藥店店長營業(yè)員

崗位內(nèi)容： 1. 負責藥店日常管理、銷售及客戶服務工作。 2. 制定藥品采購計劃，確保藥房藥品庫存達標。 3. 協(xié)調醫(yī)保結算事宜，保證合規(guī)合法運營。 4. 安排員工的工作計劃和培訓計劃，提升團隊績效。 5. 確保藥店安全衛(wèi)生環(huán)境。 任職要求： 1. 醫(yī)藥學相關專業(yè)大學本科以上學歷。 2. 至少5年以上藥房或連鎖藥店管理經(jīng)驗。 3. 具備藥師資格證書，熟悉藥品管理流程。 4. 具有較強的人員管理、溝通協(xié)調能力。 5. 善于分析問題，具備解決問題的技巧和方法。

崗位內(nèi)容： 1. 負責藥店日常管理、銷售及客戶服務工作。 2. 制定藥品采購計劃，確保藥房藥品庫存達標。 3. 協(xié)調醫(yī)保結算事宜，保證合規(guī)合法運營。 4. 安排員工的工作計劃和培訓計劃，提升團隊績效。 5. 確保藥店安全衛(wèi)生環(huán)境。 任職要求： 1. 醫(yī)藥學相關專業(yè)大學本科以上學歷。 2. 至少5年以上藥房或連鎖藥店管理經(jīng)驗。 3. 具備藥師資格證書，熟悉藥品管理流程。 4. 具有較強的人員管理、溝通協(xié)調能力。 5. 善于分析問題，具備解決問題的技巧和方法。

崗位職責： 1、全面主持店面的管理工作，執(zhí)行公司各項營銷策略； 2、完成公司下達的各項任務指標； 3、做好門店各個部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾； 9、負責對員工的培訓教育。 任職資格： 1、大專及以上學歷，營銷、管理或醫(yī)學類專業(yè)畢業(yè)，2年以上零售行業(yè)門店管理經(jīng)驗，具備一定財務知識，能組織、管理門店銷售等日常工作，帶領團隊完成銷售目標。 2、工作積極主動，執(zhí)行力強，具有良好的溝通、組織、協(xié)調能力和服務意識，有責任心和親和力。 福利：基本工資+崗位工資+月度績效獎金+達標獎金+另提獎金+全勤獎+五險一金。

崗位職責： 1、全面主持店面的管理工作，執(zhí)行公司各項營銷策略； 2、完成公司下達的各項任務指標； 3、做好門店各個部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的報貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品的損耗； 6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責門店安全等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種問題； 9、負責對本店員工的培訓教育。 任職資格： 1、大專及以上學歷，營銷、管理或醫(yī)學類專業(yè)畢業(yè)，2年以上零售行業(yè)門店管理經(jīng)驗，具備一定財務知識，能組織、管理門店銷售等日常工作，帶領團隊完成銷售目標。 2、工作積極主動，執(zhí)行力強，具有良好的溝通、組織、協(xié)調能力和服務意識，有責任心和親和力。 福利：基本工資+崗位工資+月度績效獎金+達標獎金+另提獎金+全勤獎+五險一金。

1、醫(yī)藥相關專業(yè)及有執(zhí)業(yè)藥師證者優(yōu)先，有藥店店長或連鎖店店長經(jīng)驗，熟悉藥店相關操作流程； 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行； 3、較強的團隊管理能力和溝通能力，能全面主持門店的各項管理工作和營銷策劃； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理理等有關作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 7、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾； 8、負責對員工的培訓教育。 職位招聘1人

任職要求： 1、中專以上學歷，醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上藥品零售行業(yè)店長工作經(jīng)驗者； 崗位職責：負責門店經(jīng)營、團隊管理等工作。 薪資：4000-8000元/月。 工作地址：上林縣老百姓大藥房。 面試地址：市區(qū)在南寧市青秀區(qū)雙擁路1-7號金湖賓館二樓老百姓大藥房人資部（可以導航老百姓大藥房津頭店)/或者當?shù)乩习傩沾笏幏?可以視頻面試。 福利： 入職簽訂正式勞動合同，享有五險一金：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險、住房公積金； 內(nèi)部福利：節(jié)日禮金、員工生日蛋糕券、年終獎等； 工作時間：每天工作7.5-8小時，享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等； 公司提供多層次專業(yè)培訓，另享有各類激勵方案獎勵，如：提供外部培訓學習機會、獲得國家認可的專業(yè)證書后可享受提薪并報銷相關費用。

崗位職責: 1、對所管門店員工的培訓輔導、團隊建設及人才培養(yǎng)、訓練; 2、組織員工進行相關管理制度、專業(yè)知識培訓; 3、負責門店證照檢查,保證門店商品經(jīng)營范圍符合標準，確保商品管理符合公司與GSP要求。 4、嚴格貫徹執(zhí)行國家有關藥品質量的法律法規(guī)和公司相關管理制度。 5、負責門店日常經(jīng)營管理，配合質量負責人做好門店質量管理工作。 6、負責門店要貨計劃的審核或督促指定人員按要求審核。 7、對商品布局、陳列、養(yǎng)護、衛(wèi)生、效期預警、銷售等情況進行檢查及管理工作有效進行。 8、負責對顧客的服務意見或投訴進行處理。 9、完成企業(yè)負責人、門店管理部交辦的其他工作。 任職資格: . 1、大專以上學歷，醫(yī)藥相關專業(yè)，優(yōu)秀者可適當放寬條件; 2、2年以上的藥店管理經(jīng)驗，有醫(yī)藥零售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先

崗位職責: 1、負責所管區(qū)域營運工作的執(zhí)行及經(jīng)營指標的達成。 2、門店巡店督導、現(xiàn)場管理的指導、日常經(jīng)營操作的培訓， 3、門店促銷活動指導、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導； 4、新開門店籌備工作、店籌備全程工作跟進及各部門協(xié)調、開業(yè)宣傳指導組織及落實。 任職資格: 1、藥學或藥學相關專業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上，藥店店長3年以上工作經(jīng)驗，熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務，熟練掌握相關法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門內(nèi)和跨部門門的組織和協(xié)調能力，良好的人際溝通能力，團隊協(xié)作能力強。 4、能接受出差（公司報銷差旅費） 福利：周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補貼餐飲補貼、差旅費補貼等等

需持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，可到廣西區(qū)內(nèi)公司旗下門店進行義診，給患者合理開藥。 1、有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證或執(zhí)業(yè)中醫(yī)師證優(yōu)先； 2、中醫(yī)學（醫(yī)學）相關專業(yè)，熟悉中醫(yī)理論知識，具備良好的中醫(yī)基礎； 3、身體健康，能適應出差； 4、品行端正，具有良好的溝通能力，愛崗敬業(yè)，有事業(yè)心。

負責合作藥店活動執(zhí)行跟進和門店的維護上量工作