職位描述

職位描述:
1.執(zhí)行股東和董事會(huì)各項(xiàng)決議.實(shí)施公司總體戰(zhàn)略.部署安排公司各項(xiàng)工作
2.制定公司的年度經(jīng)營計(jì)劃和經(jīng)營管理目標(biāo).推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成
3.發(fā)掘市場機(jī)會(huì).負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的拓展工作.不斷開拓新客戶.并有效維護(hù)良好的客情關(guān)系.挖掘并滿足客戶新需求.提高客戶粘性
4.承接各類用工需求項(xiàng)目并對(duì)交付結(jié)果負(fù)責(zé).制訂項(xiàng)目管理整體制度和流程.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源全力完成交付并不斷優(yōu)化.提升客戶滿意度
5.建立良好的溝通渠道:與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)保持良好溝通.定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)經(jīng)營戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況,領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶.合作伙伴.政府機(jī)構(gòu)等部門間順暢的溝通渠道,領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會(huì)公共關(guān)系活動(dòng).樹立良好的企業(yè)形象.領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道
6.主持.推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度.及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整.領(lǐng)導(dǎo)營造企業(yè)文化氛圍.完善企業(yè)識(shí)別系.塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀
7.負(fù)責(zé)公司員工隊(duì)伍建設(shè).選拔中高層管理人員
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷.企業(yè)管理.工商管理.行政管理等相關(guān)專業(yè)
2.8年以上人力資源派遣項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn).至少3年以上相同崗位管理經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉人力資源派遣項(xiàng)目拓展工作.有相關(guān)渠道和資源優(yōu)先
4.了解和掌握人力資源管理.心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識(shí).熟悉勞動(dòng)法和地方法律法規(guī),優(yōu)秀的全局觀.親和力.溝通能力.協(xié)調(diào)能力.抗壓能力強(qiáng)
薪酬福利待遇:
1.薪資:基本工資+崗位工資+績效工資.月薪10000-15000
2.保險(xiǎn):一經(jīng)錄用.簽訂正式勞動(dòng)合同.按國家規(guī)定繳納社保(養(yǎng)老+醫(yī)療+生育+工傷+失業(yè))
面試地點(diǎn):中國(廣西)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片區(qū)總部基地凱旋路16號(hào)裕達(dá)國際中心.地鐵3號(hào)線.4號(hào)線總部基地站

公司簡介

戴順科技集團(tuán)有限公司創(chuàng)建于2013年3月,注冊(cè)資本5082萬元人民幣,以“科技先導(dǎo),創(chuàng)造卓越”為企業(yè)宗旨,通過專業(yè)化、數(shù)字化、智能化的經(jīng)營管理,逐漸形成多業(yè)態(tài)協(xié)同發(fā)展的綜合性企業(yè)集團(tuán)。集團(tuán)主營業(yè)務(wù)涵蓋:軟件技術(shù)開發(fā)、軟件建設(shè)及運(yùn)營、電子簽章及電子合同平臺(tái)、新能源技術(shù)研發(fā)、人工智能軟硬件技術(shù)研發(fā)、虹膜技術(shù)、無感支付停車系統(tǒng)、人防科技;倉儲(chǔ)物流、供應(yīng)鏈金融、食材供應(yīng)、材料供應(yīng);商品貿(mào)易;勞務(wù)派遣及輸出、勞務(wù)分包、保安服務(wù)、物業(yè)服務(wù)等。
集團(tuán)旗下成員企業(yè)有:廣西戴順信息技術(shù)有限責(zé)任公司、廣西戴順智能科技有限公司、廣西戴順新能源科技有限公司、廣西戴順供應(yīng)鏈管理有限公司、廣西戴順人力資源有限公司、廣西戴順智慧物業(yè)服務(wù)有限公司、廣西戴順保安服務(wù)有限責(zé)任公司、廣西南寧瀘通工貿(mào)有限公司。
志存高遠(yuǎn),鼎成大業(yè)。戴順科技集團(tuán)始終秉承“誠信為本,創(chuàng)新無限”的企業(yè)精神,以及“為客戶創(chuàng)造財(cái)富,為社會(huì)創(chuàng)造和諧,為員工創(chuàng)造幸?!钡钠髽I(yè)文化理念,堅(jiān)持提供“高品質(zhì)、高價(jià)值、高性價(jià)比”的產(chǎn)品與服務(wù),致力達(dá)成與合作伙伴共同發(fā)展的企業(yè)愿望。未來,戴順科技集團(tuán)將繼續(xù)立足廣西自貿(mào)區(qū)南寧片區(qū),依托北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢,融入大灣區(qū),面向全國,輻射東盟,著力于科技創(chuàng)新、品牌塑造、拓展市場、深耕主業(yè),實(shí)施跨行業(yè)、跨區(qū)域、多元化、集團(tuán)化的市場經(jīng)營戰(zhàn)略,為打造百年“戴順”品牌而不懈努力!
廣西戴順信息技術(shù)有限責(zé)任公司是一家以信息技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)為主的高科技企業(yè),嚴(yán)格遵循專業(yè)化、數(shù)字化、智能化的經(jīng)營管理模式,以務(wù)實(shí)創(chuàng)新的精神不斷進(jìn)行開拓實(shí)踐和探索進(jìn)取,為客戶提供咨詢規(guī)劃、軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、信息服務(wù)等多層次的行業(yè)信息化服務(wù)和IT產(chǎn)品解決方案。憑借自身的研發(fā)創(chuàng)新和資源整合能力,聚焦大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)、云計(jì)算產(chǎn)業(yè)、人工智能產(chǎn)業(yè)、智能制造產(chǎn)業(yè)、軟件與信息技術(shù)服務(wù)業(yè)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)互聯(lián)互通與協(xié)同制造、電子簽章云平臺(tái)等高新科技領(lǐng)域,力爭打造成為一家立足廣西、輻射全國、面向東盟,具備核心競爭力的數(shù)字經(jīng)濟(jì)獨(dú)角獸企業(yè)。
在電子簽章系統(tǒng)和電子合同云平臺(tái)的領(lǐng)域,戴順信息可提供G(政務(wù)及其他公共服務(wù)平臺(tái))+B(企業(yè)用戶)+C(個(gè)人用戶)全方位、多場景解決方案,致力于成為云計(jì)算和大數(shù)據(jù)時(shí)代電子簽名行業(yè)領(lǐng)先的數(shù)據(jù)服務(wù)提供者,賦能政府和企業(yè)進(jìn)行數(shù)字化升級(jí)轉(zhuǎn)型。
根據(jù)國家有關(guān)安全認(rèn)證及電子簽名的法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),基于數(shù)字證書體系及數(shù)字簽名、電子簽章等先進(jìn)安全技術(shù)及思想,戴順信息自主研發(fā)順e簽電子簽章平臺(tái),為用戶提供統(tǒng)一電子印章平臺(tái)、公有云端的電子合同平臺(tái)、標(biāo)準(zhǔn)化API接口的開放平臺(tái)、電子簽章系統(tǒng)私有化部署等全周期的電子簽章管理系統(tǒng)產(chǎn)品,為政府、企業(yè)和個(gè)人提供安全可靠、高效智能、合法合規(guī)的電子簽章產(chǎn)品和服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市良慶區(qū)裕達(dá)國際中心3108 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-半山麗園
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略部署,制定礦業(yè)板塊發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)礦山/選礦廠整體運(yùn)營管理,建立健全運(yùn)營體系,強(qiáng)化內(nèi)部管理機(jī)制監(jiān)督機(jī)制的落實(shí); 3、制定和實(shí)施礦山運(yùn)營管理年度工作目標(biāo),達(dá)成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo); 4、不斷完善礦山/選礦廠運(yùn)營管理制度、流程,不斷提高礦山管理水平; 5、負(fù)責(zé)礦山/選礦廠項(xiàng)目的安全生產(chǎn)、環(huán)保、質(zhì)量成本控制、風(fēng)險(xiǎn)控制; 6、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作; 7、熟悉礦山/選礦廠項(xiàng)目經(jīng)營相關(guān)法律、法規(guī)和政策,了解礦產(chǎn)行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)及趨勢; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,地質(zhì) 采礦 選礦等相關(guān)專業(yè),5年以礦業(yè)板塊全面管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的組織管理能力,善于交際,有較強(qiáng)的談判能力; 3、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 4、熟悉礦山勘探,選礦、地質(zhì)、物探等專業(yè)知識(shí)以及礦山安全管理工作。 5、有大中型礦類企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
18小時(shí)前
2855************
總經(jīng)理
15000-30000元
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
管理好個(gè)品牌連鎖店,協(xié)助好董事長!
18小時(shí)前
林東海
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)美容院建設(shè)的籌備、開業(yè)、及整體經(jīng)營管理工作,從0-1的籌建,按照公司的經(jīng)營指標(biāo),制定方針和政策,及時(shí)實(shí)施與調(diào)整,完成公司經(jīng)營目標(biāo)。 2.指導(dǎo)、管理、監(jiān)督美容院各部門的相關(guān)工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定的業(yè)績目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)美容院的人員考核、管理、培訓(xùn),人員的分工和排班,明確各崗位配置及職責(zé),合理控制人力成本。 4.負(fù)責(zé)美容院團(tuán)隊(duì)的搭建及人員的培養(yǎng)工作。 5.負(fù)責(zé)管理美容院財(cái)產(chǎn)、產(chǎn)品的管理。 6.負(fù)責(zé)客戶渠道開發(fā)、客戶資源整合及維護(hù),市場的拓展、發(fā)展。 7.授理客戶的投訴,并及時(shí)有效地進(jìn)行處理解決。 8.對(duì)美容院的經(jīng)營管理及經(jīng)營收益負(fù)責(zé)。 ? 任職要求 1.本科以上學(xué)歷,年齡35歲-50歲,形象大方,氣質(zhì)良好。 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,及較強(qiáng)的管理能力。 3.具備銷售團(tuán)隊(duì)搭建和培訓(xùn)能力。 4.具有三年以上頭療、美發(fā)、SPA類美容業(yè)務(wù)總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。 5.善于開發(fā)客戶,有良好的客戶資源及客情關(guān)系。 6.喜歡挑戰(zhàn)、目標(biāo)性強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)和奉獻(xiàn)精神。
2024-11-07
64872784@qq.com
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際
1、年齡在25-35歲,具有大專以上文化程度,秘書、行政管理、營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn); 3、懂禮儀、具備良好的氣質(zhì),善于溝通; 4、具有較強(qiáng)的文字組織能力和管理協(xié)調(diào)能力,會(huì)寫文案; 5、原則性強(qiáng),并具有較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心; 6、具有較強(qiáng)的保密思想觀念和意識(shí),有法律知識(shí),熟悉勞動(dòng)法; 7、持有C1駕照,駕齡2年以上優(yōu)先。
2024-11-07
陳先生
南寧-興寧區(qū)
廣西桂孚石化有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位描述: 1、 負(fù)責(zé)卡赫項(xiàng)目戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)規(guī)劃及經(jīng)營計(jì)劃的制定與實(shí)施,確保業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成; 2、 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行卡赫清潔設(shè)備銷售策略,推動(dòng)銷售并增加產(chǎn)品的市場占有率; 3、 完善卡赫在各城市的銷售渠道,與渠道商建立并維護(hù)好良好的合作關(guān)系; 4、 負(fù)責(zé)和廠家對(duì)接,了解政策、資源等; 任職要求: 1、30歲及以上,學(xué)士學(xué)位; 2、在清潔設(shè)備產(chǎn)品行業(yè)拓展方面有實(shí)際經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉廣西市場,特別是智能清潔設(shè)備領(lǐng)域者優(yōu)先; 4、出色的項(xiàng)目管理能力; 薪酬結(jié)構(gòu):月薪+年終分紅 如果您是一位高度積極、對(duì)智能清潔設(shè)備行業(yè)有一定了解并充滿激情并能在快節(jié)奏和競爭激烈的市場中脫穎而出的人才,我們期待您的加入,成為我們?cè)诟母锴鍧嵭袠I(yè)成功故事的一部分??ê?(K?rcher),1935年誕生于德國斯圖加特,是歐洲第一臺(tái)熱水高壓清洗機(jī)的發(fā)明者。89年來,憑借創(chuàng)新超前的研發(fā)體系、臻至完美的品質(zhì)理念,卡赫已為全球數(shù)百萬追求專業(yè)高效的企業(yè)用戶提供持續(xù)可靠的清潔保障,同時(shí)更成為世界數(shù)十億熱愛生活、追求品質(zhì)的家庭所信賴的清潔伙伴。 不能接受背調(diào)者勿投。
2024-11-07
潘小姐
南寧-良慶區(qū)
1.協(xié)調(diào)、安排總經(jīng)理工作日程和各項(xiàng)活動(dòng); ?2.參與相關(guān)會(huì)議并做好會(huì)議記錄、整理編寫會(huì)議紀(jì)要,經(jīng)審閱下發(fā);? 3.對(duì)總經(jīng)理會(huì)議決議事項(xiàng)或重點(diǎn)任務(wù)指示事項(xiàng)進(jìn)行跟進(jìn)督辦;? 4.匯總整理上報(bào)總經(jīng)理的各類文件,并協(xié)調(diào)總裁及時(shí)處理后回復(fù)、登記、存檔;? 5.負(fù)責(zé)接聽和處理總經(jīng)理日常電話,總裁行政信函的接轉(zhuǎn)回復(fù)及整理工作;? 6.負(fù)責(zé)總經(jīng)理各類收文、發(fā)文的日常流轉(zhuǎn)、追蹤; 7.協(xié)助總經(jīng)理處理各類信件,起草信函、演講稿、報(bào)告、文件等各類綜合性文件;?? 8.協(xié)助總經(jīng)理做好對(duì)外聯(lián)系和公關(guān)工作;? 9.負(fù)責(zé)總經(jīng)理客人的引導(dǎo)接待服務(wù),并做好會(huì)面接洽等相關(guān)事項(xiàng)的安排; ?10.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公區(qū)域文檔、物品的整理清潔;? 11.完成總經(jīng)理交辦的其他工作事項(xiàng)的辦理。 任職要求: 1、全日制本科 2、有過同崗位經(jīng)驗(yàn) 3、寫作能力較強(qiáng) 4、情商較高,抗壓能力強(qiáng) 5、可適當(dāng)出差 6、三十二歲以內(nèi)
2024-11-07
黃佳哲
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)董事長日常事務(wù)管理與服務(wù); 2、負(fù)責(zé)董事長工作要求的傳達(dá)與組織協(xié)調(diào)工作,及時(shí)跟進(jìn)工作執(zhí)行情況,做好工作成果的考核評(píng)估、結(jié)果匯報(bào)與反饋工作; 3、負(fù)責(zé)董事長對(duì)外接待、外事和社會(huì)活動(dòng)的統(tǒng)籌安排、對(duì)外聯(lián)絡(luò)等工作,確保信息及時(shí)、有效傳遞,工作銜接順暢; 4、負(fù)責(zé)董事長內(nèi)外部得會(huì)務(wù)服務(wù)工作; 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 二、任職條件 1、中專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,了解接待、會(huì)議禮儀、待人接物得體大方; 3、溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌調(diào)度能力,執(zhí)行力能力較強(qiáng)。思維靈敏、能夠理解領(lǐng)導(dǎo)意圖,高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作; 4、形象氣質(zhì)佳,身高160CM以上,具有較好的社交能力,以及語言表達(dá)能力。(簡歷請(qǐng)附上照片,無照片簡歷不邀約) 4、有大中型企業(yè)行政管理、秘書工作經(jīng)歷優(yōu)先。會(huì)應(yīng)酬,有C1駕照,會(huì)開車。 上班地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)五象大道401號(hào)五象航洋城2號(hào)樓41層 上班時(shí)間:上午9:00-12:00、下午14:00-18:00,雙休。
2024-11-07
呂女士
南寧-青秀區(qū)-榮和大地
崗 位 職 責(zé) 1.主持部門全面工作,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組織制訂和實(shí)施業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,獨(dú)立開拓進(jìn)出口業(yè)務(wù)特別是大宗 商品進(jìn)口業(yè)務(wù); 2.負(fù)責(zé)部門員工隊(duì)伍建設(shè),提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì); 3.加強(qiáng)內(nèi)控管理和風(fēng)險(xiǎn)防范,負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)操作規(guī)范進(jìn)行,推動(dòng)管理流程和規(guī)章制度的優(yōu)化調(diào)整; 4.執(zhí)行、組織實(shí)施各項(xiàng)決議;對(duì)各項(xiàng)決議的實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控; 5.定期匯報(bào)相關(guān)工作情況及其它重大事宜; 6.建立與客戶、供應(yīng)商等順暢的溝通渠道; 7.負(fù)責(zé)部門市場調(diào)查、采購開發(fā)、商務(wù)談判工作; 8.完成歸口職能范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任 職 要 求 1.年齡要求 40 周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,國際貿(mào)易、金融、市場營銷等相關(guān)專 業(yè); 2.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、抗壓能力、人際溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3.熟悉國際貿(mào)易業(yè)務(wù)流程與操作實(shí)務(wù),能獨(dú)立帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開拓市場、拓展業(yè)務(wù),有較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制意 識(shí),熟悉各種風(fēng)控手段; 4.熟悉國內(nèi)外貨源、客戶及供應(yīng)商,有良好的國際貿(mào)易行業(yè)人脈資源、渠道資源和社會(huì)資源,有一定 客戶資源儲(chǔ)備,進(jìn)出口貿(mào)易操作經(jīng)驗(yàn)豐富,精通業(yè)務(wù)流程、國際貿(mào)易法規(guī)及慣例; 5.具備 5 年及以上大型企業(yè)國際貿(mào)易營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),具備 3 年及以上帶國際貿(mào)易業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 6.大學(xué)英語六級(jí)及以上或相當(dāng)英語等級(jí)證書,有較強(qiáng)的聽說讀寫能力,能跟國外客戶自如交流; 7.具備基本財(cái)務(wù)知識(shí),熟練使用 office 等辦公軟件; 8.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。
2024-11-07
南寧-青秀區(qū)-榮和大地
(一)負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌公司各業(yè)務(wù)板塊市場開發(fā)、經(jīng)營業(yè)務(wù)拓展及項(xiàng)目爭取,與地方政府、合作伙伴、客戶建立良好的合作關(guān)系,加強(qiáng)對(duì)接并尋找項(xiàng)目機(jī)會(huì),確保項(xiàng)目落地; (二)負(fù)責(zé)公司清潔能源領(lǐng)域(光伏、風(fēng)電優(yōu)先)項(xiàng)目拓展、申報(bào)、立項(xiàng)、評(píng)審、監(jiān)督、評(píng)價(jià)、儲(chǔ)備等工作; (三)推進(jìn)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度計(jì)劃編制與實(shí)施; (四)按照國家的施工規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定,對(duì)工程建設(shè)過程質(zhì)量管理、進(jìn)度管理、安全管理、文明施工等工作實(shí)行監(jiān)督和管理;負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的驗(yàn)收與結(jié)算等工作; (五)負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營的規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)督、考核等工作; (六)協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理、籌融資管理、各類補(bǔ)貼申報(bào)等工作; (七)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格 1.具有本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位; 2.清潔能源系統(tǒng)(風(fēng)、光、儲(chǔ))電氣工程、水利水電、電力工程、輸變電等新能源相關(guān)專業(yè); 3.原則上45歲以下(1979年9月1日以后出生); 4.具有10年及以上工作經(jīng)驗(yàn),其中累計(jì)5年以上清潔能源行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,同時(shí)具有至少3年部門負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)的管理經(jīng)驗(yàn);熟悉清潔能源行業(yè)現(xiàn)狀,了解光伏、風(fēng)電等清潔能源領(lǐng)域項(xiàng)目開展情況,擅長渠道拓展、項(xiàng)目開發(fā)和項(xiàng)目執(zhí)行,具有較好的風(fēng)險(xiǎn)把控能力和客戶關(guān)系、項(xiàng)目信息積累能力;具有3項(xiàng)以上作為項(xiàng)目牽頭人/管理者開展清潔能源行業(yè)(包括但不限于光伏、風(fēng)電等領(lǐng)域)項(xiàng)目開發(fā)、實(shí)施經(jīng)歷,并有成功項(xiàng)目案例;具備一定的文字寫作能力,能夠接受區(qū)內(nèi)出差和駐點(diǎn)工作;
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崗 位 職 責(zé) 1.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理制定部門工作計(jì)劃及實(shí)施方案; 2.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理完成加工基地、拆遷項(xiàng)目的開拓、營運(yùn)管理工作; 3.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理根據(jù)制定風(fēng)險(xiǎn)防范措施; 4.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理開展客戶營銷工作,執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)流程; 5.負(fù)責(zé)客戶維系以及新業(yè)務(wù)的拓展與開發(fā)工作; 6.做好項(xiàng)目盡職調(diào)查、立項(xiàng)審核,各環(huán)節(jié)全流程跟進(jìn); 7.負(fù)責(zé)督促項(xiàng)目經(jīng)理建立客戶檔案等信息資料; 8.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)本事業(yè)部的考核和評(píng)測; 9.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)日常業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)工作。 任 職 要 求 1.年齡要求 45 周歲及以下,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.熟悉國內(nèi)廢鋼、拆遷、基地行業(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,熟知廢鋼、拆遷、基地業(yè)務(wù)的開拓、營運(yùn)管理, 能合理實(shí)施公司中長期經(jīng)營工作發(fā)展規(guī)劃; 3.具有 5 年及以上企業(yè)經(jīng)營管理或相關(guān)工作經(jīng)歷,具有 3 年及以上廢鋼行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,具備豐富的大 型廢鋼業(yè)務(wù)開拓經(jīng)驗(yàn); 4.具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)以及分析、研究、處理問題的能力,一般應(yīng)具有同層級(jí)或同規(guī)模崗位任職經(jīng)歷 或者在下一層級(jí)崗位任職 2 年及以上; 5.勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的語言溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)和組織能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,善于獨(dú)立 思考,有較強(qiáng)的執(zhí)行力、應(yīng)變能力、業(yè)務(wù)開拓能力; 6.能適應(yīng)長期出差; 7.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。
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所在行業(yè) 計(jì)算機(jī)/軟件/咨詢
成立時(shí)間 8年(2016年5月24日)
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