約為9652元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多CEOCEO總經(jīng)理/ceo招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

總經(jīng)理

15000-18000元
欽州-欽南區(qū) 1人 包裝 法律 建筑 投遞:1人 瀏覽:9
2025-11-16
1、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作;
2、領導建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;
3、負責公司員工隊伍建設,對員工進行有效的考核與激勵;
4、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方案,處理公司重大突發(fā)事件等
5、有機械設備行業(yè)經(jīng)驗
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:機械設備/機電/重工

總經(jīng)理

20000-40000元
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-16
黃善政
崗位職責:
1、領導并推動公司整體戰(zhàn)略的實施,確保公司目標的實現(xiàn)與持續(xù)發(fā)展;
2、監(jiān)督管理公司日常運營,優(yōu)化管理流程,提升組織效率;
3、構(gòu)建并維護與合作伙伴、客戶及政府機構(gòu)的良好關(guān)系,提升公司品牌形象;
4、負責高層管理團隊的建設與指導,培養(yǎng)核心人才,確保團隊凝聚力與執(zhí)行力;
5、監(jiān)控財務狀況,指導財務決策,保障公司資產(chǎn)安全與增值。
任職要求:
1、具備豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗,有成功領導企業(yè)實現(xiàn)增長和轉(zhuǎn)型的案例;
2、卓越的領導力和決策能力,能夠在復雜環(huán)境中制定清晰的戰(zhàn)略方向;
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠激勵團隊并有效處理內(nèi)外部關(guān)系;
4、對家居健康行業(yè)有深刻理解,能夠洞察市場趨勢,引領產(chǎn)品創(chuàng)新;
5、具有強烈的事業(yè)心和責任感,能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜,推動公司前進。
2025-11-16
劉上武
協(xié)助董事長處理公司的日常工作,服從工作安排。

總經(jīng)理

15000-20000元
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 瀏覽:4
2025-11-12
黃水旺
職責描述: 1、負責生產(chǎn)、銷售、行政、財務等管理,對銷售業(yè)績目標負責,對生產(chǎn)質(zhì)量負責; 2、制定公司相關(guān)業(yè)務流程,制度規(guī)范; 3、負責產(chǎn)品銷售和招商及團隊管理; 4、組織好團隊人員,發(fā)掘和對接客戶相關(guān)問題,做好客戶維護工作; 5、完成公司產(chǎn)品市場部署和年度目標任務達成。 6、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理; 7、建立公司高效的組織和工作體系; 8、負責公司經(jīng)營管理,實現(xiàn)經(jīng)營目標; 9、具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力。 任職資格: 1、本科及以上學歷,年齡不超過45周歲; 2、專業(yè)不限,醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、醫(yī)藥行業(yè)10年以上從業(yè)經(jīng)驗,熟悉醫(yī)藥行業(yè)控銷、商控、商銷...

營銷總經(jīng)理

15000-20000元
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 瀏覽:5
2025-11-12
黃水旺
職責描述: 1、按照公司要求,負責銷售管理,對銷售業(yè)績目標負責; 2、制定公司相關(guān)業(yè)務流程,制度規(guī)范; 3、負責產(chǎn)品銷售和招商及團隊管理; 4、組織好團隊人員,發(fā)掘和對接客戶相關(guān)問題,做好客戶維護工作; 5、完成公司產(chǎn)品市場部署和年度目標任務達成。 任職資格: 1、本科及以上學歷,年齡不超過45周歲; 2、專業(yè)不限,醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、醫(yī)藥行業(yè)10年以上從業(yè)經(jīng)驗,熟悉醫(yī)藥行業(yè)控銷、商控、商銷特點并具有不低于3年以上藥企行業(yè)管理的經(jīng)驗; 4、知名企業(yè)或同等工作經(jīng)歷優(yōu)先。

酒店總經(jīng)理

10000-15000元
欽州-欽北區(qū)-恒基廣場 1人 房地產(chǎn) 投資 投遞:1人 瀏覽:11
2025-11-12
劉經(jīng)理
1.全權(quán)負責處理酒店的一切事務,帶領全體員工努力工作,完成酒店所確定的各項目標。 2.制定酒店經(jīng)營方向和管理目標,包括制定一系列規(guī)章制度和服務操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的職責,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價目,如房價、餐飲價等。對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性,制定市場拓展計劃,帶領銷售部進行全面的推廣銷售。詳細閱讀和分析每月報表,檢查營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況,并采取對策,保證酒店經(jīng)營業(yè)務順利進行。 3.建立健全酒店的組織系統(tǒng),使之合理化、精簡化、效率化。主持每周的總經(jīng)理辦公會。 4.檢查情況匯報,并針對有關(guān)問題進行重點講評和指示。傳達政府或董事會的有關(guān)指示、文件、通知,處理好人...
約 6 個崗位

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欽州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 25K,最多人拿:1W以上
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    8K-1W
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    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
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經(jīng)驗要求分析

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