職位描述
崗位職責(zé):
1.前往基層輪崗系統(tǒng)學(xué)習(xí),了解公司各崗位的工作內(nèi)容,為今后的崗位工作奠定基礎(chǔ)。
2.學(xué)習(xí)并掌握公司的生產(chǎn)工藝和流程、機(jī)械設(shè)備及質(zhì)量管控點(diǎn)等;協(xié)助部門(mén)、車(chē)間對(duì)現(xiàn)有的生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn)和完善,并能從中識(shí)別問(wèn)題,提出個(gè)人有效的解決方案。
3.根據(jù)部門(mén)的工作計(jì)劃,有效地完成當(dāng)日工作任務(wù);
專(zhuān)業(yè)要求:
材料類(lèi):無(wú)機(jī)非金屬材料工程、材料化學(xué)、材料科學(xué)與工程等材料相關(guān)專(zhuān)業(yè)
機(jī)械類(lèi):機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)械工程及自動(dòng)化、材料成型機(jī)控制工程、機(jī)電一體化等機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)
電氣類(lèi):電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化技術(shù)等電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè)
環(huán)境與安全類(lèi):環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、環(huán)境規(guī)劃、環(huán)境管理、安全工程專(zhuān)業(yè)、安全防范工程專(zhuān)業(yè)、安全工程技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
招聘要求:
1、具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、良好的溝通表達(dá)能力、積極的心態(tài)、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、較強(qiáng)的動(dòng)手能力與抗壓能力、環(huán)境適應(yīng)性強(qiáng),能吃苦耐勞,黨員優(yōu)先;
2、學(xué)習(xí)成績(jī)良好,身體健康,無(wú)色盲、塵肺、聽(tīng)力等障礙等職業(yè)禁忌,通過(guò)英語(yǔ)四六級(jí)優(yōu)先;
3、有社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,擔(dān)任學(xué)生干部或社團(tuán)干部?jī)?yōu)先;
4、應(yīng)聘者應(yīng)保證所提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、成績(jī)單、其他證明材料的真實(shí)有效。
公司簡(jiǎn)介
廣西強(qiáng)強(qiáng)碳素股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“強(qiáng)強(qiáng)碳素公司”)成立于2001年3月,注冊(cè)資本3億元人民幣,是由廣西投資集團(tuán)有限公司設(shè)立的鋁板塊專(zhuān)業(yè)化運(yùn)營(yíng)管理二級(jí)平臺(tái)廣西廣投銀海鋁業(yè)集團(tuán)有限公司控股的股份制企業(yè)。強(qiáng)強(qiáng)碳素公司主要為鋁工業(yè)生產(chǎn)提供節(jié)能創(chuàng)新的鋁電解用預(yù)焙陽(yáng)極、石墨化陰極、石墨化阻流塊等產(chǎn)品。強(qiáng)強(qiáng)碳素公司年產(chǎn)預(yù)焙陽(yáng)極達(dá)90.5萬(wàn)噸,是廣西最大的專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)鋁電解用預(yù)焙陽(yáng)極的企業(yè)。
強(qiáng)強(qiáng)碳素公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均排在全國(guó)同行業(yè)前列,位居中國(guó)碳素行業(yè)十強(qiáng)企業(yè)、廣西有色金屬工業(yè)十強(qiáng)企業(yè)。公司位于廣西平果市鋁城大道左一巷135號(hào),占地面積100多萬(wàn)平方米,現(xiàn)有員工1800余人。旗下?lián)碛腥Y子公司1家、參股企業(yè)2家。目前公司是由廣投銀海鋁集團(tuán)控股的股份制企業(yè)。
強(qiáng)強(qiáng)碳素?fù)碛凶灾螀^(qū)級(jí)碳素工程技術(shù)研究中心,于2004年以來(lái)一直被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè),公司20年來(lái)共自主研發(fā)專(zhuān)利技術(shù)20項(xiàng)。公司發(fā)明的“爐內(nèi)煙氣焚燒法焙燒陽(yáng)極技術(shù)”、“ 組合陰極及其阻流塊”獲得國(guó)家火炬計(jì)劃認(rèn)證, 2012年被科技部列為“國(guó)家火炬計(jì)劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)”。 公司的研發(fā)產(chǎn)品獲廣西科學(xué)技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、廣西工業(yè)新產(chǎn)品證書(shū),公司2010年--2019年連續(xù)被評(píng)為廣西優(yōu)秀企業(yè)。
公司生產(chǎn)的預(yù)焙陽(yáng)極和石墨化碳素制品的技術(shù)指標(biāo)優(yōu)于YS/T285-2012、YB/T4088-2000的標(biāo)準(zhǔn),2013年獲得首屆廣西百色市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)、2019年獲第三屆平果縣長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)?!皬?qiáng)強(qiáng)”商標(biāo)是廣西著名商標(biāo),強(qiáng)強(qiáng)牌預(yù)焙陽(yáng)極是廣西名牌產(chǎn)品。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西平果縣鋁城大道左一巷135號(hào) 查看上班路線
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英文客服2000-3000元百色-平果市崗位職責(zé): 1、接受銷(xiāo)售員和客戶(hù)的詢(xún)價(jià)和詢(xún)問(wèn),為銷(xiāo)售員和客戶(hù)報(bào)價(jià) 2、負(fù)責(zé)進(jìn)出口貨物的報(bào)關(guān)及運(yùn)輸安排,跟蹤和了解貨物的運(yùn)輸情況 3、負(fù)責(zé)與國(guó)外代理的聯(lián)系工作 4、負(fù)責(zé)與各代理的日常聯(lián)系,費(fèi)用確認(rèn)及對(duì)帳工作 5、完成上級(jí)交待的其它任務(wù) 任職要求: 1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,能用英文郵件溝通和簡(jiǎn)單的口語(yǔ)溝通 2、具有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí),良好的溝通和協(xié)調(diào)能力 3、工作認(rèn)真仔細(xì),有耐心,具有親和力2025-11-16
鄭霽軒 -
水保、環(huán)評(píng)技術(shù)員4000-8000元百色-右江區(qū)廣西鴻海工程技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)有限公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)崗位描述(以下工作可以勝任): 1、水土保持技術(shù)員:編制水保方案、水保驗(yàn)收方案 監(jiān)測(cè)方案、能獨(dú)立完成報(bào)告編制。 2、環(huán)評(píng)技術(shù)員:環(huán)評(píng)報(bào)告書(shū)報(bào)告表、環(huán)評(píng)驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 環(huán)評(píng)專(zhuān)項(xiàng)、能獨(dú)立完成報(bào)告編制。 3、會(huì)飛無(wú)人機(jī)、會(huì)開(kāi)車(chē)。 4、按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。 薪資待遇:4000-6500元(底薪+提成) 上班時(shí)間:行政班 (上午8:00-12:00;下午3:00-18:00) 學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上2025-11-16
陳總 -
2025-11-12
龍敏 -
鋁合金壓鑄技術(shù)負(fù)責(zé)人10000-15000元百色-平果市廣西奧鴻科技產(chǎn)業(yè)有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、本科以上學(xué)歷,5年以上同行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)和工藝工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的事業(yè)心,了解行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),有良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力。有專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。身體健康。 2、專(zhuān)科以上學(xué)歷,5年以上同行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)和工藝工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的事業(yè)心,了解行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),有良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力。有專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。身體健康。2025-11-12
張光慶 -
高級(jí)職稱(chēng)技術(shù)負(fù)責(zé)人9000-10000元百色-右江區(qū)廣西豪江建設(shè)工程有限公司建筑與工程要求具有高級(jí)職稱(chēng)或者一級(jí)建造師證書(shū)的2025-11-08
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行業(yè)招聘
- 廣西強(qiáng)強(qiáng)碳素股份有限公司
- 所在行業(yè) 進(jìn)出口/材料
- 成立時(shí)間 24年(2001年3月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --