職位描述

崗位職責(zé):
1、工程項目資料、圖紙等檔案的收集、編制、整理、歸檔、管理、借閱;
2、收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會議紀(jì)要等資料并歸檔;
3、備案資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔;
4、工程項目部文件、函、電稿、傳真件的編號、打印、裝封、收發(fā)工作;
5、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人做好方案報審、工程聯(lián)系單工作;
6、負(fù)責(zé)施工資料的分類、組卷、歸檔、移交工作;
7、定期協(xié)助公司對項目部的資料管理工作進(jìn)行檢查、梳理。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉使用計算機(jī)及辦公軟件;
3、在校擔(dān)任干部或社團(tuán)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
4、作為儲備人才正式員工培養(yǎng);
5、工作細(xì)心謹(jǐn)慎,責(zé)任心強(qiáng),愛崗敬業(yè),好學(xué)上進(jìn),能夠吃苦耐勞,良好的職業(yè)道德和溝通能力,具體團(tuán)隊合作的精神;
6、工作地點:廣西區(qū)內(nèi)項目部,服從調(diào)配安排。

公司簡介

????廣西安通寶建設(shè)投資有限公司成立于二OO六年六月三十日.前身為廣西安通寶交通科技有限公司.二O一二年九月二十八日變更為廣西安通寶建設(shè)投資有限公司.并于二0一六年成立廣西安通寶建設(shè)集團(tuán)有限公司.具有國家住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部頒發(fā)的公路交通工程公路安全設(shè)施)專業(yè)承包一級資質(zhì).廣西壯族自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳頒發(fā)的公路工程總承包三級.市政公用工程總承包三級.廣西壯族自治區(qū)交通運輸廳頒發(fā)的公路養(yǎng)護(hù)工程二類甲.乙級.三類甲級等施工資質(zhì).公司在廣西壯族自治區(qū)交通運輸廳公布的2013年~2015年度廣西公路建設(shè)市場信用評價結(jié)果中被評為AA級施工企業(yè).

?????公司目前主要業(yè)務(wù):建筑業(yè).礦業(yè).農(nóng)業(yè).牧業(yè).漁業(yè).林業(yè).房地產(chǎn)業(yè).公路工程.市政公用工程.園林綠化工程.環(huán)保工程.水利水電工程.房屋建筑工程.機(jī)電設(shè)備安裝工程.土石方工程.橋梁工程.照明工程.建筑防水工程.建筑裝修裝飾工程.地基基礎(chǔ)工程等建設(shè).

??????公司注冊資本金15689萬元.員工200人.其中現(xiàn)有職稱工程技術(shù)經(jīng)濟(jì)管理人員98人.中高級職稱的65人.初級職稱31人.擁有注冊壹級建造師共6人,注冊二級建造師共22人,公司自有各種先進(jìn)施工機(jī)械設(shè)備.儀器.器具共計256臺(套),具有先進(jìn)科技水平的實用技術(shù)40余項.

?????近年來.安通寶公司已累計完成高速公路.二級公路交通安全設(shè)施.公路承建及大中修工程施工總里程數(shù)2000km.所承建項目工程合格率達(dá)100%.優(yōu)良率達(dá)98%以上.多次受到建設(shè)單位的表彰.

?????公司利用所具備的各方面資源優(yōu)勢.已實現(xiàn)了施工機(jī)械化.流程控制標(biāo)準(zhǔn)化.管理科學(xué)化的目標(biāo).為提高工程質(zhì)量.保證施工安全.加快工程進(jìn)度.節(jié)約工程成本創(chuàng)造最大效益.科學(xué)推廣使用新理念.新技術(shù).新材料.新工藝.新設(shè)備.在提高經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭力等方面積累了豐富的經(jīng)驗.本公司堅守“誠信.拼搏.創(chuàng)新.理性”的企業(yè)精神.以“干一項工程.樹一座豐碑”?做好每一項工程.以“理性為本.誠信為魂”的企業(yè)理念踏踏實實為人處事.

?????日前.集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展蒸蒸日上.為滿足公司快速發(fā)展的需要.誠聘各路英才.安通寶集團(tuán)視人才為企業(yè)第一資源.注重人才的儲備和培養(yǎng).并為員工提供良好的工作環(huán)境.完善的福利體制和巨大的個人發(fā)展空間.真誠期待您加入“安通寶建設(shè)集團(tuán)”.攜手共創(chuàng)美好明天.共創(chuàng)輝煌!

?????公司地址:南寧市東葛路118號青秀萬達(dá)廣場五A級寫字樓東9棟29樓

???????????????????南寧市廂竹大道28號天賜良園天順園1101

?????公司電話:0771-****265

?????公司根據(jù)您的能力給予優(yōu)越豐厚的薪酬待遇.實行年終大獎金制度.為您提供良好的工作環(huán)境.完善的福利體制和巨大的個人發(fā)展空間.真正體現(xiàn)您的人生價值.歡迎您的加入.

?????人才加盟須知:

???一.福利待遇:

?????1.實行年終大獎金制度.可享受年終利潤獎金.

??2.國家法定的社會保障項目.社會保險.住房補(bǔ)貼及團(tuán)體意外險,

??3.享有法定假期如婚假.產(chǎn)假.喪假.病假.年假等,

??4.享有豐富的員工活動(如年終獎.員工團(tuán)隊活動.子女助學(xué)基金及獎金.

?????家庭困難扶貧基金.國內(nèi)外旅游等等),

??5.享有過節(jié)福利補(bǔ)貼.通訊.交通.伙食補(bǔ)貼.加班.出差.工地補(bǔ)貼.住

?????房補(bǔ)貼.工齡工資等等,

?????6.廣闊的發(fā)展平臺.培訓(xùn).晉升.內(nèi)部競聘等機(jī)會,

??7.公司每年不固定安排考核調(diào)薪.

?二.人才加盟程序:應(yīng)聘者投遞簡歷.初篩.面試.復(fù)試.體檢.錄用等程序進(jìn)行.

????1.有意者請通過以下方式投遞簡歷:

?1)請登錄以下兩個網(wǎng)站投遞個人簡歷.

???廣西人才網(wǎng)http://www.gxrc.com(搜索建筑安裝類招聘欄)

??2)發(fā)郵件.郵箱地址:at**06@126.com(請注明應(yīng)聘崗位

?????3)發(fā)傳真.傳真號:0771-****265(請注明應(yīng)聘崗位)

?2.面試準(zhǔn)備:應(yīng)聘者接到面試通知后.請備齊以下資料前往約定地點進(jìn)行面試.

身份證.學(xué)歷證.學(xué)位證.其他資格證.業(yè)績證等復(fù)印件各一份,

?3.通過面試者.公司將通知應(yīng)聘者在規(guī)定的時間前往公司報到.超過報到時間未

?????報到者視為應(yīng)聘者放棄應(yīng)聘崗位.錄用通知同時作廢.

三.其他事宜

??????1.應(yīng)聘者只能選擇1個招聘崗位填報.同時須明確是否服從公司調(diào)劑安排.

??????2.所提交的應(yīng)聘材料公司將妥善留存.恕不退還.

??????3.應(yīng)聘者不得提供虛假材料.一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格.

??????4.此招聘信息解釋權(quán)歸屬本公司.

上班地點

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1.有南網(wǎng)資料員相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2.可以接受出差優(yōu)先 3.要求有責(zé)任心,上進(jìn)心
2025-11-19
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1.有良好的精神品德! 2.有實際的工程資料經(jīng)驗! 3.有吃苦耐勞的精神! 職位招聘1-3人
2025-11-19
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2025-11-18
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)高速公路分布式光伏發(fā)電項目全過程資料的收集、整理、歸檔及移交工作,確保資料完整、準(zhǔn)確、規(guī)范; 2、編制、報審項目開工、過程及竣工資料,符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及檔案管理要求; 3、協(xié)助辦理項目備案、并網(wǎng)驗收等手續(xù),整理提交相關(guān)部門要求的文件; 4、配合項目團(tuán)隊完成現(xiàn)場資料檢查、數(shù)據(jù)核對及臨時交辦任務(wù); 5、管理項目電子及紙質(zhì)檔案,確保資料安全性和可追溯性。 【任職要求】: 1、大專及以上學(xué)歷,工程管理、新能源、電力或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上光伏、風(fēng)電或電力工程項目資料管理經(jīng)驗,熟悉新能源項目開發(fā)流程; 3、持有C1駕照,會開車,能適應(yīng)出差或項目現(xiàn)場辦公。
2025-11-18
項目資料員
5000-7000元
南寧-邕寧區(qū)
1、熟悉施工圖紙,掌握行業(yè)施工規(guī)范、要求、驗收標(biāo)準(zhǔn)等,做好工程資料的收集、整理、篩分、建檔、歸檔工作的管理。 2、深入施工現(xiàn)場,詳細(xì)了解工程進(jìn)度,做好各項工程的隱蔽記錄和質(zhì)檢記錄,做好分部分項工程技術(shù)資料的簽證、整理、立卷和歸檔工作。 3、負(fù)責(zé)工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作。 4、負(fù)責(zé)往來文件的記錄整理、存檔及資料的收集。 5、掌握各種材料的檢驗方法,收集各種材料的合格證檢驗報告單; 按規(guī)定制作、養(yǎng)護(hù)好混凝土、砂漿試塊和主要材料的相關(guān)檢測(建立相關(guān)臺賬)。 6、負(fù)責(zé)施工資料的編制、管理、做到完整、及時,與工程進(jìn)度同步;保證對形成的管理資料、技術(shù)資料、物資資料及驗收資料的真實性、完整性、有效性,做到實際施工資料和設(shè)計圖相符(建立相關(guān)臺賬),協(xié)助有關(guān)人員辦好現(xiàn)場簽證。 7、負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔;負(fù)責(zé)工程備案管理。 8、負(fù)責(zé)向市城建檔案館的檔案移交工作,在竣工驗收后將工程檔案移交城建檔案館。 9、按時向集團(tuán)工程部移交:①、施工過程中:資料、材料、檢測進(jìn)度臺賬(按周發(fā)送);②、在項目竣工后:負(fù)責(zé)將文件資料、工程資料立卷移交公司。 10、積極配合集團(tuán)工程部對項目定期檢查。 11、完成項目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人交辦的其他事項。
2025-11-18
梁女士
資料員
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)項目施工進(jìn)度,保障工程資料與工程進(jìn)度同步; 2、完成工程資料編制、會簽、整理、報送及歸檔; 3、負(fù)責(zé)收集工程材料進(jìn)場質(zhì)量證明文件,聯(lián)系現(xiàn)場試驗檢測工作,并跟蹤索取報告; 4、工程竣工后,組織工程檔案資料整理、分類、組卷、歸檔、移交。 任職要求:1、大專以上學(xué)歷,持有資格證書并持證上崗。 2、2年及以上建筑施工企業(yè)資料管理工作經(jīng)驗,獨立完成過從開工到竣工的項目資料編制、整理、歸檔。 3、掌握全面資料管理專業(yè)知識,熟悉國家在工程資料的法律法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。 4、熟練使用筑業(yè)、CAD office等辦公軟件,資料軟件。 5、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通能力、有團(tuán)隊精神,責(zé)任心強(qiáng),能出差。
2025-11-18
黃主管
駐場資料員
4000-5000元
南寧-興寧區(qū)
1、有相關(guān)建筑公司工程資料員工作經(jīng)驗; 2、持有資料員上崗證書,熟悉市政、房建、裝修等資料員工作,從事工程資料員工作3年及以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)施工過程中各種質(zhì)量保證及資料的收集、檢查、匯總; 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 5、負(fù)責(zé)項目從開工到竣工的所有資料整理。 5、完成上級交辦的其他任務(wù)。 6. 有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,能獨立完成項目開工到完工的資料。 7.駐場項目(工作地點湖南道縣)。
2025-11-17
南寧-興寧區(qū)
1、有相關(guān)建筑公司工程資料員工作經(jīng)驗; 2、持有資料員上崗證書,熟悉市政、房建、裝修等資料員工作,從事工程資料員工作3年及以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)施工過程中各種質(zhì)量保證及資料的收集、檢查、匯總; 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 5、負(fù)責(zé)項目從開工到竣工的所有資料整理。 5、完成上級交辦的其他任務(wù)。 6. 有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,能獨立完成項目開工到完工的資料。
2025-11-17
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4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
跟進(jìn)防水項目資料請款簽證結(jié)算,有工程做資料經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-11-17
蔣丕遠(yuǎn)
資料員兼職
2000元/月
南寧-青秀區(qū)-萬象城
需要自帶筆記本電腦,會使用電腦。 崗位職責(zé): 1、檔案整理:負(fù)責(zé)高速公路檔案資料整理、信息錄入、排序、掃描、歸檔、信息化工。 2、前期未熟悉前需要在公司項目辦公室線上操作公司檔案系統(tǒng),熟悉后可以居家辦公, 3、只考慮線上辦公的勿擾,只考慮周末的勿擾,該崗位屬于社會兼職崗位。無學(xué)生兼職屬性,無實習(xí)屬性。 任職要求: 1、檔案整理歸檔經(jīng)驗熟手2名,細(xì)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 2、??埔陨蠈W(xué)歷,18-30歲。 3、不接受白天上班,晚上兼職情況,目前項目在趕工期,每天需要較高的完成量 4、計件工資,多勞多得。
2025-11-16
陳趙文
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