職位描述
工作職責:
1、全面負責公司各類產(chǎn)業(yè)/商業(yè)定位、招商、運營經(jīng)營管理工作,管理合作單位
2、負責各產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)、服務及招商管理、物業(yè)管理等運營管理工作
3、組織制定和實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營計劃,負責公司的業(yè)務拓展與運營
4、建立健全公司內(nèi)部管理制度與流程體系
5、對公司重大決策進行前期調(diào)研、評估和論證,并提出相應的建議方案
6、維護和落實集團權益和工作要求,協(xié)助打造集團品牌,提高園區(qū)和集團的知名度和影響力
職位要求:
1、本科以上學歷
2、有大型商業(yè)廣場工作經(jīng)歷、對商業(yè)前期定位、招商、運營、策劃有5年以上實戰(zhàn)經(jīng)驗
3、對市場規(guī)劃、業(yè)態(tài)布置及購物中心項目的招商運作有深入的理解;
4、具備優(yōu)秀的組織統(tǒng)籌能力、市場洞察能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力和執(zhí)行能力,良好的創(chuàng)新能力、學習能力。
公司簡介
聯(lián)發(fā)集團有限公司成立于1983年10月,肩負開發(fā)廈門經(jīng)濟特區(qū)的使命而生,深耕海西、長三角、長江中游、環(huán)渤海、成渝、北部灣、珠三角七大區(qū)域20座城市。公司注冊資本21億元人民幣,總資產(chǎn)近900億元,連續(xù)13年榮膺中國房地產(chǎn)百強企業(yè),2019年位列第46位,擁有房地產(chǎn)開發(fā)一級資質(zhì),累計開發(fā)面積超1800萬㎡,擁有土地儲備超1000萬㎡。
聯(lián)發(fā)以一核多元的經(jīng)營戰(zhàn)略,開拓地產(chǎn)+產(chǎn)業(yè)的雙贏道路。在作為核心的房地產(chǎn)住宅開發(fā)方面,集團堅守品質(zhì)筑家的理念,滿足不同客戶家庭核心居住需求,為逾40萬業(yè)主構建融合了智慧、健康、人文三大主題以及關照體系的3Q+生活,從產(chǎn)品、服務、社區(qū)、未來運營等維度實現(xiàn)全方位的理想人居。
聯(lián)發(fā)堅持與城市和客戶同步發(fā)展,積極聯(lián)合多方力量,拓展業(yè)務版圖。依托超過百萬平方米的自持物業(yè)與37年的運營積累,結合產(chǎn)業(yè)基金,在打造文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)品牌的同時,繼續(xù)推進長租公寓、教育、智慧科技等產(chǎn)業(yè)領域。
聯(lián)發(fā)還對外輸出專業(yè)的開發(fā)和工程管理經(jīng)驗,為政府、金融、會展、酒店等大型公建及社會保障房項目等提供專業(yè)工程管理服務,已代建的市級以上重點項目超20個,并高質(zhì)量完成金磚廈門會晤相關工程、中國金雞百花電影節(jié)頒獎禮主場館等代建任務。
聯(lián)發(fā)集團始終秉持“創(chuàng)造品質(zhì)生活 服務城市發(fā)展”的使命,實現(xiàn)多元聚合的價值共享,快步成為中國優(yōu)秀的房地產(chǎn)運營商。
上班地點
工作地址:
桂林市疊彩區(qū)聯(lián)發(fā)乾景廣場 查看上班路線
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商業(yè)運營經(jīng)理5000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西新前途數(shù)字產(chǎn)業(yè)集團有限公司計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)崗位職責: 1、負責公司商業(yè)項目拓展、運營等相關業(yè)務開展; 2、基于項目經(jīng)營、業(yè)務發(fā)展的數(shù)據(jù)整理分析,提供有效建議報告; 3、理解并依據(jù)用戶需求,結合業(yè)務發(fā)展目標,負責搭建并逐步完善業(yè)務運營體系; 4、負責帶領團隊完成公司安排的相關業(yè)務渠道開拓及客戶維護。 任職要求: 1、大學本科以上學歷要求, 2、三年以上商業(yè)項目相關管理經(jīng)驗,尤其是招商營運經(jīng)歷,具有良好的商業(yè)客戶資源; 3、有商業(yè)地產(chǎn)招商工作經(jīng)驗,熟悉相關工作流程; 4、品行端正,良好的溝通能力,較強的執(zhí)行力,工作主動性好,責任心強,有擔當精神; 5、具有較敏銳的數(shù)據(jù)洞察及市場分析研判能力; 6、具有較強的團隊領導能力及團隊協(xié)作精神。2024-11-03
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招商運營經(jīng)理(廣西)12000-24000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西南寧市勝揚投資有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、配合完成區(qū)域及行業(yè)市場項目調(diào)研,掌握市場動態(tài),跟蹤了解市場行情。 2、按照公司批準的整體招商計劃和方案,完成項目招商工作等。 3、制定公司招商項目的招商策劃、出租價格和惠利措施。 4、負責項目品牌資源的招商意向洽談及跟進,挖掘新生品牌,不斷豐富項目品牌資源。 5、維護重要的租賃渠道,了解項目所在地的一些客戶需求和主要動向;負責項目現(xiàn)場租賃團隊進行一些定期的以及必要的項目推廣,并協(xié)助跟蹤和鎖定一些重要的客戶;負責在項目現(xiàn)場進行渠道和直接客戶的開發(fā)和積累。 6、分析項目各樓層功能、布局、品牌組合,完成招商落位,商戶洽談,意向簽訂及保證金收繳等工作;獨立編制相關工作報告、進行業(yè)態(tài)分析等。 崗位要求: 1、大專及以上學歷,3年以上同行業(yè)招商運營類工作經(jīng)驗,有大型項目招商經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)商業(yè)地產(chǎn)項目招商管理特點,基本掌握商業(yè)項目策劃與招商基礎知識,熟悉市場營銷與招商推廣等相關知識,抗壓能力強。 3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商全過程,了解商業(yè)合同的相關法律法規(guī),具備較強商務談判能力、市場判斷能力和業(yè)務拓展能力。 4、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡資源,熟悉當?shù)厣虡I(yè)市場及當?shù)仄放瀑Y源。 5、具有較強的計劃組織,溝通協(xié)調(diào)及口頭與書面表達能力,富有工作激情。 6、熟練掌握WORD,EXCEL,PTT,CAD等辦公軟件,接受各項目派駐。2024-11-03劉景德
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線上運營經(jīng)理8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西航揚商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口崗位職責: 1、負責賬號孵化(抖音、視頻號)及運營,包括內(nèi)容定向、短視頻腳本及短視頻/直播運營策略。 2、負責市場同類賬號剖析及調(diào)研,不斷優(yōu)化內(nèi)容及運營策略,以提升賬號核心指標,包括粉絲量、短視頻相關指標、直播相關指標。 3、從流量、內(nèi)容、策略、用戶等多個維度,整體優(yōu)化賬號流量及轉化鏈路,對賬號的營收數(shù)據(jù)負責。 4、精通抖音運營的邏輯和規(guī)則和完整的變現(xiàn)鏈路。 5、統(tǒng)籌拍攝剪輯,把控好視頻拍攝、剪輯的整體進度和質(zhì)量。 任職要求: 1、25-35歲,大專及以上學歷。 2、三年以上品牌運營或相關領域工作經(jīng)驗,有鞋、服裝行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備視頻運營能力,優(yōu)秀的文案功底及排版能力,高度的審美。 4、具備較強的市場分析和策劃能力,熟悉市場營銷策略及新媒體運作。 5、良好的溝通、協(xié)調(diào)和團隊管理能力,敏銳的市場洞察力。2024-11-03顏迪總監(jiān)
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線上運營經(jīng)理6000-11000元南寧-江南區(qū)廣西愛民餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、有運營連鎖餐飲品牌經(jīng)驗,分析和總結行業(yè)數(shù)據(jù),尋找差異化,持續(xù)提升店鋪流量。 2、負責品牌在大眾點評、口碑等平臺的線上運營,熟悉大眾點評系統(tǒng)操作及運營規(guī)則,了解各大眾點評平臺特性,巧用大眾點評各項功能和門店的銷售額,包括對門店的平臺流量獲取、線上活動策劃、線上店鋪裝修、品牌管理等精細化運營工作。 3、負責制定推廣投放策略及日常調(diào)價執(zhí)行(或調(diào)教自動化投放工具),從而達成最優(yōu)投放效果,定期進行推廣復盤,根據(jù)門店數(shù)據(jù)反饋及時做相應調(diào)整。 4、對線上門店進行管理及運營,維護品牌。根據(jù)品牌策略/活動節(jié)奏/門店情況,進行頁面維護更新。 5、持續(xù)對品牌口碑進行管理,定期輸出門店的輿情分析,輸出報告,以協(xié)助優(yōu)化門店的產(chǎn)品和服務。 6、分析門店顧客數(shù)據(jù)、收集顧客需求,通過數(shù)據(jù)化運營制定戰(zhàn)略方針。 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有連鎖餐飲品牌經(jīng)驗優(yōu)先;美團系優(yōu)先 3、 一年以上大眾點評或類似平臺店鋪操作及管理經(jīng)驗,有成功經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、主動性強,有強烈的企圖心和上進心,具有團隊合作精神、自驅力和抗壓能力 7-12k2024-11-03林女士
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營運經(jīng)理15000-25000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市瀘溪河桃酥糕點店娛樂/休閑/體育【崗位職責】 1、全面負責公司營業(yè)額、營業(yè)成本、利潤、食品安全、顧客滿意度等綜合營運指標; 2、針對區(qū)域各項績效指標進行有效的監(jiān)督、指導和控制,驅策個人、團隊及組織達到高績效標準; 3、指導各職能部門提供區(qū)域所需要的協(xié)助,幫助團隊成員克服障礙和解決沖突; 4、做好人才梯隊搭建,激發(fā)和保持團隊的凝聚力與忠誠度 5、統(tǒng)籌和組織新開門店營運相關工作,確保新開門市順利開業(yè) 【任職資格】 1、大專以上學歷,市場營銷、連鎖經(jīng)營管理等相關專業(yè); 2、8年以上連鎖餐飲行業(yè)經(jīng)驗,3年以上同崗位經(jīng)驗,熟悉連鎖餐飲行業(yè)管理體系; 3、具備知名連鎖餐飲(如麥當勞、肯德基、必勝客、星巴克、85度C、面包新語等)營運經(jīng)理工作背景 4、具備卓越的執(zhí)行力和結果驅動力,能夠制定和貫徹行動方案以提高區(qū)域績效。 5、若工作有需求,可接受工作外派2024-11-03人力行政部
南寧相關熱門崗位
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- 南寧聯(lián)發(fā)置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 賓館/房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時間 15年(2009年3月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 30-50人