職位描述
工作職責:
1、負責轄區(qū)內資產和工程物資的調撥、報廢、盤盈、盤虧及資產減值準備的審核工作,組織資產盤點,組織存量資產盤活再利用工作;
2、組織編制轄區(qū)內年度現金流預算目標與月度資金計劃;
3、負責資金、資產月度財務分析工作,監(jiān)控資金資產使用效能;編制資金、資產相關月度報表;
4、負責資金資產財務檢查,參與資金資產審計、效能監(jiān)察工作;
5、負責資金、資產基礎管理工作;
6、負責資金、資產內控工作的組織實施及檢查、督導工作,參與資金、資產、資源相關信息系統的建設,提出資金、資產、資源管理的系統需求;
7、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、35周歲以下,大學本科及以上學歷,會計、財務、經濟、金融、審計類相關專業(yè),具備2年及以上同行業(yè)或同類工作經驗;
2、具備會計資格相關證書,擁有中級及以上職業(yè)技術資格的優(yōu)先考慮;
3、對數據較為敏感,有嚴謹的數據統計、分析、挖掘、預警及應用等工作經驗;
4、熟練使用Execl等基礎辦公軟件;
【優(yōu)先考慮具有以下工作經驗的人才:財務預算管理與綜合分析、資金與資產管理、工程財務管理、會計核算支撐、收入核算與稽核、稅務管理與支付結算等工作經驗?!?
公司簡介
中國鐵塔于2014年7月18日正式掛牌成立,立足“國際一流的信息通信基礎設施綜合服務商、具有核心競爭力的信息應用服務商、具有核心競爭力的新能源應用服務商”的定位 ,主要從事通信鐵塔等基站配套設施和室內分布系統的建設、維護和運營。并于2018年8月在港股上市,是在落實“網絡強國”戰(zhàn)略、深化國企改革、促進電信基礎設施資源共享的背景下,經國務院批準,在國資委、工信部聯合推動下,由中國電信、中國移動和中國聯通共同出資設立的大型通信基礎設施綜合服務企業(yè)。公司實行總分架構,總部設在北京,同時在全國設立了31個省級分公司和各地市級分公司。
中國鐵塔廣西分公司是其省級分公司。中國鐵塔廣西分公司在區(qū)內設立14個地市級分公司,在區(qū)縣設立常駐機構,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立了專業(yè)的本地維護團隊。
中國鐵塔廣西分公司在成本、信譽、整合能力等方面具有獨特的優(yōu)勢:一是由黨建統領的經營體系,確保業(yè)務合作的行穩(wěn)致遠;二是擁有豐富的信息基礎設施共享資源,加大降低社會信息化建設成本,三是具備創(chuàng)新合作機制,助力各行業(yè)依托新基建和5G技術創(chuàng)新發(fā)展應用。優(yōu)先考慮將中國鐵塔公司列為“廣西區(qū)政法委社會治理信息平臺”升級運營的統籌企業(yè),與其開展合作,所具備的優(yōu)勢和特點。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)楓林路15號新天地別墅區(qū)中國鐵塔公司 查看上班路線
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資產管理員6000-8000元南寧-青秀區(qū)-五礦大廈北京宇信鴻泰信息技術有限公司廣西分公司互聯網/電子商務招聘概要:無經驗也可!提供帶薪業(yè)務技能培訓,每日不低于100元。 崗位職責: 1、為銀行提供風險控制服務,協助銀行處理逾期賬款。接受銀行委托對信用卡逾期客戶進行告知。按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期客戶及時還款,維護客戶在銀行的信用度。 2、遵紀守法,合法合規(guī)的做好客戶情況調查并與客戶溝通。 3、為債務人提供咨詢服務,解答相關業(yè)務問題。 4、定期對工作狀況進行分析匯報。 5、服從上級安排,有團隊意識,與團隊共成長,共同完成目標。 崗位要求: 1、年齡20-35歲,個人征信良好、無犯罪記錄; 2、遵紀守法,遵守公司各項規(guī)章制度; 3、具有良好的應變和溝通表達能力、思維敏捷,抗壓能力強; 4、挑戰(zhàn)高薪能承受工作壓力,具備團隊合作意識,工作勤奮、踏實; 工作時間: 日常雙休,周一至周五8:30-12:00, 13:30-18:00。2025-11-18
甘盛楠 -
資產管理專員8000-13000元南寧-青秀區(qū)-五礦大廈北京宇信鴻泰信息技術有限公司廣西分公司互聯網/電子商務工作內容: 1、為銀行提供風險控制服務,協助銀行和企業(yè)處理不良資產。 2、案件情況調查,個人背景核準,電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務。 4、受銀行委托對信用卡逾期客戶進行通知、催告。按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時還款,維護持卡人在銀行的信用度。 5、協助進行逾期數據分析,及時更新、補充客戶資料,以保持資料的有效性。 任職要求: 1、22—35歲,大專學歷,優(yōu)秀者可適度放寬,性別不限,普通話標準,電腦操作熟練; 2、性格開朗,外向,思維敏捷,有良好的心理素質; 3、具有優(yōu)秀的表達溝通能力及應變協調能力; 4、工作勤奮,積極主動,有相關工作經驗者優(yōu)先。 5、熟悉相關知識,了解國家法律、法規(guī)。 福利待遇: 優(yōu)厚底薪:無責任底薪3500+業(yè)績獎金(月均8k-15k,與當月業(yè)績掛鉤)+國家法定節(jié)假日+五險一金+旅游+良好的辦公環(huán)境+良好的入職、在職培訓。 激勵政策:業(yè)績達成率獎勵、推薦激勵有努力就有收獲! 辦公環(huán)境:舒適的工作環(huán)境,市區(qū)繁華地段、交通便利。 保險福利:五險一金。 愛的禮物:生日餐、節(jié)日禮物等,滿滿貼心與關懷。 休假福利:按照國家規(guī)定提供婚假、產假、喪假、陪產假。 我們的員工活動:員工生日禮物,帶薪長途旅游、團隊聚餐、k歌、中秋月餅、拓展活動,年會節(jié)目。 無經驗者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓 公平暢通的晉升渠道:專員—組長—主管—副總監(jiān)—總監(jiān)—分公司總經理 廣闊的晉升空間,舒適的辦公環(huán)境,和諧的工作氛圍。2025-11-18
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2025-11-16
鄭偉樂 -
資產管理員5000-7000元南寧-青秀區(qū)職責 1、設備更新規(guī)劃、設備購置申請與制造申請的審核、跟進反饋 2、建立完整的固定資產臺帳,保證帳實相符收集整理相關技術資料,做好設備標簽的管理按使用情況,生產需要,管理設備的調動、搬遷、閑置、報廢的賬務及實物閑置設備的報廢及管理工 招聘要求 了解國家財會相關法律法規(guī), 了解公司資產相關系統操作流程,并能運用系統流程處理資產臺賬 2年以上資產設備管理經驗2025-11-13
何龍
- 中國鐵塔股份有限公司廣西壯族自治區(qū)分公司
- 所在行業(yè) 通信
- 成立時間 11年(2014年9月29日)
- 企業(yè)性質 國有企業(yè)
- 公司規(guī)模 50-100人