職位描述
(一)任職要求:
1、熱愛(ài)教育事業(yè),普通話流利,口齒伶俐,思維敏捷;
2、熱情,耐心,具有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力;堅(jiān)持原則、執(zhí)行力強(qiáng);
3、為人踏實(shí)穩(wěn)重,有服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的心理素質(zhì),能夠承受較強(qiáng)的工作壓力;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、***。
(二)崗位職責(zé):
1、根據(jù)學(xué)??傮w發(fā)展目標(biāo)制定人力資源發(fā)展規(guī)劃;
2、根據(jù)各部門(mén)需求實(shí)施招聘、培訓(xùn)及入職管理;
3、學(xué)校內(nèi)訓(xùn)策劃及實(shí)施;
4、績(jī)效考核、薪酬體系規(guī)劃;
5、員工職業(yè)生涯規(guī)劃。
公司簡(jiǎn)介
?廣西庭藝外國(guó)語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校成立于1998年,經(jīng)廣西勞動(dòng)和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)創(chuàng)辦,是廣西最早引進(jìn)和開(kāi)設(shè)劍橋少兒英語(yǔ)系列培訓(xùn)課程的外語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校,也是廣西招生考試服務(wù)中心首批授權(quán)的劍橋少兒英語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和指定考點(diǎn),是廣西區(qū)招生考試服務(wù)中心授予的唯一一個(gè)廣西劍橋少兒英語(yǔ)教師培訓(xùn)基地。教育部國(guó)家教育研究十二五規(guī)劃重點(diǎn)課題實(shí)驗(yàn)學(xué)校(課題一:《中國(guó)學(xué)校心理健康教育行動(dòng)研究—“學(xué)生、教師與家長(zhǎng)”三位一體心理健康教育研究》,課題二:《個(gè)性化學(xué)習(xí)開(kāi)發(fā)與提高教學(xué)效率研究—教師實(shí)現(xiàn)“知識(shí)能力、過(guò)程方法、情感態(tài)度”三維一體與個(gè)性化學(xué)習(xí)的研究》。?曾被教育部考試中心授予劍橋少兒英語(yǔ)“優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”稱(chēng)號(hào)、廣西民政廳授予民辦非企業(yè)單位“示范單位”稱(chēng)號(hào)、國(guó)家基礎(chǔ)教育實(shí)驗(yàn)中心,中國(guó)教育學(xué)會(huì)授予“全國(guó)學(xué)校心理健康教育工作先進(jìn)實(shí)驗(yàn)學(xué)校”稱(chēng)號(hào);在全國(guó)青少年英語(yǔ)口語(yǔ)大賽中榮獲“最佳組織獎(jiǎng)”、全國(guó)劍橋少兒英語(yǔ)大獎(jiǎng)賽中榮獲“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”等。自成立以來(lái),廣西庭藝外國(guó)語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校持續(xù)專(zhuān)注于國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),累計(jì)培養(yǎng)學(xué)生超過(guò)十萬(wàn)人次,誕生考級(jí)狀元5000多名,全國(guó)劍橋少兒英語(yǔ)等級(jí)考試連續(xù)排名廣西第一。?????廣西庭藝外國(guó)語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校積極學(xué)習(xí)和貫徹《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,以“培養(yǎng)推動(dòng)人類(lèi)社會(huì)和平發(fā)展的杰出人才”為目標(biāo);由傳統(tǒng)的英語(yǔ)學(xué)科成績(jī)的單一培養(yǎng)目的轉(zhuǎn)化為學(xué)科成績(jī)與內(nèi)在品質(zhì)全面提升的綜合培養(yǎng)目標(biāo);由傳統(tǒng)的老師教、學(xué)生學(xué)的單一教學(xué)方式轉(zhuǎn)化為學(xué)生、老師、家長(zhǎng)共同成長(zhǎng)的系統(tǒng)教育方式;以“學(xué)校、社會(huì)、家庭”三位一體為辦學(xué)理念和“培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)秀品質(zhì),提高學(xué)生綜合素質(zhì),做真正的教育”為育人理念;在教育改革的路上積極探索、銳意進(jìn)取,為廣西區(qū)乃至全國(guó)中小學(xué)生的全面健康成長(zhǎng)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。廣西庭藝外國(guó)語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)??偛吭O(shè)于南寧市教育路11號(hào)南寧市少年兒童圖書(shū)館,比鄰美麗的南湖,目前下轄教育、東葛、民主、瑯東、田陽(yáng)、那馬六個(gè)分校和田陽(yáng)幼兒園、藝術(shù)中心,總面積近10000平方米。教學(xué)環(huán)境和教學(xué)設(shè)施在不斷地改善,每一間教室增設(shè)了多媒體器材,讓我們的課堂更加生動(dòng)有趣,孩子們學(xué)英語(yǔ)更加輕松快樂(lè);在多年的辦學(xué)過(guò)程中積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn),教學(xué)水平和教研成果一直走在廣西全區(qū)的前沿;教師隊(duì)伍不斷地發(fā)展壯大,現(xiàn)有優(yōu)秀的持證教師和外籍教員50余名,其中骨干教師20余名,他們有很好的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),有活力,有耐心,對(duì)孩子認(rèn)真負(fù)責(zé),深得廣大學(xué)生的喜愛(ài)和家長(zhǎng)的認(rèn)可。廣西庭藝外國(guó)語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校在教學(xué)服務(wù)、教學(xué)管理和自身建設(shè)上不斷拓展培訓(xùn)領(lǐng)域,現(xiàn)已開(kāi)設(shè)的培訓(xùn)項(xiàng)目有:劍橋幼兒英語(yǔ)系列;劍橋少兒英語(yǔ)系列;新概念英語(yǔ)系列;全國(guó)劍橋少兒英語(yǔ)等級(jí)考試輔導(dǎo)班;寒暑假音標(biāo)班、語(yǔ)音詞匯通、外教口語(yǔ)班;劍橋少兒英語(yǔ)教師資格考證培訓(xùn)班,作文培訓(xùn)班,青少年藝術(shù)培訓(xùn)班等。學(xué)校積極開(kāi)展各種社會(huì)公益活動(dòng),勇于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。學(xué)校每年組織學(xué)生開(kāi)辦雙語(yǔ)“跳蚤”市場(chǎng),多次承辦大型英語(yǔ)競(jìng)賽,向希望小學(xué)捐贈(zèng)400余冊(cè)字典、詞典等工具書(shū);2011年下半年來(lái),學(xué)校與南寧市少年兒童圖書(shū)館合作,推出“蒲公英”公益講壇,每月提供1次以上公益講座,至今已成功進(jìn)行了幾十場(chǎng)公益活動(dòng),內(nèi)容涉及家庭教育、心理健康、感恩教育、勵(lì)志教育等,足跡遍布南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、興寧區(qū)、良慶區(qū)、扶綏縣、田陽(yáng)縣等地,有效的將素質(zhì)教育理念進(jìn)行了推廣、滲透,提升了家長(zhǎng)科學(xué)教育觀念,密切了學(xué)校與家長(zhǎng)之間的關(guān)系,贏得了相關(guān)部門(mén)、學(xué)生、家長(zhǎng)的一致好評(píng),取得了良好的社會(huì)效益。?今天的庭藝已經(jīng)成長(zhǎng)為一個(gè)廣西劍橋少兒英語(yǔ)品牌培訓(xùn)機(jī)構(gòu),一個(gè)具有強(qiáng)烈社會(huì)責(zé)任感和承擔(dān)力的民辦學(xué)校,一個(gè)可以站在廣西,對(duì)接國(guó)內(nèi)、國(guó)際優(yōu)質(zhì)教育資源的高端培訓(xùn)機(jī)構(gòu),一個(gè)改革創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的發(fā)展中學(xué)校,留給社會(huì)的將是一個(gè)充滿生命力的教育改革的實(shí)踐平臺(tái),我們希望庭藝培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生能擁有開(kāi)創(chuàng)幸福人生的持久動(dòng)力和能力,能為這個(gè)社會(huì)帶來(lái)有用的價(jià)值。
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流水線品檢崗(無(wú)需經(jīng)驗(yàn))4500-5000元南寧-江南區(qū) 18-40歲廣西思辰企業(yè)管理有限公司人力資源江南誠(chéng)瑞光學(xué)招聘【流水線品檢崗】無(wú)需經(jīng)驗(yàn) 廠區(qū)主要生產(chǎn)鏡頭模組,藍(lán)牙音箱設(shè)備等 年齡18-40歲 需要能兩班倒1個(gè)月一次,接受上班穿無(wú)塵服(無(wú)塵服補(bǔ)貼每個(gè)月200) 需要能兩班倒1個(gè)月一次,接受上班穿無(wú)塵服(無(wú)塵服補(bǔ)貼每個(gè)月200) 需要能兩班倒1個(gè)月一次,接受上班穿無(wú)塵服(無(wú)塵服補(bǔ)貼每個(gè)月200) 不接受勿投,大家時(shí)間都很寶貴 2、工資待遇:?????? ①小時(shí)工 「工價(jià)17元/小時(shí)」+200無(wú)塵服補(bǔ)貼,綜合工資4500-5500(每月15號(hào)發(fā)上個(gè)月工資) 做滿一個(gè)月17元/小時(shí),做滿3個(gè)月按18/小時(shí),第3個(gè)月發(fā)工資時(shí)在職再補(bǔ)前面1塊錢(qián)差價(jià) (補(bǔ)差價(jià)時(shí)員工需在職情況下,補(bǔ)貼才有效)綜合工資5000(每月15號(hào)發(fā)上個(gè)月工資) ②正式工 員工薪資1990元/月,200全勤。實(shí)行5天8小時(shí)制,超過(guò)8小時(shí)算加班。周一至周五加班1.5倍=15.08元/時(shí) 周末加班2倍=20.11元/小時(shí) 法定節(jié)假日加班費(fèi)時(shí)薪3倍=30.17元/小時(shí),產(chǎn)能績(jī)效獎(jiǎng)每月平均3-900元/人,無(wú)塵服補(bǔ)貼200/人/月 到手工資4300~5200元(扣除社保后) 包吃包住,兩班倒1個(gè)月一次,需穿無(wú)塵服!認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母! 上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天 3、包吃包住,水電每月有額度超過(guò)即平攤 工作內(nèi)容:看外觀,主要檢查產(chǎn)品外觀,挑出殘次品,不合格品等 福利: 1、法定節(jié)假日帶薪休假 2、宿舍有空調(diào)、熱水器,洗衣機(jī) 3、包工作餐,三菜一湯5小時(shí)前梁主管主管
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商家引流專(zhuān)員(包住+主管親自帶)3000-7000元南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)南寧路騰企業(yè)管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件學(xué)歷背景:學(xué)歷不限 工作內(nèi)容: 1.主要負(fù)責(zé)對(duì)接與公司合作的商家套餐推廣,以及產(chǎn)品對(duì)接 2.與有意向合作的商家達(dá)成合作關(guān)系(與公司部門(mén)主管共同完成,一帶一) 3.有目標(biāo)感,能夠?yàn)檫_(dá)成目標(biāo)主動(dòng)思考各種辦法 4.了解市場(chǎng)推廣模式,通過(guò)市場(chǎng)平臺(tái)引流 , 5.男女不限,能吃苦耐勞 薪資待遇: 提供基礎(chǔ)生活保障3000+提成+個(gè)人績(jī)效,綜合薪資5500-7500 工作時(shí)間: 08:30-18:30(中午吃飯時(shí)間自由安排)單休,節(jié)假日正常放假 公司福利: 1.國(guó)家法定節(jié)假日正常 放假 2.公司每年適時(shí)組織各種 娛樂(lè)活動(dòng),豐富員工生活 3.公司周年慶將組織一到兩次旅游,以更好激勵(lì)員工積極性與幸福感16小時(shí)前梁翠敏
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實(shí)習(xí)生(底薪3000+提供宿舍+有主管帶)3000-6000元南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)南寧路騰企業(yè)管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件經(jīng)驗(yàn)不限??!學(xué)歷不限 !!可提供實(shí)習(xí)證明蓋章?。?! 溫馨提示:本招聘信息為公司直招,不收取任何費(fèi)用, 面試地點(diǎn)即上班地點(diǎn) 一、崗位職責(zé): 1.由公司內(nèi)部定向培養(yǎng),在公司部門(mén)進(jìn)行實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)結(jié)束將分區(qū)負(fù)責(zé)各部門(mén)的管理。 2.團(tuán)隊(duì)管理,設(shè)定團(tuán)隊(duì)的工作目標(biāo)并參與其中,掌握整體的發(fā)展方向等。 3.有欲望想長(zhǎng)期在公司發(fā)展,變成公司獨(dú)當(dāng)一面管理優(yōu)先(公司為了長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展愿意培養(yǎng)有學(xué)習(xí)能力的無(wú)經(jīng)驗(yàn)人才) 薪酬待遇:短期實(shí)習(xí)員工薪資就可達(dá)3000-6000元,表現(xiàn)優(yōu)秀者,有獎(jiǎng)金福利。另外,實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)突出員工畢業(yè)后可長(zhǎng)期留用。 福利待遇 1.提供小區(qū)宿舍居住4人間 2.實(shí)習(xí)期間有部門(mén)主管全程輔導(dǎo)教學(xué)(一帶一) 3.國(guó)家法定節(jié)假日正常 放假 4.公司每年適時(shí)組織各種 娛樂(lè)活動(dòng),豐富員工生活 5.公司周年慶將組織一到兩次旅游,以更好激勵(lì)員工積極性與幸福感16小時(shí)前梁翠敏
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交付專(zhuān)員5000-6000元南寧-江南區(qū)南寧歐悅銘車(chē)汽車(chē)服務(wù)有限公司汽車(chē)及零配件崗位職責(zé): 1. 交付網(wǎng)點(diǎn)日常運(yùn)營(yíng)管理工作的第一負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)車(chē)輛的在庫(kù)管理和安全管理; 2. 與車(chē)管所等保持良好的關(guān)系,確保交付網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)順利; 3. 達(dá)成交付目標(biāo),并確保交付質(zhì)量,完成平行業(yè)務(wù)指標(biāo); 4. 對(duì)公司制定的各項(xiàng)流程及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行落地執(zhí)行,并配合公司進(jìn)行流程優(yōu)化; 5. 確保質(zhì)損車(chē)輛按處理流程及時(shí)消化,確保展車(chē)、試駕車(chē)等業(yè)務(wù)用車(chē)的提供; 6. 解決發(fā)生在交付網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)的突發(fā)情況,處理用戶投訴并及時(shí)反饋給區(qū)域交付與服務(wù)經(jīng)理; 7. 完成管理層指定的其他工作。 任職要求: 1. 1年以上的一線門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),豐富的組織協(xié)調(diào)能力; 2. 豐富的直面用戶經(jīng)驗(yàn),極強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí); 3. 結(jié)果導(dǎo)向的工作思維,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起實(shí)現(xiàn)目標(biāo); 4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備樂(lè)觀、積極和專(zhuān)業(yè)的態(tài)度;2024-11-07凌女士
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招攬專(zhuān)員5000-6000元南寧-江南區(qū)南寧粵肯汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司汽車(chē)及零配件【崗位職責(zé)】 1、 通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶用車(chē)需求,并為到店的客戶進(jìn)行預(yù)約登記安排; 2、 通過(guò)電話進(jìn)行客戶定期回訪工作,維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)資料,登記潛在客戶的資料; 3、完成客服經(jīng)理委派的其他臨時(shí)性工作; 【任職資格】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,聲音甜美,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2、有較好的溝通表達(dá)能力、靈活應(yīng)變能力、健談、善于與人溝通; 3、有一年以上電話銷(xiāo)售或服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),掌握一定的汽車(chē)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。2024-11-07黃女士
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4S交車(chē)專(zhuān)員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西眾合達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司汽車(chē)及零配件1、負(fù)責(zé)4S店內(nèi)所有車(chē)輛交接工作 2、負(fù)責(zé)交付車(chē)輛各功能講解工作 3、負(fù)責(zé)交付車(chē)輛移動(dòng)及清潔工作 持C1證,對(duì)車(chē)輛基本知識(shí)了解、表達(dá)能力好、熟悉交車(chē)流程,有較強(qiáng)責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有親和力。 底薪2200+交車(chē)臺(tái)次提成,月工資8000-90002024-11-07藍(lán)小姐
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調(diào)解員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng)工作職責(zé): 1、通過(guò)調(diào)解平臺(tái)以電話溝通方式,進(jìn)行相關(guān)案件的線上調(diào)解工作; 2、與雙方當(dāng)事人進(jìn)行溝通、協(xié)商、告知相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)和法律后果,制定相關(guān)方案促成雙方目標(biāo)達(dá)成一致; 3、指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù); 4、完成日常工作目標(biāo); 5、聽(tīng)從公司領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 任職要求: 1、有良好的溝通能力; 2、工作態(tài)度積極進(jìn)取,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 3、個(gè)人征信良好。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+提成+全勤獎(jiǎng),無(wú)業(yè)績(jī)壓力,多勞多得; 2、其他福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日; 3、工作時(shí)間:8:30-12:00, 14:00-18:30,大小周休息,依法享受?chē)?guó)家的法定節(jié)假日; 培訓(xùn):有專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn),入職后一對(duì)一輔導(dǎo)。2024-11-07劉女士
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東南亞進(jìn)口航線專(zhuān)員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈上海新海豐集裝箱運(yùn)輸有限公司南寧分公司交通/運(yùn)輸/物流任職資格: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、英語(yǔ)四級(jí)以上; 2、物流管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、小語(yǔ)種等相關(guān)專(zhuān)業(yè);小語(yǔ)種專(zhuān)業(yè)及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有責(zé)任心、溝通能力強(qiáng),性格開(kāi)朗,有良好的職業(yè)素質(zhì)與道德; 4、具備一定電腦知識(shí)和熟練的電腦操作技能并能使用OFFICE辦公軟件; 5、具有良好的溝通、理解能力以及緊急情況時(shí)較強(qiáng)的應(yīng)變能力; 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)口補(bǔ)料、資料統(tǒng)計(jì)收集及報(bào)關(guān)提單制做等工作; 2、負(fù)責(zé)進(jìn)口費(fèi)用結(jié)算、到貨費(fèi)用通知客戶; 3、負(fù)責(zé)滯柜費(fèi)、修洗箱費(fèi)計(jì)收與開(kāi)票通知; 4、收單放貨; 5、退箱體押金; 6、進(jìn)口中轉(zhuǎn)安排及超期重箱處理; 7、各種特殊情況的解決及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 薪酬福利: 4.5-6k 周末雙休 五險(xiǎn) 住房公積金 帶薪年假 年終獎(jiǎng)金 績(jī)效獎(jiǎng)金 員工培訓(xùn) 定期體檢 通訊補(bǔ)貼 出旅費(fèi)補(bǔ)貼2024-11-07fccdop@sitc.com
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安全管理部經(jīng)理5000-6000元南寧-江南區(qū)-南國(guó)花園商城南寧廣匯投資有限責(zé)任公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)1、本科以上學(xué)歷; 2、3年以上安全管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少二年物業(yè)安全消防同等崗位工作經(jīng)歷; 具有建(構(gòu))筑物消防員證書(shū)或安全員證書(shū); 3、熟悉消防安全、設(shè)備設(shè)施管理,掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能,了解相關(guān)國(guó)家法律法規(guī),能進(jìn)行消防安全相關(guān)的課程培訓(xùn); 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,具有高度的工作責(zé)任心; 5、身體狀況能夠適應(yīng)本職工作的要求; 6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn):貴港市2024-11-07陳女士
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銷(xiāo)售主管(高薪高提成+五險(xiǎn)一金+雙休)4000-5000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈廣西愛(ài)生生命科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、領(lǐng)導(dǎo)和管理團(tuán)隊(duì):帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù),包括制定銷(xiāo)售計(jì)劃、組織銷(xiāo)售會(huì)議,并負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)計(jì)劃和任務(wù)的跟進(jìn)和實(shí)施,保證銷(xiāo)售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行; 2、市場(chǎng)分析和策略制定:根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,制定和調(diào)整銷(xiāo)售策略、活動(dòng)方案等,以提高市場(chǎng)份額和銷(xiāo)售額; 3、客戶關(guān)系維護(hù):與客戶保持良好的溝通,了解客戶需求,提供解決方案,確??蛻魸M意度,同時(shí)開(kāi)拓新的客戶和市場(chǎng); 4、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:定期向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷(xiāo)售情況和未來(lái)計(jì)劃,分析團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售數(shù)據(jù),評(píng)估銷(xiāo)售策略的有效性,并根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略; 5、培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè):組織和參與銷(xiāo)售業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)成員的銷(xiāo)售技巧和產(chǎn)品知識(shí),營(yíng)造積極的學(xué)習(xí)氛圍,確保團(tuán)隊(duì)具備執(zhí)行銷(xiāo)售策略所需的能力; 6、溝通和協(xié)調(diào):與公司內(nèi)部其他部門(mén)協(xié)調(diào)合作,在各種銷(xiāo)售活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、鼓動(dòng)、巡檢與協(xié)調(diào),確保銷(xiāo)售活動(dòng)的順利進(jìn)行,同時(shí)與上級(jí)保持良好的溝通,確保公司戰(zhàn)略和銷(xiāo)售目標(biāo)的一致性。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,具有2年以上大客戶銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)目標(biāo)客戶群以及大健康行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備統(tǒng)籌管理大客戶銷(xiāo)售項(xiàng)目的整體統(tǒng)籌規(guī)劃、推進(jìn)落地及團(tuán)隊(duì)服務(wù)持續(xù)提升改善的能力; 3、具備敏銳洞察客戶需求的能力,擅長(zhǎng)通過(guò)內(nèi)部資源和人脈嫁接,撬動(dòng)客戶需求并推動(dòng)合作; 4、追求高標(biāo)準(zhǔn),敢于制定挑戰(zhàn)性目標(biāo)并實(shí)現(xiàn)。 5、能接受出差。 崗位薪資結(jié)構(gòu)為底薪+提成模式,提成5K-50k,上不封頂。具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。 崗位二:會(huì)員銷(xiāo)售 崗位職責(zé): 1、根據(jù)月度績(jī)效指標(biāo)發(fā)展新會(huì)員; 2、負(fù)責(zé)會(huì)員銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化工作,執(zhí)行并完成公司年度銷(xiāo)售計(jì)劃; 3、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,轉(zhuǎn)化會(huì)員,提升銷(xiāo)售價(jià)值??刂瞥杀荆瑪U(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售,積極完成任務(wù)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類(lèi)或健康類(lèi)專(zhuān)業(yè),有會(huì)員運(yùn)營(yíng)管理、大健康會(huì)員銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具有會(huì)員裂變能力,熟悉會(huì)員運(yùn)營(yíng)的各種玩法,對(duì)會(huì)員等級(jí)分層,會(huì)員增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會(huì)員方法及成功案例; 3.主觀能動(dòng)性強(qiáng),邏輯思維清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)問(wèn)題并提出解決方案; 4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力,落地/執(zhí)行能力,善于處理多項(xiàng)任務(wù)的能力。 底薪+高提成模式。崗位具體薪酬,面談后根據(jù)個(gè)人能力而定。 福利簡(jiǎn)介:早九晚六 、周末雙休、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、不定時(shí)下午茶等等。2024-11-07南寧市良慶區(qū)盤(pán)歌路4號(hào)碧園大廈B座2樓
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