寧明酒店客房招聘

崗位職責(zé)：
1、制定并執(zhí)行銷售策略，提升酒店客房及服務(wù)的銷售業(yè)績；
2、建立并維護客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度，促進回頭客增長；
3、分析市場動態(tài)，為酒店定價策略及促銷活動提供建議；
4、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)，同時優(yōu)化客戶體驗；
5、定期匯報銷售情況，提出改進方案，推動團隊業(yè)績提升。
任職要求：
1、具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠有效管理客戶關(guān)系；
2、擁有較強的市場分析及預(yù)測能力，能夠制定有效的銷售計劃；
3、具有團隊合作精神，能夠激勵團隊成員共同達成目標(biāo)；
4、熟悉酒店行業(yè)銷售流程，有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、能夠承受工作壓力，具備解決問題的能力及創(chuàng)新思維。