職位描述

一、崗位職責:
1.根據公司和部門銷售目標制定相應的銷售計劃,開拓.維護目標市場和完成銷售指標;
2.結合渠道開發(fā)資源,面對面推廣,精準資源開發(fā),無需漫無邊際地地推;使用公司內部外呼系統(tǒng),無需自備電話卡,配備筆記本+外呼耳麥,全網推廣數(shù)據,多渠道方式投入廣告,大批量精準有意向學員;
3.通過公司搭建的線上渠道為客服提供咨詢服務,促成客戶成交
4.根據工作計劃,完成銷售日常工作,做好工作日記。
5.維護已有的渠道,幫助渠道協(xié)調各種關系,負責目標客戶的跟蹤回訪,長期保鮮跟進,最終達成簽單
6.了解渠道管理和運作,清楚終端情況6.完成領導安排的臨時性工作
二、任職要求
1.年齡:26-40歲性別:男女不限
2.學歷:大專以上學歷具備一定的市場營銷經驗,分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
3.反應敏捷.表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力
三、薪酬:每月15號發(fā)薪
底薪4K元+開單績效100-200+提點4%-15%
工資每月準時發(fā),不拖不欠:按法定節(jié)假期休息
四、工作時間:9:00-18:00
休息時間:單雙休+法休+五險
地址:南寧青秀區(qū)青秀萬達甲3棟2118

公司簡介

尚才控股是一家多元化集團公司,尚才控股注冊資金1000萬,集團業(yè)務涵蓋了教育、文化傳媒、科技、旅游、財稅、投資等業(yè)務板塊。從2019年開始,尚才控股全面整合,囊括了深圳市上才商務培訓中心、尚才教育咨詢有限公司、尚才文化傳媒有限公司、初見科技、尚才旅游等全資子公司。

尚才控股以“整合行業(yè)資源,創(chuàng)造無限價值”為使命,通過不斷創(chuàng)新企業(yè)模式,打造產品和服務品牌,有效地促進產業(yè)發(fā)展,為提高大眾的生活品質作出了應有的貢獻。

早在2002年,廣東省把尚才文化設為首批獨立辦班辦學單位,相繼成立學院,開設夜大+面授教學模式等,并轉型互聯(lián)網+教育,創(chuàng)立獨立品牌尚才教育,專注商務培訓和職業(yè)培訓資格證,上線獨家APP,以多樣化的學歷和資格證產品知陣滿足各大學員的需求,至今深圳7家教育局授權招生之一全行業(yè)排名領先,
已幫助13萬學員順利拿證。

相繼南寧尚才教育于2018成立,注冊資本115萬元,是專門致力于學歷、職業(yè)教育兩大領域,“教育+互聯(lián)網”的教育培訓學校??偛吭谏钲?,并在廣州、中山、東莞、佛山、成都、上海、新疆等地設立了分機構。南寧尚才的愿景是:面向社會,助君成功!

南寧尚才教育,院校招生,學習培訓,學歷取證,職業(yè)認證,直至提供就業(yè)一條龍服務提供綠色通道服務,滿足不同客戶的不同需求,為您的一生保駕護航,讓您順利的走向成功的彼岸。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)青秀萬達廣場寫字樓-甲3棟2118 查看上班路線

可能感興趣的職位

儲備主管
3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
任職要求;有一定行業(yè)銷售經驗,服從公司制度.能夠完成公司下達任務。有駕照者優(yōu)先 薪資待遇;3000底薪加提成.入職買五險. 上班時間;8.30~12.00 14.00~18.30
2025-11-21
李立慶
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責:? 1、完成全年銷售指標: 負責目標市場開發(fā)及維護上量工作,按要求擴大本部門產品市場占有率及覆蓋率; 2、有效進行學術推廣: 有效地將目標客戶進行分級管理,根據目標客戶的情況,選擇不同推廣方式,利用專業(yè)化拜訪技能,有效傳遞公司產品信息; 3 、客戶服務與管理: 建立并維系客情關系,贏得客戶的好感與尊重; 4、銷售報表的提交: 提供準確、真實的銷售數(shù)據,準時上報公司規(guī)定的各項報表。 任職資格: 1、大專及以上學歷,醫(yī)學、藥學專業(yè)優(yōu)先; 2、2年及以上醫(yī)藥行業(yè)產品銷售經驗或1年及以上大型醫(yī)藥外資企業(yè)銷售經驗者優(yōu)先;了解當?shù)厥袌銮闆r及有實際操作經驗者優(yōu)先; 3、良好的溝通能力及人際交往能力、有責任心、堅持原則;為人誠實、勤奮、肯吃苦,工作積極主動。 公司提供有競爭力的薪酬(工資+津貼+獎金)、福利(五險一金)待遇。期待您的加盟!
2025-11-21
徐浩宇
運維專員
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈
廣西連邦信息技術有限公司
互聯(lián)網/電子商務
任職資格 1、 擁有1年以上運營商領域工作經驗,具備H3CIE/H3CTE或同類證書優(yōu)先 2、 掌握OSPF,BGP,MPLS VPN,STP等主流技術,具備主流廠商路由、交換、安全、云計算相關產品維護經驗。 3、 工作積極主動,責任心強,具備團隊意識,勇于承擔工作壓力,具備良好的溝通表達能力,善于與人溝通 4、 具備數(shù)據中心網絡實施或運維經驗。
2025-11-21
人事部
公共關系專員
7000-12000元
南寧
主要工作職責: 1、根據公司要求組織制定公共關系外聯(lián),協(xié)助相關報建工作。 2、聯(lián)絡各類外部資源,維護政府、客戶關系,處理相關問題。 任職資格: 1、本科以上學歷,有地產報建或外聯(lián)工作經驗; 2、形象氣質佳,熟悉社交禮儀,有較好的主動溝通意識,表達能力好,有親和力。 3、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關能力,普通話標準,頭腦靈活,能適應商務應酬,出差。 4、熟知房地產開發(fā)政策、流程及開發(fā)報建各項手續(xù)的審批程序; 5.可接受廣西區(qū)域內長時間派駐。 (備注:公司會根據人才定級,專員、主管或經理,相應的薪資也不一樣,相關工作經驗豐富、綜合素質高者薪資可適當上調)
2025-11-21
南寧-青秀區(qū)
工作內容: 1、利用電話或微信對公司獲取的意向客戶進行回訪(100%是意向客戶,準客戶,需求客戶,開發(fā)過回訪客戶、易開單); (客戶精準客戶精準客戶精準重要問題說三遍); 2、邀約具備資質的客戶上門面談成交; 3、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力; 4、為客戶提供優(yōu)質的貸前、貸中、貸后服務,促進二次成交; 5、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力; 6、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; (不會談單,有專業(yè)的人幫你談); (客戶精準客戶精準客戶精準重要問題說三遍); 崗位福利: 工資提成制:底薪+提成+達標獎勵,綜合4K-10k,上不封頂; 周末雙休,社保,法定假日帶薪休息; 下午茶福利,不定期組織員工活動(聚餐、團建、旅游等); 任職要求: 1、學歷不限,熱愛銷售行業(yè),強烈賺錢欲望; 2、普通話流利,思維敏捷; 3、有一年以上金融銷售經驗優(yōu)先(無經驗可培訓); 4、無經驗可1:1帶隊
2025-11-20
凌仁福
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
純接聽客服,有來電就接,無需主動外呼,工作簡單, 接的每一通電話都有提成,收入有保障。 實習生入職可蓋實習章 工作內容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽用戶的進線電話 只需要為來電用戶提供業(yè)務查詢、業(yè)務辦理、業(yè)務咨詢解答、客戶投訴建議等來電咨詢服務; 工作時間: 每天工作7-8小時,到點可下班,無需加班。(休息充足)月休6-7天 薪酬福利: 1、底薪2200+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+績效獎金+其它福利+社保; 壓力小較小且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000(多勞多得) 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質檢管理-數(shù)據-培訓-項目經理 3、福利:每月豐富的團建拓展活動,舒適的辦公環(huán)境,各種節(jié)日福利; 公司團隊氛圍好,提供每月團建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等) 白領模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關系融洽。
2025-11-20
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
純接聽客服,有來電就接,無需主動外呼,工作簡單, 接的每一通電話都有提成,收入有保障 實習生入職可蓋實習章 工作內容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽用戶的進線電話 只需要為來電用戶提供業(yè)務查詢、業(yè)務辦理、業(yè)務咨詢解答、客戶投訴建議等來電咨詢服務; 工作時間: 每天工作7-8小時,到點可下班,無需加班。(休息充足)月休6-7天 薪酬福利: 底薪2200+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+績效獎金+其它福利+社保; 壓力小較小且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000(多勞多得)
2025-11-20
南寧-江南區(qū)
有皮卡銷售經驗候選人試用期內薪資可談。薪資上不封頂
2025-11-20
陸堅
廣西川榮人力行政經理
客休專員
2000-3000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1.按照店內標準來接待服務流程和禮儀要求接待來訪客戶,確保客戶滿意度; 2.開展多種維護客戶關系的工作,如滿意度調查、會員管理、搜集客戶意見、保有客戶面訪等工作,并及時將結果整理、匯總和上報; 3.負責VIP休息區(qū)域衛(wèi)生、保管好前臺區(qū)域的物品; 4.負責客休茶點、休閑品、糖水、招待餐準備。 5.完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1.形象氣質佳; 2.良好的語言表達能力、溝通能力、親和力。
2025-11-19
方女士
工藝主管
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助制造工程經理建立、實施、優(yōu)化產品工藝開發(fā)管理相關流程制度,支持內外部審核。 2、根據項目與生產需求,合理安排資源,在規(guī)定的時間內輸出所需工藝文件。 3、參與新產品設備開發(fā),支持新產品試制與工藝驗證,PPAP資料準備。 4、工藝文件(工藝流程圖、特殊特性清單、P-FMEA、控制計劃、作業(yè)指導書等)的評審與審批,對產線人員,質量人員等進行指導、培訓。 5、支持生產現(xiàn)場問題快速響應,制造過程中的缺陷分析,及時提出有效的建議及解決方案。 6、進行合理化建議與持續(xù)改進活動,致力于降低成本, 提高生產效率。 7、下屬工藝工程師的管理,工作安排、考評、培訓等。 8、提高員工質量、安全、環(huán)保和6S意識,保證工藝過程符合公司規(guī)定。 9、領導交辦的其他事宜。 資格能力要求 : 1、文化程度:本科及以上學歷,機電工程相關專業(yè); 2、專業(yè)技能:精通機械三維制圖軟件,能夠獨立完成工裝設計; 3、通用技能:熟練操作OFFICE辦公軟件;良好的溝通、協(xié)調能力; 4、工作經驗:5年以上機械設備工藝崗位經驗,2年以上工藝崗位管理經驗;
2025-11-19
包女士
南寧市尚才教育科技有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市尚才教育科技有限公司
所在行業(yè) 文化傳播/教育
成立時間 5年(2020年11月10日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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