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職位描述

公司是廣西家電行業(yè)在政企行業(yè)成績較為突出和資源相對優(yōu)厚的企業(yè)。2021年企業(yè)營業(yè)額超4000萬。

目前高速發(fā)展階段，首次設(shè)立本專職崗位。2021年底時僅10人，目前已達21人，計劃本年度增加至30人以上。

所以本崗位工作內(nèi)容以人員招聘、人才培養(yǎng)和協(xié)助總經(jīng)理開展公司管理為主（招聘、培訓(xùn)和行政管理），涉及人員招聘、人才培養(yǎng)和制度制定等。所以希望有相關(guān)工作經(jīng)驗或者相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的。目前公司僅部分中層領(lǐng)導(dǎo)干部有住房公積金，希望本年底普及全體員工。所以在員工薪酬福利、績效考核等方面也有一定的想法或者經(jīng)驗。

本崗位需要其能自動自發(fā)的開展工作，并且能結(jié)合公司發(fā)展情況對人力資源工作有自己的想法和看法，并且實施。

同時公司還有兩個板塊：樂康體育和工程總包業(yè)務(wù)。本崗位也要兼顧這兩個板塊的招聘！

要求責任心強、能協(xié)助總經(jīng)理抓公司制度和紀律管理。對于優(yōu)秀畢業(yè)生，重點培養(yǎng)。

崗位職責：

1、負責行政事務(wù)管理（辦公室環(huán)境管理、物業(yè)對接、會議管理、接待服務(wù)、票務(wù)預(yù)定等）；

2、負責工商手續(xù)辦理（設(shè)立、變更、年審等）；

3、負責行政物資采買、協(xié)助開展固資管理和費用管控；

4、主管人才招聘、人才培養(yǎng)和辦理人事類手續(xù)（考勤、薪資核算、社保、入職手續(xù)、工服發(fā)放等）；

5、協(xié)助策劃、組織員工活動等；

6、處理日常性事務(wù)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

任職要求：

1、大專以上學歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的學生干部優(yōu)先！

2、具有強烈的責任心，良好的溝通與學習能力；

3、性格開朗，親和力強，形象好，氣質(zhì)佳；

4、有相關(guān)工作經(jīng)驗或者相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的學生干部優(yōu)先選擇。

5、抗拒應(yīng)酬者請勿投，本崗位有時會協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)接待一些廠家或者大客戶，不多但是會有?？咕軕?yīng)酬者請勿投。謝謝

福利待遇：

1、 薪資：基本工資+績效工資+工齡工資+各類補貼，月薪4000元起，設(shè)計年薪：6-7萬左右。

2、 試用期3個月

公司簡介

廣西樂康體育文化發(fā)展有限公司于2016年7月成立以來，高度重視體育事業(yè)和體育文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，積極響應(yīng)黨和國家號召，抓住發(fā)展機遇，堅持“以市場為導(dǎo)向，以產(chǎn)業(yè)為引領(lǐng)，以企業(yè)為主體，以項目為支撐”的理念，以體育本體產(chǎn)業(yè)、體育資本運營、體育服務(wù)業(yè)和特色體育產(chǎn)業(yè)為主營業(yè)務(wù)，努力打造“立足廣西、面向中國-東盟”的體育產(chǎn)業(yè)旗艦企業(yè)，實現(xiàn)體育產(chǎn)業(yè)規(guī)模、效益和競爭力快速提升，成為廣西體育產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展的創(chuàng)新者、引領(lǐng)者。
       公司共有五大板塊業(yè)務(wù)，分別為：
一、體育文化產(chǎn)業(yè)開發(fā)及相關(guān)的投資與資產(chǎn)管理；
二、體育活動和體育賽事的組織、策劃及運營；
三、體育場地和體育場館的施工建設(shè)及運營；
四、健身器材、體育用品的銷售、安裝及售后；
五、體育文化交流服務(wù)和體育項目信息咨詢服務(wù)。

樂康體育企業(yè)文化：快樂工作、健康生活！

上班地點

工作地址：南寧市星光大道3號廣西區(qū)體育館內(nèi)（南寧劇場地鐵站B2出口往前約100米）查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售管理中心總經(jīng)理
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責： 1.開展有色金屬行業(yè)或重金屬行業(yè)等銷售相關(guān)工作； 2.落實公司銷售目標、利潤和各項指標執(zhí)行方案; 3.維護公司已有客戶關(guān)系，并積極開拓下游市場和貿(mào)易商; 4.按照業(yè)務(wù)操作流程，加強業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理，把控業(yè)務(wù)風險; 5.及時掌握市場行情及行業(yè)動態(tài)，業(yè)務(wù)風險預(yù)警; 6.完成公司及上級交辦的其他相關(guān)工作。二、崗位要求： 1.大專及以上學歷，8年以上有色金屬或重金屬行業(yè)銷售、采購、貿(mào)易經(jīng)驗; 2.熟悉貿(mào)易的業(yè)務(wù)操作流程和市場運作; 3.有穩(wěn)定的客戶群體、有資源渠道優(yōu)先，能獨立開展業(yè)務(wù)，并積極開拓渠道; 4.有較強的風險控制意識，有大型有色金屬公司或貿(mào)易企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先; 5.責任心強，能承受較大的工作壓力，具備較強的團隊合作意識。

2025-11-20; 運營管理中心總經(jīng)理
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責： 1.統(tǒng)籌集團總部及下屬公司制造業(yè)整體運營，搭建并迭代生產(chǎn)、流程等運行標準體系，保障全鏈條規(guī)范運作。 2.建立運行品質(zhì)監(jiān)管機制，跟蹤關(guān)鍵指標，排查優(yōu)化運營瓶頸，提升生產(chǎn)與服務(wù)質(zhì)量。 3.主導(dǎo)集團數(shù)字信息化建設(shè)，推進系統(tǒng)落地與數(shù)據(jù)應(yīng)用，賦能運營效率提升。 4.協(xié)調(diào)跨部門資源，制定運營戰(zhàn)略與年度計劃，監(jiān)督執(zhí)行并對最終成果負責。二、崗位要求： 1.本科及以上學歷，10年以上大型集團總部或制造業(yè)運營管理經(jīng)驗。 2.熟悉集團總部或制造業(yè)運行標準搭建、品質(zhì)管控，具備數(shù)字信息化項目統(tǒng)籌落地經(jīng)驗。 3具備強戰(zhàn)略思維、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力與問題解決能力，能應(yīng)對復(fù)雜運營場景。 4.熟悉制造業(yè)合規(guī)要求與行業(yè)趨勢，抗壓性強，有集團化管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

2025-11-20; 白銀產(chǎn)業(yè)總經(jīng)理
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、全面熟悉白銀全產(chǎn)業(yè)鏈，涵蓋上游礦產(chǎn)資源勘探、開采，中游冶煉、精煉加工，下游工業(yè)應(yīng)用及回收再生等各個環(huán)節(jié)； 2、具備實際操作白銀精煉 200 噸 / 年的能力和經(jīng)驗，能夠熟練掌握白銀精煉的關(guān)鍵工藝和技術(shù)要點； 3、挖掘產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)的潛在商機，提出業(yè)務(wù)拓展方向和具體實施方案，推動公司在白銀領(lǐng)域的業(yè)務(wù)布局和發(fā)展。 4、協(xié)調(diào)上下游資源的匹配，確保上游原材料及燃料供應(yīng)與下游產(chǎn)品銷售需求相平衡，優(yōu)化供應(yīng)鏈效率 5、制定產(chǎn)業(yè)運營戰(zhàn)略，推動產(chǎn)業(yè)內(nèi)各環(huán)節(jié)的協(xié)同發(fā)展，搭建良性互動的產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。任職要求： 1、5年以上白銀產(chǎn)業(yè)鏈行業(yè)經(jīng)歷，熟悉精煉生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù)與管理要點； 2、熟悉白銀產(chǎn)業(yè)鏈上下游資源狀況，擁有一定的上游燃料供應(yīng)商資源及下游工業(yè)客戶資源者優(yōu)先考慮； 3、具備敏銳的市場分析能力，能準確判斷市場趨勢；擁有較強的業(yè)務(wù)拓展能力，可有效開拓新市場與客戶； 4、具備出色的溝通談判技巧，能維護良好的合作關(guān)系；同時具備優(yōu)秀的團隊管理能力，可帶領(lǐng)團隊高效完成工作目標； 5、接受全國范圍內(nèi)出差，具備良好的適應(yīng)能力；

2025-11-20

羅小姐; 銷售總經(jīng)理（銅桿、銅線（絲）、電線電纜）
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、開展銅桿、銅線、電線電纜銷售相關(guān)工作，負責銅桿、銅線、電線電纜業(yè)務(wù)的款項催收及收發(fā)貨； 2、落實公司銷售目標、利潤和各項指標執(zhí)行方案； 3、維護公司已有客戶關(guān)系，并積極開拓下游市場和貿(mào)易商； 4、按照業(yè)務(wù)操作流程，加強業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理，把控業(yè)務(wù)風險； 5、及時掌握市場行情及行業(yè)動態(tài)，業(yè)務(wù)風險預(yù)警； 6、完成公司及上級交辦的其他相關(guān)工作。任職要求： 1、大專及以上學歷，5年以上銅桿、銅線行業(yè)、電纜行業(yè)銷售、采購、貿(mào)易經(jīng)驗； 2、熟悉貿(mào)易的業(yè)務(wù)操作流程和市場運作； 3、有穩(wěn)定的客戶群體、有資源渠道優(yōu)先，能獨立開展業(yè)務(wù)，并積極開拓渠道； 4、有較強的風險控制意識，有大型有色金屬公司或貿(mào)易企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先； 5、責任心強，能承受較大的工作壓力，具備較強的團隊合作意識。

2025-11-20

羅小姐; 采購總經(jīng)理（電解銅）
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、制定并執(zhí)行采購戰(zhàn)略與計劃，關(guān)注行業(yè)動態(tài)以應(yīng)對風險； 2、管理供應(yīng)商全流程，構(gòu)建優(yōu)質(zhì)合作體系并處理合作問題；? 3、依據(jù)需求制定采購計劃，執(zhí)行采購流程并保障原材料供應(yīng)；? 4、控制采購成本，分析成本并規(guī)避價格風險；? 5、管理采購團隊，提升團隊能力與凝聚力；? 6、確保采購物資質(zhì)量及采購過程合規(guī)；? 7、與多部門協(xié)作，保障生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)順暢。任職要求： 1、5年以上采購管理工作經(jīng)驗，包括：采購、倉儲、物流等； 2、熟悉供應(yīng)鏈管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、采購管理、物流管理方面的經(jīng)驗； 3、具備電解銅、熟悉國外再生銅專業(yè)知識及采購管理技能，有市場分析和談判能力； 4、具有正直的職業(yè)操守，秉公廉潔； 5、具有良好的談判能力和突發(fā)情況的解決能力； 6、具有較強成本控制意識和服務(wù)意識； 7、供應(yīng)鏈管理、管理類、物流類專業(yè)，熟練使用辦公軟件。

2025-11-20

羅小姐; 集團戰(zhàn)略發(fā)展中心總經(jīng)理
25000-40000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1.負責集團業(yè)務(wù)商業(yè)模式的設(shè)計與優(yōu)化，經(jīng)營業(yè)務(wù)產(chǎn)業(yè)政策的研究與轉(zhuǎn)化； 2.負責市、縣政府中長期發(fā)展戰(zhàn)略業(yè)務(wù)落地的智力輸出； 3.負責整合集團內(nèi)外產(chǎn)業(yè)資源，集團投資項目的收集、論證、評估、策劃，對新項目的投資機會及可行性研究等； 4.建立和完善戰(zhàn)略中心的內(nèi)部管理制度； 5.完成公司交辦的其他工作。任職要求： 1.本科及以上學歷，項目相關(guān)專業(yè)； 2.十年以上工作經(jīng)歷，熟悉廣西區(qū)域內(nèi)ppp項目類型，并有項目落地經(jīng)驗； 3.資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強。

2025-11-20

羅小姐; 副總經(jīng)理兼商務(wù)部部長
18000-20000元

南寧-良慶區(qū)

南寧五象新區(qū)投資集團有限責任公司

廣西國控精工建設(shè)有限公司副總經(jīng)理兼商務(wù)部部長（1名）一、基本條件 1.擁護黨和國家的路線、方針、政策，具有履行崗位職責所需要的理論水平和政策水平，遵守國家法律、法規(guī)，具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守，品行端正，無不良記錄； 2.遵紀守法、誠實守信、勤奮敬業(yè)，任勞任怨，團結(jié)同志，作風務(wù)實，廉潔自律，敢于擔當，大局意識強，有強烈的上進心、事業(yè)心、責任感，同時具有良好的溝通表達、團隊合作能力，立志長期在本公司發(fā)展； 3.有較強的溝通能力，具備較強的綜合分析處理問題能力、創(chuàng)新能力和開拓進取精神； 4.身心健康，形象良好，無不良嗜好。二、崗位條件 1.本科及以上學歷，建筑業(yè)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2.10年以上建筑工程相關(guān)工作經(jīng)驗； 3.熟悉建筑工程的商務(wù)預(yù)結(jié)算，對項目預(yù)結(jié)算工作有豐富的經(jīng)驗和做法； 4.熟悉建筑工程的成本管理和管控，對項目成本管控有行之有效的方法； 5.熟悉建筑工程的商務(wù)合同條款，對合同草擬和簽訂有預(yù)判性和前瞻性，能規(guī)避合同風險性； 6.工作積極，善于溝通，敢于擔當；有帶團隊攻堅克難的經(jīng)驗，具備良好的職業(yè)道德水平； 7.有相關(guān)國有建筑施工企業(yè)工作經(jīng)驗，有大型建筑工程商務(wù)管控經(jīng)驗，且持有一級建造師、造價師等相關(guān)職業(yè)資格者，優(yōu)先考慮。三、崗位職責 1.全面負責公司項目商務(wù)團隊建設(shè)，建立商務(wù)管理體系； 2.全面負責項目預(yù)結(jié)算管理，組織工程結(jié)算策劃，制定工程結(jié)算計劃； 3.全面負責項目各項運營成本管控，組織、指導(dǎo)項目制定成本控制計劃； 4.全面負責項目各項合同管理，組織項目合同評審、交底，監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查合同履約，防范合同風險； 5.全面負責監(jiān)督、指導(dǎo)已完工、竣工項目完結(jié)算送審相關(guān)工作； 6.熟悉建筑工程相關(guān)定額條款和法律法規(guī)等明文規(guī)定，能有效規(guī)避合同風險。四、不得報名的情形 1.曾受過刑事處罰或被開除公職的； 2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的； 3.受處分期間或未滿影響期限的； 4.其他法律法規(guī)規(guī)定不得任職的情形。五、其他具體薪酬按公司相關(guān)薪酬管理制度及績效考核辦法執(zhí)行。

2025-11-18; 營銷中心總經(jīng)理
30000-50000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

蘇州明聯(lián)汽車集團有限公司

崗位職責： 1. 負責營銷計劃的擬報工作，包括年度、季度、月度及周度的營銷計劃的制定與調(diào)整。 2. 組織實施各類市場營銷活動，以提升品牌知名度和市場占有率。 3. 監(jiān)控營銷活動的效果，確保營銷目標的實現(xiàn)。 4.營銷計劃、活動組織實施；達成目標 5.營銷支持：團隊培訓(xùn)、困難支持 6.統(tǒng)籌組織：營銷突破，創(chuàng)新，攻堅等 7.格利捷達品牌營銷體系建設(shè)：如何構(gòu)建區(qū)域最強營銷體系能力？“搶贏計劃” 任職要求： 1. 具有較強的市場分析、營銷、溝通能力。 2. 能夠獨立制定和執(zhí)行市場營銷計劃。 3. 有良好的團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。 4.經(jīng)驗背景行業(yè)與領(lǐng)域經(jīng)驗： ·有過某品牌區(qū)域或總部的整體營銷管理一把手操盤履歷。不限行業(yè)，但優(yōu)先考慮快消行業(yè)、家電、家具、服裝、飲料、酒店、互聯(lián)網(wǎng)電商、制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等充分競爭領(lǐng)域的行業(yè)；操盤市場范圍至少包括一個省、或幾個省、獲全國范圍；有熟練的營銷專業(yè)技能、良好的營銷意識、有營銷創(chuàng)新才干優(yōu)先能承擔營銷突破、創(chuàng)新、攻堅等；及統(tǒng)籌組織營銷目標達成至少有過三段親自主導(dǎo)的營銷超常規(guī)案例二、技能要求： · 熟練掌握營銷4P體系思維及專業(yè)技能。 · 有操大盤的營銷組織統(tǒng)籌能力，PDCA全鏈路能力無缺失。 · 有較強的營銷創(chuàng)新能力。熟練掌握新媒體營銷三、素質(zhì)要求：對汽車行業(yè)有熱情，熟練掌握新媒體營銷，具備良好的用戶思維與抗壓能力，情商高邏輯性強，責任心強，落地能力高。有創(chuàng)業(yè)者心態(tài)。

2025-11-18

李旭輝; 總裁/總經(jīng)理/董事長助理
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西銘仕醫(yī)療科技有限公司

任職要求： 1，有同類崗位工作經(jīng)驗及資源 2，能忠實執(zhí)行董事長意圖 3，能完成如行政，文秘，出差等方面的工作 4、本科以上學歷，年齡25～40歲。行業(yè)經(jīng)驗： 1，區(qū)，市政府關(guān)系或背景。 2，中大型企業(yè)或機構(gòu)工作經(jīng)歷。

2025-11-18

韋煒; 私人財富中心總經(jīng)理
20000-40000元

南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心

廣西新方德家辦咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

工作職責： 1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應(yīng)的銷售策略，并確保有效地在區(qū)域范圍內(nèi)執(zhí)行； 2. 完成公司制定的銷售計劃，達成團隊業(yè)績； 3. 負責公司銷售團隊人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理； 4. 負責管理區(qū)域的業(yè)務(wù)活動，并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練； 5. 根據(jù)團隊人員的反饋，向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議； 6. 完成工作報告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報工作。任職要求： 1.本科以上學歷，營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2. 8年以上工作經(jīng)驗，有三方財富管理公司同崗位或者銀行行長工作經(jīng)驗，有團隊者優(yōu)先；有豐富的財富管理行業(yè)人脈資源。 3. 具有優(yōu)秀的團隊管理能力，能帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)； 4. 具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠有效開發(fā)客戶資源； 5. 具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力，能在一定的壓力下勝任工作； 6. 有優(yōu)秀的團隊組建團隊籌備能力； 7. 強有力的自律和自我驅(qū)動力，具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情； 8. 有強烈的創(chuàng)業(yè)意識，愿與公司一同成長。加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗：銀行·證券/期貨·財富管理

2025-11-18

黃越