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職位描述

一、崗位職責(zé)：

1、根據(jù)各個(gè)獲客渠道的客戶信息，通過電話向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù)；

2、主動(dòng)通過微信 、QQ等方式添加客戶，根據(jù)客戶需求提供專業(yè)知識(shí)講解

3、良好的維護(hù)QQ、微信群、可微信、QQ、電話等多種形式邀約客戶上門；

4、組織、邀約有裝修需求的客戶來公司考察，以顧問式營(yíng)銷方式推薦合適的客戶經(jīng)理、設(shè)計(jì)師給客戶，面談簽單；

5、參加會(huì)議和培訓(xùn)，提高銷售技巧技能，完成銷售日?qǐng)?bào)及月度銷售目標(biāo)。

二、任職要求：

1、有銷售經(jīng)營(yíng)，從事過家裝、家居、房地產(chǎn)銷售行業(yè)、保險(xiǎn)、金融投資、教育行業(yè)者優(yōu)先；

2、強(qiáng)烈追求高薪的欲望，熱愛銷售，熱愛銷售；

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，愿意為自我提升不懈努力；

4、善于與人溝通，語言通暢，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；

5、責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力，喜歡有挑戰(zhàn)性的工作。

工作地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)民族大道136-1號(hào) 華潤(rùn)大廈B座21樓

晉升方向： 專員--組長(zhǎng)--主管--經(jīng)理--總監(jiān)--高梯（副總/總經(jīng)理）

薪酬福利：五險(xiǎn),住房公積金,績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補(bǔ)貼,差旅費(fèi)補(bǔ)貼，季度獎(jiǎng)金

公司簡(jiǎn)介

上市家裝企業(yè)民族品牌東易日盛
     東易日盛家居裝飾集團(tuán)股份有限公司始創(chuàng)于1997年，目前已發(fā)展為一家專業(yè)化、品牌化、數(shù)字化、規(guī)?；?、產(chǎn)業(yè)化的大型上市家裝集團(tuán)公司（股票代碼：002713），連續(xù)多年居于《中國(guó)最具價(jià)值品牌500強(qiáng)》家裝行業(yè)前列，品牌價(jià)值高達(dá)395.29億元。
      27年來，東易日盛集團(tuán)一直專注家裝產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。擁有200余項(xiàng)專利，是家裝行業(yè)中率先通過國(guó)家認(rèn)證的高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家裝配式建筑產(chǎn)業(yè)基地。多年來，東易日盛全面推進(jìn)數(shù)字化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，從引領(lǐng)中國(guó)家裝企業(yè)走向數(shù)字化，到引領(lǐng)家裝行業(yè)踐行可持續(xù)發(fā)展，東易日盛，用一個(gè)又一個(gè)亮眼的成果，用科技提升服務(wù)品質(zhì)，驅(qū)動(dòng)行業(yè)發(fā)展，構(gòu)建家裝新生態(tài)。
       東易日盛集團(tuán)秉承源于社會(huì)、回報(bào)社會(huì)的理念，始終堅(jiān)持慈善事業(yè)的發(fā)展，于2015年正式創(chuàng)建東易慈善基金會(huì)，開展鄉(xiāng)村芭蕾、東易圖書館、潤(rùn)琪老年關(guān)愛、幸福密碼、心靈公益等5大核心項(xiàng)目。迄今已在全國(guó)范圍擁有87家分會(huì)，2000余名志愿者，受益人群達(dá)到2萬余人。
【員工待遇】
1、薪資：職務(wù)工資+責(zé)任工資+提成+餐補(bǔ)+五險(xiǎn)一金。（薪資在行業(yè)中處中上水平）。
2、全面培訓(xùn)：新員工培訓(xùn)；專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)；管理培訓(xùn)；完善的人才培訓(xùn)培養(yǎng)體系。
3、發(fā)展：公開公正公平的競(jìng)聘體系，內(nèi)部?jī)?yōu)先選拔晉升。
4、平臺(tái)：27年深耕的大平臺(tái)，集團(tuán)和分公司雙線管理，20家直營(yíng)分公司交流學(xué)習(xí)。
5、完善的福利：享受國(guó)家要求的五險(xiǎn)一金、帶薪年假、法定假期、各項(xiàng)補(bǔ)貼、過節(jié)慰問品、生日津貼等相關(guān)福利。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市青秀區(qū)民族大道136-2號(hào)萬象城華潤(rùn)大廈B座21樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 流水線品檢崗（無需經(jīng)驗(yàn)）
4500-5000元

南寧-江南區(qū) 18-40歲

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

人力資源

江南誠瑞光學(xué)招聘【流水線品檢崗】無需經(jīng)驗(yàn) 廠區(qū)主要生產(chǎn)鏡頭模組，藍(lán)牙音箱設(shè)備等年齡18-40歲需要能兩班倒1個(gè)月一次，接受上班穿無塵服（無塵服補(bǔ)貼每個(gè)月200）需要能兩班倒1個(gè)月一次，接受上班穿無塵服（無塵服補(bǔ)貼每個(gè)月200）需要能兩班倒1個(gè)月一次，接受上班穿無塵服（無塵服補(bǔ)貼每個(gè)月200）不接受勿投，大家時(shí)間都很寶貴 2、工資待遇:?????? ①小時(shí)工「工價(jià)17元/小時(shí)」+200無塵服補(bǔ)貼，綜合工資4500-5500（每月15號(hào)發(fā)上個(gè)月工資）做滿一個(gè)月17元/小時(shí)，做滿3個(gè)月按18/小時(shí)，第3個(gè)月發(fā)工資時(shí)在職再補(bǔ)前面1塊錢差價(jià) （補(bǔ)差價(jià)時(shí)員工需在職情況下，補(bǔ)貼才有效）綜合工資5000（每月15號(hào)發(fā)上個(gè)月工資） ②正式工員工薪資1990元/月，200全勤。實(shí)行5天8小時(shí)制，超過8小時(shí)算加班。周一至周五加班1.5倍＝15.08元/時(shí) 周末加班2倍=20.11元/小時(shí) 法定節(jié)假日加班費(fèi)時(shí)薪3倍＝30.17元/小時(shí)，產(chǎn)能績(jī)效獎(jiǎng)每月平均3-900元/人，無塵服補(bǔ)貼200/人/月到手工資4300~5200元（扣除社保后）包吃包住，兩班倒1個(gè)月一次，需穿無塵服！認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母！上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn)，中間2小時(shí)吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天 3、包吃包住，水電每月有額度超過即平攤工作內(nèi)容:看外觀，主要檢查產(chǎn)品外觀，挑出殘次品，不合格品等福利： 1、法定節(jié)假日帶薪休假 2、宿舍有空調(diào)、熱水器，洗衣機(jī) 3、包工作餐，三菜一湯

9小時(shí)前

梁主管

主管; 交付專員
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧歐悅銘車汽車服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1. 交付網(wǎng)點(diǎn)日常運(yùn)營(yíng)管理工作的第一負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)車輛的在庫管理和安全管理； 2. 與車管所等保持良好的關(guān)系，確保交付網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)順利； 3. 達(dá)成交付目標(biāo)，并確保交付質(zhì)量，完成平行業(yè)務(wù)指標(biāo)； 4. 對(duì)公司制定的各項(xiàng)流程及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行落地執(zhí)行，并配合公司進(jìn)行流程優(yōu)化； 5. 確保質(zhì)損車輛按處理流程及時(shí)消化，確保展車、試駕車等業(yè)務(wù)用車的提供； 6. 解決發(fā)生在交付網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)的突發(fā)情況，處理用戶投訴并及時(shí)反饋給區(qū)域交付與服務(wù)經(jīng)理； 7. 完成管理層指定的其他工作。任職要求： 1. 1年以上的一線門店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，豐富的組織協(xié)調(diào)能力； 2. 豐富的直面用戶經(jīng)驗(yàn)，極強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)； 3. 結(jié)果導(dǎo)向的工作思維，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起實(shí)現(xiàn)目標(biāo)； 4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備樂觀、積極和專業(yè)的態(tài)度；

21小時(shí)前

凌女士; 招攬專員
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧粵肯汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

【崗位職責(zé)】 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶用車需求，并為到店的客戶進(jìn)行預(yù)約登記安排； 2、通過電話進(jìn)行客戶定期回訪工作，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)資料，登記潛在客戶的資料； 3、完成客服經(jīng)理委派的其他臨時(shí)性工作；【任職資格】 1、大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，聲音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2、有較好的溝通表達(dá)能力、靈活應(yīng)變能力、健談、善于與人溝通； 3、有一年以上電話銷售或服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，掌握一定的汽車專業(yè)知識(shí)。

21小時(shí)前

黃女士; 4S交車專員
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西眾合達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1、負(fù)責(zé)4S店內(nèi)所有車輛交接工作 2、負(fù)責(zé)交付車輛各功能講解工作 3、負(fù)責(zé)交付車輛移動(dòng)及清潔工作持C1證，對(duì)車輛基本知識(shí)了解、表達(dá)能力好、熟悉交車流程，有較強(qiáng)責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有親和力。底薪2200+交車臺(tái)次提成，月工資8000-9000

21小時(shí)前

藍(lán)小姐; 調(diào)解員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng)

廣西恒運(yùn)信息咨詢有限公司

銀行

工作職責(zé)： 1、通過調(diào)解平臺(tái)以電話溝通方式，進(jìn)行相關(guān)案件的線上調(diào)解工作； 2、與雙方當(dāng)事人進(jìn)行溝通、協(xié)商、告知相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)和法律后果，制定相關(guān)方案促成雙方目標(biāo)達(dá)成一致； 3、指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)； 4、完成日常工作目標(biāo)； 5、聽從公司領(lǐng)導(dǎo)工作安排。任職要求： 1、有良好的溝通能力； 2、工作態(tài)度積極進(jìn)取，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 3、個(gè)人征信良好。薪酬待遇： 1、薪資待遇：底薪+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+提成+全勤獎(jiǎng)，無業(yè)績(jī)壓力，多勞多得； 2、其他福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等，享受國(guó)家法定節(jié)假日； 3、工作時(shí)間：8:30-12:00, 14:00-18:30，大小周休息，依法享受國(guó)家的法定節(jié)假日；培訓(xùn)：有專業(yè)的崗前培訓(xùn)，入職后一對(duì)一輔導(dǎo)。

21小時(shí)前

劉女士; 東南亞進(jìn)口航線專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

上海新海豐集裝箱運(yùn)輸有限公司南寧分公司

交通/運(yùn)輸/物流

任職資格： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、英語四級(jí)以上； 2、物流管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、小語種等相關(guān)專業(yè)；小語種專業(yè)及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有責(zé)任心、溝通能力強(qiáng)，性格開朗，有良好的職業(yè)素質(zhì)與道德； 4、具備一定電腦知識(shí)和熟練的電腦操作技能并能使用OFFICE辦公軟件； 5、具有良好的溝通、理解能力以及緊急情況時(shí)較強(qiáng)的應(yīng)變能力；工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)口補(bǔ)料、資料統(tǒng)計(jì)收集及報(bào)關(guān)提單制做等工作； 2、負(fù)責(zé)進(jìn)口費(fèi)用結(jié)算、到貨費(fèi)用通知客戶； 3、負(fù)責(zé)滯柜費(fèi)、修洗箱費(fèi)計(jì)收與開票通知； 4、收單放貨； 5、退箱體押金； 6、進(jìn)口中轉(zhuǎn)安排及超期重箱處理； 7、各種特殊情況的解決及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。薪酬福利： 4.5-6k 周末雙休五險(xiǎn) 住房公積金帶薪年假年終獎(jiǎng)金績(jī)效獎(jiǎng)金員工培訓(xùn) 定期體檢通訊補(bǔ)貼出旅費(fèi)補(bǔ)貼

21小時(shí)前

fccdop@sitc.com; 安全管理部經(jīng)理
5000-6000元

南寧-江南區(qū)-南國(guó)花園商城

南寧廣匯投資有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1、本科以上學(xué)歷； 2、3年以上安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少二年物業(yè)安全消防同等崗位工作經(jīng)歷；具有建（構(gòu)）筑物消防員證書或安全員證書； 3、熟悉消防安全、設(shè)備設(shè)施管理，掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能，了解相關(guān)國(guó)家法律法規(guī)，能進(jìn)行消防安全相關(guān)的課程培訓(xùn)； 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，具有高度的工作責(zé)任心； 5、身體狀況能夠適應(yīng)本職工作的要求； 6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。工作地點(diǎn)：貴港市

21小時(shí)前

陳女士; 銷售主管（高薪高提成+五險(xiǎn)一金+雙休）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

廣西愛生生命科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、領(lǐng)導(dǎo)和管理團(tuán)隊(duì)：帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)，包括制定銷售計(jì)劃、組織銷售會(huì)議，并負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)計(jì)劃和任務(wù)的跟進(jìn)和實(shí)施，保證銷售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行； 2、市場(chǎng)分析和策略制定：根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析，制定和調(diào)整銷售策略、活動(dòng)方案等，以提高市場(chǎng)份額和銷售額； 3、客戶關(guān)系維護(hù)：與客戶保持良好的溝通，了解客戶需求，提供解決方案，確?？蛻魸M意度，同時(shí)開拓新的客戶和市場(chǎng)； 4、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告：定期向高層領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷售情況和未來計(jì)劃，分析團(tuán)隊(duì)的銷售數(shù)據(jù)，評(píng)估銷售策略的有效性，并根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整銷售策略； 5、培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)：組織和參與銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)成員的銷售技巧和產(chǎn)品知識(shí)，營(yíng)造積極的學(xué)習(xí)氛圍，確保團(tuán)隊(duì)具備執(zhí)行銷售策略所需的能力； 6、溝通和協(xié)調(diào)：與公司內(nèi)部其他部門協(xié)調(diào)合作，在各種銷售活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、鼓動(dòng)、巡檢與協(xié)調(diào)，確保銷售活動(dòng)的順利進(jìn)行，同時(shí)與上級(jí)保持良好的溝通，確保公司戰(zhàn)略和銷售目標(biāo)的一致性。任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，具有2年以上大客戶銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)目標(biāo)客戶群以及大健康行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備統(tǒng)籌管理大客戶銷售項(xiàng)目的整體統(tǒng)籌規(guī)劃、推進(jìn)落地及團(tuán)隊(duì)服務(wù)持續(xù)提升改善的能力； 3、具備敏銳洞察客戶需求的能力，擅長(zhǎng)通過內(nèi)部資源和人脈嫁接，撬動(dòng)客戶需求并推動(dòng)合作； 4、追求高標(biāo)準(zhǔn)，敢于制定挑戰(zhàn)性目標(biāo)并實(shí)現(xiàn)。 5、能接受出差。崗位薪資結(jié)構(gòu)為底薪+提成模式，提成5K-50k，上不封頂。具體薪酬，根據(jù)個(gè)人能力而定。崗位二：會(huì)員銷售崗位職責(zé)： 1、根據(jù)月度績(jī)效指標(biāo)發(fā)展新會(huì)員； 2、負(fù)責(zé)會(huì)員銷售轉(zhuǎn)化工作，執(zhí)行并完成公司年度銷售計(jì)劃； 3、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，轉(zhuǎn)化會(huì)員，提升銷售價(jià)值?？刂瞥杀?，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成任務(wù)。任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)類或健康類專業(yè)，有會(huì)員運(yùn)營(yíng)管理、大健康會(huì)員銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.具有會(huì)員裂變能力，熟悉會(huì)員運(yùn)營(yíng)的各種玩法，對(duì)會(huì)員等級(jí)分層，會(huì)員增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會(huì)員方法及成功案例； 3.主觀能動(dòng)性強(qiáng)，邏輯思維清晰，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，善于總結(jié)問題并提出解決方案； 4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力，落地/執(zhí)行能力，善于處理多項(xiàng)任務(wù)的能力。底薪+高提成模式。崗位具體薪酬，面談后根據(jù)個(gè)人能力而定。福利簡(jiǎn)介：早九晚六、周末雙休、入職購買五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、不定時(shí)下午茶等等。

21小時(shí)前

南寧市良慶區(qū)盤歌路4號(hào)碧園大廈B座2樓; 生鮮主管
3000-5000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市天天樂自選超市

批發(fā)/零售

1、負(fù)責(zé)生鮮部門（班組）營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)，保持安全、整潔、干凈、舒適的購物環(huán)境。 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行銷售計(jì)劃，保證生鮮部門（班組）月度、年度銷售業(yè)績(jī)、毛利業(yè)績(jī)達(dá)到公司指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)庫存管理，控制缺貨，控制庫存周轉(zhuǎn)期符合門店及公司的標(biāo)準(zhǔn)。 4、負(fù)責(zé)實(shí)施每周、每月的生鮮盤點(diǎn)，核算生鮮各部門的經(jīng)營(yíng)狀況。 5、檢查整個(gè)部門的補(bǔ)貨、理貨、價(jià)格標(biāo)識(shí)、陳列、安全生產(chǎn)情況。上班時(shí)間：早班7:00-15:00;晚班14:30-22:30；早晚班9:00-13:00,17:00-21:00.月休4天

21小時(shí)前; 秩序主管
3000-4000元

南寧-江南區(qū)-南國(guó)花園商城

南寧廣匯投資有限責(zé)任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)秩序部的日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)做好治安、消防、員工管理等方面工作; 3、負(fù)責(zé)部門所屬員工的逐級(jí)管控和工作考核; 4、定期開展對(duì)項(xiàng)目全員的安全宣傳教育培訓(xùn)和消防演練工作；任職要求： 1、具有3年以上物業(yè)公司保安主管工作經(jīng)驗(yàn),退伍軍人優(yōu)先; 2、具有一定的消防、安全工作知識(shí),熟悉治安、消防知識(shí),熟悉秩序維護(hù)工作流程和環(huán)節(jié). 3、有較強(qiáng)的溝通能力，團(tuán)體協(xié)作精神及良好的服務(wù)意識(shí)。工作地點(diǎn)：貴港市港北區(qū)

21小時(shí)前

陳女士